Buscamos un Gerente de Producción que combine excelencia técnica en propagación vegetal con una alta capacidad de ejecución. Será responsable de convertir la estrategia definida por la Gerencia General en resultados productivos, liderando una operación donde la disciplina, el seguimiento permanente de los indicadores y la mejora continua son los pilares del éxito.
Perfil del candidato
Profesional en Ingeniería Agronómica, Ingeniería Agrícola, Ingeniería Agroindustrial, Microbiología Agrícola o carreras afines. Se valorarán estudios de especialización en Producción, Agronegocios, Administración, Gerencia o Dirección de Operaciones.
Experiencia mínima de diez (10) años liderando operaciones agrícolas tecnificadas, preferiblemente en propagación vegetal, floricultura, horticultura o empresas agrícolas de alto nivel tecnológico.
Conocimientos técnicos
Experiencia comprobada en:
• Propagación vegetal y manejo de plantas madre.
• Producción de esquejes bajo sistemas tecnificados.
• Manejo integrado del cultivo.
• Nutrición vegetal, fertirriego y manejo de sustratos orgánicos e inertes.
• Manejo integrado de plagas y enfermedades.
• Planeación y programación de la producción.
• Gestión de productividad, calidad, costos y presupuestos.
• Administración mediante indicadores de gestión (KPIs).
• Gestión por procesos, mejora continua y estandarización operacional.
• Sistemas Integrados de Gestión y Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Competencias
Buscamos un líder con alta capacidad de ejecución, criterio técnico, pensamiento analítico y orientación a resultados. Debe liderar desde la operación, desarrollar equipos de alto desempeño, tomar decisiones basadas en información confiable y consolidar una cultura de disciplina, responsabilidad, mejora continua y cumplimiento de los estándares de producción.
Principales responsabilidades
• Liderar integralmente la
Buscamos un(a) Director(a) Social con una sólida trayectoria y experiencia probada para liderar y gestionar integralmente el equipo y las estrategias de gestión social en nuestros proyectos de infraestructura Férrea. El(la) candidato(a) ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales relacionadas con los instrumentos de gestión social, así como de fomentar y mantener relaciones constructivas y de confianza con los actores sociales en las áreas de influencia de nuestros proyectos.
Responsabilidades Principales:
* Liderar la formulación, implementación y seguimiento de las políticas, proyectos, planes y metodologías para el cumplimiento de las obligaciones del componente de gestión social, conforme al Apéndice Técnico del proyecto y la normatividad vigente.
* Coordinar acciones con la interventoría y la Entidad contratante en aspectos de gestión social, alineándose con las prioridades establecidas.
* Realizar seguimiento exhaustivo al cumplimiento de los instrumentos de gestión social contractuales.
* Verificar y monitorear el avance de la gestión social, identificando dificultades, estableciendo prioridades, asignando responsabilidades y definiendo acciones correctivas y preventivas.
Fomentar activamente el diálogo y el relacionamiento con las comunidades y veedurías para facilitar la viabilidad del proyecto y asegurar el cumplimiento de la gestión social.
* Gestionar y actualizar los trámites sociales esenciales, incluyendo consultas previas, certificación de comunidades étnicas, trámites arqueológicos y otros requeridos para la viabilización del proyecto.
Representar a la concesión en reuniones, consejos, juntas o comités relevantes en materia social.
* Elaborar conceptos técnicos y proyectar respuestas a derechos de petición y solicitudes asignadas, cumpliendo con los plazos legales.
* Actuar como representante de la concesión ante comunidades, entes de control y organizaciones comunitarias, atendiendo peticiones, q
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