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Ofertas de Empleo Latam

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- Hibrido

Analista de nómina/países latam

COP

industry GTM COLOMBIA

Ofertas de empleo en GTM COLOMBIA.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de nómina/países latam

    COP
  • Profesional titulado en Administración, Ingenierías, Economía, Contaduria, Psicología, ó afines. Con experiencia mínimo de 3 años en el cargo, indispensable manejo de nóminas y legislación laboral de diferentes países de Latinoamérica.
    Importante conocimiento en administración tributaria y contable, estructuras de salarios y compensaciones. Manejo y habilidad en herramientas ofimáticas. Indispensable manejo de excel avanzado.
    Experiencia en nóminas, seguridad social, liquidaciones de prestaciones sociales en empresas de más de 1000 colaboradores.
    Trabajo híbrido en Bogotá, de lunes a viernes.

    Cargos relacionados

    Analista de nomina

Supply chain & logistics analyst latam

COP

industry Winterhalter Andina SAS

Ofertas de empleo en Winterhalter Andina SAS.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Supply chain & logistics analyst latam

    COP
  • Buscamos Supply Chain & Logistics Analyst para LATAM, una persona analítica y organizada, que apoye la gestión, seguimiento y optimización de los procesos de cadena de suministro y logística, garantizando eficiencia operativa, control y cumplimiento de los indicadores del área.

    Responsabilidades principales:
    - Análisis y seguimiento de indicadores de supply chain y logística (OTIF, inventarios, costos, tiempos de entrega).
    - Apoyo en la planificación de la demanda, abastecimiento y control de inventarios.
    - Coordinación y seguimiento de operaciones logísticas, despachos y entregas a nivel regional.
    - Análisis de costos logísticos y oportunidades de optimización.
    - Gestión y control de información relacionada con importaciones, transporte y distribución.
    - Elaboración de reportes y presentaciones para la toma de decisiones.
    - Trabajo colaborativo con áreas internas y proveedores externos.
    - Apoyo en la mejora continua de procesos y estandarización regional.

    Perfil requerido:
    - Profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Logística, Comercio Exterior o carreras afines.
    - Experiencia previa en supply chain, logística o planeación (ideal en entornos regionales o LATAM).
    - Alta capacidad analítica y manejo de datos.
    - Habilidades de organización, seguimiento y priorización.
    - Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
    - Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multiculturales.

    Conocimientos y herramientas
    - Manejo intermedio/avanzado de Excel.
    - Experiencia con ERP (SAP, Oracle u otros).
    - Deseable conocimiento en procesos de importaciones, transporte y distribución.
    - Dominio de Inglés

    Ofrecemos
    - Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno regional.
    - Participación en proyectos de impacto LATAM.
    - Trabajo colaborativo y aprendizaje continuo.

    Cargos relacionados

    Analista logística

Contador/a latam

COP

industry Winterhalter Andina SAS

Ofertas de empleo en Winterhalter Andina SAS.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Contador/a latam

    COP
  • Estamos en búsqueda de un(a) Contador(a) para gestionar y asegurar el correcto funcionamiento de los procesos contables, financieros y tributarios de la compañía.

    Funciones:
    Registro de facturas y pagos en SAP
    Elaboración y presentación de impuestos
    Reportes a la DIAN
    Manejo de cuentas por pagar
    Elaboración de nómina y seguridad social
    Preparación de estados financieros
    Atención a requerimientos fiscales
    Apoyo en auditorías internas
    Seguimiento a gastos y procesos contables

    Requisitos:
    Profesional en Contaduría Pública
    Experiencia en procesos contables completos
    Conocimiento tributario
    Manejo de SAP (deseable)
    Excel intermedio

    Ofrecemos:
    Estabilidad laboral
    Buen ambiente de trabajo
    Oportunidades de crecimiento

    Cargos relacionados

    Contador

Business intelligence latam

COP

industry Laboratorios Calier

Ofertas de empleo en Laboratorios Calier.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Business intelligence latam

    COP
  • En Calier Colombia seguimos creciendo y queremos que hagas parte de nuestro equipo

    Somos una compañía del sector farmacéutico veterinario apasionada por el bienestar animal, la innovación y la excelencia. Cada producto que desarrollamos lleva detrás un equipo que trabaja con rigurosidad, ética y vocación por hacer las cosas bien.

    En Calier Colombia impulsamos una cultura donde la mejora continua, el trabajo colaborativo y el aprendizaje constante hacen parte de nuestro ADN. Hoy queremos seguir creciendo y sumar talento que comparta este propósito.

    Estamos buscando un(a) Business Intelligence LATAM

    Ubicación:Remota
    Alcance regional

    Propósito del cargo
    Impulsar la toma de decisiones estratégicas mediante el análisis de datos, generación de insights y construcción de herramientas de visualización que aporten al crecimiento del negocio en Latinoamérica.

    Principales responsabilidades
    Analizar información comercial, financiera y de mercado para detectar oportunidades.
    Diseñar, automatizar y optimizar reportes e indicadores (KPIs).
    Construir dashboards ejecutivos para diferentes áreas.
    Consolidar y depurar bases de datos asegurando su calidad.
    Generar análisis predictivos y recomendaciones estratégicas.
    Acompañar a equipos regionales en la interpretación de datos.

    Requisitos del cargo
    Profesional en Ingeniería Industrial, Estadística, Economía, Administración, Sistemas o afines.
    Mínimo 2 a 4 años en análisis de datos, BI o analítica de negocio.
    Experiencia trabajando con grandes volúmenes de información.
    Deseable experiencia en entornos regionales o multinacionales.
    Manejo avanzado de Excel.
    Herramientas de visualización (Power BI, Tableau o similares).
    SQL (indispensable).
    Conocimiento en Python o R (deseable).
    Modelamiento de datos y construcción de KPIs.

    ¿Qué ofrecemos?
    Participación en proyectos regionales LATAM.
    Exposición a toma de decisiones estratégicas.
    Desarrollo profesional y aprendizaje continuo.
    Cultura organizacio

    Cargos relacionados

    Ingeniero de datos, Analista de datos, Administrador de base de datos, Científico de datos

Líder contabilidad latam

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder contabilidad latam

    COP
  • Importante grupo empresarial con una red de servicios que impacta a más de 10,000 usuarios, busca un Líder Regional de Contabilidad.

    Este rol es crítico para asegurar la estabilidad financiera, el candidato ideal debe ser un experto técnico en el ciclo contable masivo, capaz de liderar equipos hacia la excelencia operativa en un entorno de alta demanda y estrictos niveles de cumplimiento.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

    - Asegurar la entrega oportuna de la información contable regional bajo acuerdos de niveles de servicio (SLA) y estándares de calidad de clase mundial.
    - Liderar el proceso de cierre contable mensual para diversas subsidiarias, garantizando la correcta aplicación de NIIF/IFRS y normativas locales.
    - Validar conciliaciones de alta complejidad, análisis de cuentas y operaciones intragrupo, asegurando una contabilidad libre de riesgos operativos o fiscales.
    - Coordinar la relación técnica con firmas de auditoría externa y entes reguladores, garantizando la transparencia y precisión de los reportes.
    - Dirigir, capacitar y balancear las cargas de trabajo del equipo contable dedicado, fomentando una cultura de alto desempeño.
    - Identificar y proponer mejoras en el flujo de trabajo dentro del ERP , promoviendo la automatización y la eficiencia.

    REQUISITOS DEL CANDIDATO

    - Contador Público titulado con Tarjeta Profesional. Con posgrado en Finanzas, NIIF o Gerencia de Procesos.
    - Mínimo 8 años de trayectoria profesional, con experiencia comprobable en Multinacionales con modelos de servicios centralizados o de alta demanda.
    - Al menos 4 años coordinando equipos contables en entornos de alta transaccionalidad.

    Conocimientos Técnicos:

    - Dominio avanzado de SAP/ORACLE o ERP´s de alta demanda
    - Experiencia robusta en consolidación y reporte financiero.
    - Manejo de indicadores de gestión contable (KPIs).
    - Conocimiento o certificaciones en metodologías ágiles, IA y automatizaciones.


    COMPETENCIAS CLAVE
    - Visión de servicio al cli

    Cargos relacionados

    Contador, Director de contabilidad, Coordinador contabilidad, Jefe contabilidad

Customer service analyst latam

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Customer service analyst latam

    COP
  • Estamos en búsqueda de un(a) Customer Service Analyst para brindar soporte integral a distribuidores de LATAM, asegurando una atención oportuna, clara y orientada al servicio.

    Descripción del cargo
    Será responsable de gestionar requerimientos de distribuidores, hacer seguimiento a órdenes de compra, backorders, reclamos, garantías, certificaciones, cartera, notas crédito y actualización de forecast, garantizando trazabilidad documental y una experiencia de servicio eficiente para clientes internos y externos.

    Responsabilidades principales

    • Procesar y hacer seguimiento a órdenes de compra de productos terminados.
    • Validar referencias, cantidades mínimas, instrucciones de despacho y novedades.
    • Realizar seguimiento a backorders y reportes de órdenes abiertas.
    • Recibir, revisar y canalizar reclamos, garantías, diferencias de precio o novedades de despacho.
    • Gestionar certificados de distribución y solicitudes documentales.
    • Apoyar la gestión de cobranza mediante envío de estados de cuenta y seguimiento a pagos vencidos.
    • Coordinar la gestión de notas crédito según los procedimientos establecidos.
    • Actualizar información de forecast para distribuidores LATAM.

    Perfil requerido

    • Profesional en Negocios Internacionales, Comercio Exterior, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    • Manejo de inglés.
    • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
    • Experiencia en servicio al cliente corporativo, comercio exterior, logística, ventas internacionales, órdenes de compra o atención a distribuidores.
    • Capacidad de seguimiento, organización, comunicación efectiva y orientación al detalle.

    Condiciones

    ?? Modalidad: A convenir
    ?? Salario: $3.000.000 a $3.500.000
    ?? Contrato: Término indefinido
    ?? Alcance: LATAM

    Cargos relacionados

    Analista de servicio al cliente

Manager regional latam de desarrollo de producto y asuntos clínicos

COP

industry Laboratorios Calier

Ofertas de empleo en Laboratorios Calier.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Manager regional latam de desarrollo de producto y asuntos clínicos

    COP
  • Somos un proyecto empresarial solido y en crecimiento, que pone a las personas en primer lugar generando estabilidad laboral, estamos comprometidos en ofrecerte un ambiente laboral internacional inclusivo y dinámico con muchas oportunidades para crecer y desarrollarte dentro de la compañía. Por eso te invitamos a ser nuestro(a) próximo(a) Analista validación de laboratorio


    Requisitos de Perfil:
    Médico Veterinario / MVZ
    Deseable especialización o maestría en: farmacología, salud animal, regulatory affairs, project management, o biotecnología.


    Experiencia en:
    Desarrollo de productos veterinarios
    Ensayos clínicos veterinarios
    Coordinación cross-functional
    Relación con entidades regulatorias
    Lanzamientos de productos
    Manejo de proveedores/sitios externos
    Ideal:
    Vacunas o biológicos
    Industria farmacéutica veterinaria multinacional
    PMO o gestión de portafolio
    Farmacovigilancia

    Cargos relacionados

    Gerente de investigación y desarrollo, Director de investigación
- Hibrido

Hr manager latam/ director

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$15 a $18 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Hr manager latam/ director

    COP
  • We are seeking a Director of HR, Talent Strategy & Employee Engagement to lead the full employee lifecycle and act as a strategic talent advisor to the business during periods of growth, transformation, and organizational change.

    This role is designed for a senior HR leader who combines strong business acumen with hands-on execution, capable of scaling talent programs, driving organizational effectiveness, and modernizing HR through data, technology, and automation across the Americas.

    Responsibilities

    Own and lead end-to-end talent strategy and execution, including recruiting, onboarding, performance management, learning and development, employee engagement, and offboarding
    Serve as a strategic talent advisor during mergers, acquisitions, reorganizations, integrations, and workforce reductions, providing guidance on workforce planning, role design, retention risk, and sequencing
    Develop and scale recruiting strategies for US and LATAM-facing roles, including job architecture, sourcing models, and offer benchmarking
    Partner closely with HR leadership, Organizational Development, and executive stakeholders to ensure talent decisions account for business impact, organizational design, legal considerations, and change readiness
    Deliver data-driven insights on organizational design, spans of control, succession planning, competency gaps, and talent risks using structured talent frameworks
    Lead the implementation and optimization of HR technology, automation, and AI-enabled recruiting tools, including dashboards to improve speed, quality, and candidate experience
    Design and deploy a scalable and automated onboarding experience that supports growth and acquisition scenarios across multiple geographies
    Standardize and optimize core HR processes across the US and LATAM while maintaining compliance with local requirements
    Oversee the execution of Learning and Development programs, ensuring alignment with business needs and identified capability gaps
    Build a

    Cargos relacionados

    Director de recursos humanos
- Hibrido

Hr manager latam/ director

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 mes
$15 a $18 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Hr manager latam/ director

    COP
  • We are seeking a Director of HR, Talent Strategy & Employee Engagement to lead the full employee lifecycle and act as a strategic talent advisor to the business during periods of growth, transformation, and organizational change.

    This role is designed for a senior HR leader who combines strong business acumen with hands-on execution, capable of scaling talent programs, driving organizational effectiveness, and modernizing HR through data, technology, and automation across the Americas.

    Responsibilities

    Own and lead end-to-end talent strategy and execution, including recruiting, onboarding, performance management, learning and development, employee engagement, and offboarding
    Serve as a strategic talent advisor during mergers, acquisitions, reorganizations, integrations, and workforce reductions, providing guidance on workforce planning, role design, retention risk, and sequencing
    Develop and scale recruiting strategies for US and LATAM-facing roles, including job architecture, sourcing models, and offer benchmarking
    Partner closely with HR leadership, Organizational Development, and executive stakeholders to ensure talent decisions account for business impact, organizational design, legal considerations, and change readiness
    Deliver data-driven insights on organizational design, spans of control, succession planning, competency gaps, and talent risks using structured talent frameworks
    Lead the implementation and optimization of HR technology, automation, and AI-enabled recruiting tools, including dashboards to improve speed, quality, and candidate experience
    Design and deploy a scalable and automated onboarding experience that supports growth and acquisition scenarios across multiple geographies
    Standardize and optimize core HR processes across the US and LATAM while maintaining compliance with local requirements
    Oversee the execution of Learning and Development programs, ensuring alignment with business needs and identified capability gaps
    Build a

    Cargos relacionados

    Director de recursos humanos

Sales prospector latam - cali

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Sales prospector latam - cali

    COP
  • Se requiere:
    Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Mercadeo o afines.
    Experiencia mínima de 2 años en cargos comerciales directamente en prospección, identificando nuevas oportunidades de negocio, generando leads calificados y abriendo el primer contacto con potenciales clientes estratégicos.
    Indispensable manejo de inglés B1.
    Condiciones:
    Contrato: Termino indefinido.
    Salario: Básico: $3.800.000.
    Variable: $500.000.
    Horario de trabajo: De lunes a viernes, es flexible: 7am a 4pm o 8am a 5pm.
    Beneficios: Medicina Prepagada con Sura después del periodo de prueba.
    Platzi como plataforma de educación.
    50% del gimnasio Smart Fit.
    Medio día por cumpleaños.
    Medio día por antigüedad.
    Dia de la familia.
    Parqueadero (reembolso).

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial de ventas

Ejecutivo(a) contable y financiera bilingüe - latam

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

Jefe gestión del riesgo y auditoría interna (latam)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe gestión del riesgo y auditoría interna (latam)

    COP
  • Somos un Centro de Servicios Compartidos (CSC) para el sector Retail en 7 países de LATAM, buscamos un líder capaz de diseñar la hoja de ruta que asegure nuestra sostenibilidad y transparencia regional.

    Tu misión principal será la arquitectura, despliegue y monitoreo del Plan Anual de Auditoría Interna.

    No buscamos una ejecución lineal, sino un ciclo dinámico que se adapte a los riesgos emergentes del mercado Retail y Logístico en la región.

    Tu Impacto en RSG será :

    - Liderar la planeación estratégica de auditoría, asegurando que cada fase (Planear, Hacer, Verificar, Actuar) se ejecute con rigor técnico y alineación corporativa.
    - Identificar y priorizar riesgos bajo marcos como COSO e ISO 31000, con especial énfasis en riesgos operativos, financieros y de cumplimiento (SAGRILAFT/AML).
    - Validar la integridad de los procesos críticos (Inventarios, Tesorería, Cadena de Suministro, entre otros) en los 7 países de operación.
    - Transformar los hallazgos en recomendaciones accionables que generen valor preventivo para la Dirección Regional.
    - Liderar un equipo LATAM de alto rendimiento.

    ¿Eres tú?

    - Profesional en carreras como Contaduria, Administración de empresas, Ingeniería Industrial.
    - Especialización o Maestría en Auditoría, Riesgos o Control Interno.

    - Experiencia Certificable: Mínimo 5-7 años liderando departamentos de Auditoría en el Sector Real, Retail, Consumo Masivo, Grandes Superficies o similares, con dominio profundo de las Normas Internacionales.
    - Experto en el diseño de matrices de riesgos y controles (RCM) y en el seguimiento de planes de acción.
    - Capacidad para gestionar auditorías remotas y presenciales, influyendo en la cultura de control de los gerentes de país.

    ¿Por qué elegirnos?
    - Impacto Regional: Autonomía para estandarizar el control en una operación diversa en LATAM.
    - Bienestar Real: Esquema de Días Libres y Short Fridays (Viernes de jornada corta).
    -

    Cargos relacionados

    Auditor, Director de auditoria

Consultor sap vim (opentext) - remoto latam

COP

industry PRAXIS I.T COLOMBIA LTDA

Ofertas de empleo en PRAXIS I.T COLOMBIA LTDA.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Otro
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Consultor sap vim (opentext) - remoto latam

    COP
  • Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Consultor SAP VIM (Vendor Invoice Management) para participar en un proyecto internacional bajo modalidad 100% remota.

    RESPONSABILIDADES

    - Soporte e implementación de soluciones en SAP VIM (OpenText)
    - Gestión de procesos de facturación:
    - Facturas con orden de compra (PO)
    - Facturas sin orden de compra (Non-PO / FB60)
    - Configuración y seguimiento de workflows de aprobación
    - Resolución de excepciones en VIM
    - Monitoreo de documentos y procesos dentro de SAP
    - Interacción con equipos funcionales y técnicos.


    REQUISITOS

    - Experiencia de 1 a 2 años en SAP VIM (excluyente)
    - Conocimiento funcional en SAP FI (Cuentas por pagar)


    EXPERIENCIA EN

    - MIRO
    - FB60
    - Transacciones /OPT/VIM_*
    - Conocimiento en:
    - OpenText
    - ICC
    - OAWD
    - Entendimiento de procesos de facturación electrónica y validaciones.


    CONDICIONES

    Ubicación: Remoto (LATAM)
    Duración: 12 meses (full time)
    Tipo de contrato: Freelance

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    Analista de sistemas, Analista de desarrollo de software
- Hibrido

Gerente financiero corporativo / colombia disponibilidad regional latam

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 6 días
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Gerente financiero corporativo / colombia disponibilidad regional latam

    COP
  • Sobre el rol

    En RCGG buscamos un(a) Gerente Financiero Corporativo con visión estratégica, mentalidad de crecimiento y capacidad comprobada para construir estructuras financieras escalables en entornos dinámicos y de expansión regional.

    No buscamos un perfil únicamente operativo o contable. Buscamos un ejecutivo capaz de convertirse en socio estratégico de Presidencia, liderar la evolución financiera del grupo y acompañar la consolidación corporativa de RCGG en LATAM.

    Será responsable de fortalecer la sostenibilidad financiera, optimizar rentabilidad, estructurar modelos de crecimiento y transformar el área financiera en una unidad estratégica de alto impacto para la toma de decisiones.

    Responsabilidades estratégicas
    Dirección financiera corporativa
    Diseñar y ejecutar la estrategia financiera integral del grupo.
    Liderar planeación financiera, presupuestos y proyecciones corporativas.
    Implementar modelos de rentabilidad por unidad de negocio.
    Desarrollar dashboards e indicadores ejecutivos para Presidencia.
    Tesorería y eficiencia financiera
    Optimizar flujo de caja, capital de trabajo y liquidez.
    Fortalecer políticas de recaudo y control financiero.
    Implementar estrategias de eficiencia operativa y reducción de costos.
    Expansión y estructuración regional
    Participar en procesos de expansión LATAM y estructuración corporativa.
    Evaluar riesgos financieros y tributarios regionales.
    Apoyar decisiones de inversión, crecimiento y nuevos negocios.
    Gobierno corporativo y control
    Garantizar cumplimiento tributario y financiero.
    Fortalecer controles internos y políticas corporativas.
    Liderar relacionamiento con auditoría, revisores fiscales y entidades financieras.
    Transformación y automatización
    Impulsar automatización financiera y modelos de control inteligente.
    Liderar implementación y evolución de ERP corporativo.
    Desarrollar KPIs y herramientas analíticas para decisiones ágiles.
    Perfil que buscamos

    Buscamos un ejecutivo con:

    Mentalida

    Cargos relacionados

    Gerente financiero

Coordinador regional de activos fijos - contabilidad

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador regional de activos fijos - contabilidad

    COP
  • Buscamos un Especialista Regional de Activos Fijos que lidere la estrategia y gestión integral del ciclo de vida de los activos fijos en toda la región LATAM, garantizando un control físico y sistémico riguroso bajo los lineamientos de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF).

    Este rol es clave para asegurar la integridad de la información financiera, optimizar los procesos del área y proporcionar datos confiables que fortalezcan la toma de decisiones estratégicas y la protección del patrimonio de la compañía.

    Responsabilidades principales

    Gestionar la estrategia integral de activos fijos en la región LATAM, asegurando el cumplimiento de las políticas corporativas y las normativas contables vigentes.

    Alinear la contabilidad, depreciación y valoración de los activos con las NIIF, mediante auditorías periódicas y trabajo coordinado con las áreas financieras y contables.

    Liderar, motivar y desarrollar un equipo regional de aproximadamente 8 personas, impulsando su desempeño, formación técnica y cumplimiento de indicadores clave.

    Supervisar y optimizar los procesos operativos del ciclo de vida de los activos: altas, transferencias, bajas e inventarios físicos, garantizando la integridad de la información en SAP R/3.

    Planificar y coordinar inventarios físicos regionales, conciliando los resultados con los registros del sistema y asegurando la trazabilidad de los activos.

    Identificar oportunidades de automatización y mejora continua, implementando soluciones tecnológicas que aumenten la eficiencia del área.

    Definir y monitorear KPIs y SLAs, reportando resultados a la alta dirección y proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.

    Ser el punto de contacto principal con clientes internos, asegurando un servicio oportuno y de calidad.

    Preparar reportes financieros consolidados y documentación para auditorías, garantizando la transparencia y el cumplimiento normativo.

    Formación: Profesional en Contaduría Pública.

    Cargos relacionados

    Contador

Gerente estrategico comercial

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gerente estrategico comercial

    COP
  • Buscamos a quien lidere la estrategia comercial en Latinoamérica, con visión regional, mentalidad estratégica y un estilo de liderazgo cercano. Este rol será clave para impulsar el crecimiento del negocio, fortalecer relaciones estratégicas y acompañar a los equipos comerciales en los distintos países de la región.

    ¿Qué harás?
    Diseñar y ejecutar la estrategia comercial LATAM alineada con los objetivos del negocio.
    Liderar y desarrollar equipos comerciales regionales de alto desempeño.
    Identificar oportunidades de crecimiento, expansión y alianzas estratégicas.
    Gestionar clientes clave y negociaciones estratégicas a nivel regional.
    Analizar indicadores de desempeño, resultados y proyecciones comerciales.
    Trabajar de forma transversal con áreas como marketing, operaciones, finanzas y postventa.
    Aportar activamente a la toma de decisiones estratégicas de la región.

    ¿Qué buscamos?
    Profesional en Administración, Ingeniería, Mercadeo, Economía o afines.
    Experiencia mínima de 8 años en roles comerciales estratégicos con alcance regional o LATAM.
    Experiencia liderando equipos comerciales multiculturales.
    Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de ejecución.
    Habilidades de comunicación, negociación y liderazgo.
    Inglés avanzado (indispensable). Portugués es un plus.

    Lo que ofrecemos:
    Rol estratégico con alto impacto en el negocio LATAM.
    Paquete salarial competitivo acorde a la experiencia.
    Beneficios corporativos
    Autonomía, crecimiento profesional y proyección regional.
    Cultura cercana, colaborativa y enfocada en las personas.

    Si te motiva liderar, crecer y dejar huella en la región, esta oportunidad es para ti.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

Cloud administrator - turno nocturno

COP

industry BIZAGI LATAM S.A.S

Ofertas de empleo en BIZAGI LATAM S.A.S.
Hace 2 semanas
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Cloud administrator - turno nocturno

    COP
  • What We Are Seeking
    The purpose of this role is to provision, monitor, support, and maintenance the Microsoft Azure platform in order to offer the best service for the clients with PaaS services.
    We are looking for a a Cloud Administrator, with 2 or more years of experience working with Microsoft Azure / AWS, and at least 2 years managing Microsoft Services. 

    We are looking for a person that can operate from 10pm to 6am, From Monday to Friday #Remotework


    Key Tasks & Accountabilities
    Participate in the implementation of the necessary resources in AZURE to support, monitor and operate Cloud platforms.
    Support, monitor and operate the Microsoft Azure platform
    Use the best practices of the Cloud service operation for an excellent operation in the service.
    Work closely with security and development team, to ensure the correct operation of the platform
    Perform daily activities for administration, provisioning of environments, troubleshooting and maintenance for cloud platform
    Work closely with the cloudops team to guarantee 24x7 monitoring, control and support for the whole infrastructure.
    Fulfil all the steps of the processes issued by the area.

    Skills

    Technical skills
    Proven track record managing and giving support to Microsoft Azure platforms
    Experience using monitoring Tools (Grafana preferably)
    Azure Cloud services best practices
    ITIL knowledge
    Process documentation
    Ability to implement/support cloud infrastructure designs provided by architects
    Ability to follow best practices to secure cloud applications and data against theft, loss, or other disasters
    Proficient working with other teams to have the best quality in the service
    Analytic skills
    Understands the value of time and manages this with high disciplined
    Highly energetic and self-starter
    Problem resolution and creative thinking skills
    Preferably intermediate level of English

    #Remote

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    Desarrollador de software

Asesor de compras-cacao

COP

industry SALES TALENT LATAM S.A.S.

Ofertas de empleo en SALES TALENT LATAM S.A.S..
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bucaramanga country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Asesor de compras-cacao

    COP
  • Buscamos un profesional con sólido conocimiento del sector cacaotero colombiano para liderar la gestión comercial de compras en campo. Este rol requiere criterio técnico, habilidad negociadora y disposición para construir relaciones de largo plazo con productores, asociaciones y proveedores estratégicos.

    RESPONSABILIDADES
    • Identificar y desarrollar productores, asociaciones, proveedores e intermediarios de cacao a nivel nacional.
    • Negociar precios, volúmenes y condiciones de compra garantizando competitividad y rentabilidad.
    • Realizar visitas de campo y evaluar la calidad del cacao según los estándares corporativos.
    • Mantener y fortalecer relaciones comerciales de largo plazo con la red de proveedores.
    • Monitorear el mercado cacaotero y elaborar reportes de gestión e inteligencia comercial.
    • Ejecutar y dar seguimiento al plan de sostenibilidad corporativo en los territorios asignados.

    PERFIL REQUERIDO
    • Profesional en Agronomía, Ingeniería Agrícola, Agroindustrial o carreras afines.
    • Mínimo 2 años de experiencia en compras o comercialización de productos agrícolas (deseable cacao o café).
    • Conocimiento del sector cacaotero y cafetero colombiano.
    • Habilidades sólidas de negociación y comunicación efectiva.
    • Disponibilidad para trabajo de campo y viajes frecuentes dentro del territorio.
    • Licencia de conducir vigente y vehículo propio.
    • Residencia en Rionegro o municipios aledaños.

    Salario acorde al mercado, según experiencia.
    ? Bonos o comisiones por desempeño
    ? Viáticos y gastos de viaje cubiertos
    ? Pago de rodamiento

    DEBE VIVIR EN:
    ? Rionegro Antioquia o municipios cercanos: Marinilla, Carmen de Vivoral, La Ceja o en Bucaramanga, Santander.

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    Agente de compras, Ejecutivo de cuenta comercial, Coordinador de ventas, Líder de compras, Asesor comercial de ventas

Asesor comercial mayorista

COP

industry SALES TALENT LATAM S.A.S.

Ofertas de empleo en SALES TALENT LATAM S.A.S..
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Asesor comercial mayorista

    COP
  • En Sales Talent, no solo reclutamos; construimos equipos comerciales que producen y permanecen. Estamos seleccionando Asesores Comerciales para Canal Mayorista / TAT (tienda a tienda) en Bogotá para un líder en importación de accesorios automotrices.

    EL DESAFÍO: ¿TIENES EL ADN MAYORISTA?
    Buscamos un perfil que no le tema a la calle, que sepa gestionar rutas y que entienda que el éxito en el canal mayorista depende de la relación con el cliente, Fidelización y la insistencia para el Éxito en las ventas.

    Experiencia de 1 año o más vendiendo manera externa o en venta TAT (Indispensable) en alguno de los siguientes sectores:
    *Repuestos para vehículos
    *Lubricantes, Llantas y Químicos Automotrices
    *Ferretería
    *Repuestos de Motocicletas o Bicicletas
    *Suministros Industriales

    Formación: Bachiller académico graduado.
    Habilidades Críticas: Disciplina de prospección, venta técnica y cierre profesional.

    NUESTRA PROPUESTA:
    -Contrato: Término indefinido directamente con la empresa (Seguridad y pertenencia).
    -Salario: Ingreso garantizado según tu perfil y experiencia, pasando luego a un esquema variable por indicadores de desempeño.
    -Horario: Lunes a viernes 8:00 am - 6:00 pm y sábados 8:00 am - 1:00 pm.
    -No se labora domingos ni festivos

    ¿Estás listo para demostrar que tienes resultados verificables?
    ¡Postúlate ahora y sé parte de una cultura comercial sólida!

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta comercial, Representante de ventas, Líder comercial canal mayoristas, Vendedor TAT, Asesor comercial

Asesor comercial punto de venta

COP

industry SALES TALENT LATAM S.A.S.

Ofertas de empleo en SALES TALENT LATAM S.A.S..
Hace 1 semana
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Asesor comercial punto de venta

    COP
  • ¿Eres un experto en ventas de accesorios automotrices en la ciudad de Bogotá?
    En Sales Talent, no solo buscamos vendedores; construimos equipos de alto rendimiento. Estamos seleccionando asesores comerciales de Punto de Venta para uno de nuestros clientes líderes en la importación en el sector.

    EL DESAFÍO: Si eres de los que sabe que una venta técnica no se cierra con suerte, sino con conocimiento y persistencia, este lugar es para ti. Buscamos a alguien con ADN de Vendedor: Pasión real por las ventas y el cumplimiento de metas.

    Experiencia Técnica de 1 año o más vendiendo para canal mayorista de manera externa o en venta TAT (Indispensable) en alguno de los siguientes sectores:
    *Repuestos para vehículos
    *Lubricantes, Llantas y Químicos Automotrices
    *Ferretería
    *Repuestos de Motocicletas o Bicicletas
    *Suministros Industriales

    Formación: Bachiller académico graduado.
    Habilidades en:
    -Comunicación Persuasiva: Capacidad de explicar valor técnico de forma simple.
    -Manejo de Objeciones: Especialmente frente a precio y competencia.
    -Disciplina y Autogestión: Para mantener el orden y el ritmo del punto de venta.

    LO QUE OFRECEMOS:
    -Término indefinido directo con la empresa.
    -Salario mínimo legal + excelentes comisiones por ventas.
    -Horario: Lunes a viernes 8:00 am - 6:00 pm y sábados 8:00 am - 1:00 pm.
    -No se labora domingos ni festivos.
    -Desarrollo y aprendizaje Continuo.

    ¡Postúlate ahora y sé parte de una cultura comercial sólida!

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    Representante de ventas, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor atención al cliente, Vendedor auxiliar de mostrador
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