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  • Analista de seguridad estratégica y análisis de orden público

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante entidad del sector financiero se encuentra en la búsqueda de un Analista de Seguridad Estratégica, quien será responsable de recopilar, analizar e interpretar información relacionada con seguridad pública, orden público y riesgos que puedan impactar la operación, las instalaciones y los colaboradores de la organización, generando insumos estratégicos para la toma de decisiones.

    REQUISITOS:

    * Profesional (indispensable) en áreas administrativas, Derecho o afines.
    * Experiencia en ámbitos militares o policiales, preferiblemente como oficial o con trayectoria en entidades de inteligencia o seguridad.
    * Conocimiento en seguridad pública, seguridad ciudadana y análisis de orden público.
    * Experiencia en análisis de información estratégica, elaboración de informes y contextualización de riesgos de seguridad, relacionamiento institucional con autoridades y entidades gubernamentales.
    * Deseable conocimiento en Policía Judicial.
    * Manejo de herramientas ofimáticas y deseable Power BI, conocimiento en gestión de riesgos (ISO 31000, BASC o ISO 28000) será valorado.

    Se valorará experiencia en sectores con operación en zonas rurales o de riesgo.

    CONDICIONES:

    Salario: $7.885.000 + beneficios extralegales
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. – Modalidad híbrida
    Tipo de contrato: Indefinido, directo con la compañía

    Cargos relacionados

    Analista de seguridad de la información, Subdirector seguridad, Oficial Policía Nacional, Miembro de las Fuerzas Militares y de Policía, Guarda de seguridad
  • Subdirector de ingeniería/ antioquia

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • En nuestra empresa estamos comprometidos con el desarrollo del agro, cultivando con pasión y contribuyendo al crecimiento de nuestro país. Creemos en el poder transformador del campo y en el talento de las personas que deseen sumarse a este gran objetivo.

    ¿Por qué unirte a nosotros?

    Trabajamos con dedicación en el cultivo de flores y arándanos, logrando un éxito en constante expansión.
    Ofrecemos un entorno de trabajo inspirador donde el crecimiento profesional y personal es nuestra prioridad.
    Buscamos personas apasionadas y comprometidas que compartan nuestra visión de desarrollo y excelencia.

    Vacante disponible: subdirector de ingeniería/ zona Antioquia.
    Funciones: garantizar la eficiencia y calidad en la ejecución de los planes, programas y proyectos de mantenimiento en cada una de las disciplinas del Departamento de ingeniería (Mecánica, Electricidad, Electromecánica, Infraestructura, etc.).
    Requisitos: profesional en ingeniería mecánica, mecatrónica o áreas afines.
    Experiencia mínima de 5 años en manejo de personal, interpretación de planos, gestión de proyectos de ingeniería, administración presupuestal.


    Lugar de Trabajo: Antioquia.

    Cargos relacionados

    Coordinador de ingeniería
- Hibrido
  • Subdirector(a) egresados

    COP
  • industry UNIMINUTO

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 19 Feb 2026
  • Subdirector(a) egresados

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona liderar estrategias que fortalezcan el relacionamiento con comunidades, generar impacto en la empleabilidad y consolidar redes que transformen territorios?

    ¡Esta es tu oportunidad para hacer parte de UNIMINUTO, una institución que transforma vidas a través de la educación!

    Buscamos un(a) Subdirector(a) de Egresados que lidere la estrategia institucional para construir relaciones sostenibles, significativas y de valor con nuestros egresados, fortaleciendo su desarrollo profesional y personal, promoviendo oportunidades de empleo y emprendimiento, y consolidando su vínculo activo con la Institución.

    Requisitos académicos

    - Título profesional en Administración, Comunicación, Ingeniería, Relaciones Internacionales o áreas afines.
    - Título de maestría en Dirección o Gestión de Instituciones de Educación Superior, Gerencia Estratégica, Desarrollo Organizacional, Relaciones Internacionales o áreas relacionadas.

    Experiencia

    - Experiencia general: mínimo 6 años en gestión universitaria, desarrollo institucional o relacionamiento con grupos de interés.
    - Experiencia específica: mínimo 4 años liderando estratégicamente programas de egresados, empleabilidad, fidelización de comunidades, relacionamiento corporativo o comunicaciones estratégicas, gestión de CRM, desarrollo de alianzas interinstitucionales y estrategias de vinculación o donación.

    Competencias clave

    - Habilidad para diseñar e implementar estrategias de empleabilidad, alianzas y relacionamiento.
    - Dominio de herramientas tecnológicas y analítica de información.

    Tu reto en este rol

    - Diseñar y desplegar la estrategia institucional de egresados a nivel nacional.
    - Fortalecer el Observatorio de Egresados y el sistema de información (CRM) para una gestión basada en datos.
    - Impulsar la empleabilidad, el emprendimiento y la reducción de brechas salariales.
    - Consolidar el Club de Egresados y las redes institucionales como espacios activos de conexión y cooperación.
    - Desar

    Cargos relacionados

    Director académico
  • Subdirector jurídico - a26

    COP
  • industry JAHV MC GREGOR S.A.S

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • Subdirector jurídico - a26

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Se requiere profesional: Abogado
    Título especialización, maestría o doctorado en Derecho Administrativo o Derecho Público o Derecho Contractual o Derecho Comercial o Derecho Financiero.
    Con experiencia mínimo experiencia específica no como director, subdirector, gerente, subgerente de Proyectos de Infraestructura Vial en proyectos relacionados con cualquiera de las siguientes actividades:
    • Infraestructura, lo cual incluye proyectos eléctricos, de acueductos y alcantarillados, de empresas de gas, aseo, puentes, puertos, aeropuertos, vías terrestres, marítimas, fluviales y férreas.
    • Estructuración de concesiones de infraestructura.
    • Proyectos relacionados con el sistema financiero colombiano.
    • Mercado de capitales.
    • Banca de inversión.
    • Manejo de modelos financieros.
    • Proyectos financieros para proyectos privados.
    (ii) Ejercicio profesional en entidades estatales o en organismos multilaterales, como funcionario del nivel directivo o asesor o ejecutivo o como profesional especializado, siempre y cuando se haya desempeñado en actividades relacionadas con proyectos de construcción y/o de rehabilitación y/o mejoramiento o conservación y/o mantenimiento de Proyectos de Infraestructura Vial rurales o urbanos, o de concesión de Infraestructura Vial.

    Interesados enviar documentación completa, soportes académicos y de experiencia con su hoja de vida al correo electrónico analista . licitaciones @ jahvmcgregor . com indicando e el asunto el nombre de la vacante

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    Abogado
  • Subdirector de comunicaciones

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 6 Mar 2026
  • Subdirector de comunicaciones

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo un SUBDIRECTOR DE COMUNICACIONES , si cuentas con el siguiente perfil,
    ¡postúlate!
    * Título de formación profesional universitaria en carreras de las ciencias de la Comunicación, Relaciones Públicas o afines, con título de especialización en áreas afines.
    * 5 años de experiencia MINIMO 3 años de experiencia, liderando procesos de Comunicaciones, preferiblemente en el sector de educación superior y experiencia en Innovación.

    *Gestión de campañas y estrategias de comunicación - Indispensable
    *Manejo de Medios de Comunicación - Indispensable

    * Tiempo completo

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    Gerente de comunicaciones, Comunicador social
- Hibrido
  • Subdirector de gestión humana

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 20 Ene 2026
  • Subdirector de gestión humana

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un(a) Subdirector(a) de Gestión Humana para liderar la estrategia de gestión humana en una compañía del sector productivo con más de 1.000 colaboradores a nivel nacional.

    Perfil requerido:
    • Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    • Especialización en Gestión o Talento Humano.
    • Mínimo 8 años de experiencia liderando equipos y gestionando procesos integrales de talento humano en empresas de gran tamaño.
    • Experiencia en entornos de producción (indispensable).
    • Disponibilidad para viajar a las diferentes plantas en Colombia.

    Tu propósito en el rol:
    Impulsar la eficiencia operativa y fortalecer la cultura organizacional, alineando las estrategias de producción con el desarrollo integral del talento humano. Serás responsable de optimizar procesos, fomentar la innovación y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, contribuyendo al crecimiento sostenible de la empresa y al bienestar de todos sus colaboradores.

    Cargos relacionados

    Director de gestión humana, Director talento humano, Jefe de gestión humana, Especialista gestión humana, Líder de talento humano
  • Subdirector nacional de evaluación para el aprendizaje

    COP
  • Salario confidencial
  • SUBDIRECTOR NACIONAL DE EVALUACIÓN PARA EL APRENDIZAJE

    Institución de educación superior se encuentra en búsqueda de Subdirector Nacional de Evaluación Para el Aprendizaje, esta persona debe ser profesional en áreas de la educación, ciencias sociales y humanas o afines con maestría culminada y experiencia en roles de liderazgo específicamente afines.

    Conocimientos en: Evaluación, políticas y lineamientos en Saber PRO, Experiencia en modelos de aprendizaje disruptivos, Conocimientos y experiencia en evaluación, Fomentos y esquemas de aprendizaje, Resultados de aprendizaje, Análisis de estadística descriptiva y correlacional, Manejo de ofimática avanzada, Gestión de, redes sociales (Social Media), Aplicación de principios de semiótica, Planeación estratégica, Orientación a resultados, Atención al detalle, Liderazgo y gestión de equipos, Desarrollo de habilidades sociales y comunicativas, Elaboración y gestión de presupuestos

    Objetivo del cargo:
    Liderar y coordinar a nivel nacional la implementación de la estrategia institucional del Sistema de evaluación y aprendizaje, con el propósito de fortalecer el aprendizaje a través de una evaluación formativa, continua, sumativa y permanente, desde estrategias y metodologías educativas innovadoras y el análisis de datos para mejorar el rendimiento académico y la calidad educativa.


    Ciudad de labor: Bogotá
    Contrato: indefinido

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    Subdirector administrativo, Subdirector ejecutivo
  • Subdirector técnico - a26

    COP
  • industry JAHV MC GREGOR S.A.S

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • Subdirector técnico - a26

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Se requiere profesional en: Ingeniería Civil o Ingeniería de transportes y vías, con título de especialización, maestría y doctorado en algunas de las siguientes áreas: diseño geométrico de vías, transporte, infraestructura vial, pavimentos, gerencia o gestión de proyectos viales o vías o
    geotecnia o Ingeniería Civil, Dirección y Gestión de Proyectos.
    Experiencia: 10 años en proyectos, como director, subdirector, gerente, subgerente o ingeniero residente de proyectos de construcción y/o de rehabilitación y/o de mejoramiento, conservación y/o mantenimiento de Infraestructura Vial rurales o urbanos, o como director, subdirector, gerente, subgerente o ingeniero residente de Supervisión o Interventoría de proyectos de construcción y/o rehabilitación y/o mejoramiento, conservación y/o mantenimiento de Infraestructura vial rurales o urbanos, o como director, subdirector, gerente, subgerente o ingeniero residente de proyectos de concesión de Infraestructura Vial o de Supervisión o Interventoría de proyectos de concesión de Infraestructura Vial.
    Interesados enviar soportes completos, académicos y de experiencia con su hoja de vida al correo electrónico analista . licitaciones @ jahvmcgregor . com informando en el asunto el nombre del cargo.

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    Ingeniero civil
- Hibrido
  • Subdirector(a) de inteligencia y análisis de mercados

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en búsqueda de un(a) profesional con pensamiento analítico y enfoque estratégico, interesado(a) en liderar procesos de inteligencia de mercados y análisis de información, orientados a apoyar la toma de decisiones y la definición de lineamientos comerciales a partir de datos confiables y oportunos.

    El rol contempla la gestión de equipos y proyectos, el análisis de tendencias, la estructuración de criterios de evaluación y la transformación de información compleja en insumos estratégicos que generen valor y ventajas competitivas para la organización.

    Perfil requerido:
    Profesional en Administración, Economía, Ingeniería Industrial o áreas afines, con estudios de posgrado en Inteligencia de Negocios, Analítica de Datos o campos relacionados.

    Experiencia:
    Experiencia mínima de seis (6) años en funciones asociadas al análisis de mercados, inteligencia de negocios o analítica estratégica, con al menos dos (2) años liderando equipos, proyectos o iniciativas de impacto.

    Conocimientos clave:
    - Inteligencia de mercados y análisis estratégico.
    - Business Intelligence y manejo de información para la toma de decisiones.
    - Análisis de tendencias y comportamiento de mercados.
    - Modelos de pricing y automatización de reportes (deseable).
    - Herramientas de análisis y visualización de datos como Power BI, Tableau, SQL, Python o R (deseable).

    ¿Qué ofrece la posición?
    Jornada laboral de lunes a viernes.
    Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
    Espacios de desarrollo profesional y crecimiento.
    Participación en proyectos estratégicos de alto impacto.

    Si te motiva asumir un reto estratégico y aportar desde el análisis y la gestión de información, te invitamos a postularte de manera confidencial.

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    Gerente de investigación de mercados
- Hibrido
  • Vicepresidente originación de crédito

    COP
  • Salario confidencial
  • Credicorp Capital te invita a Convertir Desafíos en Oportunidades y ser nuestro próximo/a Vicepresidente de Originación de Crédito.

    Misión:
    Originar operaciones de crédito dentro del vehículo de Corporación Financiera, dirigidas a compañías del sector real atendidos por la el segmento de Banca Corporativa

    Funciones:
    - Liderar las actividades comerciales enfocadas en colocación de operaciones de crédito para compañías del segmento Corporativo.
    - Estructurar operaciones y soluciones crediticias productos como capital de trabajo, garantías bancarias, Comex, créditos de mediano y largo plazo.
    - Identificar oportunidades de negocio y diseñar propuestas de crédito alineadas con las políticas del banco.
    - Presentar juntamente con el Equipo de riesgo de Crédito las propuestas de operaciones crediticias ante el comité de riesgo de crédito.
    - Materializar la colocación de operaciones de crédito.
    - Hacer seguimiento al comportamiento de la cartera de créditos.
    - Realizar el análisis inicial de solvencia de los potenciales clientes.
    - Realizar el análisis inicial de riesgo del potencial cliente.
    - Elaborar planes comerciales para clientes estratégicos y potenciales, utilizando herramientas de estrategia comercial.
    - Trabajar con las áreas de legal, riesgos y operaciones para estructurar operaciones condiciones aceptables de crédito y garantizar procesos ágiles.
    - Elaborar y actualizar constantemente el mapa de clientes objetivo dentro de CC para colocación de operaciones de crédito.
    - Monitorear el comportamiento y la oferta de los productos de crédito en el mercado, así como a los competidores.

    Requisitos:
    - Profesional de las carreras de Economía, Administración y Finanzas.
    - Experiencia de más de 8 de años en Banca (Comercial / Producto/ Estructuración) o Bancas De inversión / Fondos de Deuda/ Derechos Económicos.
    - Experiencia especifica como comercial banquero de segmento corporativo o empresarial.
    - Conocimientos en originación, estruc

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    Gerente de banca, crédito e inversiones
  • Subdirector gestion documental

    COP
  • industry UNIMINUTO

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • Subdirector gestion documental

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona Liderar la organización, administración y control del proceso de gestión documental con el fin de asegurar la adecuada gestión de los documentos que se manejan en la Institución desde su origen hasta su destino final, con el objeto de facilitar su utilización y conservación, garantizando la confidencialidad y debida custodia de estos, cumpliendo con los lineamientos y la normatividad vigente?

    ¡Si es así, es tu oportunidad para hacer parte de una institución que transforma vidas!
    Requisitos Académicos:

    Título de formación profesional universitaria en Archivística, Administración de Sistemas de Información, Bibliotecología o carreras afines, con título de Posgrado en áreas afines.

    Experiencia:

    Experiencia total de 5 años de experiencia general y 3 años de experiencia especifica en la ejecución de actividades en el área.

    Formación y Conocimientos Específicos:

    Normatividad Archivística Nacional
    Sistemas de Información
    Tablas de Retención y Valoración
    Ofimática

    Lo que ofrecemos:

    Horario de Lunes a Jueves de 8 am a 6 pm, Viernes de 8 am a 5 pm.

    Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

    Contribuir a la transformación e innovación de una institución con propósito social.

    Si cumples con el perfil y deseas ser parte de nuestro equipo, ¡postúlate y haz parte del cambio!

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    Experto gestión documental
  • Subdirector control maquinaria y equipo

    COP
  • $6 a $8 millones
  • SUB-DIRECTOR DE CONTROL DE MAQUINARIA Y ADMINISTRACION DE CONTRATOS
    Experiencia en los Sectores Oil&Gas, Infraestructura o Construcción. (EXCLUYENTE).
    PERFIL:
    Profesional en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial con especialización en Gerencia de Proyectos, Gestión de Activos o Financieras. MANEJO ERP SINCO (Excluyente)

    Seis años de EXPERIENCIA ESPECIFICA EN:
    -Gestión y administración de contratos en el sector oil&gas y /o infraestructura (Excluyente)
    - Generación de estrategia integral de gestión, mantenimiento, adquisición y optimización de MAQUINARIA AMARILLA Y EQUIPOS, garantizando máxima disponibilidad operativa, eficiencia de costos, cumplimiento normativo y estándares de seguridad. (Excluyente)
    - Procesos de mejora, mantenimiento y coordinación MAQUINARIA MAYOR Y EQUIPOS, asegurando el control y la trazabilidad de los activos. Procesos de adquisición, leasing y renovación tecnológica de equipos. (Excluyente)
    -Implementación de indicadores clave de MAQUINARIA Y EQUIPOS (KPIs): disponibilidad mecánica, MTBF, MTTR, costo por hora, lifecycle cost.
    - Gestión de seguros, tanto para clientes como para subcontratistas, asegurando la emisión de pólizas y la gestión de reclamaciones por daños, hurtos o incumplimientos.
    - Aseguramiento de procesos de liquidación de subcontratos, asegurando que se revisen los estados de cuenta y que los procesos se surtan correctamente en el sistema de gestión documental. (Excluyente)
    - Supervisión del manejo de las cajas menores y el seguimiento de las órdenes de compra en los proyectos, garantizando el control y la trazabilidad.
    - Articulación de las necesidades de las obras con las áreas de servicio de la oficina central, resolviendo problemas y estandarizando soluciones para mejorar la eficiencia.

    CONDICIONES:
    Contrato Directo a Termino Indefinido
    Rango Salario 8-9 millones
    Presencial BOGOTA

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    Administrador de obra (Construcción), Gestor de proyectos, Ingeniero de mantenimiento de maquinaria, Profesional proyectos y optimización
  • Subdirector/a mercadeo y admisiones sede - ibagué

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Misión del rol: Liderar la estrategia de mercadeo y ventas de la sede Tolima - Huila, garantizando el cumplimiento de metas y contribuyendo a la sostenibilidad financiera institucional

    Formación académica
    Título de formación profesional universitaria en carreras de las ciencias Administrativas y económicas, Mercadeo o Ingeniería industrial, con título de Posgrado en áreas afines.

    Experiencia laboral
    5 años de experiencia en entornos universitarios y 3 años de experiencia desempeñandose como lider en áreas comerciales preferiblemente en ventas educativas. preferiblemente en ventas de servicios intangibles (esta experiencia hace parte del total requerido).

    Es un Plus: Si, Cuentas con experiencia en sector de educación superior, integras visión estratégica, liderazgo comercial y análisis de datos para convertir la estrategia de mercadeo en resultados financieros sostenibles.

    Conocimientos: Marketing Empresarial, Manejo de equipos, Inteligencia de mercados, Conocimientos Financieros, Bases de Datos, Marketing educativo, Relaciones Públicas.

    Condiciones laborales:
    • Tipo de vinculación: Tiempo completo.
    • Modalidad: Presencial.
    • Lugar: Ciudad Ibagué - Tolima.

    Si cumples con el perfil y estás interesado en formar parte de nuestro equipo. ¡te invitamos a postularte!

    Cargos relacionados

    Especialista en mercadeo, Director comercial, Ejecutivo comercial canal moderno
- Hibrido
  • Subdirector (a) centro e inteligencia de mercados

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas que impulsen el crecimiento institucional? ¿Disfrutas analizar tendencias, anticipar comportamientos del mercado y convertir la información en ventajas competitivas reales?

    Si te motiva liderar la estrategia de inteligencia de mercados en una institución de educación superior con impacto nacional, esta oportunidad es para ti.

    ?? Perfil deseado
    Buscamos un(a) líder estratégico(a), con pensamiento analítico, orientación a resultados, capacidad de influencia y visión de negocio, capaz de convertir información en decisiones que generen impacto institucional.

    ?? Misión del cargo
    Liderar la estrategia de inteligencia de mercados, definiendo lineamientos para la evaluación del potencial comercial de programas académicos, estructura de precios, subsidios y descuentos, transformando datos en conocimiento estratégico que impulse la toma de decisiones de alta dirección y fortalezca la sostenibilidad institucional.

    ?? Requisitos
    Formación académica:
    - Profesional en Administración, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    - Especialización en Inteligencia de Negocios o Analítica de Datos (indispensable).

    Experiencia:
    - Mínimo 6 años de experiencia profesional.
    - 4 años en inteligencia de mercados.
    - 2 años liderando equipos o proyectos estratégicos.

    Conocimientos indispensables:
    - Servicios educativos.
    - Business Intelligence.
    - Análisis de tendencias.

    Conocimientos deseables:
    - Modelos de pricing.
    - Automatización de reportes.
    - Power BI, Tableau, SQL, Python o R.
    - Gestión comercial.

    Si cumples con el perfil y quieres liderar procesos estratégicos de alto impacto en el sector educativo, ¡postúlate!

    Lo que ofrecemos:
    - Contrato a término fijo prorrogable.
    - Liderar una estrategia nacional de alto impacto institucional.
    - Participar en una organización con propósito social y presencia territorial.
    - Un entorno colaborativo con visión estratégica al 2030.

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    Jefe de investigación de mercados, Analista de inteligencia de negocios
  • Subdirector de sede clínica cardio vid

    COP
  • industry Fundación Organización VID

  • $8 a $10 millones Medellín country Publicado 2 Mar 2026
  • Subdirector de sede clínica cardio vid

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Propósito de cargo: dirigir integralmente la sede ambulatoria Ciudad del Río, garantizando la articulación efectiva de los procesos asistenciales, administrativos, financieros, comerciales y de experiencia del usuario; en alineación con la estrategia institucional de la Clínica Cardio VID; con el fin de asegurar el cumplimiento de metas de crecimiento, sostenibilidad, calidad, oportunidad del servicio y cumplimiento normativo, potenciando su desempeño como unidad ambulatoria de alto valor mediante la gestión de resultados, la optimización de la operación, el desarrollo del equipo y la activación de la demanda, con foco en pacientes particulares, internacionales, pólizas y medicina prepagada.
    Empresa social: Clínica Cardio VID
    Formación: Profesional en áreas de la salud, administrativas, financieras o afines.
    Especialización o maestría en gerencia, financiera o administrativa.
    Experiencia laboral: 5 años de experiencia en cargos de coordinador o director en instituciones de salud de mediana o alta complejidad.

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    Profesional financiero, Profesional en ciencias de la salud
- Hibrido
  • Oficial de seguridad/privacidad de la información

    COP
  • Salario confidencial
  • Requisitos:
    Habilidades Requeridas
    Ingeniería de sistemas, telemática y afines, o ingeniería electrónica, telecomunicaciones y afines.
    Título de postgrado (especialización, maestría o doctorado) relacionado con la función a desempeñar.
    Certificaciones deseables: CISSP, CISM, ISO 27001 Lead Implementer.
    Mínimo 8 años de experiencia profesional.
    Mínimo 5 años de experiencia en alguno de los siguientes roles: Oficial de Seguridad y/o Privacidad de la Información, oficial de Protección de Datos Personales, pentester / Ethical Hacker, arquitecto de Seguridad, responsable de Cumplimiento / GRC (Governance, Risk & Compliance), director de Seguridad de TI / subdirector de Seguridad, consultor Senior en Seguridad.
    Conocimiento técnico sólido en ciberseguridad, gestión de riesgos, protección de datos y marcos de cumplimiento.
    Comunicación efectiva para interactuar con equipos técnicos, stakeholders y alta dirección.
    Capacidad para simplificar conceptos técnicos complejos y transmitirlos de forma clara.
    Alta responsabilidad, compromiso y orientación a la mejora continua.
    Colaboración, apertura y buena disposición para trabajar con múltiples equipos y áreas.
    Actitud empática, trabajo en equipo y acompañamiento a otros miembros del equipo.

    Responsabilidades
    Analizar requerimientos relacionados con seguridad de la información, riesgos, privacidad o cumplimiento.
    Desarrollar la arquitectura de seguridad y proponer modelos que garanticen la protección de datos y servicios.
    Realizar configuraciones, controles y ajustes necesarios dentro del marco de seguridad definido por la organización.
    Ejecutar o coordinar pruebas técnicas, evaluaciones de seguridad, pentesting y validaciones de cumplimiento.
    Capacitar a usuarios, equipos técnicos y stakeholders en temas de seguridad, privacidad y buenas prácticas.
    Brindar soporte especializado ante incidentes, vulnerabilidades o fallas de seguridad.
    Crear y mantener documentación actualizada relacionada con políticas, proce

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    Desarrollador de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
  • Vigilante guarda de seguridad

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida empresa está buscando un Guarda de Seguridad buscamos una persona con experiencia comprobada en seguridad. Responsabilidades: Velar por la seguridad y bienestar de las personas y bienes en el sitio asignado, asegurar el cumplimiento de los procedimientos y protocolos de seguridad, mantener comunicación fluida con el personal, visitantes y autoridades.
    Requisitos:
    • Experiencia previa como Guarda de Seguridad o en rol similar.
    • Capacidad para trabajar en turnos y en condiciones climáticas adversas.
    • Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas.
    Ofrecemos:
    • Salario + prestaciones sociales + casino + recargos
    • Contrato a término fijo inicialmente

    Requisitos adicionales:
    • Educación mínima: bachiller
    • Mínimo 2 años de experiencia
    • Conocimientos en gestión de equipos y manejo del tiempo

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    Vigilante, Guarda de seguridad
  • Vigilante

    COP
  • industry Chalver

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 15 Ene 2026
  • Vigilante

    COP
  • Salario confidencial
  • Guarda de Seguridad

    Laboratorios Chalver se encuentra en la búsqueda de un Guarda de Seguridad altamente comprometido y con vocación de servicio para integrar su equipo de Seguridad Física. El candidato seleccionado será responsable de velar por la protección de las instalaciones, el personal y los activos de la compañía.

    Funciones principales:
    Controlar el acceso de personal, visitantes y vehículos a las instalaciones.
    Realizar rondas permanentes en las diferentes sedes asignadas.
    Monitorear el comportamiento del entorno y reportar cualquier situación sospechosa.
    Cumplir y hacer cumplir los protocolos de seguridad establecidos por la organización.
    Diligenciar registros de novedades y reportar incidentes oportunamente.

    Lugar de trabajo:
    El guarda rotará entre las siguientes sedes de Laboratorios Chalver:
    Barrio Alquería
    Zona Franca
    Mondoñedo

    Horario:
    Turnos rotativos (diurnos, nocturnos y fines de semana).
    Reconocimiento y pago de horas extras, recargos nocturnos, dominicales y festivos conforme a la ley.

    Beneficios:
    Casino para el consumo de alimentos.
    Ambiente seguro de trabajo.
    Prestaciones de ley completas.
    Contrato a termino fijo a 4 meses prorrogable según desempeño.

    Requisitos:
    Experiencia mínima de 2 años en cargos de Guarda de Seguridad.
    Curso de vigilancia actualizado.
    Excelente presentación personal y habilidades de comunicación.

    ¡Queremos que hagas parte del equipo!

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    Vigilante, Guarda de seguridad
  • Vigilante

    COP
  • industry ALCIAUTOS SAS

  • $2,5 a $3 millones Chía country Publicado 19 Ene 2026
  • Vigilante

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Somos COMERCIALIZADORA ALCALA MOTOR SAS – Empresa de Seguridad Privada y estamos buscando vigilantes de seguridad responsables, honestos y comprometidos para garantizar la protección de instalaciones, bienes y personas en diferentes puntos de vigilancia en Chía y zonas aledañas.

    Como Vigilante de Seguridad serás responsable de mantener el orden, prevenir riesgos y responder ante situaciones que comprometan la seguridad según los protocolos establecidos.

    ??? Responsabilidades Principales

    ? Realizar rondas de inspección periódicas dentro del área asignada.
    ? Control y acceso de personas y vehículos según los procedimientos de seguridad.
    ? Monitoreo de cámaras, alarmas y comunicación inmediata con el supervisor ante cualquier incidente.
    ? Redacción de informes diarios sobre eventos, observaciones o anomalías.
    ? Atender emergencias, colaborar con autoridades y aplicar los protocolos de seguridad de la empresa.

    Cargos relacionados

    Vigilante
  • Vigilante de seguridad femenino

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector industrial, requiere para su equipo de trabajo GUARDA FEMENINO, con bachiller académico culminado y Curso actualizado de seguridad en entidades avaladas por la Superintendencia de Vigilancia, debe tener experiencia Mínimo 1 año en empresas con funciones de requisar personas, bolsos y controlar producto.

    Condiciones:
    Salario: $ 1’944.938 + Prestaciones de Ley
    Horario: Turnos rotativos de ocho horas, con disponibilidad los días sábados y domingos según programación
    Contrato: Fijo seis meses, prorrogable

    ¡Si cumples con el perfil, aplica a esta oferta!

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    Vigilante, Guarda de seguridad
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