Pasante de sistemas

Descripción del cargo

Buscamos a los futuros líderes de nuestro equipo de tecnología a través de nuestro programa INTERNS ADC.

Diseñamos una ruta de crecimiento proyectada a 2 años donde tu curva de aprendizaje será profunda, real y acelerada:
1ª Etapa - Intern: Tus primeros 6 meses de inmersión.
2ª Etapa - Trainee: Hasta 12 meses consolidando tu potencial.
3ª Etapa - Analista Jr.: 1 año asumiendo nuevos retos.



Responsabilidades:

•Análisis de Incidentes: Revisar incidentes recurrentes para identificar causas comunes y proponer mejoras que ayuden a prevenirlos.
•Gestión de Incidentes: Apoyar en la recepción, análisis inicial y seguimiento de incidentes reportados por los usuarios.
•Desarrollo de Soluciones: Brindar apoyo en el desarrollo de soluciones junto con el desarrollador ABAP.
•Pruebas de Software: Participar en las pruebas funcionales y técnicas, verificando el correcto funcionamiento antes de la salida a producción.
•Configuración del Sistema: Apoyar en la configuración y parametrización del sistema para el correcto funcionamiento de los procesos comerciales.


¿Qué buscamos?

Estudiantes de Ingeniería (Sistemas, Software, TI o afines) apasionados por la tecnología y la innovación.
Nivel de inglés: Mínimo B1 (Ideal B2).
Ubicación: Medellín y Valle de Aburrá (y zonas cercanas).
Habilitación universitaria: Contar con el aval de tu universidad para iniciar práctica profesional bajo convenio de práctica /pasantía. (No contrato de aprendizaje)


¿Qué te ofrecemos?
•Apoyo económico (Salario Mínimo Legal Vigente).
•Afiliación a ARL (debes contar con tu EPS activa).
•Un entorno dinámico, Mentoria real y un plan de carrera estructurado según tu performance.