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Ofertas de Empleo en Trade alliance corporation

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Recientes Relevantes

Lider regional formación y desarrollo- ( viajar)

COP

industry Trade Alliance Corporation

Ofertas de empleo en Trade Alliance Corporation.
Hace 3 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Lider regional formación y desarrollo- ( viajar)

    COP
  • Somos TAC, ( Franquiciado de grupo Inditex) Buscamos Líder de Formación y Desarrollo:
    ( Esta persona debe estar dispuesta a mudarse a vivir a Panamá).

    Diseñar y ejecutar la estrategia de capacitación para potenciar el talento de la organización.
    Funciones:
    -Diagnosticar necesidades de capacitación (DNC) en las áreas.
    Diseñar planes anuales de formación alineados al negocio.
    Implementar programas de liderazgo, onboarding y competencias.
    Administrar el presupuesto de formación y plataformas LMS.
    Medir el impacto y efectividad de los programas.
    RequisitosProfesional en Psicología, Administración, Ingeniería o afines.
    Experiencia de 3 a 5 años liderando capacitación.Conocimientos en e-learning, metodologías ágiles y LMS.

    Competencias: Visión estratégica, liderazgo y comunicación.
    Beneficios
    Contrato a término indefinido.
    Modalidad de trabajo híbrida.
    Salario competitivo y crecimiento profesional.

    Cargos relacionados

    Capacitador

Encargado (administradores de tienda de moda) - bogotá

COP

industry Trade Alliance Corporation

Ofertas de empleo en Trade Alliance Corporation.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Encargado (administradores de tienda de moda) - bogotá

    COP
  • ¡Se parte de nuestra familia !
    ¿Estás listo para hacer carrera en una de las empresas globales de moda con mayor crecimiento?
    Encuentra tu lugar en un entorno de rápido movimiento en el que creas la mejor experiencia de compra, con un excelente servicio al cliente en un entorno de moda global.

    Estamos buscando encargados de tienda que puedan liderar nuestro equipo, proporcionar un excelente servicio al cliente para maximizar las ventas en el piso de la tienda, apoyar en visual merchandising.
    Adicional esta posición tiene crecimiento en la Compañía, por tal motivo es importante que te guste la moda!
    contamos con un salario básico + comisión por venta + % de descuento en nuestras marcas.
    Horarios flexibles (puedes aplicar si eres estudiante).
    Tiempo de capacitación 100% pago.

    Estas son algunas cualidades de nuestros encargados:
    • Un enfoque amigable, social y útil para clientes y colegas
    • Capacidad para reconocer y maximizar las oportunidades de ventas
    • Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar la presión de un día ocupado
    • Empuje e Iniciativa para completar tus tareas de manera oportuna y efectiva
    • Gran interés de aprender y mejorar constantemente Si te interesa el trabajo

    ¿Por qué elegirnos? Te ofrecemos una cultura que valora tu bienestar y crecimiento:
    - Desarrollo Continuo
    - Cultura Cercana
    - Calidad de Vida para ti y tu familia
    - Beneficios que amamos y que te ampliaremos en el proceso de selección

    ¡Queremos conocerte! Si este reto te emociona y tienes las ganas de ser parte de esta increíble organización, ¡postúlate ahora mismo! ¡Estamos listos para conocer más de ti!

    Cargos relacionados

    Subgerente, Supervisor de zona (ventas), Administrador de tienda, Supervisor comercial, Administrador de ventas

Administradores de tienda (sector moda)

COP

industry Trade Alliance Corporation

Ofertas de empleo en Trade Alliance Corporation.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Administradores de tienda (sector moda)

    COP
  • Requerimos candidatos con alto interés y conocimiento en tendencias, producto y servicio al cliente dentro del sector moda, además de disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semana.

    Perfil y experiencia:

    Liderazgo y manejo de equipos de trabajo.

    Gestión comercial y cumplimiento de metas.

    Control de facturación y relación con proveedores.

    Seguimiento y análisis de indicadores de desempeño.

    Apertura y cierre de tienda.

    Manejo de inventarios y exhibición de producto.

    Experiencia previa en retail, preferiblemente en el sector moda.

    Buscamos personas dinámicas, orientadas a resultados, con excelente actitud de servicio y deseo de crecimiento profesional.

    Cargos relacionados

    Diseñador de modas, Administrador punto de venta, Visual merchandising - Vitrinismo

Encargado/a de tienda- bogotá

COP

industry Trade Alliance Corporation

Ofertas de empleo en Trade Alliance Corporation.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Encargado/a de tienda- bogotá

    COP
  • ¿Has liderado equipos en retail y sientes que es momento de dar el siguiente paso en tu carrera? ?

    Más que conocernos, vivirás un evento diseñado para poner a prueba tu liderazgo, capacidad de análisis, trabajo en equipo y toma de decisiones a través de retos dinámicos junto a nuestros líderes de negocio.

    Si eres seleccionado, podrás iniciar tu camino para convertirte en Encargado dentro de una de nuestras marcas.

    ? Lo que buscamos
    Buscamos personas que se destaquen por:

    Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos en retail o consumo masivo.
    Formación idealmente técnica, tecnológica o profesional.
    Pasión por la moda y el servicio.
    Liderazgo e influencia positiva.
    Excelente comunicación.
    Capacidad para resolver retos y tomar decisiones.
    Disponibilidad para trabajar en?? Bogotá (aquí será nuestro Fashion talent 2.0).

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda

Administrador de tienda zara, stradivarius, bershka, massimo dutti, pull & bear, zara home y oysho

COP

industry Trade Alliance Corporation

Ofertas de empleo en Trade Alliance Corporation.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de tienda zara, stradivarius, bershka, massimo dutti, pull & bear, zara home y oysho

    COP
  • ¿Listo para liderar el futuro del retail?

    Más que conocernos, vivirás un evento diseñado para poner a prueba tu liderazgo, capacidad de análisis, trabajo en equipo y toma de decisiones a través de retos dinámicos junto a nuestros líderes de negocio.

    Si eres seleccionado, podrás iniciar tu camino para convertirte en Encargado en Formación o administrador de tienda ratificado dentro de una de nuestras marcas franquiciadas (Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home).

    Buscamos personas que se destaquen por:
    Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos en retail o consumo masivo.
    Formación idealmente técnica, tecnológica o profesional.
    Pasión por la moda y el servicio.
    Liderazgo e influencia positiva.
    Excelente comunicación.
    Capacidad para resolver retos y tomar decisiones.
    Disponibilidad para trabajar en Bogotá (aquí será nuestro Fashion talent 2.0), Medellín, Cali, Barranquilla y Pereira.

    ¿Por qué participar?
    Si tu perfil cumple con los requisitos, iniciarás un proceso pensado para conocerte más allá de tu hoja de vida.

    Como primera etapa, participarás en un prescreening con nuestro equipo de Atracción de Talento, un espacio personalizado donde podrás resolver tus dudas sobre el cargo, conocer con mayor profundidad las expectativas del rol y compartir las tuyas, para asegurar que esta oportunidad esté alineada con tu proyecto profesional.

    Si avanzas en esta etapa, recibirás una invitación exclusiva para vivir Fashion Talent 2.0, un evento presencial que se realizará el 11 de agosto de 2026, donde podrás:
    - Participar en experiencias y retos de liderazgo.
    - Conocer de cerca nuestra cultura y forma de trabajar.
    - Interactuar con líderes de Recursos Humanos y del área Comercial.
    - Demostrar tu potencial en una metodología innovadora de selección.

    Más que una entrevista, Fashion Talent 2.0 será una experiencia para que descubras cómo es liderar con nosotros y para que nosotros conozcamos el impacto que pue

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén

Administradores de tiendas retail moda

COP

industry Trade Alliance Corporation

Ofertas de empleo en Trade Alliance Corporation.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administradores de tiendas retail moda

    COP
  • ¿Listo para liderar el futuro del retail?

    Más que conocernos, vivirás un evento diseñado para poner a prueba tu liderazgo, capacidad de análisis, trabajo en equipo y toma de decisiones a través de retos dinámicos junto a nuestros líderes de negocio.

    Si eres seleccionado, podrás iniciar tu camino para convertirte en Encargado en Formación o administrador de tienda ratificado dentro de una de nuestras marcas franquiciadas (Zara, Stradivarius, Pull & Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho y Zara Home).

    Buscamos personas que se destaquen por:
    Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos en retail o consumo masivo.
    Formación idealmente técnica, tecnológica o profesional.
    Pasión por la moda y el servicio.
    Liderazgo e influencia positiva.
    Excelente comunicación.
    Capacidad para resolver retos y tomar decisiones.
    Disponibilidad para trabajar en Bogotá (aquí será nuestro Fashion talent 2.0), Medellín, Cali, Barranquilla y Pereira.

    ¿Por qué participar?
    Si tu perfil cumple con los requisitos, iniciarás un proceso pensado para conocerte más allá de tu hoja de vida.

    Como primera etapa, participarás en un prescreening con nuestro equipo de Atracción de Talento, un espacio personalizado donde podrás resolver tus dudas sobre el cargo, conocer con mayor profundidad las expectativas del rol y compartir las tuyas, para asegurar que esta oportunidad esté alineada con tu proyecto profesional.

    Si avanzas en esta etapa, recibirás una invitación exclusiva para vivir Fashion Talent 2.0, un evento presencial que se realizará el 11 de agosto de 2026, donde podrás:
    - Participar en experiencias y retos de liderazgo.
    - Conocer de cerca nuestra cultura y forma de trabajar.
    - Interactuar con líderes de Recursos Humanos y del área Comercial.
    - Demostrar tu potencial en una metodología innovadora de selección.

    Más que una entrevista, Fashion Talent 2.0 será una experiencia para que descubras cómo es liderar con nosotros y para que nosotros conozcamos el impacto que pue

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén
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