Gerente administrativo y financiero

Descripción del cargo

Objetivo principal
Liderar la gestión financiera de la compañía, asegurando el control del flujo de caja, la planeación y los presupuestos, y la entrega oportuna de los cierres mensuales. El cargo supervisa de extremo a extremo los procesos de tesorería, facturación, cartera y contabilidad, impulsando la mejora y automatización de procesos con una visión gerencial del negocio.

Perfil
• Profesional en Contaduría Pública, Finanzas, Administración Financiera o carreras afines.
• Experiencia liderando áreas financieras con equipos de tesorería, facturación, cartera y contabilidad.
• Experiencia indispensable en el sector de agencias de viajes u hoteles.
• Bases contables sólidas y manejo de estados financieros (balance general y estado de resultados).
• Fortaleza en gestión de flujo de caja (cash management), planeación financiera y elaboración de presupuestos.
• Conocimiento de los procesos de compras a pagos (purchase to pay) y de pedido a cobro (order to cash).
• Experiencia en rediseño de procesos y manejo de herramientas básicas de automatización (carpetas compartidas, correos automáticos, flujos para cartera y facturación).
• Competencias en proactividad, curiosidad, liderazgo, planificación, orientación a resultados y visión gerencial.

Funciones
• Gestionar y proyectar el flujo de caja de la compañía.
• Liderar la planeación financiera y la elaboración y seguimiento de presupuestos.
• Supervisar los procesos de tesorería, facturación, cartera y contabilidad.
• Controlar de extremo a extremo los procesos de compras a pagos y de pedido a cobro.
• Asegurar la entrega oportuna de los cierres financieros mensuales, reduciendo sus tiempos de entrega.
• Revisar y analizar los estados financieros para la toma de decisiones de la gerencia.
• Rediseñar y automatizar procesos del área para ganar eficiencia y control.
• Liderar, acompañar y desarrollar al equipo financiero a cargo.
• Coordinar con el proveedor contable externo, en caso de que la contabilidad se tercerice.

Salario y beneficios
• Asignación salarial: $5.000.000 COP mensuales
• Tipo de contrato: Indefinido
• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., con mayor dedicación en los días de cierre y flexibilidad horaria en las semanas siguientes
• Modalidad y ubicación: Híbrido (1 día de trabajo en casa por semana), norte de Bogotá
• Reporta a: Gerencia General