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industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Patía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Técnico Mecánico de Motocicletas – El bordo

    ¿Te apasiona la mecánica de motocicletas?

    ¡Estamos buscando técnicos comprometidos con la calidad del servicio y el trabajo en equipo!

    Misión del cargo

    Realizar diagnóstico, mantenimiento y reparación de motocicletas, garantizando un servicio técnico eficiente, seguro y de alta calidad para asegurar la satisfacción del cliente.

    Funciones principales

    Diagnosticar y reparar motocicletas según órdenes de trabajo.
    Realizar recepción y entrega de motocicletas garantizando un servicio de calidad.
    Cumplir con los tiempos de reparación y estándares del taller.
    Reportar novedades técnicas o reparaciones adicionales al jefe de taller.
    Mantener el área de trabajo organizada y cumplir normas de seguridad.

    Requisitos
    Técnico en Mecánica de Motocicletas, Mecánica Automotriz o carreras afines.
    1 año de experiencia en talleres de servicio (aplican prácticas).
    Licencia de conducción de motocicleta vigente.

    Conocimientos en:
    ?? Motores de combustión
    ?? Mecánica general de motocicletas
    ?? Sistemas eléctricos y diagnóstico técnico

    - Condiciones laborales
    - Salario:
    1.10 SMMLV ($1.926.000 + auxilio de transporte) + variable promedio $520.000
    ?-Horario:
    Lunes a viernes ,Sábados medio día
    - Lugar de trabajo: El Bordo

    si cumples con el perfil envía tu hoja de vida al 3182480069

    ¡Postúlate y haz parte de un equipo técnico especializado en motocicletas!

    Cargos relacionados

    Mecánico de motocicletas, Técnico automotriz

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Patía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Te apasiona reparar motos? ! Esta oferta es para ti!
    Buscamos tecnico de taller de servicio para importante empresa distribuidora de motocicletas

    Perfil requerido:
    - Educación: Tecnico en mecanica, industrial, automotriz o motos, o afines.
    - Experiencia: 1 año de experiencia realizando mantenimiento.
    - Conocimientos: Habilidades de manejo de moto (obligatorio licencia vigente de moto)
    - Funciones: Realiza trabajo técnico especializado en identificacion y reparaciones de las motos. Garantizar un servicio técnico especializado, eficiente y confiable, mediante la ejecución precisa de reparaciones bien hechas y sin retornos, así como de mantenimientos de alta calidad, cumpliendo con los más altos estándares técnicos, contribuyendo directamente a la seguridad, confianza y satisfacción del cliente, fortaleciendo su fidelización.

    Contrato: Indefinido
    Salario: 1.925.995 + Variable según punto
    Horarios:Según punto asignado. Lunes a sabado Entre las 7:30 am y las 6 pm
    Si cumples el perfil, no dudes en postularte y nos comunicaremos contigo!
    Si buscas estabilidad, un excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento, ¡aquí te esperamos! ??
    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. #TalentoSinEtiquetas

    Cargos relacionados

    Técnico de taller, Auxiliar mantenimiento, Auxiliar de mantenimiento

industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Concesión Línea Férrea Central, empresa líder en el sector de la infraestructura férrea, busca incorporar a su equipo un Profesional Jurídico Predial con una sólida trayectoria y experiencia demostrable. Nos encontramos en un momento de expansión y buscamos talento que se alinee con nuestros valores de excelencia, compromiso e innovación.

    Propósito del Puesto:
    Serequiere la incorporación de un abogado predial al Equipo de Trabajo para la continuidad de las actividades asociadas al componente jurídico en la formulación y ejecución del Plan de Reasentamiento contractual, de reconocimiento de compensaciones socioeconómicas y demás relacionadas con entregables de la Gestión Predial.

    Responsabilidades Clave:
    Asesorar y gestionar los aspectos jurídicos relacionados con la adquisición de predios y la gestión predial en general.
    Participar activamente en la formulación y ejecución del Plan de Reasentamiento contractual, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y los acuerdos establecidos.
    Liderar y supervisar los procesos de reconocimiento de compensaciones socioeconómicas, garantizando la transparencia y equidad en los mismos.
    Analizar y resolver las problemáticas jurídicas que surjan durante la ejecución de los proyectos, especialmente aquellas relacionadas con la gestión predial.
    Elaborar y revisar documentos jurídicos, contratos, actas y otros instrumentos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos.
    Proveer soporte legal a las diferentes áreas del proyecto en materia de derecho predial, administrativo, urbano e inmobiliario.
    Mantenerse actualizado sobre la legislación y jurisprudencia aplicable a la gestión predial y a los proyectos de infraestructura.
    Colaborar en la identificación de riesgos jurídicos y proponer estrategias para su mitigación.
    Representar a la compañía ante autoridades y terceros en asuntos relacionados con la gestión predial.

    Requisitos Indispensables:
    Formación Académica: Abogado titulado con tarjeta profesi

    Cargos relacionados

    Técnico jurídico

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Patía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE: Facilitador CASH.


    OBJETIVO DEL CARGO
    Aplicar la programación de transferencias monetarias multipropósito (MPCA), garantizando procesos de focalización, registro, entrega, seguimiento y rendición de cuentas, así como la movilización comunitaria y la coordinación local del proyecto, asegurando calidad, trazabilidad y uso adecuado de los recursos.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

    • Identificar las necesidades prioritarias de las comunidades objetivo del proyecto.
    • Establecer relaciones con las comunidades, el gobierno local y los líderes.
    • Llevar a cabo el registro de los beneficiarios del proyecto.
    • Garantizar la distribución y la documentación adecuada de los beneficiarios del proyecto.
    • Facilitar los pagos en efectivo a los beneficiarios y hacer un seguimiento de los beneficiarios para que accedan a los recursos de forma adecuada
    • Asegurar la implementación del sistema acountability y de los componentes MEAL según lo establecidos en los lineamientos.
    • Informar oportunamente las condiciones de seguridad que requieren acciones o toma de decisiones específicas.
    • Realizar procesos de sensibilización comunitaria sobre el uso adecuado de las transferencias monetarias y objetivos del proyecto
    • Apoyar el monitoreo post-distribución (PDM) para evaluar el impacto de las transferencias.


    HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS

    1. Conocimiento en principios hum

    Cargos relacionados

    Auxiliar contable, Auxiliar de finanzas, Facilitador

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    OBJETIVO DEL CARGO:
    Coordinar las acciones necesarias en el proceso de implementación del proyecto RISE, garantizando que la operación se desarrolle de acuerdo a la estrategia definida por el donante y los lineamientos establecidos por la organización

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

    1. Implementar las acciones requeridas en la oferta programática de acuerdo en el proyecto asignado bajo su responsabilidad.
    2. Asegura el cumplimiento de las metas del proyecto.
    3. Establecer relaciones y alianzas clave con diferentes actores sociales locales, para el logro del impacto establecido en el proyecto asignado.
    4. Asegurar la ejecución de los procesos de Monitoreo y Evaluación, en el proyecto asignado dando cumplimiento a los lineamientos establecidos por la confraternidad.
    5. Garantizar la administración y adecuada utilización del presupuesto de la organización asignado al proyecto.
    6. Monitorear el ambiente de seguridad en el contexto de la operación local e informar oportunamente las condiciones que requieren acciones o toma de decisiones específicas
    7. Implementar las recomendaciones de Auditorías, para minimizar los riesgos identificados.
    8. Coordinar la consolidación y el desarrollo integral del equipo a cargo, a través del servicio centrado en Jesús y el apoyo en el fortalecimiento de las competencias necesarias para alcanzar el impacto definido en la estrategia.

    HABILID

    Cargos relacionados

    Coordinador de proyectos

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Patía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE: Profesional de protección.



    OBJETIVO DEL CARGO:
    Garantizar el orden en los entregables, confidencialidad de los datos y respuesta oportuna a los componentes de los proyectos dando cumplimiento a los lineamientos establecidos por la organización.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
    1. Implementar el enfoque de protección y género por medio de la realización de acciones de prevención y mitigación ante riesgos de protección y género en donde se vulneren o amenacen los derechos de la población beneficiaria del proyecto asignado, que apuntan a promover el bienestar integral de las personas más vulnerables.
    2. Implementar el enfoque de protección y género del proyecto por medio de la realización de acciones de respuesta atendiendo casos de protección en donde se vulneren o amenacen los derechos de la población beneficiaria.
    3. Articular con entidades gubernamentales y no gubernamentales para promover la complementariedad y corresponsabilidad en la atención integral de los casos de protección.
    4. Apoyar las acciones que fortalezcan la implementación transversal del enfoque de protección y género en el desarrollo de actividades complementarias de la organización.
    5. Apoyar las acciones realizadas en el marco del proyecto asignado que permitan el cumplimiento y desarrollo oportuno de los mismos con un enfoque de protección y género.
    6. Salvaguardar de forma confi

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Trabajador social

industry BANCO W S.A.

Ofertas de empleo en BANCO W S.A..
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Patía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En el Banco W buscamos personas que nos ayuden agregar valor a los sueños y proyectos de los micro empresarios colombianos. ¡Queremos ser el mejor lugar para trabajar y solo faltas TÚ! Te invitamos a hacer parte de nuestra gran familia. Tenemos oportunidades en el cargo de: Analista de Crédito Junior en Buenaventura

    Para participar, debes contar con un nivel de estudio como técnico, tecnólogo, profesional o estudiante universitario de 5 semestre en carreras administrativas, comerciales, financieras o contables, además, se requiere experiencia mínimo de 6 meses a 1 año en venta externa, calle, o venta TaT debes tener excelente actitud de servicio y habilidad comercial.

    SALARIO: Se inicia con un contrato por medio de empresa de servicios temporales, bajo un salario de 1.750.905 más, rodamiento de 322.600, entre el 4 y 5to mes se realiza nivelación salarial de acuerdo al desempeño con posibilidad de entrar directo a banco con contrato a termino indefinido a los 4, 7 y 11 meses.

    REQUERIMIENTOS ESPECIALES: Debe tener moto, licencia, documentos al día y una excelente actitud comercial.

    FUNCIONES: Trabajo 90% calle, captación de clientes, colocación de créditos, cobro de cartera, asesoría comercial, cumplimiento de metas, fidelización de clientes, consecución de nuevos clientes.

    HORARIO: Lunes a viernes de 8:00 am - 6pm, ultimo sábado de cada mes en cierre comercial de 8:30 a 1 pm

    Cargos relacionados

    Analista de crédito, Agente de ventas, Promotor de ventas

industry FN SERVICIOS

Ofertas de empleo en FN SERVICIOS.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Patía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Tienes experiencia en ventas y servicio al cliente?

    ¡Esta es tu oportunidad de unirte a una empresa líder en el sector de motocicletas!
    Cargo: Asesor Comercial
    Nivel académico: Bachiller
    Experiencia: mínimo 1 año en ventas, cargos comerciales o atención al cliente
    Habilidades clave: negociación, administración de ventas, organización, orientación al logro y excelente relacionamiento con clientes.

    Ofrecemos:
    Salario básico: $$1.750.905 + comisiones sin techo
    Prestaciones de ley
    Estabilidad y crecimiento en una empresa sólida
    Horario: Lunes a sábado

    Vacantes disponibles en: El Bordo y Tambo Cauca


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    Ejecutivo comercial, Vendedor
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