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Ofertas de Empleo Supervisor zona ventas Híbrido

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- Hibrido

  • Coordinador de tiendas ishop

    COP

  • industry i shop colombia sas

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 5 Feb 2026
  • Coordinador de tiendas Coordinador de equipos comerciales Coordinador de zona

  • Coordinador de tiendas ishop

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • En iShop estamos en búsqueda de un Coordinador de Tiendas con experiencia en retail y liderazgo de equipos, que asegure la correcta operación de nuestras sucursales, el cumplimiento de objetivos comerciales y una experiencia de cliente alineada a los estándares de la marca.

    Responsabilidades:
    + Supervisar la operación y resultados de las tiendas.
    + Coordinar y desarrollar a los equipos de trabajo.
    + Asegurar el cumplimiento de KPIs, inventarios y estándares de la marca.
    + Implementar estrategias comerciales y de servicio.

    Requisitos:
    + Experiencia mínima de 5 años en retail (coordinador).
    + Liderazgo, enfoque a resultados y disponibilidad para viajar.
    + Profesional en carreras Administrativas o Afines.

    ¡Forma parte de una marca icónica y lidera experiencias que marcan la diferencia!

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Supervisor de zona (ventas), Coordinador de ventas
- Hibrido

  • Ejecutivo comercial zona antioquia

    COP
  • $6 a $8 millones
  • En Prysmian Colombia, nos encontramos en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial ubicado en el departamento de Antioquia, para unirse a nuestro equipo de trabajo en Antioquia, Sincelejo y Montería - Colombia, con excelente actitud de servicio y experiencia.

    Nuestro Ejecutivo Comercial estará encargado de:

    1. Cumplimiento de las metas mensuales establecidas de volumen (ton) de CU y AI, y margen
    de contribución (%).
    2. Registrar la gestión comercial en el CRM de forma semanal.
    3. Desarrollar las zonas geográficas o nichos de mercado asignados en busca del crecimiento del volumen y del market share.
    4. Establecer y planear el forecast de producto necesario para atender la demanda del mercado asignado.
    5. Mapear, controlar y gestionar la demanda del sector construcción de la zona asignada determinando el tamaño de mercado y las acciones para ganar market share.
    6. Demás funciones inherentes al cargo.

    ¿A quién buscamos?

    - Profesional con residencia en el departamento de Antioquia.
    - Profesional en áreas de ingeniería, administrativas, financieras, o afines.
    - Experiencia mínima de 3 años en gestión comercial.
    - Manejo de herramientas ofimáticas.
    - Fuertes habilidades comunicativas.

    Se ofrece contrato a término indefinido, bono de transporte, bono por cumplimiento de metas (trimestral) y posibilidad de plan carrera de acuerdo con desempeño.

    Si cumples con los requisitos, ¡postúlate! y atrévete a ser parte de un equipo de talla mundial.

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    Ingeniero comercial, Ejecutivo de cuenta comercial, Asesor comercial, Agente de ventas
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  • Director(a) comercial y de comunicaciones

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Institución de educación superior con presencia nacional y enfoque en transformación digital invita a profesionales con alto perfil estratégico a participar en el proceso de selección para el cargo de:
    Director(a) Comercial y de Comunicaciones
    Propósito del cargo
    Liderar integralmente la estrategia comercial y de posicionamiento institucional, articulando los procesos de mercadeo, admisiones, comunicaciones internas y externas, con el fin de fortalecer la sostenibilidad, el crecimiento y la reputación organizacional.

    Responsabilidades principales
    Diseñar e implementar la estrategia comercial institucional.
    Liderar procesos de captación y fidelización.
    Dirigir el posicionamiento de marca y reputación institucional.
    Coordinar campañas de marketing digital y comunicación estratégica.
    Gestionar indicadores comerciales y metas de crecimiento.
    Liderar equipos interdisciplinarios.
    Desarrollar alianzas estratégicas.
    Asegurar coherencia entre identidad institucional, comunicación y experiencia del usuario.

    Perfil requerido
    Formación académica
    Profesional en Administración, Mercadeo, Comunicación Social, Publicidad o áreas afines.
    Especialización o maestría en áreas estratégicas o comerciales.
    Experiencia
    Mínimo cinco (5) años en cargos directivos o de liderazgo en áreas comerciales o de comunicaciones.
    Experiencia comprobada en manejo de equipos.
    Se valorará experiencia en el sector educativo o en organizaciones de servicios.
    Competencias clave
    Visión estratégica.
    Liderazgo y capacidad de influencia.
    Orientación a resultados.
    Pensamiento analítico.
    Habilidades de comunicación y negociación.
    Gestión del cambio.

    Condiciones
    Vinculación directa.
    Cargo directivo.
    Ubicación en Antioquia.
    Contrato a término indefinido.
    Salario de 10 a 12 millones según experiencia y formación

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    Director comercial
- Hibrido

  • Asesor comercial industrial - zona centro

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Condiciones del cargo
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Modalidad: Híbrida (4 días homeoffice y 1 en oficina)
    Horario: Lunes a viernes | 8:00 a.m. – 5:00 p.m.
    Lugar de trabajo: Bogotá (Barrio Modelia)
    Disponibilidad para viajar: Sí
    Traslado de ciudad: No

    Tienes experiencia vendiendo equipos industriales y te apasiona la venta consultiva con componente técnico? Buscamos un(a) asesor(a) comercial para desarrollar negocio y expandir la venta de motores eléctricos en la zona centro del país.

    Objetivo del cargo
    Gestionar la actividad comercial para identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la zona Centro (Bogotá, Villavicencio, Boyacá e Ibagué), logrando nuevos clientes y el cumplimiento de metas de ventas anuales.

    Responsabilidades principales
    Cumplir las metas comerciales acordadas con la Dirección Comercial.
    Prospectar y captar nuevos clientes B2B (investigación, visitas, llamadas).
    Diseñar e implementar estrategias de ventas y mercadeo para el logro de objetivos.
    Ejecutar venta consultiva: especificación técnica del producto y asesoría al cliente.
    Elaborar propuestas técnico-comerciales (viables, competitivas y ajustadas a necesidad).
    Negociar precios, términos y condiciones hasta el cierre de la venta.
    Realizar seguimiento a clientes activos y potenciales: registro de visitas y oportunidades.
    Apoyar con asistencia técnica cuando sea necesario.
    Velar por el adecuado manejo de cartera.
    Identificar mejoras en el negocio para aumentar oportunidades de ingresos.

    Formación:
    Ingeniería Electromecánica, Eléctrica, Industrial o afines
    (o estudiante de últimos semestres).

    Requisitos (indispensables)
    Mínimo 5 años en venta de equipos industriales, idealmente motores eléctricos o afines.
    Experiencia en venta consultiva y negociación.
    Capacidad para realizar especificación técnica en procesos comerciales.
    Manejo de Office y CRM.
    Residencia: Bogotá o alrededores.
    Inglés: básico (no es obligatorio un nivel superior).

    C

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    Representante de ventas, Asesor comercial
- Hibrido

  • Director comercial sector asegurador

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante compañía del sector asegurador desea vincular a su equipo de trabajo Director comercial con experiencia en el sector asegurador.

    El director comercial será responsable de liderar y gestionar las ventas, desarrollar estrategias comerciales y asegurar el crecimiento de la compañía en el sector de seguros generales.

    Requisitos:
    Lugar de residencia Bogotá
    Profesional en administración de empresas, contaduría publica, negocios internacionales, economía, finanzas, marketing e innovación o afines.
    Experiencia mínima de 4 años en el rol como director o líder comercial en el sector asegurador, experiencia en el ramo de seguros generales, experiencia en la creación de productos y servicios del sector asegurador, creación de estrategias de comunicación, comercialización y rentabilidad de productos y servicios para la población, experiencia creando estrategias de retención de clientes y aliados comerciales, generación de alianzas estratégicas y comerciales con los actores de la economía
    experiencia en estrategias de venta cruzada de productos financieros con productos y servicios diseñados para el segmento, conocimiento o experiencia régimen pensional, fases de crecimiento de las empresas y en la dirección socios corporativos.

    Ofrecemos.
    Contrato Indefinido
    Salario básico 9.000.000 + comisiones
    Excelentes beneficios
    Horario lunes a viernes
    Modalidad hibrida

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    Director comercial
- Hibrido

  • Director comercial (experiencia en seguros)

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Si eres Profesional en carreras como administración de empresas, psicología, en seguros o similares y cuentas con mínimo 2 años de experiencia en roles comerciales y de acompañamiento a asesores en seguros empresariales. ¡Este es tu lugar!

    Tu Misión: Acompañar al asesor en la generación de una metodología de trabajo que le permita dinamizar su cartera a través de la implementación de estrategias de fidelización y consecución de clientes nuevos. Algunos de tus principales retos:
    * Acompañamiento al asesor en la generación de estrategias que contribuyan a la consecución de clientes nuevos.
    * Acompañamiento al asesor en la presentación de los negocios individuales
    * Capacitación a la fuerza de ventas en torno a los productos foco de la empresa Seguros.
    * Tener un muy buen manejo y conocimiento en Seguros.
    * Acompañamiento en la consecución de estrategias de aproximación en clientes nuevos.

    ¡Que te ofrecemos! Contrato Indefinido Horario: lunes a viernes – Modalidad Hibrida - Bonificación por cumplimento cuatrimestral.
    Envía tu CV a *******@****.***.** indicando cargo al que aplicas y aspiración salarial
    ** Oferta para la ciudad de Bogotá**

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    Director comercial
- Hibrido

  • Asesor comercial industria (motores eléctricos) - zona centro

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ?? Condiciones del cargo

    Tipo de contrato: Término indefinido ?

    Modalidad: Híbrida

    Horario: Lunes a viernes | 8:00 a.m. – 5:00 p.m.

    Lugar de trabajo: Calle 23G No. 81C - 06, Bogotá (Barrio Modelia)

    Disponibilidad para viajar: Sí ??

    Traslado de ciudad: No

    ¿Tienes experiencia vendiendo equipos industriales y te apasiona la venta consultiva con componente técnico? Buscamos un(a) asesor(a) comercial para desarrollar negocio y expandir la venta de motores eléctricos en la zona centro del país.

    ?? Objetivo del cargo

    Gestionar la actividad comercial para identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la zona Centro (Bogotá, Villavicencio, Boyacá e Ibagué), logrando nuevos clientes y el cumplimiento de metas de ventas anuales.

    ?? Responsabilidades principales

    Cumplir las metas comerciales acordadas con la Dirección Comercial.

    Prospectar y captar nuevos clientes B2B (investigación, visitas, llamadas).

    Diseñar e implementar estrategias de ventas y mercadeo para el logro de objetivos.

    Ejecutar venta consultiva: especificación técnica del producto y asesoría al cliente.

    Elaborar propuestas técnico-comerciales (viables, competitivas y ajustadas a necesidad).

    Negociar precios, términos y condiciones hasta el cierre de la venta.

    Realizar seguimiento a clientes activos y potenciales: registro de visitas y oportunidades.

    Apoyar con asistencia técnica cuando sea necesario.

    Velar por el adecuado manejo de cartera.

    Identificar mejoras en el negocio para aumentar oportunidades de ingresos.

    ?? Formación

    Ingeniería Electromecánica, Eléctrica, Industrial o afines
    (o estudiante de últimos semestres).

    ? Requisitos (indispensables)

    Mínimo 5 años en venta de equipos industriales, idealmente motores eléctricos.

    Experiencia en venta consultiva y negociación.

    Capacidad para realizar especificación técnica en procesos comerciales.

    Manejo de Office y CRM.

    Residencia: Bogotá o alrededores.

    Inglés: básico

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    Representante de ventas, Asesor comercial
- Hibrido

  • Director comercial sector energético

    COP
  • Salario confidencial
  • Ubicación: Bogotá Inicialmente presencial, luego híbrido (lunes a viernes, 7:30 AM – 5:30 PM)
    Tipo de contrato: Indefinido
    Salario: Base + esquema comisional
    Presupuesto a manejar: $850 millones anuales para nuevos negocios
    Sector: Eléctrico o energético

    Descripción del cargo
    El Director Comercial liderará la comercialización del portafolio de servicios, asegurando el crecimiento de ingresos mediante la gestión de clientes nuevos y recuperados, y fortaleciendo la posición de la organización en el mercado. Será responsable de implementar estrategias comerciales, coordinar la participación en ferias y eventos sectoriales, y representar a la empresa en escenarios clave.

    Responsabilidades principales

    Practicar el liderazgo y acompañar el desarrollo de competencias del equipo a cargo.

    Elaborar y ejecutar el plan comercial anual y de mediano plazo, con indicadores de ventas y cumplimiento de metas.

    Coordinar y ejecutar estrategias de prospección, relacionamiento de alto nivel, generación de oportunidades comerciales y cierre de ventas.

    Liderar la participación en ferias, eventos sectoriales y otros escenarios para incrementar ventas.

    Monitorear licitaciones y acompañar la participación en licitaciones seleccionadas.

    Elaborar reportes para la dirección ejecutiva y la junta directiva sobre la gestión comercial y de asociados.

    Gestionar la recuperación de clientes y fortalecer el relacionamiento con asociados.

    Requisitos
    Profesional en Ingeniería, Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines.
    Más de 8 años de experiencia en el sector eléctrico, liderando equipos comerciales y manejando clientes B2B.
    Conocimiento profundo del sector eléctrico y energético, sus certificaciones y dinámicas de mercado.
    Experiencia en CRM y herramientas de gestión de clientes.
    Capacidad para trabajar con estrategias comerciales ya definidas y ejecutar planes de crecimiento.

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    Director comercial
- Hibrido

  • Analista comercial jr - zona norte de colombia

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Cargo: Analista Comercial Junior
    UbicacióN: Zona Norte Colombia (Antioquia, Atlántico, Córdoba, Cesár, Montería, Magdalena, etc).

    Objetivo del cargo:
    Brindar soporte transversal al área comercial internacional, gestionando y analizando la información generada desde Compras y calidad, asegurando que los datos de ventas, órdenes de compra, recepciones, calidad, cartera y trazabilidad estén alineados con lo acordado y disponibles para la toma de decisiones estratégicas.
    Será además un apoyo clave en la prospección y seguimiento de nuevas oportunidades comerciales, tanto de cacao en grano como de productos de valor agregado (ingredientes y semielaborados), contribuyendo a la expansión internacional y a la eficiencia operativa del área.

    Objetivos principales del rol
    - Apoyar la ejecución de la estrategia comercial 2026, con foco en clientes actuales y nuevos / granos, semielaborados e ingredientes.
    - Analizar y dar seguimiento a la gestión de compras, informando calidad, volúmenes y condiciones financieras acordadas.
    - Consolidar información comercial, operativa para toma de decisiones o ajustes en la cadena (comité mensual de cacao).
    - Fortalecer la prospección estructurada internacional y el seguimiento de leads.

    Funciones principales
    1. Gestión comercial y prospección
    - Apoyar la identificación y registro de nuevos leads internacionales (Asia, USA, Europa, Medio Oriente).
    - Mantener actualizado el CRM de clientes y oportunidades con seguimiento semanal (estado, probabilidad, próxima acción definida)
    - Apoyar la preparación de fichas técnicas, presentaciones y materiales comerciales.
    - Apoyar la identificación de oportunidades en cacao en grano y productos de valor agregado.
    - Dar soporte a la gestión previa y posterior a ferias y misiones comerciales internacionales.

    2. Seguimiento a cadena de suministro (compras)
    - Analizar la información de: órdenes de compra, recepciones, resultados de calidad, estado de cartera de proveedores.
    - Verifica

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    Analista de comercio internacional, Analista comercial
- Hibrido

  • Ejecutivo comercial zona llanos

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Ingeniero Civil , industrial,buena capacidad de comunicacion, experiencia en ventas de productos de construcccion edad de 25 a 35 anos, manejo de plataforma CRM, vehiculo o moto el sitio de trabajo principalmente es villavicencio, acacias y puerto Gaitan. salario basico, comisiones, instintivos y rodamiento

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    Asesor comercial de ventas
- Hibrido

  • Buscamos ingeniero de ventas línea bandas transportadoras / zona valle

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • VALLE DEL CAUCA

    Buscamos Ingeniero de Ventas Línea BANDAS TRANSPORTADORAS / Zona Valle

    Compañía dedicada a la distribución y comercialización de productos para la industria y servicios de mantenimiento, requiere profesionales en Ingeniería mecánica, industrial o afines con mínimo 3 años de experiencia en ventas de BANDAS TRANSPORTADORAS.

    Formación: Ingeniero/Tecnólogo Mecánico, Electromecánico, Mecatrónico o afín
    Salario Básico: $2.800.000 / $3.000.000 + Movilidad: $1.000.000 + Comisiones: 3% por ventas con utilidad del 30% *Meta de ventas mensual: Se indicará en la entrevista. Aprox $4.800.000.
    Debe tener vehículo.
    Disponibilidad para viajar.
    Ubicación: Vivir en Cali – Valle del Cauca.
    Tipo de contrato: Fijo a tres meses

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    Ingeniero de ventas, Comercial técnico
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  • Analista comercial jr (zona norte de colombia - antioquia, atlántico, magdalena, cesar,etc)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Cargo: Analista Comercial Junior
    UbicacióN: Zona Norte Colombia (Antioquia, Atlántico, Córdoba, Cesár, Montería, Magdalena, etc).

    Objetivo del cargo:
    Brindar soporte transversal al área comercial internacional, gestionando y analizando la información generada desde Compras y calidad, asegurando que los datos de ventas, órdenes de compra, recepciones, calidad, cartera y trazabilidad estén alineados con lo acordado y disponibles para la toma de decisiones estratégicas.
    Será además un apoyo clave en la prospección y seguimiento de nuevas oportunidades comerciales, tanto de cacao en grano como de productos de valor agregado (ingredientes y semielaborados), contribuyendo a la expansión internacional y a la eficiencia operativa del área.

    Objetivos principales del rol
    - Apoyar la ejecución de la estrategia comercial 2026, con foco en clientes actuales y nuevos / granos, semielaborados e ingredientes.
    - Analizar y dar seguimiento a la gestión de compras, informando calidad, volúmenes y condiciones financieras acordadas.
    - Consolidar información comercial, operativa para toma de decisiones o ajustes en la cadena (comité mensual de cacao).
    - Fortalecer la prospección estructurada internacional y el seguimiento de leads.

    Funciones principales
    1. Gestión comercial y prospección
    - Apoyar la identificación y registro de nuevos leads internacionales (Asia, USA, Europa, Medio Oriente).
    - Mantener actualizado el CRM de clientes y oportunidades con seguimiento semanal (estado, probabilidad, próxima acción definida)
    - Apoyar la preparación de fichas técnicas, presentaciones y materiales comerciales.
    - Apoyar la identificación de oportunidades en cacao en grano y productos de valor agregado.
    - Dar soporte a la gestión previa y posterior a ferias y misiones comerciales internacionales.

    2. Seguimiento a cadena de suministro (compras)
    - Analizar la información de: órdenes de compra, recepciones, resultados de calidad, estado de cartera de proveedores.
    - Verifica

    Cargos relacionados

    Analista de comercio internacional, Analista comercial
- Hibrido

  • Analista comercial jr (zona norte de colombia - antioquia, atlántico, magdalena, cesar,etc)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Cargo: Analista Comercial Junior
    UbicacióN: Zona Norte Colombia (Antioquia, Atlántico, Córdoba, Cesár, Montería, Magdalena, etc).

    Objetivo del cargo:
    Brindar soporte transversal al área comercial internacional, gestionando y analizando la información generada desde Compras y calidad, asegurando que los datos de ventas, órdenes de compra, recepciones, calidad, cartera y trazabilidad estén alineados con lo acordado y disponibles para la toma de decisiones estratégicas.
    Será además un apoyo clave en la prospección y seguimiento de nuevas oportunidades comerciales, tanto de cacao en grano como de productos de valor agregado (ingredientes y semielaborados), contribuyendo a la expansión internacional y a la eficiencia operativa del área.

    Objetivos principales del rol
    - Apoyar la ejecución de la estrategia comercial 2026, con foco en clientes actuales y nuevos / granos, semielaborados e ingredientes.
    - Analizar y dar seguimiento a la gestión de compras, informando calidad, volúmenes y condiciones financieras acordadas.
    - Consolidar información comercial, operativa para toma de decisiones o ajustes en la cadena (comité mensual de cacao).
    - Fortalecer la prospección estructurada internacional y el seguimiento de leads.

    Funciones principales
    1. Gestión comercial y prospección
    - Apoyar la identificación y registro de nuevos leads internacionales (Asia, USA, Europa, Medio Oriente).
    - Mantener actualizado el CRM de clientes y oportunidades con seguimiento semanal (estado, probabilidad, próxima acción definida)
    - Apoyar la preparación de fichas técnicas, presentaciones y materiales comerciales.
    - Apoyar la identificación de oportunidades en cacao en grano y productos de valor agregado.
    - Dar soporte a la gestión previa y posterior a ferias y misiones comerciales internacionales.

    2. Seguimiento a cadena de suministro (compras)
    - Analizar la información de: órdenes de compra, recepciones, resultados de calidad, estado de cartera de proveedores.
    - Verifica

    Cargos relacionados

    Analista de comercio internacional, Analista comercial
- Hibrido

  • Analista comercial jr (zona norte de colombia - antioquia, atlántico, magdalena, cesar,etc)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Cargo: Analista Comercial Junior
    UbicacióN: Zona Norte Colombia (Antioquia, Atlántico, Córdoba, Cesár, Montería, Magdalena, etc).

    Objetivo del cargo:
    Brindar soporte transversal al área comercial internacional, gestionando y analizando la información generada desde Compras y calidad, asegurando que los datos de ventas, órdenes de compra, recepciones, calidad, cartera y trazabilidad estén alineados con lo acordado y disponibles para la toma de decisiones estratégicas.
    Será además un apoyo clave en la prospección y seguimiento de nuevas oportunidades comerciales, tanto de cacao en grano como de productos de valor agregado (ingredientes y semielaborados), contribuyendo a la expansión internacional y a la eficiencia operativa del área.

    Objetivos principales del rol
    - Apoyar la ejecución de la estrategia comercial 2026, con foco en clientes actuales y nuevos / granos, semielaborados e ingredientes.
    - Analizar y dar seguimiento a la gestión de compras, informando calidad, volúmenes y condiciones financieras acordadas.
    - Consolidar información comercial, operativa para toma de decisiones o ajustes en la cadena (comité mensual de cacao).
    - Fortalecer la prospección estructurada internacional y el seguimiento de leads.

    Funciones principales
    1. Gestión comercial y prospección
    - Apoyar la identificación y registro de nuevos leads internacionales (Asia, USA, Europa, Medio Oriente).
    - Mantener actualizado el CRM de clientes y oportunidades con seguimiento semanal (estado, probabilidad, próxima acción definida)
    - Apoyar la preparación de fichas técnicas, presentaciones y materiales comerciales.
    - Apoyar la identificación de oportunidades en cacao en grano y productos de valor agregado.
    - Dar soporte a la gestión previa y posterior a ferias y misiones comerciales internacionales.

    2. Seguimiento a cadena de suministro (compras)
    - Analizar la información de: órdenes de compra, recepciones, resultados de calidad, estado de cartera de proveedores.
    - Verifica

    Cargos relacionados

    Analista de comercio internacional, Analista comercial
- Hibrido

  • Buscamos ingeniero de ventas línea bandas transportadoras / zona valle

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • VALLE DEL CAUCA

    Buscamos Ingeniero de Ventas Línea BANDAS TRANSPORTADORAS / Zona Valle

    Compañía dedicada a la distribución y comercialización de productos para la industria y servicios de mantenimiento, requiere profesionales en Ingeniería mecánica, industrial o afines con mínimo 3 años de experiencia en ventas de BANDAS TRANSPORTADORAS.

    Formación: Ingeniero/Tecnólogo Mecánico, Electromecánico, Mecatrónico o afín
    Salario Básico: $2.800.000 / $3.000.000 + Movilidad: $1.000.000 + Comisiones: 3% por ventas con utilidad del 30% *Meta de ventas mensual: Se indicará en la entrevista. Aprox $4.800.000.
    Debe tener vehículo.
    Disponibilidad para viajar.
    Ubicación: Vivir en Cali – Valle del Cauca.
    Tipo de contrato: Fijo a tres meses

    Cargos relacionados

    Ingeniero de ventas, Comercial técnico
- Hibrido

  • Buscamos ingeniero de ventas línea bandas transportadoras / zona valle

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • VALLE DEL CAUCA

    Buscamos Ingeniero de Ventas Línea BANDAS TRANSPORTADORAS / Zona Valle

    Compañía dedicada a la distribución y comercialización de productos para la industria y servicios de mantenimiento, requiere profesionales en Ingeniería mecánica, industrial o afines con mínimo 3 años de experiencia en ventas de BANDAS TRANSPORTADORAS.

    Formación: Ingeniero/Tecnólogo Mecánico, Electromecánico, Mecatrónico o afín
    Salario Básico: $2.800.000 / $3.000.000 + Movilidad: $1.000.000 + Comisiones: 3% por ventas con utilidad del 30% *Meta de ventas mensual: Se indicará en la entrevista. Aprox $4.800.000.
    Debe tener vehículo.
    Disponibilidad para viajar.
    Ubicación: Vivir en Cali – Valle del Cauca.
    Tipo de contrato: Fijo a tres meses

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    Ingeniero de ventas, Comercial técnico
- Hibrido

  • Coordinador de ventas corporativas - bogotá

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Empresa del sector tecnológico busca Coordinador/a de Ventas Corporativas para una empresa líder en retail tecnológico, con fuerte presencia en el segmento corporativo y enfoque en soluciones empresariales de alto valor.

    La posición tiene como objetivo liderar y coordinar la estrategia de ventas B2B, impulsando el crecimiento del canal corporativo, desarrollando relaciones comerciales de largo plazo y asegurando una ejecución eficiente de las oportunidades de negocio.

    Principales responsabilidades:
    ° Coordinar y supervisar la operación del canal de ventas corporativas.
    ° Diseñar y ejecutar estrategias comerciales orientadas al crecimiento del negocio B2B y B2C.
    ° Manejo y dirección de personal a cargo, para consecución de metas del canal.
    ° Dar seguimiento a objetivos comerciales, KPIs y forecast de ventas.
    ° Trabajar de manera transversal con áreas internas para la correcta implementación de soluciones corporativas.

    Perfil buscado:
    ° Capacidad de liderazgo, negociación y gestión de equipos.
    ° Enfoque estratégico y orientación a resultados.
    ° Experiencia en tecnología, soluciones empresariales o retail (deseable).
    ° Habilidades avanzadas de comunicación y relacionamiento ejecutivo.

    Si esta oportunidad resulta de tu interés, te invitamos a postularte, para tener el gusto de conocerte.

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    Coordinador comercial, Coordinador de ventas
- Hibrido

  • Encargado comercial nacional

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Concesionario de tráileres y remolques busca Encargado Comercial con experiencia en ventas y gestión comercial a nivel nacional.

    ?? Experiencia en ventas (preferible sector automotriz, transporte SEMIREMOLQUES Y REMOLQUES).
    ?? Habilidad para negociación y cierre de negocios.
    ?? Disponibilidad para viajar.
    ?? Enfoque en resultados.

    ?? Salario: $3.000.000 + 2% de comisión sobre ventas.
    ?? Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.

    ?? Interesados enviar hoja de vida por mensaje privado o al contacto indicado.

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    Líder comercial
- Hibrido

  • Coordinador comercial regional de repuestos motos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Cargo: Coordinador Comercial Regional de Repuestos

    Formación académica:
    Profesional en Mercadeo, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.

    Experiencia:
    Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos de ventas, preferiblemente en el sector de vehículos, motocicletas, repuestos o consumo masivo.

    Conocimientos y habilidades
    Manejo de Microsoft Office, con énfasis en Excel.
    Planeación y ejecución de planes de trabajo comerciales.
    Prospección de clientes y gestión de relaciones comerciales.
    Negociación y seguimiento a resultados.
    Conocimientos básicos en gestión de cartera.
    Alta capacidad de análisis, liderazgo y orientación a resultados.

    Misión del cargo
    Ejecutar las estrategias comerciales definidas para la región asignada, mediante el entrenamiento, acompañamiento y seguimiento al equipo de asesores comerciales, con el fin de alcanzar los objetivos de participación, cobertura y venta del portafolio de repuestos originales, productos genéricos, aftermarket, cascos y accesorios, fortaleciendo el respaldo de la marca Honda y posicionando a Fanalca como el mejor distribuidor de partes y accesorios para motocicletas en Colombia.

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    Coordinador comercial
- Hibrido

  • Directora / director de auditoría y desarrollo comercial

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • En Acontribut S.A.S., firma especializada en auditoría, aseguramiento, servicios forenses y consultoría, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Director de Desarrollo Comercial en procesos de Auditoría, un rol estratégico que combina responsabilidad comercial directa sobre nuestras líneas de servicio.
    Buscamos un(a) profesional senior con alta capacidad de estructuración, liderazgo de equipos, orientación a resultados y experiencia comprobada en ventas consultivas de servicios profesionales.
    Propósito del cargo
    Liderar integralmente el área de Auditoría y servicios especializados, garantizando la excelencia técnica, la gestión del conocimiento y la calidad bajo estándares internacionales, así como el crecimiento comercial y la rentabilidad de los servicios de los tres departamentos, actuando como responsable directo de la estrategia de ventas, generación de oportunidades y cierre de negocios.
    Responsabilidades principales
    - Liderar la estructuración, presentación y sustentación de propuestas comerciales y técnicas, así como la participación en licitaciones públicas y privadas.
    - Trabajar de manera articulada con la gerencia en la definición de precios, alcance de servicios y estrategias de posicionamiento.
    * Marca y posicionamiento
    • Apoyar activamente las iniciativas de posicionamiento de marca y marca empleadora.
    • Representar técnicamente a la firma en espacios comerciales, académicos y de relacionamiento estratégico.

    Cargos relacionados

    Director de auditoria, Director comercial
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