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Ofertas de Empleo Asistente personal Híbrido

Ofertas de Empleo Asistente personal Híbrido

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- Hibrido

Asistente personal - apoyo a gerencia

COP

industry COLBAKI S.A.S

Ofertas de empleo en COLBAKI S.A.S.
Ayer
$1,5 a $2 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Ayer

  • Asistente personal - apoyo a gerencia

    COP
  • En Colbaki buscamos una Asistente Personal para brindar apoyo integral a la gerencia en actividades administrativas, financieras y operativas del día a día.

    Buscamos una persona organizada, proactiva, discreta y resolutiva, con excelente manejo del tiempo y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.

    Responsabilidades principales:

    - Realizar pagos de facturas y gestionar trámites bancarios presenciales.
    - Llevar el control y registro de gastos.
    - Diligenciar cuadros, informes y reportes según los formatos indicados.
    - Realizar diligencias externas (bancos, entidades, proveedores).
    - Buscar y consolidar información en internet según los requerimientos.
    - Gestionar y coordinar la agenda, citas y reuniones.
    - Acompañar a la gerencia a reuniones cuando se requiera.
    - Resolver situaciones operativas y administrativas del día a día.

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo, Auxiliar administrativo y contable, Asistente administrativa
- Hibrido

Auxiliar de talento humano - inclusión laboral 1626497295-6

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Auxiliar de talento humano - inclusión laboral 1626497295-6

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en

    Importante empresa del sector aeroportuario requiere para su equipo de trabajo AUXILIAR DE TALENTO HUMANO – INCLUSIÓN LABORAL, Técnico o tecnólogo en áreas administrativas, gestión del talento humano o áreas afines con mínimo 6 meses de experiencia realizando apoyo administrativo a procesos de selección de personal, contratación, formación, inducciones corporativas. Aplica experiencia obtenida durante el periodo de prácticas laborales.

    Funciones:
    -Publicar vacantes en los diferentes portales de empleo autorizados por la compañía.
    -Realizar llamadas de pre-filtro para la validación de requisitos mínimos de los candidatos(as).
    -Gestionar la citación de candidatos a entrevistas, pruebas técnicas, de conducción y exámenes
    médicos.
    - Consolidar la información de resultados de diferentes pruebas en matrices de resultados.
    -Coordinar la logística de capacitaciones, incluyendo la reserva de espacios y la disposición de recursos
    tecnológicos y de servicios generales de la sala.
    -Gestionar las solicitudes de carnetización para facilitadores externos y realizar el seguimiento de su
    documentación requerida.
    -Programar estudios de seguridad y pruebas técnicas específicas según el perfil del cargo.
    -Realizar el seguimiento y acompañamiento documental de los procesos de ingreso en coordinación con
    el área de compensación.
    -Organizar y mantener actualizados los archivos digitales y carpetas de los colaboradores que ingresan
    a la organización.
    -Gestionar la documentación digital correspondiente a movimientos internos y promociones realizadas.
    -Apoyar la verificación de procesos de calidad relacionados con la Dirección de Talento y Cultura para
    mantener el sistema de gestión al día.
    -Actualizar la información sobre el historial de empleo, sueldos, evaluaciones de desempeño, calificaciones y formación, permisos disfruta

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Auxiliar de talento humano
- Hibrido

Analista / asistente de administracion de personal rh

COP

industry Deloitte

Ofertas de empleo en Deloitte.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Analista / asistente de administracion de personal rh

    COP
  • ¿Cómo es el día a día de la posición?
    Como Analista / Asistente de Recursos Humanos participarás en la ejecución de procesos operativos clave del área, contribuyendo al correcto funcionamiento de la gestión del talento dentro de la organización. Tendrás la oportunidad de fortalecer tus conocimientos en administración de personal, normatividad laboral y procesos de nómina, desarrollando habilidades prácticas en la gestión diaria de colaboradores(as).
    Bajo la supervisión de tu líder de Recursos Humanos, serás responsable de realizar actividades tales como: gestión y reporte de novedades de nómina (ingresos, retiros, incapacidades, licencias), apoyo en el proceso de liquidación de nómina, afiliaciones a seguridad social, elaboración y firma de contratos laborales, seguimiento a procesos de contratación y control documental.
    Adicionalmente, brindarás acompañamiento en procesos de onboarding, asegurando una adecuada integración de los nuevos(as) colaboradores(as), así como la generación y gestión de certificados laborales y demás solicitudes administrativas del área.
    Trabajarás en un entorno dinámico en el que la organización, la atención al detalle y la orientación al servicio serán fundamentales para garantizar una experiencia positiva para los(as) colaboradores(as) y el cumplimiento de los procesos internos de la compañía.
    ¿Qué se necesita para aplicar?
    • Técnico(a), tecnólogo(a) o estudiante de últimos semestres en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología, Contaduría o carreras afines
    • Experiencia mínima de 6 meses en procesos operativos de recursos humanos o administración de personal
    • Conocimiento básico en procesos de nómina, contratación, afiliaciones a seguridad social y legislación laboral
    • Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel)
    • Deseable manejo de sistemas de nómina o software de RRHH
    • Habilidades: organización, atención al detalle, orientación al servicio, comunicación efectiva, trabajo en equipo, manejo de inf

    Cargos relacionados

    Asistente de recursos humanos, Analista administración personal
- Hibrido

Aprendiz de talento humano - selección

COP

industry NOVATEC

Ofertas de empleo en NOVATEC.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Contrato de aprendizaje
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Aprendiz de talento humano - selección

    COP
  • ¡Tu próximo reto profesional está aquí!

    En Novatec Solutions, una compañía líder en soluciones tecnológicas innovadoras, impulsamos el desarrollo de software y la transformación digital de grandes empresas del país. Creemos en la importancia de promover entornos laborales seguros y saludables, por eso estamos en búsqueda de un Aprendiz de talento humano que quiera fortalecer su proceso de aprendizaje y crecimiento profesional.
    Buscamos:
    Aprendiz Técnico o Tecnólogo en talento humano, habilitado para iniciar su etapa práctica.

    Modalidad: Hibrida
    Apoyo económico: Salario según normativa vigente

    Requisitos:
    Manejo básico de herramientas Office
    Actitud proactiva, disposición para aprender y trabajar en equipo

    Si te interesa hacer parte de nuestro equipo, postúlate y da el siguiente paso en tu formación profesional, o envía tu hoja de vida al correo **************@*******.***.**

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal, Auxiliar de gestión humana
- Hibrido

Auxiliar de inventario - funza (personal en condicion de discapacidad)

COP

industry Independence S.A.

Ofertas de empleo en Independence S.A..
Hace 1 semana
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Funza country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Auxiliar de inventario - funza (personal en condicion de discapacidad)

    COP
  • ¡Estamos buscando Auxiliar de inventario para Funza!

    ¿Eres técnico, tecnológico o profesional en administración de empresas o carreras a fines y quieres hacer parte de una empresa sólida y en crecimiento? ¡Esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:
    - Formación: Técnico, tecnológico o profesional en logística, administración de empresas o carreras afines.
    - Experiencia: Mínimo 1 año en procesos de control de inventarios.
    - Competencias: Conocimiento en picking, embalaje y cargue de materiales.

    Funciones principales:
    - Recepcionar y revisar el material proveniente de compra a proveedores y de campo, para realizar el ingreso tanto físico como en el sistema de inventario.
    - Identificar, marcar y rotular el material que ingresa al inventario en la bodega central con el fin de asegurar su correcta preservación y distribución.
    - Revisar y validar la demanda de consumo antes de la recepción de materiales para rectificar las cantidades a recibir y la concordancia de las referencias compradas.
    - Ubicar y almacenar en la estantería los materiales que ingresan a la bodega con el fin de garantizar su correcta disposición y rápida localización.
    - Realizar el alistamiento de materiales para efectuar una entrega oportuna y la distribución programada para el mes.
    - Realizar conteos cíclicos programados y aleatorios del inventario para garantizar la confiabilidad del mismo.
    - Realizar el embalaje y cargue de los materiales desde el centro de distribución hacia las bodegas de campo, cumpliendo con las normas y recomendaciones del manejo seguro de cargas. Haciendo uso correcto de las ayudas mecánicas.

    Condiciones laborales:
    - Tipo de contrato: Término Indefinido
    - Jornada: lunes – viernes de 6:00am a 4:30pm (disponbilidad de viajar)
    - Salario: $1.900.000+ aux transporte
    - Ubicación: Funza

    Si cumples con el perfil, envíanos tu hoja de vida

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    Auxiliar administrativo, Auxiliar de gestión documental, Auxiliar operativo, Asistente logístico, Auxiliar de logística
- Hibrido

Analista de selección ti

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista de selección ti

    COP
  • ?? ¡Estamos buscando un/a Analista de Selección TI! ???

    Si te apasiona el talento humano, disfrutas conectar personas con grandes oportunidades y quieres crecer en el mundo del reclutamiento TI… ¡esta oportunidad es para ti!

    Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo una persona dinámica, proactiva y con habilidades para atraer el mejor talento tecnológico. ??

    ?? ¿Qué buscamos?
    Tecnólogo o profesional en Psicología, Administración, Talento Humano o carreras afines, con mínimo 1 año de experiencia en procesos de selección y reclutamiento, preferiblemente en perfiles TI.

    ?? Tus principales funciones serán:
    ?? Publicación de vacantes en diferentes portales y redes profesionales
    ?? Búsqueda y atracción de talento mediante LinkedIn y fuentes de reclutamiento
    ?? Filtro y validación de hojas de vida
    ?? Realización de entrevistas por competencias
    ?? Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección
    ?? Coordinación de pruebas técnicas y documentación de ingreso
    ?? Apoyo en procesos masivos y especializados de selección

    ?? Buscamos personas con:
    ? Excelente comunicación
    ? Proactividad y organización
    ? Orientación al detalle
    ? Trabajo en equipo
    ? Adaptabilidad y actitud de servicio

    ?? Condiciones del cargo:
    ?? Contrato a término indefinido
    ?? Modalidad híbrida – Bogotá
    ?? Jornada lunes a viernes
    ?? Salario a convenir

    ?? Creemos en el talento, el crecimiento y las oportunidades.
    Si quieres hacer parte de un equipo donde podrás aprender, aportar y crecer profesionalmente… ¡te estamos buscando! ??

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Analista de selección
- Hibrido

Talent & culture assistant

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Talent & culture assistant

    COP
  • Importante empresa del sector cosmético, esta en búsqueda de su Talent & Culture Assistant

    IMPACTO O DESAFIO DEL PUESTO
    * Apoyo a la analista en los proceso de selección del área de Manufacturing.
    *Digitar y administrar diferentes documentos de las áreas de Gestión Calidad, Talent & Culture y Producción relacionados con capital humano, para garantizar que se tenga acceso a la documentación que sea requerida por las auditorías internas y externas.
    *Colaborar en la planeación y ejecución de iniciativas orientadas al fortalecimiento de la salud organizacional en las áreas asignadas, realizando seguimiento a las actividades y apoyando la gestión con los equipos involucrados.

    REQUERIMIENTOS DEL PUESTO

    EDUCACIÓN
    Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial y/o Carreras afines.

    EXPERIENCIA PROFESIONAL
    Experiencia de, al menos, 6 meses en áreas de selección y reclutamiento (cuentan las practicas).
    Deseable experiencia en digitación mínimo de un año y preferiblemente conocimientos de Buenas Prácticas de Documentación.

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    Asistente de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Psicólogo de selección
- Hibrido

Analista de talent acquisition - reclutamiento inclusivo

COP

industry METLIFE SEGUROS DE VIDA S.A.

Ofertas de empleo en METLIFE SEGUROS DE VIDA S.A. .
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de talent acquisition - reclutamiento inclusivo

    COP
  • En MetLife promovemos una cultura inclusiva y con propósito que impulsa a nuestros empleados a marcar la diferencia. Lo logramos siendo inclusivos, asegurándonos de que nuestros colaboradores se sientan valorados y escuchados, y respetando lo que todos aportamos.

    Estamos comprometidos con la eliminación de barreras organizacionales que puedan atentar contra estos valores, realizando acciones afirmativas que garantizan la participación de nuestros colaboradores en el desarrollo del negocio, sin discriminación por motivos de raza, etnia, nacionalidad, situación socioeconómica, idioma, ideología u opinión política, religión o creencia, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, estado civil, edad, filiación, apariencia personal, discapacidad, o cualquier otra característica, visible o no visible, protegida por ley.

    ¿De qué se trata?

    Tu misión será atraer, evaluar y acompañar talento con discapacidad, asegurando procesos de reclutamiento y selección inclusivos, accesibles y alineados con las necesidades del negocio y las políticas de diversidad e inclusión de la compañía.

    Principales responsabilidades
    - Publicar y gestionar vacantes en distintos portales, bolsas de empleo inclusivas y canales especializados.
    - Llevar adelante procesos end to end de reclutamiento y selección para vacantes destinadas a personas con discapacidad.
    - Realizar el sourcing activo de candidatos/as utilizando bases de datos, redes sociales profesionales y alianzas con organizaciones especializadas.
    - Evaluar perfiles a través de entrevistas (virtuales o presenciales) asegurando una experiencia accesible e inclusiva.
    - Acompañar a los/las candidatos/as durante todo el proceso, brindando información clara y realizando los ajustes razonables necesarios.
    - Mantener actualizada la información de los procesos en el ATS y elaborar reportes de avance y métricas de reclutamiento.
    - Promover buenas prácticas de inclusión y accesibilidad dentro de los procesos de Talent A

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal
- Hibrido

Soporte de reclutamiento y selección - btá d.c.

COP

industry CONFIPETROL

Ofertas de empleo en CONFIPETROL.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes
- Hibrido

Practicante de reclutamiento (talento humano)

COP

industry TWW SAS

Ofertas de empleo en TWW SAS.
Hace 3 semanas
$1,5 a $2 millones
Salario
Contrato de aprendizaje
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Practicante de reclutamiento (talento humano)

    COP
  • Práctica Productiva – Talento Humano / Reclutamiento
    Bogotá, Colombia | Tiempo completo (44 horas semanales)

    ¿Estás buscando una práctica donde realmente aprendas, tengas exposición al mundo corporativo y participes activamente en procesos de reclutamiento?
    En Transcom Colombia, compañía global especializada en Customer Experience, estamos en búsqueda de Practicantes de Talento Humano para integrarse a nuestro equipo de Recruitment y vivir una experiencia práctica, retadora y formativa.

    ¿Qué harás durante tu práctica?
    *Apoyo en procesos de atracción y selección de talento
    *Contacto directo con candidatos y manejo de bases de datos
    *Acompañamiento en entrevistas y procesos administrativos de reclutamiento
    *Exposición a entornos corporativos y metodologías reales de Talent Acquisition
    (Aquí no eres solo apoyo: aprendes, participas y aportas)

    Requisitos
    *Estudiantes en etapa de práctica productiva (requisito indispensable)
    *Disponibilidad tiempo completo (44 horas semanales)
    *Carreras: Psicología o Administración de Empresas
    *Nivel de inglés intermedio o avanzado (deseable, no excluyente)
    *Actitud proactiva, ganas de aprender y crecer profesionalmente

    ¿Qué ofrecemos?
    -Contrato de aprendizaje
    -Acompañamiento y mentoría constante
    -Experiencia real en una empresa multinacional
    -Excelente ambiente laboral y aprendizaje continuo
    -Trabajo híbrido

    ¿Te interesa iniciar tu carrera en Talento Humano con nosotros?
    Postúlate aquí
    #PrácticaProfesional #TalentoHumano #Recruitment #TranscomColombia #PrimerEmpleo #Practicantes

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal
- Hibrido

Reclutador de selección bogotá

COP

industry ORGANIZACION GEN

Ofertas de empleo en ORGANIZACION GEN.
Hace 1 mes
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Reclutador de selección bogotá

    COP
  • Reconocida compañía de servicios temporales, se encuentra en búsqueda de su próximo RECLUTADOR, apasionado/a por la gestión del talento humano, con habilidades para identificar perfiles, atraer candidatos y garantizar una experiencia positiva durante el proceso de selección. Si te motivan los retos y deseas crecer profesionalmente en un entorno dinámico, ¡esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:

    Técnico, tecnólogo en Gestión del Talento Humano o carreras afines.
    Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento y selección (MASIVO).Principalmente sector financiero o retail.
    Conocimiento de herramientas digitales y portales de empleo.
    Excelentes habilidades de comunicación y orientación al servicio.
    Ofrecemos:

    Contrato Obra o Labor (muy buena estabilidad laboral).
    SMLV + prestaciones de ley.
    Oportunidades de crecimiento y aprendizaje.
    Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo.
    Horario: Lunes a Viernes 7:30am a 12:00pm y de 2:00pm a 6:00pm, Sábados (en alternancia hasta las 11:00am)
    Modalidad hibrida 3 en casa 2 en oficina.
    Lugar de trabajo: Bogotá
    ¡Postúlate y comparte!

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de gestión humana, Analista de selección, Psicólogo
- Hibrido

Practicante universitario de psicología (organizacional) - bogotá 2026 ii

COP

industry CREDIBANCO S. A

Ofertas de empleo en CREDIBANCO S. A.
Hace más de 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Contrato de aprendizaje
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes

  • Practicante universitario de psicología (organizacional) - bogotá 2026 ii

    COP
  • Como parte de nuestros espacios de crecimiento y desarrollo te invitamos a sumarte a un equipo con proposito superior, empoderados, colaborativos, innovadores generadores de  valor en cada uno de los procesos que realizamos.

    Nos encontramos en la búsqueda de Estudiantes Universitarios de últimos semestres en la carrera de Psicología en Bogotá, interesados en realizar su proceso de práctica organizacional en el segundo semestre del año 2026, quienes tendrán la oportunidad de adquirir nuevos conocimientos y potencializar sus habilidades en el área de valoración y selección de la Gerencia de Talento Humano.

    Se requieren conocimientos en Excel Básico-Intermedio y conocimientos básicos en psicología organizacional, orientado al cliente, con capacidad de trabajo en equipo, orientación a resultados, capacidad de análisis y síntesis.
    Para aplicar agradecemos tener en cuenta lo siguiente:
    Estar habilitado por la Universidad para realizar prácticas profesionales.
    No debes haber firmado contrato de aprendizaje SENA anteriormente, o en caso de haberlo firmado debes estar habilitado en cadena de formación para realizar practica universitaria.

    Como organización te brindamos un apoyo de sostenimiento mensual durante el desarrollo de tu práctica profesional.
    Horario de lunes a viernes de 8:00 AM a 6:00 PM
    Modelo hibrido de trabajo
    Envía tu HV al correo ******.******@**********.*** o *****.******@**********.*** indicando en el asunto Practicante Universitario Psicología.
    Postúlate!

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

Analista de reclutamiento y selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista de reclutamiento y selección

    COP
  • Descripción del cargo
    Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Reclutamiento y selección que apoye los procesos de atracción, evaluación y selección de talento, garantizando el cumplimiento de los perfiles requeridos y los tiempos establecidos. La persona seleccionada será responsable de acompañar integralmente los procesos de selección y contribuir a la mejora continua de las prácticas de reclutamiento.
    Responsabilidades

    Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
    Publicar vacantes en diferentes fuentes y canales de atracción.
    Realizar filtros curriculares y entrevistas por competencias.
    Coordinar evaluaciones, pruebas y entrevistas con líderes de área.
    Elaborar informes de avance y resultados de los procesos asignados.
    Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos.
    Garantizar una experiencia positiva para los candidatos durante el proceso.

    Requisitos

    Formación profesional o tecnológica en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
    Experiencia previa en procesos de reclutamiento y selección.
    Conocimiento en entrevistas por competencias.
    Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de reclutamiento.
    Habilidades de comunicación, organización y análisis.
    Orientación a resultados y manejo de múltiples procesos simultáneamente.

    Competencias clave

    Trabajo en equipo
    Planeación y organización
    Atención al detalle
    Comunicación asertiva
    Ética y confidencialidad

    Ofrecemos

    Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
    Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
    Acompañamiento y capacitación continua.

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal
- Hibrido

Analista de selección- proyecto de 1 año

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Ayer

  • Analista de selección- proyecto de 1 año

    COP
  • ¿Te apasiona conectar talento con oportunidades?

    ¿Disfrutas entrevistar, identificar potencial y acompañar a los equipos a crecer? Entonces esta vacante es para ti.

    En nuestra empresa estamos buscando un/a Analista de Selección que quiera sumarse a un equipo dinámico, propositivo y con muchas ganas de hacer las cosas diferente.

    ¿Qué harás?

    Liderar procesos de selección de principio a fin.
    Publicar ofertas y buscar talento en diferentes canales.
    Realizar entrevistas por competencias y evaluar candidatos.
    Trabajar de la mano con líderes para entender lo que realmente necesita cada equipo.
    Hacer seguimiento a indicadores y proponer mejoras en los procesos.
    Apoyar iniciativas de atracción y marca empleadora.

    ¿Qué buscamos en ti?

    Profesional en Psicología, Administración o carreras afines.
    Entre 2 y 4 años de experiencia en selección.
    Experiencia realizando entrevistas por competencias.
    Ideal experiencia en el sector financiero
    Actitud proactiva, buena comunicación y enfoque en resultados.

    ¿Qué te ofrecemos?

    Contrato: Proyecto de 1 año
    Modalidad: Híbrido
    Salario competitivo acorde a tu experiencia.
    Espacios de aprendizaje y crecimiento.
    Un ambiente colaborativo donde tus ideas cuentan.

    Si te mueve el talento y quieres ser parte de un equipo que construye futuro, ¡postúlate y hablemos!

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    Asistente de selección de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

Analista de reclutamiento

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Analista de reclutamiento

    COP
  • Estamos en búsqueda de un Analista de Selección con experiencia sólida en la atracción, búsqueda y selección de talento para perfiles comerciales, especialmente en el sector de microcrédito.

    La persona será responsable de gestionar el proceso de selección end to end, desde el levantamiento del perfil con el negocio, la publicación de vacantes, búsqueda activa de candidatos, filtros, entrevistas, evaluación de competencias, seguimiento al proceso y cierre exitoso de las contrataciones.

    Buscamos un perfil con manejo de plataformas de reclutamiento como Pandapé, El Empleo, LinkedIn y otros portales o fuentes de atracción. Debe contar con conocimiento en metodologías de búsqueda de talento, estrategias de hunting, referidos, bases de datos, redes sociales y demás canales que permitan identificar candidatos idóneos de manera ágil y efectiva.

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

Auxiliar de sst - inclusión ref 1626416855-15

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Auxiliar de sst - inclusión ref 1626416855-15

    COP
  • Tu capacidad nos inspira. En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar, en alianza con empresa BELLTECH COLOMBIA S.A estamos en la búsqueda de personas talentosas para AUXILIAR DE SST - INCLUSIÓN

    Requisitos


    Nivel académico, TECNICO LABORAL EN SALUD OCUPACIONAL
    Experiencia: 6 MESES ( Aplican las prácticas)
    Funciones:
    -Apoyar tareas operativas de las diferentes áreas de la empresa
    Archivo de documentación física y digital Gestión de documentos en nuestras plataformas y carpetas compartidas
    -Desempeñar funciones afines.

    Horario: Lunes a jueves 8:00 a 5:30 pm Viernes 8:00 a 4:00 pm
    Tipo de contrato: Indefinido
    Salario o rango : 1.750.905
    Ubicación: Chapinero, Bogotá
    Número de vacantes: 1
    Código de referencia 1626416855-15

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    Asistente seguridad y salud en el trabajo, Analista sst, Auxiliar de salud ocupacional, Auxiliar de seguridad y salud en el trabajo
- Hibrido

Recepcionista i

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Recepcionista i

    COP
  • Se requiere personal para desempeñarse en el área de call center, encargado del agendamiento de citas, validación de datos de usuarios, recepción de llamadas y creación de agendas, garantizando una atención oportuna y adecuada a los requerimientos de los pacientes o usuarios.

    El cargo está orientado a brindar soporte en la gestión administrativa y operativa del servicio, asegurando el correcto registro de la información y la organización de las agendas según los lineamientos establecidos por la institución.

    La jornada es de 220 horas mensuales, con horario de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 1:00 p.m., bajo modalidad híbrida (algunos días en casa y otros en oficina). El contrato es temporal por 6 meses, con posibilidad de prórroga según desempeño y necesidades del servicio.

    Requisitos:
    Técnicos graduados en carreras administrativas. También aplican perfiles asistenciales como auxiliares de enfermería con interés o experiencia en procesos administrativos o de atención telefónica.

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    Auxiliar administrativo, Recepcionista
- Hibrido

Aprendiz etapa productiva - sst

COP

industry Heel Colombia Ltda.

Ofertas de empleo en Heel Colombia Ltda..
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Contrato de aprendizaje
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Aprendiz etapa productiva - sst

    COP
  • ¡Tu futuro comienza en Heel!

    ¿Estás buscando un lugar donde aprender, crecer y aportar al bienestar de las personas?

    En Heel Colombia te estamos buscando.

    Somos un laboratorio farmacéutico multinacional de origen alemán, con más de 90 años de experiencia a nivel global y más de 25 años de presencia en Colombia, dedicados a la investigación, desarrollo, producción y comercialización de medicamentos de origen natural.
    Nuestra visión, basada en el modelo de Medicina Biorreguladora de Sistemas, nos ha posicionado como pioneros y líderes en más de 50 países.

    ¿Qué valoramos en Heel?

    Personas íntegras, responsables y apasionadas por la salud, con pensamiento innovador, agilidad para adaptarse al cambio y una genuina vocación de servicio.
    Si te entusiasma aprender, compartir conocimiento y construir relaciones de valor, esta oportunidad es para ti.

    Requisitos:
    - Estudiantes habilitados para iniciar su etapa práctica, según los lineamientos de su institución técnica o tecnológica en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    - Estar al día con el plan de estudios.
    - Actitud proactiva, compromiso y ganas de aprender en un entorno dinámico y colaborativo.

    Ofrecemos:
    - Vinculación mediante contrato de aprendizaje
    - Apoyo económico de sostenimiento
    - Prestaciones de ley
    - Tarjeta de snacks corporativa
    - Acompañamiento profesional y formativo durante toda la práctica
    - Jornada laboral: lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.

    Súmate a una compañía con propósito. En Heel creemos que cada talento aporta al bienestar y la salud integral.

    ¡Tu crecimiento profesional puede comenzar con nosotros! Postúlate y haz parte de un equipo que transforma vidas.

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    Asistente seguridad y salud en el trabajo, Analista sst, Aprendiz Administrativo
- Hibrido

Gestor de sst

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$1,5 a $2 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Gestor de sst

    COP
  • Importante institución educativa requiere gestor de seguridad y salud en el trabajo quien será el encargado de ejecutar estrategias y lineamientos del Sistema de gestión en seguridad, salud en el trabajo y gestión ambiental, con cobertura de colaboradores, estudiantes, visitantes y contratistas, y a prevenir en los colaboradores las enfermedades laborales, reducir los accidentes de trabajo y ejecutar acciones de conservación, protección del medio ambiente y prevención de la contaminación.

    Cargos relacionados

    Asistente seguridad y salud en el trabajo, Auxiliar de seguridad y salud en el trabajo
- Hibrido

Auxiliar administrativo (personal con discapacidad)

COP

industry CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y FORMACIÓN PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR CEINFES SAS

Ofertas de empleo en CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y FORMACIÓN PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR CEINFES SAS.
Hace 5 días
$1,5 a $2 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Auxiliar administrativo (personal con discapacidad)

    COP
  • Objetivo del cargo:

    Brindar apoyo administrativo y operativo al área, gestionando información, documentación y tareas de soporte, con el fin de contribuir al adecuado funcionamiento de los procesos internos y al cumplimiento oportuno de las actividades organizacionales.

    Funciones:
    - Gestión documental y archivo: Organizar, digitalizar y mantener actualizada la documentación digital, registros, bases de datos, informes y formatos, garantizando orden, calidad, disponibilidad y confidencialidad.
    - Atención y canalización de solicitudes de requerimientos internos y externos (correo, teléfono u otros canales).
    - Soporte en procesos operativos: Apoyar la coordinación de actividades administrativas (agenda, reuniones, seguimiento de tareas), contribuyendo al cumplimiento de tiempos.
    - Cumplimiento de lineamientos y mejora continua: Aplicar los procedimientos establecidos y proponer mejoras en tareas administrativas para optimizar la eficiencia de su cargo.
    - Gestionar compras menores y apoyo logístico del área, realizando búsqueda y comparación de cotizaciones, contacto con proveedores, solicitud y seguimiento de pedidos, así como la coordinación logística de actividades, asegurando oportunidad, eficiencia y cumplimiento de los requerimientos internos.

    Formación:
    Técnico o tecnólogo en Administración o programas a fin.

    Experiencia:
    De 6 meses a 1 año

    Salario: Mínimo

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo
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