Si eres talento joven y buscas una oportunidad para crecer, aprender y desarrollar todo tu potencial, ¡esta oportunidad en Belcorp es para ti! ????
Buscamos personas como tú que quieran impulsar la belleza para lograr realización personal, siendo parte de L'BEL, ÉSIKA y Cyzone.
El impacto que lograrás
Contribuir a la estrategia de atracción y gestión de talento de la fuerza de ventas de Retail en Latinoamérica, integrando los procesos de Talent Acquisition con el análisis de indicadores y datos de talento, para identificar oportunidades de mejora, optimizar los procesos de selección y fortalecer la gestión del talento en la región.
Los desafíos que tendrás
Participar en los procesos de atracción, reclutamiento y selección de talento para la fuerza de ventas de Retail, contribuyendo a la identificación y vinculación del mejor talento.
Realizar seguimiento a la estrategia de Talent Acquisition de Retail LATAM, analizando indicadores de selección y proponiendo oportunidades de mejora en los procesos.
Construir, actualizar y analizar dashboards e informes de People Analytics para monitorear los principales indicadores de talento y facilitar la toma de decisiones.
Analizar indicadores como rotación, tiempos de contratación, movimientos internos, headcount, productividad y capacitación, identificando tendencias y oportunidades de mejora.
Apoyar la implementación y el análisis de los procesos de evaluación de desempeño, desarrollo, reconocimiento y engagement de la fuerza de ventas.
Transformar los datos de talento en insights que permitan comprender el comportamiento de los colaboradores y mejorar su experiencia a lo largo del ciclo de vida en la organización.
Brindar soporte en las iniciativas de gestión de talento de Retail, articulando las necesidades del negocio con las estrategias de atracción, desarrollo y fidelización del talento.
¿Qué pasaría si pudieras redefinir lo que es posible?
Con nosotros, puedes hacerlo. Buscas propósito. Crecimiento. Oportunidad. Personas que lo entiendan. Somos el hogar de personas ambiciosas, apasionadas e innovadoras que transforman el mundo. Con una amplitud y profundidad inigualables en ingeniería, consultoría y experiencia basada en la ciencia, nuestras mentes globales se unen para impulsar soluciones locales. Somos pioneros y generadores de impacto. Somos Visioneers. Somos WSP.
La oportunidad – Project Controls Analyst, Agua y Aguas Residuales
Tu impacto comienza aquí – Como Project Controls Analyst apoyando a nuestro equipo de Agua y Aguas Residuales en múltiples provincias de Canadá. Desempeñarás un papel clave en la entrega de infraestructura que sostiene a las comunidades. Ayudarás a los equipos a aportar claridad, previsibilidad y estructura a proyectos que garantizan sistemas de agua seguros y sostenibles para las futuras generaciones.
El Project Controls Analyst es responsable de la gestión del presupuesto y los costos del proyecto, proyecciones y análisis de variaciones, al tiempo que apoya los objetivos operativos y asegura una facturación oportuna y precisa. Este rol colabora con áreas de negocio multifuncionales para identificar activamente riesgos, limitaciones y oportunidades.
Tu impacto
• Proporcionar servicios de Project Controls a múltiples equipos de ejecución de proyectos y a diversos proyectos.
• Demostrar un entendimiento profundo de los temas operativos y trabajar eficazmente con el equipo del proyecto, incluyendo el apoyo en la consolidación y actualización periódica del pronóstico hasta la finalización del proyecto.
• Comprensión de la Gestión del Valor Ganado (EVM) y la medición del progreso.
• Realizar análisis regulares de valor ganado para monitorear la salud del proyecto e identificar variaciones.
• Responsable de la preparación y validación de la exactitud de informes internos y externos del proyecto.
¿Te apasiona conectar las necesidades del negocio con soluciones tecnológicas que generen valor?
Importante compañía se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista Funcional, profesional con capacidad para comprender los retos del negocio, traducirlos en requerimientos funcionales y acompañar la implementación de soluciones de principio a fin, asegurando una adecuada articulación entre las áreas usuarias y los equipos de tecnología.
Buscamos una persona analítica, estructurada y orientada a la solución de problemas, con habilidades para gestionar stakeholders, liderar conversaciones funcionales y garantizar que las iniciativas cumplan los objetivos definidos.
Propósito del cargo
Actuar como enlace entre las áreas de negocio y tecnología, asegurando el levantamiento, análisis, documentación y seguimiento de requerimientos funcionales, acompañando las iniciativas durante todo su ciclo de vida y facilitando la construcción de soluciones que generen valor para la organización.
Principales responsabilidades
-Levantar, analizar y documentar requerimientos funcionales con usuarios y stakeholders.
-Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones alineadas con las necesidades del negocio.
-Construir y administrar backlogs, historias de usuario y criterios de aceptación.
-Facilitar talleres, mesas de trabajo y sesiones de levantamiento de información.
-Elaborar diagramas de flujo y modelamiento de procesos.
-Acompañar la ejecución de iniciativas desde la definición funcional hasta la puesta en producción.
-Coordinar actividades entre áreas de negocio, tecnología y proveedores.
-Participar en pruebas funcionales, validación de soluciones y seguimiento a hallazgos.
-Gestionar riesgos, dependencias e impedimentos que puedan afectar el avance de las iniciativas.
-Monitorear la adopción y el desempeño de las soluciones implementadas.
-Formación académica
Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas,
and alignment throughout the product lifecycle.
• Support Agile ceremonies and continuous improvement initiatives.
• Monitor product delivery, business outcomes, and key performance indicators.
• Ensure solutions meet quality standards, business objectives, and customer needs.
Required Languages
• English: Upper-Intermediate (B2+)
Additional Information
Location
• Bogotá D.C
Special Conditions
• Strong experience in Agile product delivery environments is required.
• Ability to work closely with business, technical, and executive stakeholders.
• Experience managing product roadmaps and software development initiatives is highly preferred.
¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas, identificar oportunidades de mejora y conectar las necesidades del negocio con soluciones que generen impacto real?
Estamos buscando un Analista de Negocio (Business Analyst) con visión analítica, pensamiento estratégico y capacidad para trabajar de la mano con diferentes áreas de la organización. Tendrás la oportunidad de participar en proyectos de mejora continua, optimización de procesos y toma de decisiones basadas en información, contribuyendo directamente al crecimiento y la eficiencia del negocio.
¿Qué harás en este rol?
- Analizar datos e indicadores para generar información estratégica y apoyar la toma de decisiones.
- Identificar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas de optimización de procesos.
- Levantar, documentar y gestionar requerimientos funcionales y de negocio.
- Diseñar y dar seguimiento a KPIs e indicadores de gestión.
- Construir dashboards y reportes ejecutivos en Power BI.
- Trabajar de manera cercana con stakeholders de diferentes áreas para comprender sus necesidades y convertirlas en soluciones viables.
- Participar en proyectos de transformación, mejora continua y automatización de procesos.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios bajo metodologías ágiles.
Buscamos un profesional con:
- Formación en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Economía o carreras afines.
- Entre 3 y 4 años de experiencia como Business Analyst, Analista de Negocio o cargos similares.
- Dominio de Excel avanzado y experiencia en análisis de grandes volúmenes de información.
- Manejo de Power BI para creación de dashboards, reportes e indicadores.
- Experiencia en levantamiento de requerimientos, mejora de procesos y gestión por indicadores.
- Habilidad para relacionarse con diferentes áreas y liderar conversaciones con stakeholders.
- Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- inglés intermed
- Mínimo 3 años de experiencia en FP&A, Financial Planning, Commercial Finance, Business Finance o áreas afines.
- Experiencia sólida en elaboración y análisis de presupuesto (budget), forecast, P&L y análisis de variaciones.
- Liderar el desempeño financiero de cuentas asignadas, identificando riesgos, oportunidades y palancas de rentabilidad.
- Elaborar, analizar y presentar reportes financieros y ejecutivos para apoyar la toma de decisiones.
Interpretar grandes volúmenes de información financiera, identificar tendencias y generar insights accionables para el negocio.
- Desarrollar recomendaciones financieras y estratégicas basadas en datos y análisis.
- Trabajar de manera cercana con áreas comerciales, operativas y otros stakeholders para impulsar resultados de negocio.
- Gestionar aspectos financieros relacionados con contratos y asegurar el cumplimiento de lineamientos financieros establecidos.
- Participar en iniciativas de mejora continua, automatización y optimización de procesos financieros.
- Manejo avanzado de Excel y experiencia con herramientas de análisis y visualización de datos como Power BI, SAP o similares.
- Inglés avanzado conversacional indispensable, debido a la interacción frecuente con stakeholders internacionales y equipos globales.
Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Trabajo Social, Recursos Humanos, Comunicación Social o carreras afines.
Deseable formación complementaria en bienestar organizacional, clima laboral, experiencia del empleado o desarrollo humano.
Experiencia
4 años de experiencia en áreas de Bienestar, Gestión Humana, Cultura Organizacional o Desarrollo Organizacional.
Experiencia en diseño, ejecución y seguimiento de programas de bienestar laboral.
Manejo de actividades de integración, reconocimiento, calidad de vida y salud mental.
Experiencia en coordinación de eventos corporativos y actividades para colaboradores.
Conocimientos
Legislación laboral básica relacionada con bienestar y beneficios.
Diseño y ejecución de planes de bienestar organizacional.
Clima organizacional y experiencia del colaborador.
Indicadores de gestión y análisis de información.
Manejo intermedio de Excel, Power BI o herramientas de análisis de datos (deseable).
Manejo de plataformas de gestión humana.
Competencias
Comunicación efectiva.
Orientación al servicio.
Empatía y relaciones interpersonales.
Organización y planeación.
Capacidad analítica.
Proactividad e innovación.
Trabajo en equipo.
Orientación a resultados.
Funciones principales
Diseñar y ejecutar el plan anual de bienestar corporativo alineado con las necesidades de los colaboradores y los objetivos de la organización.
Coordinar actividades de integración, reconocimiento, salud física, emocional y desarrollo personal.
Medir y analizar indicadores de bienestar, participación, satisfacción y clima organizacional para proponer acciones de mejora continua.
We are a growing international forex and financial services company looking for a professional, detail-oriented Compliance/Quality Analyst Oversight Agent. In this role, you will be our local compliance anchor, providing direct oversight of our sales operations and ensuring that all activities align with our internal policies and regulatory standards.
Advanced/fluent level of English is mandatory.
Key Responsibilities?
?? Monitor & Review: Oversee local sales practices and client interactions to ensure strict compliance with company policies and financial regulations.
??Audit Operations: Conduct routine reviews of sales conduct, team communications, and daily operational procedures.
??Escalate Issues: Identify, document, and swiftly escalate compliance concerns or suspicious activities to regional leaders.
??Reporting: Prepare regular, detailed written reports in English for the global Compliance Department.
??Support Investigations: Assist with internal investigations and the implementation of new policies when required.
??Maintain Standards: Uphold strict confidentiality, objectivity, and professional independence at all times.
Requirements????
??Language: Advanced or fluent English (C1/C2 level) is strictly required for reporting and constant communication with global teams.
??Experience: at least 1 year of Background as a QA, compliance, financial services, forex, banking, or regulatory oversight in call centers is highly preferred
??Schedule: Monday to friday ( Including Colombian holidays with holiday charge) 10 pm to 7pm
??Skills: Strong understanding of professional conduct, reporting procedures, and excellent documentation skills.
??Traits: Ability to work independently with high integrity, discretion, and a keen eye for detail.
??Location: Must be located in Cali and able to work 100% on-site in the North/Center area.
What We Offer
??Site: North of Cali, office in Salomia Neighborghood
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Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Facturación para apoyar los procesos de facturación y garantizar la emisión precisa y oportuna de facturas, de acuerdo con los requerimientos de los clientes y los lineamientos establecidos. La persona seleccionada será responsable de gestionar documentación de soporte, resolver consultas relacionadas con facturación y contribuir a la mejora continua de los procesos financieros.
Responsabilidades
Preparar y procesar facturas, notas crédito y documentación de soporte de manera oportuna y precisa.
Revisar y validar información de facturación para asegurar la exactitud de los datos.
Generar facturas de acuerdo con los requerimientos del cliente y los acuerdos de nivel de servicio.
Elaborar y distribuir reportes de facturación cuando sea necesario.
Gestionar el cargue de facturas en portales de clientes y plataformas externas.
Atender y resolver consultas e inconsistencias relacionadas con facturación.
Mantener actualizados los registros y soportes documentales del área.
Apoyar las actividades de cierre de mes y generación de reportes.
Proponer mejoras que contribuyan a la eficiencia de los procesos de facturación.
Requisitos
Experiencia en procesos de facturación, áreas financieras o administrativas.
Conocimiento en validación y gestión de facturas (deseable).
Manejo de Microsoft Excel y herramientas de Microsoft Office.
Experiencia con SAP u otros sistemas ERP será valorada.
Nivel de inglés B2 (conversacional) indispensable.
Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle.
Beneficios
Ubicación: Bogotá, Colombia
Modalidad: Híbrida
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Tipo de contrato: Indefinido
Salario: A convenir
Medicina prepagada.
Paquete integral de beneficios.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo global y multicultural.
Modalidad híbrida de trabajo.
Contrato a término indefinido.
Si cuentas con experiencia en facturación,
Nos encontramos en búsqueda de un Purchasing Analyst para Decowraps (compañía multinacional dedicada a la producción y comercialización de empaques para flores).
Misión
Brindar soporte integral al proceso de compras y logística, garantizando la gestión oportuna, precisa y eficiente de las órdenes de compra desde la fuente definida hasta la recepción del material. Actúa como enlace clave entre las fábricas, el equipo de ventas, finanzas y la bodega en Europa, asegurando la disponibilidad de producto, la correcta documentación y el flujo de información entre todas las partes involucradas.
Requisitos
-Experiencia de 2 años en comercio internacional y comercio exterior. Si es Tecnólogo o Técnico, experiencia de 4 años en importación y exportación.
-Inglés B2
-Nivel intermedio avanzado en Excel
Estamos en búsqueda de un Customer Service Analyst para fortalecer nuestro equipo de atención y gestión de clientes.
Tu principal reto será gestionar de manera oportuna las peticiones, quejas, reclamos, sugerencias y apelaciones (PQRSA) recibidas a través de los diferentes canales establecidos, asegurando su adecuada atención y seguimiento, así como apoyar la medición de la satisfacción de nuestros clientes.
Responsabilidades
Recibir, tramitar y responder las PQRSA a través de la herramienta de gestión, de acuerdo con la normativa vigente y los procedimientos establecidos.
Realizar seguimiento a las PQRSA asignadas y escaladas, garantizando el cumplimiento de los tiempos establecidos (ANS).
Elaborar informes de gestión relacionados con la operación, incluyendo gestión de PQRSA, medición de satisfacción y envío de comunicados.
Generar y enviar comunicaciones a clientes sobre temas informativos, ventanas de mantenimiento, inconvenientes y otros eventos que deban notificarse.
Gestionar las acciones posteriores relacionadas con reclamos y apelaciones, contribuyendo a su adecuada resolución.
Requisitos
Técnico, tecnólogo o estudiante universitario en Administración, Soporte Técnico, Informática o áreas afines.
3 años de experiencia general, incluyendo mínimo 1 año de experiencia relacionada con el cargo.
Experiencia o conocimientos en gestión y seguimiento de PQRSA.
Capacidad para realizar seguimiento a solicitudes y cumplimiento de tiempos de atención (ANS).
Habilidad para elaborar informes de gestión y comunicaciones dirigidas a clientes.
Será un plus
Formación complementaria o cursos relacionados con software.
Experiencia en atención y gestión de solicitudes de clientes.
Capacidad para desenvolverse bajo procedimientos, normativa y tiempos establecidos.
?? Ubicación: Bogotá
Si cuentas con la experiencia y estás buscando un nuevo reto profesional, ¡queremos conocerte!
The Talent Acquisition Analyst is responsible for attracting, assessing, and hiring qualified talent to support the organization's operational and strategic objectives. This role ensures the timely and effective fulfillment of assigned vacancies through high-quality recruitment and selection processes, while maintaining compliance with applicable healthcare industry regulations and organizational standards.
Location
Bogotá D.C., Colombia
Employment Type
Full-Time
Contract Type
Direct Hire - Indefinite-Term Contract
Work Schedule
Monday to Friday
Education
Bachelor's degree in Psychology.
Additional training or certifications in Talent Acquisition, Human Resources Management, Competency-Based Interviewing, or related fields are preferred.
Experience
Minimum of two (2) years of experience in recruitment and selection.
Experience managing both clinical and administrative positions.
Previous experience within the healthcare industry is preferred.
Experience handling high-volume and specialized recruitment processes.
Proficiency with Applicant Tracking Systems (ATS), preferably Workday or similar platforms.
Key Responsibilities
Talent Attraction & Recruitment
Post job openings across multiple recruitment channels and platforms.
Conduct proactive candidate sourcing through various recruitment strategies.
Support employee referral programs and external talent attraction initiatives.
Build and maintain talent pipelines for critical and hard-to-fill positions.
Contribute to employer branding and talent attraction activities.
Selection Process
Review and screen resumes to identify qualified candidates.
Conduct competency-based interviews.
Coordinate interviews with hiring managers and stakeholders.
Administer and evaluate assessment tools when applicable.
Prepare candidate evaluations and present shortlisted candidates to hiring teams.
Ensure objective and consistent selection practices.
En Cinte Colombia nos encontramos en la búsqueda de Business Analyst Semi-senior. Presencial, Bogotá:
Profesional graduado con experiencia, preferiblemente, en servicios transaccionales o ecosistemas de pagos.
Servicios Cash, especialmente recaudos y pagos.
Pasarelas de pago.
Fintechs o modelos de integración con terceros.
Soluciones de Cash In y Cash Out.
Aceptación de pagos.
Medios de pago.
Integraciones vía APIs o Web Services.
Procesos de conciliación, notificaciones transaccionales o archivos de recaudo/pago.
Adicionalmente, sería importante que los candidatos tengan capacidad para levantar requerimientos funcionales, documentar historias de usuario, entender flujos operativos y tecnológicos, acompañar pruebas funcionales y coordinar definiciones con equipos de negocio, tecnología, operaciones y proveedores.
Contrato: Obra Labor
Modalidad: Presencial– Bogotá
Salario: $5.700.000
3+ años de experiencia en Accounts Payable o Procure to Pay (P2P).
Experiencia gestionando el proceso AP de principio a fin.
Conocimiento en validación y contabilización de facturas, conciliaciones y resolución de discrepancias.
Experiencia realizando cierre de mes y soporte a auditorías.
Manejo de SAP u otros ERP financieros.
Excel intermedio o avanzado.
Experiencia trabajando con proveedores y stakeholders internos.
Experiencia en entornos multinacionales o Shared Services (deseable).
Principales retos del rol
- Gestionar y analizar procesos complejos de Accounts Payable.
- Resolver discrepancias e incidencias relacionadas con facturas y pagos.
-Garantizar el cumplimiento de políticas, controles y procedimientos financieros.
- Apoyar procesos de cierre contable y auditorías.
- Generar reportes e indicadores del área.
- Identificar oportunidades de mejora continua y optimización de procesos.
Lo que ofrecemos
- Medicina prepagada.
- Bono anual por cumplimiento.
- Tarjeta de alimentación ($330.000 COP mensuales).
- Seguro de vida.
- Día libre de cumpleaños.
- 4 medios días personales al mes.
- Ambiente global y oportunidades de crecimiento profesional.
Requirements
Required – Technical Skills
• 7+ years of experience as a Business Analyst, Functional Consultant, Product Owner, or similar role in enterprise Customer Experience (CX) transformation initiatives.
• Proven expertise in at least one of the following SAP Customer Experience solutions:
o SAP Sales Cloud V2
o SAP Service Cloud V2
o SAP Customer Engagement (Emarsys)
• Strong experience gathering, documenting, analyzing, and validating business and functional requirements.
• Deep understanding of sales, service, or customer engagement business processes.
• Experience defining scalable business solutions aligned with organizational goals and industry best practices.
• Strong knowledge of integrations, APIs, data management, reporting frameworks, and enterprise architecture concepts.
• Experience creating user stories, acceptance criteria, process maps, functional specifications, and business documentation.
• Experience working within Agile delivery environments and using tools such as Jira and Confluence.
• Experience supporting testing activities, including UAT, validation, and defect management.
• Ability to collaborate effectively with business stakeholders, architects, developers, and project teams.
Required – Soft Skills
• Excellent communication and presentation skills.
• Strong stakeholder management and business relationship-building abilities.
• Strategic thinking and problem-solving mindset.
• Ability to influence decisions across business and technology teams.
• Strong facilitation and workshop leadership capabilities.
• Ability to drive multiple initiatives simultaneously.
• Mentoring and coaching skills for junior team members.
• Strong organizational and analytical skills.
Nice to Have (Technical Skills)
• SAP CX certifications related to Sales Cloud V2, Service Cloud V2, or Emarsys.
• Experience with SAP BTP, SAP Integration Suite, and SAP S/4HANA integrations.
• Knowledge of AI-driven customer engagement and auto
We are a growing international forex and financial services company looking for a professional, detail-oriented Compliance/Quality Analyst Oversight Agent. In this role, you will be our local compliance anchor, providing direct oversight of our sales operations and ensuring that all activities align with our internal policies and regulatory standards.
Advanced/fluent level of English is mandatory.
Key Responsibilities?
?? Monitor & Review: Oversee local sales practices and client interactions to ensure strict compliance with company policies and financial regulations.
??Audit Operations: Conduct routine reviews of sales conduct, team communications, and daily operational procedures.
??Escalate Issues: Identify, document, and swiftly escalate compliance concerns or suspicious activities to regional leaders.
??Reporting: Prepare regular, detailed written reports in English for the global Compliance Department.
??Support Investigations: Assist with internal investigations and the implementation of new policies when required.
??Maintain Standards: Uphold strict confidentiality, objectivity, and professional independence at all times.
Requirements????
??Language: Advanced or fluent English (C1/C2 level) is strictly required for reporting and constant communication with global teams.
??Experience: at least 1 year of Background as a QA, compliance, financial services, forex, banking, or regulatory oversight in call centers is highly preferred
??Schedule: Monday to friday ( Including Colombian holidays with holiday charge) 10 pm to 7pm
??Skills: Strong understanding of professional conduct, reporting procedures, and excellent documentation skills.
??Traits: Ability to work independently with high integrity, discretion, and a keen eye for detail.
??Location: Must be located in Cali and able to work 100% on-site in the North/Center area.
What We Offer
??Site: North of Cali, office in Salomia Neighborghood
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Buscamos un(a) Store Manager con capacidad para liderar integralmente la operación de tienda, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la excelencia en el servicio al cliente y el desarrollo de su equipo de trabajo. Será responsable de la gestión de indicadores de venta, control de inventarios, visual merchandising, administración de personal y ejecución de estrategias que impulsen los resultados del negocio.
Requerimos experiencia mínima de 2 años en cargos de liderazgo dentro del sector retail, habilidades de comunicación, orientación al logro, manejo de equipos y disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial.
Ofrecemos contrato directo con la compañía, salario competitivo, Comisiones + beneficios y oportunidades de crecimiento profesional. Se requiere disponibilidad completa.
Haz parte de nuestro equipo, estamos en búsqueda de nuestra/o próxima/o Jefe regional
¿Qué harías?
Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros y de posicionamiento de
la cadena de droguerías en la zona asignada, mediante la ejecución de la estrategia y los
lineamientos definidos para garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas y el
margen del retail farmacéutico, contribuyendo así al logro de las metas de satisfacción del
cliente y la sostenibilidad del negocio
Lo que buscamos de ti
• Profesional en Ciencias de la Administración o Ciencias de la Ingeniería o en afines con especialización en Comercial y mercadeo o Ventas o en afines
• 5 años de experiencia en cargos de jefatura y liderazgo de equipos comerciales del sector retail
farmacéutico, con experiencia en negociación comercial y procesos operacionales de
puntos de venta
• Disponibilidad para viajar
¿Cuáles serían tus condiciones?
• Salario: De $15.000.000, prestaciones de ley mas beneficios.
• Horario: Lunes a sábado
Leads and oversees Global KYC in Colombia and the countries we support globally, ensuring business strategies, plans and initiatives are executed / delivered in compliance with governing regulations, internal policies and procedures.
Accountabilities
Champions a customer focused culture to deepen client relationships and leverage broader Bank relationships, systems and knowledge.
Leads and drives a customer focused culture throughout their team to deepen client relationships and leverage broader Bank relationships, systems and knowledge.
Refresh data and documentation for existing clients on an ongoing basis per periodic reviews cycle in Support KYC/AML, facilitating the refresh of Global clients in an efficient, compliant, and client-centric manner.
Interacting with bankers and relationship managers to obtain required information
Conduct follow up with internal partners to ensure timely actions on those cases that require their input
Update firm systems and databases with information / documentation obtained from clients
Handle inquiries and ad hoc requests from internal clients including Compliance where required
Produce high quality error free work independently on a timely basis with at expected throughput rates
Ability to handle volume spikes and prioritize work including ad-hoc requests and projects to meet business demands in a timely manner
Understand and keep abreast with regulatory/ tax requirements for clients in KYC
Identify potential areas of improvement and respond to change e.g. regulation change, new business and/or technology projects
Assist manager(s) in providing status updates to management on a regular basis to create transparency and to reduce risksDemonstrates strong leadership skills with the ability to effectively manage multiple analysts and oversees various projects simultaneously
Support in any activities required for refresh of the Global clients
Be consistently thorough, accurate, and credible when perfo
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