Ofertas de trabajo de Gerente hotel en Presencial - Octubre 2026 | elempleo.com Colombia
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industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Te apasiona liderar hoteles, desarrollar equipos y convertir la operación en resultados?
    Buscamos un/a Director/a o Gerente de Hotel para liderar integralmente un hotel de 72 habitaciones, 4 salones, restaurante, operación all inclusive y servicio a la habitación.

    Queremos un líder con visión de negocio, orientación a resultados y capacidad para movilizar equipos, que combine excelencia en servicio con lectura financiera y visión comercial.

    Buscamos:
    Experiencia liderando hoteles y equipos.
    Trayectoria en hoteles o cadenas internacionales.
    Inglés C1, escrito, conversacional y profesional.

    Manejo de P&G, presupuesto, indicadores, ingresos, costos y utilidad.
    Capacidad para desarrollar equipos y generar conexión e influencia.
    Mentalidad comercial y foco en rentabilidad.

    Te ofrecemos: salario fijo + esquema variable ligado a ventas, cumplimiento y utilidad.
    Si estás listo/a para asumir el liderazgo integral de una operación hotelera y generar impacto en el negocio, queremos conocerte.

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel

industry COMFENALCO ANTIOQUIA

Ofertas de empleo en COMFENALCO ANTIOQUIA.
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
La Pintada country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Estamos en la búsqueda de Gerente Hotel y Parque, profesional en áreas administrativas, hotelería, turismo, recreación, deportes o afines, con conocimiento en sector hotelero y parques, turismo, normatividad y procesos administrativos, liderazgo de equipos y experiencia mínimo de 3 años en áreas administrativas, gerencia hoteles y turismo.

    Tu misión será:
    Gerenciar la oferta de servicios y su prestación en el Hotel y Parque integrada con la región y el entorno, asegurando el bienestar y la experiencia de los clientes y colaboradores, el cumplimiento de resultados y contribuyendo al desarrollo turístico del destino.

    Algunas de tus funciones:
    1. Dirigir la prestación del servicio de la sede asignada, controlando la implementación y cumplimiento de los lineamientos técnicos establecidos por la Caja y los diferentes estándares de calidad, con el fin de asegurar el bienestar y la experiencia de los clientes y colaboradores, la prestación y el nivel de servicio.
    2. Determinar los focos de trabajo para desarrollar el plan de contribución de la sede asignada, controlando los indicadores de cumplimiento con el fin de asegurar la implementación de planes de acción que permitan el logro de los resultados esperados.
    3. Elaborar informes, hacer seguimiento y controlar el cumplimiento de los presupuestos financieros, coberturas e indicadores operacionales de la sede, con el fin de asegurar su sostenibilidad y optimización de los recursos para la prestación de los servicios, la toma de decisiones y el cumplimiento a los resultados esperados por la Caja y las directrices legales.
    4. Dirigir la operación de la sede para la prestación de los servicios ofrecidos con el fin de asegurar la aplicación de los estándares definidos por los procesos integradores, el cumplimiento de la normatividad vigente y garantizando los niveles de servicio pactados con los clientes internos y externos.
    5. Desarrollar clientes potenciales con el acompañamiento de la fuerza comercial promovien

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cartagena country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Lider de Alojamiento BILINGÜE Islas del Rosario
    Estamos buscando Profesionales en Administración Hotelera y Turística, Administración de Empresas, Turismo o carreras afines. BILINGÜES.
    Deseable especialización en Gerencia Hotelera, Hospitalidad o Gestión de Servicios.
    Esta persona debe estar dispuesta a vivir dentro del hotel en Islas del Rosario. Alojamiento y alimentación 100% incluida.
    Experiencia
    • Mínimo 3 años liderando:
    • Recepción (Front Office).
    • Ama de llaves (Housekeeping).
    • Reservas.
    • Servicio al huésped.
    • Experiencia en supervisión de equipos de entre 10 y 40 personas.
    Deseable conocimientos en manejo de PMS hoteleros como Opera, Zeus, Cloudbeds, Protel o similares.
    Responsabilidades principales
    • Liderar toda la operación de alojamiento.
    • Garantizar habitaciones listas bajo estándares de calidad.
    • Supervisar recepción, reservas y housekeeping.
    • Administrar la operación integral del SPA.
    •Servicio al huésped
    • Controlar costos e inventarios.
    • Resolver quejas de huéspedes.
    • Elaborar horarios y administrar personal.
    Salario: $3.500.000-$4.000.000 + bonificaciones

    Cargos relacionados

    Jefe de alojamiento - Hotelería

industry COMFENALCO ANTIOQUIA

Ofertas de empleo en COMFENALCO ANTIOQUIA.
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Estamos en la búsqueda de Gerente Parque, profesional en áreas administrativas, hotelería, turismo, recreación, deportes o afines, con conocimiento en sector hotelero y parques, turismo, normatividad y procesos administrativos, liderazgo de equipos y experiencia mínimo de 3 años en áreas administrativas, gerencia hoteles y turismo.

    Tu misión será:
    Liderar la gestión y resultados del Parque, responder por los ingresos, egresos, coberturas, subsidio, remanente, satisfacción del servicio y adecuadas condiciones de la infraestructura encomendada, con el fin de garantizar la prestación de los servicios y la operación de la sede, en armonía y concertación con las áreas técnicas y de soporte que orientan o apoyan su gestión.

    Algunas de tus funciones:
    1. Dirigir integralmente la sede asignada en la implementación y cumplimiento de condiciones administrativas, técnicas, financieras, gestión de las personas a cargo, SST, sostenibilidad, buenas prácticas de manufactura para alimentos y bebidas, administración de zonas húmedas, entre otros, con el fin de garantizar las condiciones de operación de servicio en la sede.
    2. Administrar el plan de contribución de la sede asignada, controlando la relación entre ingresos y los egresos con el fin de asegurar la optimización de los recursos en la prestación de los servicios y el cumplimiento a los resultados esperados por la Caja, garantizando los niveles de servicio.
    3. Dirigir la operación de la sede para la prestación de servicios ofrecidos asegurando la aplicación de los estándares definidos por las líneas técnicas garantizando los niveles de servicio.
    4. Promover los servicios ofrecidos en el Parque mediante asesorías y recomendaciones a sus usuarios con el fin de contribuir a la fidelización de la población atendida y al incremento de los usos.
    5. Administrar los recursos físicos, económicos, financieros y humanos, en coordinación con los procesos integradores cuando sea necesario, con el fin de asegurar su disponibil

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel

industry CAFAM

Ofertas de empleo en CAFAM.
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Melgar country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Formación: Profesional en Administración Hotelera y Turística, Administración de Empresas, Hotelería, Turismo o carreras afines.

    Experiencia: Mínimo 3 años en supervisión de operaciones de alojamiento, hotelería o cargos afines.

    Asignación salarial: $2.992.301 + prestaciones de ley.

    Tipo de contrato: Término fijo directamente con CAFAM.
    Lugar de trabajo: Centro de Vacaciones CAFAM Melgar – Tolima.

    Principales funciones:
    Supervisar el estado, mantenimiento, orden y aseo de habitaciones y áreas comunes.
    Coordinar los procesos de reservas, check in, check out y entrega de habitaciones.
    Liderar y programar las actividades del personal a cargo.
    Atender y gestionar solicitudes, requerimientos y PQRS de los huéspedes.
    Controlar inventarios e insumos del área.
    Coordinar actividades de mantenimiento para garantizar la disponibilidad de las instalaciones.
    Supervisar procesos de recaudo, cajas y medios de pago.
    Realizar seguimiento a indicadores, costos y presupuesto del área.

    Cargos relacionados

    Supervisor de habitación - Hotelería, Supervisor de limpieza

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Recepción y Reservas para liderar la operación del área de alojamiento, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes y el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos.

    Requisitos
    Tecnólogo o profesional en Administración Hotelera y Turística, Hotelería y Turismo, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de recepción hotelera, front office y gestión de reservas.
    Experiencia en administración de ocupación, manejo de tarifas, coordinación de canales de venta, procesos de facturación y servicio al cliente.
    Conocimiento en indicadores operativos y comerciales del área de alojamiento.
    Indispensable contar con experiencia en hoteles campestres, turísticos o de recreación.
    Condiciones
    Salario: $5.000.000 + prestaciones de ley.
    Contrato: Término fijo por 3 meses.
    Modalidad: Presencial.
    Ubicación: Villeta.
    Horarios: Turnos rotativos de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana.

    Si cuentas con experiencia liderando equipos de recepción y reservas, te apasiona el servicio y deseas asumir un nuevo reto en el sector hotelero, ¡postúlate!

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel, Jefe de alojamiento - Hotelería, Recepcionista de hotel, Tecnólogo en hotelería y turismo, Empleado de servicio al huésped

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Gerente de Operaciones para liderar integralmente la operación de un centro vacacional ubicado en Villeta, garantizando el cumplimiento de objetivos operativos, financieros y de servicio.

    Requisitos
    Profesional en Administración Hotelera y Turística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    Especialización en Gerencia Hotelera, Gerencia de Operaciones, Administración, Servicios, Finanzas o áreas relacionadas.
    Mínimo 10 años de experiencia en cargos de dirección o gerencia de operaciones, preferiblemente en hoteles, centros vacacionales, clubes o empresas de servicios.
    Experiencia liderando hoteles de más de 100 habitaciones y equipos multidisciplinarios.
    Conocimientos en gestión integral de operaciones hoteleras, alojamiento, Front Office, reservas, alimentos y bebidas, eventos y servicio al huésped.
    Experiencia en presupuestos, control de costos, rentabilidad, indicadores de gestión y optimización de recursos.
    Manejo de PMS, POS y conocimientos en normatividad hotelera, SST, sostenibilidad y gestión del riesgo.

    Condiciones

    Salario: $8.500.000 a $9.000.000 + prestaciones de ley + beneficios extralegales.
    Contrato: Indefinido.
    Modalidad: Presencial.
    Ubicación: Villeta.
    Horario: Domingo a domingo, con descanso compensatorio entre semana.

    Si cuentas con experiencia sólida en gerencia de operaciones hoteleras y liderazgo de equipos, ¡te invitamos a postularte!

    Cargos relacionados

    Director de operaciones, Coordinador de operaciones, Supervisor de operaciones, Jefe de operaciones, Gerente de hotel

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar estamos buscando RECEPCIONISTAS DE HOTEL - TEUSAQUILLO para empresa dedicada al alojamiento en hoteles requiere para su equipo de trabajo, requiere Técnico o tecnólogo en hotelería, turismo, administración hotelera, carreras administrativas, servicio al cliente o afines -Experiencia: Mínimo 6 meses de experiencia en recepción o servicio al cliente a huéspedes.
    Funciones:
    -Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes a su llegada -Realizar procesos de check-in y check out -Gestionar reservas, cancelaciones y modificaciones
    -Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos
    -Gestionar pagos -Facturación
    -Desempeñar funciones afines Horario: Lunes a domingo de 6:00am a 6:00pm con día de descanso a la semana
    Tipo de Contrato: Fijo
    Salario: $1.750.905 + prestaciones de ley + horas extras + premios por rendimiento
    Lugar de trabajo: Teusaquillo
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 30 de Septiembre de 2026

    Cargos relacionados

    Recepcionista, Recepcionista de hotel

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Recepción y Reservas para liderar la operación del área de alojamiento, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes y el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos.

    Requisitos
    Tecnólogo o profesional en Administración Hotelera y Turística, Hotelería y Turismo, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de recepción hotelera, front office y gestión de reservas.
    Experiencia en administración de ocupación, manejo de tarifas, coordinación de canales de venta, procesos de facturación y servicio al cliente.
    Conocimiento en indicadores operativos y comerciales del área de alojamiento y manejo de aplicativos hoteleros
    Indispensable contar con experiencia en hoteles campestres, turísticos o de recreación.
    Condiciones
    Salario: Rango salarial de $ 3.800.000 a $ 4.800.000 + prestaciones de ley.
    Contrato: Término fijo por 3 meses.
    Modalidad: Presencial.
    Ubicación: Villeta.
    Horarios: Turnos rotativos de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana.

    Si cuentas con experiencia liderando equipos de recepción y reservas, te apasiona el servicio y deseas asumir un nuevo reto en el sector hotelero, ¡postúlate!

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel, Jefe de alojamiento - Hotelería, Recepcionista de hotel, Tecnólogo en hotelería y turismo, Empleado de servicio al huésped

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Recepción y Reservas para liderar la operación del área de alojamiento, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes y el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos.

    Requisitos
    Tecnólogo o profesional en Administración Hotelera y Turística, Hotelería y Turismo, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de recepción hotelera, front office y gestión de reservas.
    Experiencia en administración de ocupación, manejo de tarifas, coordinación de canales de venta, procesos de facturación y servicio al cliente.
    Conocimiento en indicadores operativos y comerciales del área de alojamiento.
    Indispensable contar con experiencia en hoteles campestres, turísticos o de recreación.
    Condiciones
    Salario: Rango salarial de $ 3.800.000 a $ 4.800.000 + prestaciones de ley.
    Contrato: Término fijo por 3 meses.
    Modalidad: Presencial.
    Ubicación: Villeta.
    Horarios: Turnos rotativos de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana.

    Si cuentas con experiencia liderando equipos de recepción y reservas, te apasiona el servicio y deseas asumir un nuevo reto en el sector hotelero, ¡postúlate!

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel, Jefe de alojamiento - Hotelería, Recepcionista de hotel, Tecnólogo en hotelería y turismo, Empleado de servicio al huésped

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocido centro vacacional y de convenciones requiere Jefe de Recepción y Reservas para trabajar de manera presencial en el municipio de Villeta, Cundinamarca. La persona seleccionada será responsable de coordinar el trabajo diario del equipo de front office, gestionar la ocupación, optimizar canales de venta y garantizar una experiencia memorable para los huéspedes.

    Funciones principales:
    - Dirigir y supervisar los procesos de check-in, check-out, atención al cliente y resolución de incidencias.
    - Gestionar el sistema de reservas, la asignación de habitaciones, tarifas, facturación y control de ocupación para maximizar los ingresos por alojamiento.
    - Coordinar la operación de recepción con las áreas de limpieza, mantenimiento y restauración.
    - Liderar y motivar al equipo de recepción bajo altos estándares de calidad y servicio cálido.

    Requisitos:
    - Educación: Tecnólogo o Profesional en Administración Hotelera y Turística, Hotelería y Turismo, Administración de Empresas o carreras afines.
    - Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en recepción hotelera/front office, manejo de reservas y liderazgo de equipos (como coordinador, jefe de turno o encargado). Deseable experiencia en hoteles campestres, turísticos o de recreación.
    - Conocimientos específicos: Manejo de software de reservas (deseable manejo de New Hotel).

    Condiciones laborales:
    - Lugar de trabajo: Villeta, Cundinamarca (Presencial).
    - Horario: Turnos rotativos de lunes a domingo con un día de descanso entre semana (franjas entre las 6:00 a.m. y las 10:00 p.m., según requerimiento del servicio).
    - Tipo de contrato: Término fijo por 3 meses (renovable según desempeño).
    - Rango Salarial: $ 4.500.000 a $ 5.000.0000 + Prestaciones de Ley

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    Jefe de alojamiento - Hotelería

industry Apartahotelchayrama

Ofertas de empleo en Apartahotelchayrama.
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Santa Marta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • El Reto Profesional

    El Hotel Chayrama en Santa Marta busca un líder estratégico para asumir la administración integral de nuestras operaciones. Si cuentas con formación en Administración Hotelera, Ingeniería Industrial o áreas afines, y posees la visión necesaria para elevar la experiencia de nuestros huéspedes en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad de marcar una diferencia real.

    Tu Perfil Estratégico

    Como responsable de la gestión, integrarás herramientas tecnológicas críticas para el éxito del negocio. Buscamos experiencia en el manejo de sistemas de gestión hotelera (PMS), conocimientos en Revenue Management para optimizar la ocupación, y habilidades avanzadas en el uso de herramientas de análisis financiero para un control presupuestario riguroso y preciso.

    Gestión y Liderazgo

    Tu rol será fundamental para coordinar equipos de trabajo, implementar estrategias comerciales que impulsen nuestro posicionamiento y asegurar estándares de calidad impecables. Valoramos tu capacidad para liderar bajo presión, resolver problemas operativos con autonomía-
    Lo que Ofrecemos

    Ofrecemos un contrato a término definido con una asignación salarial entre $3,500,000 y $4,000,000 mensuales. La posición es presencial en nuestra sede principal en Santa Marta. Si buscas un entorno donde el liderazgo, la eficiencia operativa y la excelencia en el servicio al cliente sean los pilares de tu día a día, te invitamos a postularte.

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    Administrador de negocios

industry HOTELES DIPLOMAT

Ofertas de empleo en HOTELES DIPLOMAT .
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Hoteles Diplomat busca un Gerente General para liderar nuestra operación en Medellín. Buscamos un profesional con experiencia en hoteles de cadena internacional, visión estratégica y fuerte orientación comercial, capaz de liderar equipos de alto desempeño y alcanzar resultados sostenibles.
    El perfil requiere inglés avanzado (75%), formación en Administración, Hotelería, Finanzas o áreas afines, y experiencia en Revenue Management, PMS, elaboración y análisis de presupuestos y estados financieros (P&L).
    Será responsable de fortalecer relaciones con clientes y aliados estratégicos, impulsar nuevas oportunidades de negocio, garantizar una excelente experiencia al huésped y liderar la operación hacia el cumplimiento de los objetivos comerciales y financieros.
    Ofrecemos contrato a término indefinido, modalidad presencial y una remuneración competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo.

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    Gerente de hotel

industry Sinergia Capital Humano SAS

Ofertas de empleo en Sinergia Capital Humano SAS.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Facatativá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Oportunidad laboral estratégica para un profesional en hotelería o administración que desee liderar un proyecto integral. El reto consiste en gestionar de forma simultánea un gastrobar, un hotel y un centro de eventos, asegurando la excelencia operativa y el crecimiento comercial de estas tres unidades de negocio.

    El administrador seleccionado deberá estructurar y controlar cada operación con rigor técnico. Valoramos conocimientos sólidos en gestión financiera y análisis de P&L, experiencia en la implementación de software POS, y destreza en la administración de inventarios, habilidades cruciales para garantizar la eficiencia de recursos y la maximización de la rentabilidad.

    Buscamos una persona metódica con mínimo tres años de experiencia en el sector. Es fundamental contar con la capacidad de liderar equipos, establecer indicadores de gestión (KPIs) y ejecutar estrategias comerciales claras. Si buscas un rol con autonomía donde puedas transformar procesos y obtener resultados medibles, este cargo es para ti.

    Ofrecemos un contrato a término indefinido con modalidad presencial en nuestra sede principal en Faca Cundinamarca. La posición cuenta con una remuneración salarial basica mas comisiones por ventas compensando la capacidad de gestión y el liderazgo del candidato. Te invitamos a postularte para transformar nuestra operación hotelera y gastronómica.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Administrador de propiedad horizontal, Jefe administrativo, Gerente de hotel, Administrador de restaurante

industry LOBBY GRUPO EMPRESARIAL SAS

Ofertas de empleo en LOBBY GRUPO EMPRESARIAL SAS.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cartagena country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • LOBBY GRUPO EMPRESARIAL SAS busca un Recepcionista talentoso en Cartagena para unirse a su equipo. Valoramos a profesionales en hotelería o administración que deseen marcar la diferencia en la experiencia de nuestros huéspedes, garantizando un servicio excepcional desde el primer contacto hasta la despedida final.

    Buscamos un perfil proactivo con al menos un año de experiencia en el sector. Es fundamental el dominio de herramientas ofimáticas y del software SIIGO para la gestión operativa. Valoramos conocimientos en sistemas de gestión hotelera (PMS), que agilicen el check-in y la facturación, siendo estos elementos diferenciadores altamente valorados en nuestra operación.

    La excelencia en el servicio al cliente es el corazón de esta posición. Necesitamos una comunicación asertiva, excelente presentación personal y capacidad de trabajo en equipo. Dado el perfil de nuestros visitantes, es indispensable un dominio del idioma inglés del 70% para brindar una atención fluida y profesional a todos nuestros huéspedes internacionales.

    Ofrecemos un salario competitivo acorde a la responsabilidad del cargo y un contrato a término definido con disponibilidad para trabajar por turnos. Si cuentas con formación en administración turística o áreas afines y estás listo para asumir este reto en un entorno dinámico y orientado a resultados, queremos conocerte.

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    Recepcionista

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Eres un apasionado por la excelencia en el sector hotelero y buscas un nuevo desafío profesional? Una reconocida empresa del sector turístico busca a un Jefe de Operación Hotelera con visión estratégica para liderar su operación y DISPONIBILIDAD PARA CAMBIO DE RESIDENCIA. Tu misión será garantizar experiencias memorables para nuestros huéspedes y mantener los más altos estándares de calidad en cada detalle de la estadía.

    En este rol, serás el pilar fundamental que coordina la armonía entre las áreas administrativas y operativas del hotel. Tu labor principal es optimizar la gestión integral, supervisar el cumplimiento de procesos, controlar costos e inventarios y asegurar que cada miembro de tu equipo esté alineado con la visión de servicio excepcional de la compañía.

    Para tener éxito en este puesto, valoramos altamente el dominio técnico de herramientas de gestión hotelera como sistemas PMS. Asimismo, requerimos un manejo avanzado de Microsoft Excel para el seguimiento de indicadores clave de desempeño y conocimientos en Revenue Management, lo cual permitirá tomar decisiones estratégicas basadas en datos.

    Buscamos un profesional en Administración Turística, Hotelera, de Empresas o carreras afines con al menos cuatro años de experiencia consolidada liderando equipos de trabajo. Valoramos especialmente a quien cuente con una mentalidad orientada a resultados, gran capacidad de resolución de problemas y una actitud flexible ante los cambios en el entorno operativo.

    Cargos relacionados

    Subgerente administrativo, Jefe de operaciones, Gerente de hotel

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.



    OBJETIVO DEL CARGO

    Liderar técnicamente los componentes de Alojamiento, Artículos No Alimentarios (NFIs) e Infraestructura, asegurando la evaluación y priorización de necesidades; el diseño, implementación, seguimiento y control de calidad de soluciones de alojamiento de emergencia y temporal; la selección, adquisición, almacenamiento y distribución segura de NFIs; y la evaluación, reparación, rehabilitación o adecuación de vivienda e infraestructura comunitaria esencial. La posición garantizará intervenciones oportunas, seguras, inclusivas, culturalmente pertinentes, ambientalmente responsables y alineadas con estándares humanitarios, mediante la coordinación con comunidades, autoridades, proveedores, socios y mecanismos sectoriales. Asimismo, liderará la armonización y el aseguramiento de la calidad técnica de las intervenciones, desarrollando y/o validando lineamientos, TdR, especificaciones técnicas, herramientas metodológicas, materiales de formación y mecanismos de seguimiento; brindando recomendaciones técnicas, fortaleciendo las capacidades de los equipos y promoviendo la estandarización, pertinencia y sostenibilidad de las intervenciones de Alojamiento, NFIs e Infraestructura en los territorios priorizados.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

    1. Liderar evaluaciones rápidas y detalladas de daños, seguridad, habitabilidad, necesidades y capacidades en alojamiento, NFIs,

    Cargos relacionados

    Supervisor de construcción, Arquitecto, Ingeniero civil, Operador logístico

industry Jw Marriott

Ofertas de empleo en Jw Marriott.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Nos encontramos en la búsqueda de un/a Recepcionista Bilingüe proactivo/a, organizado/a y con alto sentido de responsabilidad, para brindar una atención cálida y eficiente a nuestros huéspedes. Será responsable de gestionar el proceso de check-in y check-out, atender requerimientos y coordinar con otras áreas del hotel, garantizando una experiencia de calidad y alto nivel de servicio. Se requiere dominio del idioma inglés y habilidades comunicativas excepcionales.

    1. Brindar atención personalizada a los huéspedes en su proceso de check-in y check-out
    1. Gestionar reservas, cancelaciones y solicitudes especiales
    2. Resolver inquietudes o situaciones con amabilidad, rapidez y eficacia
    3. Coordinar con áreas internas (housekeeping, alimentos y bebidas, mantenimiento)
    4.Excelente presentación personal, actitud de servicio y habilidades comunicativas
    5. Registrar información en el sistema hotelero
    6. Nivel de ingles B2.
    7. Buenas comisiones
    8. conocimiento en software hoteleros.

    Contrato a termino indefinido
    Estabilidad laboral
    Horario de Domingo a Domingo con un día compensado a la semana.
    $2.000.000 + recargos + comisiones
    Beneficios: Alimentación, dotación, lavandería por dotación, seguro de vida, parqueadero, entre otros.

    Cargos relacionados

    Recepcionista, Recepcionista de hotel

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Recepción y Reservas para liderar la operación del área de alojamiento, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes y el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos.

    Requisitos
    Tecnólogo o profesional en Administración Hotelera y Turística, Hotelería y Turismo, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de recepción hotelera, front office y gestión de reservas.
    Experiencia en administración de ocupación, manejo de tarifas, coordinación de canales de venta, procesos de facturación y servicio al cliente.
    Conocimiento en indicadores operativos y comerciales del área de alojamiento.
    Indispensable contar con experiencia en hoteles campestres, turísticos o de recreación.
    Condiciones
    Salario: Rango salarial de $ 3.800.000 a $ 4.800.000 + prestaciones de ley.
    Contrato: Término fijo por 3 meses.
    Modalidad: Presencial.
    Ubicación: Villeta.
    Horarios: Turnos rotativos de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana.

    Si cuentas con experiencia liderando equipos de recepción y reservas, te apasiona el servicio y deseas asumir un nuevo reto en el sector hotelero, ¡postúlate!

    Cargos relacionados

    Gerente de hotel, Jefe de alojamiento - Hotelería, Recepcionista de hotel, Tecnólogo en hotelería y turismo, Empleado de servicio al huésped

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Villeta country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe de Recepción y Reservas para liderar la operación del área de alojamiento, garantizando una experiencia excepcional para los huéspedes y el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos.

    Requisitos
    Tecnólogo o profesional en Administración Hotelera y Turística, Hotelería y Turismo, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de recepción hotelera, front office y gestión de reservas.
    Experiencia en administración de ocupación, manejo de tarifas, coordinación de canales de venta, procesos de facturación y servicio al cliente.
    Conocimiento en indicadores operativos y comerciales del área de alojamiento y manejo de aplicativos hoteleros
    Indispensable contar con experiencia en hoteles campestres, turísticos o de recreación.
    Condiciones
    Salario: Rango salarial de $ 3.800.000 a $ 4.800.000 + prestaciones de ley.
    Contrato: Término fijo por 3 meses.
    Modalidad: Presencial.
    Ubicación: Villeta.
    Horarios: Turnos rotativos de lunes a domingo, con un día compensatorio entre semana.

    Si cuentas con experiencia liderando equipos de recepción y reservas, te apasiona el servicio y deseas asumir un nuevo reto en el sector hotelero, ¡postúlate!

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    Gerente de hotel, Jefe de alojamiento - Hotelería, Recepcionista de hotel, Tecnólogo en hotelería y turismo, Empleado de servicio al huésped
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