Supervisor/ lider punto de venta

Descripción del cargo

Importante compañía del sector retail se encuentra en búsqueda de un(a) Supervisor(a) de Punto de Venta para liderar equipos de trabajo, garantizar la operación de la tienda y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de servicio.
Si cuentas con experiencia liderando personal, gestionando operaciones comerciales y te apasionan los retos, esta oportunidad es para ti.

Funciones principales:
Liderar y acompañar al equipo de trabajo para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
Supervisar la operación diaria del punto de venta.
Velar por el cumplimiento de los indicadores de gestión, ventas y servicio al cliente.
Gestionar procesos de inventario, abastecimiento y control de mercancía.
Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y estándares operativos de la compañía.
Promover un excelente clima laboral y una cultura de servicio.

Requisitos:
Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales, logísticas o afines.
Experiencia mínima de 1 año liderando equipos de trabajo y procesos comerciales o de ventas.
Conocimientos en manejo de inventarios, indicadores de gestión y servicio al cliente.
Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva, orientación al logro y trabajo en equipo.
Disponibilidad para laborar en turnos rotativos de domingo a domingo, con un día compensatorio de descanso entre semana.
Residir en Medellín o contar con disponibilidad para laborar en la ciudad.

Ofrecemos
? Contrato a término indefinido directamente con la compañía.
? Salario competitivo + prestaciones sociales de ley.
Demás Funciones que se les indicara el dia de la entrevista




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