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industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Concesión Línea Férrea Central, empresa líder en el sector de la infraestructura férrea, busca incorporar a su equipo un Profesional Jurídico Predial con una sólida trayectoria y experiencia demostrable. Nos encontramos en un momento de expansión y buscamos talento que se alinee con nuestros valores de excelencia, compromiso e innovación.

    Propósito del Puesto:
    Serequiere la incorporación de un abogado predial al Equipo de Trabajo para la continuidad de las actividades asociadas al componente jurídico en la formulación y ejecución del Plan de Reasentamiento contractual, de reconocimiento de compensaciones socioeconómicas y demás relacionadas con entregables de la Gestión Predial.

    Responsabilidades Clave:
    Asesorar y gestionar los aspectos jurídicos relacionados con la adquisición de predios y la gestión predial en general.
    Participar activamente en la formulación y ejecución del Plan de Reasentamiento contractual, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y los acuerdos establecidos.
    Liderar y supervisar los procesos de reconocimiento de compensaciones socioeconómicas, garantizando la transparencia y equidad en los mismos.
    Analizar y resolver las problemáticas jurídicas que surjan durante la ejecución de los proyectos, especialmente aquellas relacionadas con la gestión predial.
    Elaborar y revisar documentos jurídicos, contratos, actas y otros instrumentos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos.
    Proveer soporte legal a las diferentes áreas del proyecto en materia de derecho predial, administrativo, urbano e inmobiliario.
    Mantenerse actualizado sobre la legislación y jurisprudencia aplicable a la gestión predial y a los proyectos de infraestructura.
    Colaborar en la identificación de riesgos jurídicos y proponer estrategias para su mitigación.
    Representar a la compañía ante autoridades y terceros en asuntos relacionados con la gestión predial.

    Requisitos Indispensables:
    Formación Académica: Abogado titulado con tarjeta profesi

    Cargos relacionados

    Técnico jurídico
- Hibrido

industry GI GROUP STAFFING S.A.S

Ofertas de empleo en GI GROUP STAFFING S.A.S.
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Santa Rosa de Osos country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • ¡FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO COMO RECLUTADOR/A!

    Somos una multinacional líder en consultoría estratégica de recursos humanos, y estamos buscando un/a Reclutador/a en Yarumal, Santa Rosa de Osos o lugares aledaños, con pasión por el talento y enfocado/a en resultados para unirse a nuestro equipo de trabajo. Si te encanta conectar personas con oportunidades y buscas un entorno donde puedas crecer profesionalmente, ¡este es tu lugar!

    Responsabilidades:
    Identificar y atraer talento de alta calidad que se alinee con las necesidades de nuestra empresa.
    Gestionar de manera efectiva el proceso completo de reclutamiento, asegurando una experiencia positiva tanto para los candidatos como para la empresa.
    Mantenerte siempre actualizado/a con las últimas tendencias en reclutamiento y aplicar estrategias innovadoras que nos permitan seguir destacándonos.

    Requisitos:
    1 año de experiencia como Reclutador/a en procesos masivos.
    Conocimiento sólido de las mejores prácticas en reclutamiento y atracción de talento.
    Habilidades de comunicación excepcionales y enfoque claro en resultados.
    Formación técnica o tecnológica en Recursos Humanos o afines. También valoramos estudiantes de Psicología.

    Te ofrecemos:
    Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico y colaborativo.
    Salario de $1'750.905 + $150.000 variable + prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a Viernes, de 8:00 am a 5:30 pm.
    Tipo de contrato: obra labor
    Modalidad: híbrida 3x2.
    Lugar de trabajo: Santa Rosa de Osos.

    Si eres una persona proactiva, con ganas de aportar y formar parte de una empresa que valora el talento, ¡te invitamos a postularte!
    En nuestra organización promovemos la diversidad y atraemos el talento sin etiquetas.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Analista de selección

industry Fundación Universitaria Católica del Norte

Ofertas de empleo en Fundación Universitaria Católica del Norte.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Santa Rosa de Osos country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Quieres hacer parte de nuestro equipo de trabajo?

    En la Fundación Universitaria Católica del Norte somos una familia que sirve educación de calidad, con valores católicos, mediada por ambientes de aprendizaje 100% virtuales, nuestra razón de ser es brindar educación incluyente, sostenible y generadora de procesos de innovación, brindando mayores oportunidades de acceso a la educación en los diferentes territorios, logrando una auténtica transformación social.

    Si eres profesional en áreas administrativas, ciencias sociales y humanas y/o ingenierías o áreas afines; tienes experiencia mínima de 2 años en coordinación de programas de formación para el trabajo y desarrollo humano y/o en coordinación de programas académicos o 2 años de experiencia institucional en coordinación de procesos académicos/administrativos; cuentas con habilidades de capacidad de evaluación, innovación, gestión de recursos, orientación a la calidad y comunicación eficaz… este trabajo es para ti.

    Te invitamos a participar del proceso de selección para el cargo: Coordinador(a) académico(a) y administrativo(a).

    Tus principales funciones serán:

    - Gestionar la oferta académica para las sedes según la vigencia de los programas de formación.

    - Liderar acciones que faciliten la permanencia estudiantil, con una mirada integral frente a los aspectos que interfieren en el desarrollo exitoso del ciclo formativo de los estudiantes.

    - Orientar las acciones de autoevaluación institucional y/o de programas, según las necesidades y procedimientos establecidos en cada uno, implementando planes de mejora continua según los resultados de éstas.

    - Alinear las gestiones académicas y administrativas propias de la prestación del servicio educativo con los requisitos de las normas técnicas de calidad aplicables y el sistema de gestión de aseguramiento de la calidad institucional. Entre muchas otras funciones.

    Vinculación: Contrato a término fijo
    Modalidad: Presencial
    Lugar de trabajo: C

    Cargos relacionados

    Coordinador académico
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