Director comercial

Descripción del cargo

Objetivo principal
Dirigir y potenciar la estrategia comercial en los sectores de Industria y Construcción, liderando la consecución y consolidación de proyectos de gran envergadura (con un presupuesto de ventas nacional superior a $15.000 millones COP) y garantizando el desarrollo del networking estratégico y la rentabilidad del negocio.

Perfil
• Profesional graduado en carreras administrativas, comerciales, ingenierías o afines.
• Experiencia mínima comprobable de 5 años en posiciones de Dirección, Gerencia o Jefatura Comercial (con más de 10 años de trayectoria laboral total).
• Conocimiento obligatorio y relacionamiento comercial comprobable en los sectores de Industria y Construcción (experiencia con marcas o distribuidores como Sika, Pintuco, Nudec o grandes ferreterías/distribuidoras).
• Ubicación e Indispensable: Vivir en Pereira y contar con un networking o red de contactos activa en el sector de la construcción e infraestructura en Pereira y la región del Eje Cafetero.
• Capacidad demostrable para liderar presupuestos comerciales agresivos (mínimo $15.000 millones de pesos en ventas) y manejo de visión de expansión nacional (Pereira, Manizales, Armenia, Bogotá).
• Competencias clave en negociación de alto nivel, visión estratégica, cumplimiento de márgenes de rentabilidad, liderazgo de equipos y apertura de nuevos mercados B2B.

Funciones
• Diseñar, estructurar y ejecutar la estrategia comercial para los sectores de Industria y Construcción a nivel regional y nacional.
• Liderar la gestión de ventas y el cumplimiento de presupuestos comerciales superiores a los $15.000 millones COP.
• Desarrollar y potenciar el networking con constructoras, obras civiles, firmas de ingeniería y clientes industriales clave.
• Construir y monitorear los indicadores de gestión por cumplimiento de presupuesto de ventas y márgenes de rentabilidad.
• Gestionar y abrir oportunidades de negocio e infraestructura inicialmente en Pereira y el Eje Cafetero, con proyección de expansión hacia Bogotá y otras regiones del país.
• Asegurar el crecimiento sostenido de la cuota de mercado, estructurando la futura transición y consolidación de líneas de distribución.

Salario y beneficios
• Asignación Salarial: Rango entre $12.000.000 COP y $15.000.000 COP (con posibilidad de esquema de Salario Integral según la trayectoria y el perfil del candidato).
• Esquema de Comisiones / Bonos: Comisiones y bonificaciones variables ligadas al cumplimiento del presupuesto global y margen de rentabilidad.
• Tipo de Contrato: Contrato laboral a término indefinido (vinculación directa por la compañía).
• Horario Laboral: Lunes a sábado (horario habitual de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. con 1 hora de almuerzo / cargo de manejo y confianza).
• Ubicación: Pereira, Risaralda (Oficinas ubicadas en el sector de la Calle 17).