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Ofertas de Empleo Lider desarrollo software Híbrido

Ofertas de Empleo Lider desarrollo software Híbrido

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Líder de desarrollo aplicaciones java

COP

industry Cinte Colombia SAS

Ofertas de empleo en Cinte Colombia SAS.
Ayer
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Ayer

  • Líder de desarrollo aplicaciones java

    COP
  • Únete al mejor equipo de trabajo. En CINTE COLOMBIA estamos en búsqueda de Líder Técnico de Aplicaciones.
    Profesional en ingeniería de sistemas, ingeniería de software, ingeniería informática, ingeniería electrónica, o carreras afines.
    Experiencia en liderazgo técnico, diseño y evolución de aplicaciones y soluciones tecnológicas, análisis y validación de requerimientos funcionales y técnicos, arquitectura de soluciones y acompañamiento en la implementación de iniciativas.

    Labor Híbrida en Bogotá.
    Salario entre $6.500.000 y $7.000.000.
    Contrato indefinido.

    Cargos relacionados

    Desarrollador backend
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Especialista en documentación técnica.

COP

industry Softtek Colombia

Ofertas de empleo en Softtek Colombia.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Especialista en documentación técnica.

    COP
  • Descripción del cargo
    Experto(a) en Microsoft Word con experiencia en la creación, estandarización y automatización de documentación corporativa. Será responsable de diseñar documentos profesionales, optimizar procesos documentales y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad en entornos tecnológicos y corporativos.
    Responsabilidades
    Diseñar, desarrollar y mantener plantillas corporativas en Microsoft Word.
    Crear y administrar documentos técnicos, manuales, procedimientos, políticas y documentación de proyectos.
    Implementar estilos, formatos y estructuras avanzadas para documentos de gran volumen.
    Gestionar tablas de contenido, índices, referencias cruzadas y numeración multinivel.
    Desarrollar formularios interactivos y documentos protegidos.
    Automatizar procesos documentales mediante macros, campos y herramientas avanzadas de Word.
    Coordinar procesos de revisión documental utilizando control de cambios y comentarios.
    Integrar documentos con herramientas del ecosistema Microsoft 365 (SharePoint, OneDrive, Excel, Outlook y Teams).
    Brindar soporte y capacitación a usuarios internos sobre buenas prácticas en documentación.
    Requisitos
    Formación
    Profesional o tecnólogo en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Administración, Gestión Documental o carreras afines.
    Conocimientos técnicos
    Dominio avanzado de Microsoft Word (Office 365).
    Creación y administración de estilos, temas y plantillas corporativas.
    Manejo avanzado de tablas de contenido, índices y referencias.
    Diseño y gestión de documentos extensos (más de 100 páginas).
    Creación de formularios y controles de contenido.
    Experiencia en combinación de correspondencia (Mail Merge).
    Conocimiento en macros y automatización con VBA.
    Manejo de SharePoint, OneDrive y Microsoft Teams.
    Conocimiento de normas de documentación técnica y empresarial.
    Deseable experiencia con Microsoft Copilot para Word.
    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en gestión documental, documentación técni

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software
- Hibrido

Especialista en word.

COP

industry Softtek Colombia

Ofertas de empleo en Softtek Colombia.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Especialista en word.

    COP
  • Descripción del cargo
    Experto(a) en Microsoft Word con experiencia en la creación, estandarización y automatización de documentación corporativa. Será responsable de diseñar documentos profesionales, optimizar procesos documentales y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad en entornos tecnológicos y corporativos.
    Responsabilidades
    Diseñar, desarrollar y mantener plantillas corporativas en Microsoft Word.
    Crear y administrar documentos técnicos, manuales, procedimientos, políticas y documentación de proyectos.
    Implementar estilos, formatos y estructuras avanzadas para documentos de gran volumen.
    Gestionar tablas de contenido, índices, referencias cruzadas y numeración multinivel.
    Desarrollar formularios interactivos y documentos protegidos.
    Automatizar procesos documentales mediante macros, campos y herramientas avanzadas de Word.
    Coordinar procesos de revisión documental utilizando control de cambios y comentarios.
    Integrar documentos con herramientas del ecosistema Microsoft 365 (SharePoint, OneDrive, Excel, Outlook y Teams).
    Brindar soporte y capacitación a usuarios internos sobre buenas prácticas en documentación.
    Requisitos
    Formación
    Profesional o tecnólogo en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Administración, Gestión Documental o carreras afines.
    Conocimientos técnicos
    Dominio avanzado de Microsoft Word (Office 365).
    Creación y administración de estilos, temas y plantillas corporativas.
    Manejo avanzado de tablas de contenido, índices y referencias.
    Diseño y gestión de documentos extensos (más de 100 páginas).
    Creación de formularios y controles de contenido.
    Experiencia en combinación de correspondencia (Mail Merge).
    Conocimiento en macros y automatización con VBA.
    Manejo de SharePoint, OneDrive y Microsoft Teams.
    Conocimiento de normas de documentación técnica y empresarial.
    Deseable experiencia con Microsoft Copilot para Word.
    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en gestión documental, documentación técni

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software
- Hibrido

Analista de documentación.

COP

industry Softtek Colombia

Ofertas de empleo en Softtek Colombia.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de documentación.

    COP
  • Requisitos
    Experiencia en elaboración de documentación funcional.
    Habilidad para redactar manuales de usuario, guías, instructivos y documentación técnica.
    Experiencia en revisión y control de calidad de documentos.e.
    Excelentes habilidades de comunicación escrita, organización y atención al detalle.
    Experiencia en redacción de manuales.

    Responsabilidades
    Redacción de manuales de usuario y documentación.
    Elaboración de manuales de instalación, configuración.
    Creación de guías, instructivos y materiales de capacitación para usuarios.
    Revisión, edición y control de calidad de documentación técnica y funcional.
    Gestión y control de versiones de documentos.
    Levantamiento y documentación de requerimientos funcionales.
    Seguimiento y control de proyectos
    Manejo de herramientas de documentación como Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), Confluence, SharePoint o Google Workspace.
    Elaboración de actas, informes de avance y documentación de seguimiento.

    Idiomas requeridos
    Básico A2

    Ubicación
    Colombia Bogotá

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software
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Supervisor de desarrollo de software

COP

industry BDO AUDIT S.A.

Ofertas de empleo en BDO AUDIT S.A..
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Supervisor de desarrollo de software

    COP
  • ¿Quiénes somos?

    Somos una de las firmas de servicios profesionales más grandes en nuestro país y el mundo, comprometidos con la sostenibilidad; con presencia en más de 166 países y con más de 119.000 profesionales en las áreas de auditoría, impuestos, outsourcing y consultoría. Y seguimos creciendo, por eso, en BDO en Colombia estamos en la búsqueda del siguiente perfil.

    REQUISITOS DEL CARGO:

    - Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software, Electrónica o afines.
    - Experiencia mínima de 6 a 7 años en: arquitectura de soluciones, desarrollo de software, diseño de soluciones Cloud, Power Platform, DevOps y metodologías ágiles, liderando equipos y la implementación de soluciones tecnológicas.
    - Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de trabajo.

    Estos son algunos de los beneficios que tenemos para ti:

    - Plan de carrera- proceso de crecimiento.
    - Convenios universitarios y de idiomas.
    - Medicina prepagada.
    - Plan de capacitación.
    - Viernes flex.
    - Día de cumpleaños libre.
    - Modelo híbrido.

    Buscamos profesionales proactivos, con capacidad de liderar equipos de trabajo y con deseos de crecer profesionalmente.

    Creemos en un entorno donde cada persona puede ser auténtica y alcanzar su máximo potencial. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso que te permite crecer profesionalmente. ¡Únete a nosotros y haz parte de este lugar magnífico para trabajar!

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software
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Jefe de desarrollo de software - bogota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de desarrollo de software - bogota

    COP
  • Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines con Especialización de ingeniería de Software y/o certificaciones relacionadas con lenguajes de programación y manejo de base
    de datos con 2 años de experiencia cargos relacionados con Desarrollo.

    Conocimientos Importantes :JavaScript, jQuery, Angular, React, PHP de preferencia frameworks Zend, net c#, microservicios REST y SOAP, JWT. Desarrollo en Front end y Back en.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de software, Líder de desarrollo de software
- Hibrido

Líder de desarrollo de software - bogota

COP

industry ICONTEC

Ofertas de empleo en ICONTEC.
Hace 1 semana
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Líder de desarrollo de software - bogota

    COP
  • Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines con Especialización de ingeniería de Software y/o certificaciones relacionadas con lenguajes de programación y manejo de base
    de datos con 2 años de experiencia cargos relacionados .

    Conocimientos adicionales :JavaScript, jQuery, Angular, React, PHP de preferencia frameworks Zend, net c#, microservicios REST y SOAP, JWT. Desarrollo en Front end y Back en.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de software, Líder de desarrollo de software
- Hibrido

Líder de desarrollo de software - bogota

COP

industry ICONTEC

Ofertas de empleo en ICONTEC.
Hace 1 mes
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de desarrollo de software - bogota

    COP
  • Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines con Especialización de ingeniería de Software y/o certificaciones relacionadas con lenguajes de programación y manejo de base
    de datos con 2 años de experiencia cargos relacionados .

    Conocimientos adicionales :JavaScript, jQuery, Angular, React, PHP de preferencia frameworks Zend, net c#, microservicios REST y SOAP, JWT. Desarrollo en Front end y Back en.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de software, Líder de desarrollo de software
- Hibrido

Desarrollador full stack .net senior

COP

industry OCTANS Digital Services

Ofertas de empleo en OCTANS Digital Services.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Desarrollador full stack .net senior

    COP
  • Compañía multinacional de inversiones y servicios financieros requiere para su equipo Desarrollador Full Stack .NET Senior (Experto en SQL) con alta capacidad técnica para liderar el desarrollo de extremo a extremo (End-to-End) bajo el ecosistema de Microsoft. El candidato ideal será responsable de la creación y mantenimiento integral de aplicaciones, asumiendo además un rol fundamental de liderazgo técnico para brindar apoyo, mentoría y guiar el proceso de onboarding de desarrolladores de nivel medio (mid-tier) dentro del equipo.

    Buscamos profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software o carreras afines, con experiencia de nivel Senior comprobable en desarrollo Full Stack utilizando el ecosistema .NET (C#, .NET Core, ASP.NET). Es absolutamente indispensable contar con un perfil experto en datos, demostrando sólidos conocimientos en SQL Server, diseño de bases de datos relacionales, optimización de consultas complejas y afinamiento de rendimiento (Performance Tuning).

    Se requieren competencias sobresalientes en liderazgo técnico, comunicación asertiva, trabajo en equipo y capacidad de enseñanza. El profesional debe tener la vocación y habilidad para impulsar el crecimiento técnico de desarrolladores Junior y Mid-tier, garantizando la implementación de las mejores prácticas de codificación y arquitectura de software.

    Contrato: Término indefinido.
    Lugar: Bogotá y alrededores.
    Modalidad: Presencial en oficina (Bogotá) durante los primeros 6 meses; posteriormente, transición a modalidad híbrida.
    Salario: A convenir.

    Cargos relacionados

    Desarrollador full stack
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Desarrollador full stack .net senior

COP

industry OCTANS Digital Services

Ofertas de empleo en OCTANS Digital Services.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Desarrollador full stack .net senior

    COP
  • Compañía multinacional de inversiones y servicios financieros requiere para su equipo Desarrollador Full Stack .NET Senior (Experto en SQL) con alta capacidad técnica para liderar el desarrollo de extremo a extremo (End-to-End) bajo el ecosistema de Microsoft. El candidato ideal será responsable de la creación y mantenimiento integral de aplicaciones, asumiendo además un rol fundamental de liderazgo técnico para brindar apoyo, mentoría y guiar el proceso de onboarding de desarrolladores de nivel medio (mid-tier) dentro del equipo.

    Buscamos profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software o carreras afines, con experiencia de nivel Senior comprobable en desarrollo Full Stack utilizando el ecosistema .NET (C#, .NET Core, ASP.NET). Es absolutamente indispensable contar con un perfil experto en datos, demostrando sólidos conocimientos en SQL Server, diseño de bases de datos relacionales, optimización de consultas complejas y afinamiento de rendimiento (Performance Tuning).

    Se requieren competencias sobresalientes en liderazgo técnico, comunicación asertiva, trabajo en equipo y capacidad de enseñanza. El profesional debe tener la vocación y habilidad para impulsar el crecimiento técnico de desarrolladores Junior y Mid-tier, garantizando la implementación de las mejores prácticas de codificación y arquitectura de software.

    Contrato: Término indefinido.
    Lugar: Bogotá y alrededores.
    Modalidad: Presencial en oficina (Bogotá) durante los primeros 6 meses; posteriormente, transición a modalidad híbrida.
    Salario: A convenir.

    Cargos relacionados

    Desarrollador full stack
- Hibrido

Coordinador lideres de desarrollo - híbrido en bogotá

COP

industry Cinte Colombia SAS

Ofertas de empleo en Cinte Colombia SAS.
Hace 1 mes
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador lideres de desarrollo - híbrido en bogotá

    COP
  • ¡Únete al mejor equipo de trabajo! En CINTE Colombia Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines

    Coordinador de lideres técnicos, experiencia en todo el ciclo de desarrollo de software, experiencia en fabricas de software, liderar equipos, Stack Java, JSF, SpringBoot, Angular, React, Javascrip, Capa media weblogic, oracle sql server, plsql, Linux windows, nube AWS y Scrum.

    Responsable de coordinar y orquestar múltiples iniciativas de ingeniería, asegurando la coherencia técnica entre soluciones, el correcto desempeño de los líderes técnicos y la alineación transversal con arquitectura, QA y estándares corporativos.Actúa como punto de control técnico a nivel de portafolio, sin entrar en ejecución técnica directa. • Desarrollos de la solución según lineamientos y visión técnica transversal alineados con arquitectura • Seguimiento de calidad técnica, riesgos y dependencias• Validación de coherencia técnica y readiness de iniciativas• Reporte técnico consolidado y plan de capacidades

    Modalidad: Híbrida en Bogotá
    Contrato: Indefinido
    Horarios: Lunes a jueves de 8am a 5.30pm y viernes de 8am a 5pm
    Salario: A convenir

    Si cumples con el perfil, no dudes en postularte

    Cargos relacionados

    Coordinador de proyectos, Desarrollador de software, Ingeniero de sistemas
- Hibrido

Líder técnico de desarrollo — java full-stack

COP

industry Gattaca Outsourcing S.A.S.

Ofertas de empleo en Gattaca Outsourcing S.A.S..
Hace 1 semana
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Líder técnico de desarrollo — java full-stack

    COP
  • ¿Eres un desarrollador senior listo para dar el paso a liderar? En Gattaca buscamos un(a) Líder Técnico hands-on: alguien que escriba código todos los días, guíe a un equipo pequeño de desarrollo y tome decisiones técnicas con el respaldo directo del Director de Arquitectura y Desarrollo.

    SOBRE NOSOTROS. Gattaca Outsourcing S.A.S. es una consultora TI especializada en automatizar procesos de negocio: desarrollo a la medida, BPM, RPA e Inteligencia Artificial. Diseñamos soluciones empresariales que mejoran la eficiencia y reducen costos para nuestros clientes.

    SOBRE EL ROL. Liderarás técnicamente la evolución de nuestra plataforma principal (Java, microservicios, SQL Server, Angular, desplegada en Azure) y proyectos de desarrollo a la medida. Es un rol 70% construcción / 30% liderazgo: desarrollas funcionalidades, revisas código, aterrizas requerimientos con el cliente y guías a 1-2 ingenieros. Creces hacia responsabilidades de arquitectura con acompañamiento del Director. Tiempo completo, híbrido (2-3 días presenciales), Bogotá D.C.

    LO QUE HARÁS

    Desarrollar hands-on backend (Java, Spring Boot, microservicios) y frontend (Angular/React) sobre SQL Server.
    Liderar a un equipo pequeño: aterrizar historias de usuario, estimar, revisar PRs y mentorizar.
    Participar en el diseño técnico de soluciones y en su despliegue (CI/CD con Azure DevOps, contenedores).
    Adoptar desarrollo asistido por IA en el día a día, con criterios de calidad y seguridad.
    Resolver incidentes de producción y velar por rendimiento y estabilidad.
    LO QUE BUSCAMOS (imprescindible)

    5+ años de experiencia en desarrollo de software, con backend sólido en Java y Spring Boot.
    Experiencia real con microservicios, APIs REST, contenedores (Docker/Kubernetes) y bases de datos relacionales (ideal SQL Server).
    Frontend con Angular y/o React: capacidad de desarrollar, no solo dirigir.
    Despliegue en nube (ideal Azure; valoramos AWS/GCP con disposición de transición) y CI/CD.
    Evidencia de lider

    Cargos relacionados

    Ingeniero de software, Ingeniero de desarrollo
- Hibrido

Gerente de proyecto / fabrica de software

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Gerente de proyecto / fabrica de software

    COP
  • Requerimos para nuestro equipo de trabajo GERENTE DE PROYECTOS con el siguiente perfil:
    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica o afines.
    Contar posgrado culminado en Gerencia de Proyectos, Tecnología de Información o Dirección y Gestión de Tecnologías de Información o Dirección de Sistemas y Tecnologías de la Información o Ingeniería de Sistemas o Ingeniería de Sistemas e Informática o Administración y Dirección de Empresas, Gestión de Tecnologías de la información o Gobierno de la Tecnología de la Información o afines.

    Certificaciones Requeridos
    -Certificado PMP
    -Certificación SCRUM

    Certificaciones Deseables
    - Certificación ITIL
    - Certificación CDMP del DAMA

    Experiencia
    +8 años, como gerente de proyecto: Liderando proyectos de fabrica de software desde su planeación hasta su cierre, desarrollando actividades como:
    Gestionar cronogramas, presupuestos, recursos, riesgos y planes de trabajo.
    Coordinar equipos multidisciplinarios internos y proveedores externos.
    Garantizar el cumplimiento de los objetivos del proyecto de acuerdo con los requerimientos del negocio.
    Realizar seguimiento a indicadores, hitos, entregables y planes de acción.
    Facilitar la comunicación entre las áreas de negocio y tecnología.

    Horario: Lunes a viernes
    Lugar de trabajo: Bogotá
    Modalidad de Trabajo: Hibrido
    Salario: A convenir de acuerdo con el perfil
    Contrato: Indefinido

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos, Gerente de proyectos de tecnología
- Hibrido

Consultor senior desarrollo de campañas y productos sst (seguridad y salud en el trabajo)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Consultor senior desarrollo de campañas y productos sst (seguridad y salud en el trabajo)

    COP
  • Se requiere un Consultor Senior Desarrollo de Producto enfocado en el diseño, estructuración y comercialización de soluciones de prevención en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) para clientes corporativos. El propósito del cargo es desarrollar portafolios de productos (físicos y soluciones experienciales) que incrementen la adopción de prácticas seguras, aporten al cumplimiento de estándares de SGSST y generen valor medible para las organizaciones.

    La persona será responsable de transformar necesidades de prevención y bienestar en ofertas concretas, escalables y comercialmente viables, el desarrollo de proyectos de innovación en prevención, en conjunto con áreas comerciales y de SST para diferentes sectores empresariales orientadas a la reducción de accidentes y riesgos laborales.

    Responsabilidades:
    Diseñar estructurar y comercializar productos y soluciones de prevención en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) para clientes corporativos, orientadas a la reducción de accidentes y riesgos laborales.
    Desarrollar portafolios de productos incluyendo productos y soluciones experienciales que incrementen la adopción de prácticas seguras.
    Aportar al cumplimiento de estándares de SGSST y generar valor medible para las organizaciones.
    Transformar necesidades de prevención y bienestar en ofertas concretas escalables y comercialmente viables.
    Realizar análisis para asegurar la viabilidad comercial de las ofertas.
    Analizar el comportamiento del consumidor para adaptar las ofertas a las necesidades del mercado.

    Requerimientos:
    Profesional en Diseñador Industrial, Ingeniería, Mercadeo, o Seguridad y Salud en el Trabajo con Especialización En Temas de Innovación, Desarrollo de Producto o Gerencia Comercial y/0 en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    Experiencia en el diseño de propuestas comerciales en prevención en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
    Conocimiento y aplicación de normativas SGSST.
    Experiencia en gestión de proyectos y desarrollo de portafolio

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Consultor de mercadeo, Profesional de innovación, Ingeniero industrial, Ingeniero de diseño industrial
- Hibrido

Líder de infraestructura cloud azure

COP

industry Cinte Colombia SAS

Ofertas de empleo en Cinte Colombia SAS.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas
- Hibrido

Líder técnico de desarrollo de software

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 semana
Más de $21 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Líder técnico de desarrollo de software

    COP
  • Importante compañía multinacional del sector tecnología se encuentra en búsqueda de un Engineering Manager para liderar equipos de desarrollo de software y acompañar la evolución de productos SaaS de alcance global.
    Requisitos:
    Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software.
    Experiencia liderando equipos de ingeniería, incluyendo seguimiento de desempeño, mentoría y desarrollo de talento.
    Experiencia en compañías de producto o entornos SaaS.
    Conocimientos en arquitectura de software y metodologías ágiles.
    Experiencia trabajando con tecnologías como React, React Native, PHP/Laravel, Node.js, Java, .NET o similares.
    Experiencia coordinando equipos distribuidos y proyectos internacionales.
    Capacidad para gestionar múltiples iniciativas y asegurar la entrega de proyectos tecnológicos.

    Responsabilidades:

    Liderar y desarrollar equipos de ingeniería de software.
    Gestionar la ejecución técnica de proyectos y productos digitales.
    Acompañar decisiones de arquitectura y buenas prácticas de desarrollo.
    Trabajar de la mano con equipos de producto, diseño y tecnología.
    Impulsar una cultura de calidad, innovación y mejora continua.

    Condiciones:

    Trabajo Hibrido
    Contrato obra o labor
    Proyecto con alcance internacional.
    Salario hasta $22.000.000 COP de acuerdo con experiencia.
    Oportunidades de crecimiento y exposición a equipos globales

    Cargos relacionados

    Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
- Hibrido

Desarrollador de software

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Desarrollador de software

    COP
  • Empresa líder en el sector de acabados busca Desarrollador de Software para apoyar el diseño, desarrollo, pruebas e implementación de soluciones tecnológicas que fortalezcan los procesos del negocio, garantizando calidad, seguridad y cumplimiento de los estándares de desarrollo.

    Formación académica: Estudiante de últimos semestres, Tecnólogo o Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Informática o carreras afines.
    Experiencia: Entre 0 y 1 año de experiencia (incluye prácticas o proyectos) en desarrollo de software, desarrollo web, backend o full stack.

    Conocimientos:
    Programación orientada a objetos (Java y/o Python).
    Desarrollo e integración de APIs REST.
    Bases de datos SQL.
    Control de versiones con Git.
    Deseable conocimientos en Docker, CI/CD, metodologías ágiles (Scrum) y plataformas en la nube (Azure, AWS o GCP).

    Funciones principales:
    Desarrollar y mantener aplicaciones de software.
    Diseñar e implementar APIs e integraciones con otros sistemas.
    Ejecutar pruebas unitarias y de integración.
    Gestionar el control de versiones mediante Git.
    Participar en ceremonias ágiles y documentar los desarrollos realizados

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de desarrollo
- Hibrido

Desarrollador full stack

COP

industry Sinergy & Lowells

Ofertas de empleo en Sinergy & Lowells.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Desarrollador full stack

    COP
  • Profesional, Tecnólogo o Estudiante universitario activo (con un mínimo de seis a ocho semestres académicos aprobados, debidamente certificados por la institución educativa competente) en las áreas de Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ciencias de la Computación, Telemática o carreras afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de software. Experiencia en desarrollo tanto front-end como back-end.

    El Desarrollador Full Stack será el responsable de construir y mantener la solución tecnológica de manera integral, gestionando la lógica del servidor (Back- end) y la interfaz de usuario (Front-end). Sus funciones principales incluyen el desarrollo de APIs RESTful robustas, el diseño y administración de esquemas de bases de datos SQL/NoSQL, y la programación de componentes web eficientes con
    tecnologías como React y Node.js, garantizando la escalabilidad, seguridad y alta disponibilidad de la
    Super App para los usuarios finales.

    Dedicación
    100%

    Conocimiento en
    tecnologías web
    como HTML, CSS,
    JavaScript, React,
    Node.js, y bases
    de datos
    SQL/NoSQL.

    Cargos relacionados

    Desarrollador full stack, Desarrollador backend, Desarrollador frontend
- Hibrido

Coordinador o gerente de infraestructura

COP

industry Sinergy & Lowells

Ofertas de empleo en Sinergy & Lowells.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador o gerente de infraestructura

    COP
  • No encontramos en búsqueda de profesional en Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones, Informática, Eléctrica, Electrónica.
    Certificado:
    Acreditar certificado en ITIL V3 o V4 Foundation
    Debe tener experiencia específica mínima, que cumpla con los siguientes requerimientos:
    - Acreditar haberse desempeñado como administrador, líder o coordinador de centros de datos o gerente de proyectos de TI relacionados con la infraestructura tecnológica, como mínimo en tres (3) proyectos.
    - Acreditar una experiencia mínima de tres (3) años y cuyas funciones involucren administración o gerencia de recursos de TI.

    Cargos relacionados

    Coordinador de sistemas y tecnología, Ingeniero de datos, Administrador de base de datos, Administrador de infraestructura de TI y redes
- Hibrido

Administrador de infraestructura microsoft windows senior

COP

industry TALYCAP GLOBAL SAS

Ofertas de empleo en TALYCAP GLOBAL SAS.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Administrador de infraestructura microsoft windows senior

    COP
  • ¡Buscamos Administrador de Infraestructura Microsoft Windows Senior!

    ¿Te apasiona administrar infraestructura crítica, resolver retos complejos de Windows y automatizar operaciones para garantizar ambientes empresariales estables, seguros y eficientes?

    Objetivo del rol:

    Serás responsable de administrar y mantener infraestructura Microsoft Windows en ambientes empresariales, garantizando disponibilidad, seguridad y continuidad operativa. Tendrás un rol clave en la administración de Windows Server, Active Directory, servicios de red y entornos virtualizados, con participación en ambientes híbridos On-Premise y Azure.

    La automatización mediante PowerShell será fundamental para optimizar procesos y reducir esfuerzos operativos.

    Requisitos del perfil

    Formación académica: Profesional

    Experiencia: Mínimo 5 años administrando infraestructura Microsoft Windows.

    Conocimientos obligatorios:

    • Backend: Windows Server.
    • Cloud: Azure, infraestructura híbrida On-Premise y Azure.
    • Seguridad: Active Directory, GPO.
    • Arquitectura: VMware o Hyper-V.
    • DevOps y CI/CD: PowerShell, automatización de infraestructura.
    • Otros: DNS, DHCP, File Server.

    Conocimientos deseables:

    • DevOps y CI/CD: Ansible, Terraform, Infraestructura como Código (IaC).
    • Cloud: Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104), Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert (AZ-305).
    • Otros: Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate y otras certificaciones Microsoft relacionadas con infraestructura.

    Competencias personales

    Alta capacidad de análisis y resolución de problemas.
    Orientación a la continuidad y estabilidad operativa.
    Capacidad de automatización y mejora continua.
    Proactividad y autonomía.
    Trabajo colaborativo y orientación al servicio.

    Responsabilidades principales

    Administrar y mantener ambientes Windows Server empresariales.
    Administrar Active Directory, GPO, DNS, DHCP y File Server

    Cargos relacionados

    Administrador de infraestructura de TI y redes
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