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Ofertas de Empleo Lider marcas Híbrido

a de ofertas a de oferta

- Hibrido

  • Lider de marca bilingue// experiencia sector farmaceutico

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ?? Oportunidad Laboral | Brand Manager Senior – Buscapina
    ?? Colombia & Ecuador | ?? Contrato obra o labor
    Importante compañía multinacional del sector farmacéutico se encuentra en la búsqueda de un/a Brand Manager Senior para liderar la estrategia de la marca Buscapina en Colombia y Ecuador. Esta posición es clave para impulsar el crecimiento sostenible del negocio, fortalecer el equity de marca y asegurar una ejecución de excelencia, en alineación con la estrategia regional y los objetivos corporativos.
    ?? Propósito del rol
    Liderar la estrategia integral de la marca Buscapina, maximizando su desempeño en el mercado, identificando oportunidades de crecimiento y asegurando una ejecución end-to-end sobresaliente en los diferentes puntos de contacto con consumidores y clientes.
    ??? Principales responsabilidades
    Estrategia & Performance
    Definir e implementar la estrategia anual y de mediano plazo de la marca, alineada a los objetivos de crecimiento y participación de mercado.
    Liderar el análisis de desempeño (ventas, market share, KPIs de marca, ROI de A&P) y traducir insights en planes de acción concretos.
    Identificar y activar fuentes de crecimiento (portafolio, innovación, medios, pricing, promociones y canales).
    Liderar la ejecución de planes junto con agencias y partners, en coordinación con equipos regionales.
    Marketing & Comunicación
    Desarrollar y ejecutar campañas integradas 360° (ATL, digital, social, punto de venta, PR), garantizando consistencia de mensaje y excelencia creativa.
    Adaptar localmente las plataformas regionales y globales, asegurando relevancia cultural y coherencia de marca.
    Gestionar agencias creativas y de medios, velando por eficiencia, calidad y resultados.
    Gestión de Presupuesto
    Administrar el presupuesto de Advertising & Promotion (A&P), maximizando el impacto y la eficiencia de la inversión.
    Liderazgo transversal
    Trabajar de forma colaborativa con áreas como Ventas, Medical, Regulatory, Supply Chain, Finanzas y equipos

    Cargos relacionados

    Especialista en mercadeo
- Hibrido

  • Líder de comunicación y activaciones de marca

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Buscamos un Ser Humano Apasionado por Liderar integralmente la activación de marca a través de eventos memorables, una gestión 360° del CRM, campañas ATL estratégicas y una coordinación de la agenda de relaciones públicas que impulse el posicionamiento institucional, construya reputación y genere visibilidad en medios, aliados y stakeholders.

    Responsabilidades del Cargo
    Diseñar, producir y ejecutar de principio a fin los eventos institucionales, comerciales, académicos y experienciales (open house, Level Up, ferias, lanzamientos).
    Coordinar speakers, alianzas estratégicas y experiencias inmersivas.
    Administrar el CRM como eje del funnel: segmentaciones, scoring, automatizaciones.
    Crear journeys de experiencia y nutrición para leads y estudiantes.
    Planear y coordinar campañas de OOH, radio, prensa, TV (si aplica).
    Gestionar agencias de medios, creativas y proveedores de producción.
    Activar alianzas estratégicas con entidades, influenciadores, universidades, empresas y comunidad.
    Coordinar equipos internos, asistentes y proveedores, logrando una ejecución optima y eficaz del presupuesto, contratos y entregables.

    Requisitos Básicos 
    •4-6 años en roles de marketing, comunicaciones, PR o activación.
    •Experiencia comprobada en producción de eventos y manejo de CRM.
    •Experiencia previa con medios y agencias ATL/PR.
    •Ideal si viene de sectores: educación, entretenimiento, consumo masivo, lifestyle, agencias o marcas con fuerte activación.

    Contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes, y disponibilidad por si se tiene un evento en cualquier fin de semana
    Salario: $4.500.000 a $5.000.000 según experiencia
    Posibilidad de híbrido

    Cargos relacionados

    Gerente de marca, Coordinador de comunicaciones, Community manager
- Hibrido

  • Ejecutivo de marca

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 23 Feb 2026
  • marca ejecutivo de marca

  • Ejecutivo de marca

    COP
  • Salario confidencial
  • Perfil Comercial – Apertura 2026 | Bogotá – Zona T

    Iniciamos el 2026 consolidando talento de alto desempeño.

    Somos una multinacional del sector servicios con sólida trayectoria internacional y, en el primer semestre del año, inauguramos nuevas oficinas en el sector financiero de Bogotá (Zona T).

    Por ello, buscamos jóvenes profesionales con visión estratégica y proyección directiva que deseen construir una carrera en entornos competitivos y de expansión regional.

    Perfil profesional requerido:

    Profesionales titulados en:
    Ingeniería, Comunicación Social, Mercadeo y Publicidad, Psicología, Economía y Finanzas, Negocios Internacionales y Comercio Exterior.

    Competencias clave:

    Mentalidad comercial y orientación a resultados

    Liderazgo y capacidad de influencia

    Habilidades sólidas de comunicación y negociación

    Proyección ejecutiva y ambición de crecimiento

    Ofrecemos:

    Excelente remuneración por cumplimiento de metas

    Plan de crecimiento y línea de carrera

    Formación corporativa nacional e internacional (México)

    Ambiente laboral de alto rendimiento

    Proyección dentro de un modelo de expansión regional

    Requisito indispensable:

    No estar vinculado laboralmente

    Residir en la ciudad de Bogotá

    Si estás listo(a) para formar parte de una estructura corporativa con proyección internacional y asumir un reto profesional de alto impacto, este es tu momento.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Agente de publicidad, Líder de marcas
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  • Líder de expansión y posicionamiento de marca - comunicador(a) social

    COP
  • Salario confidencial
  • Compañía multinacional del sector educativo inicia fase de crecimiento estratégico y busca Comunicadores Sociales con mentalidad comercial, enfoque en resultados y alto nivel de influencia.

    Buscamos profesionales que no solo comuniquen… sino que generen posicionamiento, expansión y crecimiento real de marca.

    Profesional titulado(a)
    Habilidad de persuasión y negociación
    Disciplina comercial
    Ambición de crecimiento ejecutivo

    Ofrecemos:
    - Plan carrera estructurado
    - Proyección regional
    - Ingresos competitivos + comisiones por desempeño

    Si quieres jugar en un entorno de alto rendimiento y ser protagonista del crecimiento de una marca consolidada, postúlate.

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    Agente de publicidad, Comunicador social
- Hibrido

  • Analista de marca

    COP

  • industry Agricola Himalaya S.A.

  • $3 a $3,5 millones Cali country Publicado 18 Feb 2026
  • ANALISTA DE MARCA CONSUMO MASIVO

  • Analista de marca

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional en Mercadeo, Administración de empresas o carreras afines, con mínimo 1 año de experiencia como Analista de Marca, para colaborar en la definición, implementación y seguimiento del plan de mercadeo de empresa de alimentos.
    El objetivo principal del cargo es brindar soporte estratégico y operativo a los planes de marca, aportando análisis relevantes y oportunos que faciliten la toma de decisiones y la resolución de problemas.

    Responsabilidades:
    Asistir en el diseño e implementación del plan de mercadeo anual.
    Monitorear y analizar el desempeño de las estrategias de marketing.
    Proveer reportes e informes con insights que permitan optimizar las decisiones comerciales y de marca.
    Apoyar en la ejecución y seguimiento de campañas BTL y actividades promocionales.

    Requisitos:
    Excelentes habilidades analíticas, comunicación efectiva y orientación a resultados.
    Buen manejo de Excel, análisis de información, Power BI

    Cargos relacionados

    Analista de mercadeo
- Hibrido

  • Coordinador de producto mercadeo

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa nacional consumo masivo sector industrial, se encuentra en búsqueda de COORDINADOR DE PROUCTO, para formar parte del equipo de mercadeo denuestra compañía.
    OBJETIVO DEL CARGO:
    Coordinar y supervisar integralmente las acciones y responsabilidades de la lineas de producto asignadas, realizando diagnósticos oportunos frente a las problemáticas y desafíos de las marcas, alineando las soluciones con las necesidades y objetivos del negocio.
    Establecer monitorear y analizar indicadores de desempeño de marca y comunicación, así como definir e implementar planes accion eficientes y efectivos en publicidad, promociones y activaciones de marca en coordinación con gerencia de mercadeo
    CONOCIMIENTOS.
    Gestion ciclo de vida de un por producto
    Marketing estratégico y posicionamiento de marca
    Analisis de mercado y tendencias del consumidor
    definición y seguimientos de KPIs de marcas comunicaciones y ventas
    Planificación y ejecución d campañas de publicidad, lanzamientos de productos, promoción y actividades de marca.
    coordinación interáreas marketing, ventas, producción sistemas de gestión.
    Desarrollos de marca, desarrollo y aprobación de empaques, validación de estrategias de precios, conocimientos de consumidor.
    Seguimiento a presupuestos de ventas y one page.
    Planes de medios ATL, BTL digitales de trade marketing de marcas y productos
    Coordinación de medios digitales, agencias creativas, de medios digitales
    Manejo de herramientas Excel, Power BI, análisis y generación de dashboard, Nielsen, Eurominitor, manejo de informes.
    Ciuda para trabajar: Bogota

    Cargos relacionados

    Director de mercadeo y publicidad, Jefe de marcas
- Hibrido

  • Analista de marca y comunicaciones - bogotá

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Reconocida entidad Bancaria se encuentra en búsqueda de ANALISTA DE MARCA Y COMUNICACIONES, profesional en Mercadeo y Publicidad y/o Profesional en Administración de empresas, Ingeniería Industrial o Comunicación Social con especialización en temas como marca, mercadeo, medios, estrategias de innovación que cuente con experiencia de mínimo tres (3) años en áreas de mercadeo, comunicaciones, publicidad con conocimiento en el sector de servicios y masivo, manejo de campañas integrales de comunicación, planes de medios, digital y manejo de redes sociales y en producción impresa y audiovisual.

    Conocimientos en:
    - Herramientas ofimáticas
    - Planeación de medios on y offline, estrategias de comunicación integrales, lenguaje publicitario de producción audiovisual y mediciones de tracking publicitario y salud de marca.
    - Planteamiento de Objetivos de Marketing Digital (KPIs).
    - Excelente redacción y ortografía.

    CONDICIONES:
    SALARIO: $ 6.352-400 + Beneficios extralegales
    HORARIO: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:00 pm, hibrido
    CONTRATO: Indefinido, directo con la compañía

    Cargos relacionados

    Analista de innovación, Publicista, Diseñador grafico, Asesor de comunicaciones, Especialista en mercadeo
- Hibrido

  • Director creativo bilingüe- agencia

    COP
  • Salario confidencial
  • Responsable de:
    • Liderar el desarrollo conceptual de campañas y proyectos estratégicos desde la idea
    hasta la ejecución.
    • Transformar ideas abstractas en historias claras, persuasivas y bien estructuradas.
    • Guiar y coordinar a un equipo creativo en crecimiento, elevando su calidad, foco y
    autonomía.
    • Participar de forma activa y “hands-on” en la creación de conceptos, mensajes y
    narrativas.
    • Presentar y defender ideas creativas ante clientes, incluyendo contextos
    internacionales en inglés.
    • Asegurar que cada propuesta creativa responda a objetivos claros de comunicación
    y negocio.
    Define el qué decir y cómo decirlo en campañas, presentaciones corporativas y
    comunicaciones clave.
    • Asegura consistencia conceptual y narrativa en múltiples formatos (campañas
    digitales, emails, presentaciones y piezas estratégicas).
    • Actúa como puente entre la visión creativa, la ejecución del equipo y las
    expectativas del cliente.
    • Contribuye directamente al posicionamiento creativo y a la credibilidad estratégica
    de la agencia frente a proyectos internacionales.

    Cargos relacionados

    Director de mercadeo y publicidad, Gerente de marca, Creativo de publicidad, Jefe de marcas
- Hibrido

  • Growth product manager marcas b2c

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Objetivo del cargo
    Liderar la estrategia de crecimiento y experimentación de producto para las marcas B2C, integrando producto, marketing, datos y tecnología. Su propósito es convertir aprendizajes en ingresos sostenibles, potenciando adquisición, retención y lealtad de clientes.

    Requisitos:
    Profesional con Posgrado en Marketing (deseable)
    Certificaciones en IA, Marketing, Growth o Shopify (deseable)
    Experiencia mínima de 5 años en roles de Product Manager, Growth Marketing o híbridos entre producto y marketing.
    Dominio en Google Analytics, Meta Ads, SEO/SEM, Google My Business, performance marketing, hubspot así como experiencia práctica en Shopify y optimización de tiendas D2C.
    Experiencia aplicando metodologías de discovery, A/B testing y growth experimentation.
    Contar con habilidades para conectar métricas con ingresos y crecimiento; dominio de Looker Studio, Power BI, HubSpot, N8N, make entre otras.
    Experiencia en journeys de nurturing y automatización usando diversas plataformas low code.
    Inglés intermedio

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    Web Marketer SEO
- Hibrido

  • Gerente de marketing

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 7 Ene 2026
  • ventas

  • Gerente de marketing

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Buscamos GERENTE DE MARKETING

    -Profesional con especialización o maestría en mercadeo o afines. Agencia o medio.
    -Experiencia mínima de 5 años liderando de equipos interdisciplinarios, estrategias de Marketing, operaciones y ventas, Marketing B2B, Métricas e indicadores de canales y medios digitales, Inbound Marketing, SEO, SEM, Social Ads, Social Media, ABM (Account Based Marketing), Google Analytics, Prospección de clientes, embudos de marketing y ventas, KPIs y OKRs, Content Marketing, Marketing Automation, CRM.
    -Capacidad de liderazgo, excelente relacionamiento, enfoque en resultados, orientación al detalle, comunicación asertiva, buen trabajo en equipo, estructura y orden bajo procesos, manejo de proyecto, mentalidad ágil.

    IMPORTANTE: Manejo avanzado del idioma inglés.

    Salario: Entre $6.000.000 a $8.000.000 + variable
    Vivir en: BOGOTÁ
    Modalidad de trabajo: Hibrido.

    Cargos relacionados

    Director de mercadeo y publicidad, Gerente de marca, Consultor de mercadeo, Especialista en mercadeo
- Hibrido

  • Director(a) de mercadeo - sector hotelero (bogotá)

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 19 Ene 2026
  • Dominio de estrategias de marketing hotelero y posicionamiento de marca. Visión estratégica y orientación a resultados. Gestión de presupuesto y enfoque en retorno de inversión (ROI).

  • Director(a) de mercadeo - sector hotelero (bogotá)

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Director(a) de Mercadeo – Sector Hotelero (Bogotá)

    Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Director(a) de Mercadeo con visión estratégica y sólida experiencia en el sector hotelero, responsable de liderar la estrategia integral de mercadeo, posicionamiento de marca y crecimiento comercial.

    Tu principal reto será: Diseñar, implementar y liderar la estrategia de mercadeo, fortaleciendo el posicionamiento de la marca, incrementando la demanda, optimizando los canales comerciales y asegurando el cumplimiento de los objetivos y rentabilidad del negocio.

    Funciones principales

    Definir y ejecutar la estrategia integral de mercadeo para el cumplimiento de objetivos estratégicos.
    Liderar estrategias de branding, marketing digital, campañas comerciales y posicionamiento de marca.
    Analizar el mercado, la competencia y el comportamiento del huésped para identificar oportunidades de crecimiento y fidelización del cliente.
    Trabajar de manera articulada con las áreas comercial y operativa para impulsar la ocupación y los ingresos.
    Liderar el equipo de mercadeo y gestionar agencias y proveedores externos.
    Administrar el presupuesto de mercadeo y asegurar el retorno de la inversión (ROI).
    Medir y reportar indicadores de desempeño (KPIs) y resultados de las campañas.


    Requisitos

    Profesional en Mercadeo, Administración de Empresas, Comunicación, Publicidad, Hotelería o áreas afines.
    Experiencia mínima de 7 años como Director(a) o Líder de Mercadeo, indispensable en el sector hotelero. (excluyente)
    Sólido conocimiento en marketing estratégico, digital, branding y posicionamiento de marcas hoteleras y rentas cortas.
    Experiencia en análisis de mercado, segmentación y estrategias orientadas a ocupación y revenue.
    Habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados.
    Inglés mínimo B2


    Te ofrecemos

    Contrato a término indefinido + beneficios adicionales

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    Director de mercadeo y publicidad, Gerente de mercadeo
- Hibrido

  • Gerente/líder de desarrollo de software bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Cuentas con al menos 5-6 años de experiencia en adelante en el análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información con experiencia liderando equipos de desarrollo de Software al menos 3-4 años. Conocimiento en lenguajes convencionales, así como nuevas tecnologías, en metodologías agiles (Scrum), ERP y Gerencia de proyectos, sería ganador para la posición. Es ideal contar con un nivel de inglés que sea conversacional, al menos cerca de B2 en adelante.

    Contrato Indefinido, Salario según tu aspiración salarial, Todas las Prestaciones de Ley, Beneficios extra legales como Seguro de Vida, Asistencias Médicas y Psicológicas, Convenios con entidades financieras y educativas, Descuentos en temas como GYM, Ópticas, Inglés, Plataformas e-learning, alimentación, entre otros. Horario lunes a viernes en modalidad Híbrida en Bogotá.

    Si cuentas con lo requerido postula de inmediato y/o escríbeme un DM o al WP3015289266 y con gusto te doy toda la info correspondiente.

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    Gerente de tecnología, Gerente de sistemas y tecnología, Gerente de proyectos de tecnología, Líder de desarrollo de software, Analista de desarrollo de software
- Hibrido

  • Jefe / coordinador de seguros

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 28 Ene 2026
  • Coordinador de seguros Director de seguros Jefe de seguros

  • Jefe / coordinador de seguros

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida entidad financiera requiere para su equipo de trabajo profesional en Administración de Empresas, Negocios Internacionales y/o Mercadeo con experiencia mínima de 5 años en el sector financiero. Tu misión será diseñar y ejecutar estrategias comerciales innovadoras, coordinar programas de formación y liderar campañas que impulsen el crecimiento del negocio de seguros. Serás responsable de supervisar y administrar productos de seguros, asegurando su correcta implementación y operación, además de liderar procesos de negociación para optimizar resultados. Participarás en reuniones estratégicas con aseguradoras, definiendo planes de acción y fortaleciendo relaciones comerciales.

    Si tienes visión estratégica, habilidades comerciales y pasión por generar impacto, ¡esta oportunidad es para ti!

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    Coordinador comercial
- Hibrido

  • Líder o director en sector salud

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 12 Ene 2026
  • Director sector Salud Director o Líder de EPS Director o Líder de E.S.E

  • Líder o director en sector salud

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Firma de Auditoria de cuentas médicas en Colombia requiere Profesionales Directivos o Estartégicos en sector salud con la respectiva tarjeta o matrícula profesional en los casos reglamentados por la ley.


    Título de pregrado en:



    Profesional en administración y/o
    Ingeniería industrial y/o
    Economía y/o
    Medicina y/o Enfermería, u otros relacionados.
    Profesionales en salud.


    Indispensable contar con posgrado en:


    Gerencia Hospitalaria y/o
    Auditoría y Control y/o
    Gerencia de Proyectos en salud y/o
    Gerencia de Servicios de Salud y/o
    Gestión del Riesgo y/o
    Gerencia de Instituciones de Salud y/o
    Administración de Servicios de Salud.

    Experiencia a partir de la expedición de la tarjeta o matricula profesional o Rethus de acuerdo a los casos reglamentados por la ley , de mínimo diez (10) años, de los cuales mínimo ocho (8) años deben en cargos Directivos o Estartégicos en entidades públicas o privadas del sector salud: Eps, E.S.E, clínicas y/o hospitales.
    *Deseable conocimiento en fiduciarias y modelos de salud.

    Lugar desarrollo actividades: Bogotá D.C.

    Si estas interesado (a) y deseas participar, agradecemos organizar en un solo PDF los siguientes documentos:

    Hoja de vida de vida actualizada.
    Copia por ambas caras legible de la Cédula de ciudadanía.
    Copia por ambas caras legible de la Tarjeta Profesional (técnico, o tecnologo o profesional – si posee).
    Copia del Rethus (profesionales de la salud).
    Copia legible de Diploma y/o acta de grado de sus títulos (técnico o tecnólogo o Profesional y/o estudios de posgrado) y de cursos adicionales.
    Certificaciones laborales de preferencia con funciones o anexando manual de funciones o copia del contrato donde se detallen las funciones especificas.

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    Líder de proyectos
- Hibrido

  • Coordinador de tiendas ishop

    COP

  • industry i shop colombia sas

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 5 Feb 2026
  • Coordinador de tiendas Coordinador de equipos comerciales Coordinador de zona

  • Coordinador de tiendas ishop

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • En iShop estamos en búsqueda de un Coordinador de Tiendas con experiencia en retail y liderazgo de equipos, que asegure la correcta operación de nuestras sucursales, el cumplimiento de objetivos comerciales y una experiencia de cliente alineada a los estándares de la marca.

    Responsabilidades:
    + Supervisar la operación y resultados de las tiendas.
    + Coordinar y desarrollar a los equipos de trabajo.
    + Asegurar el cumplimiento de KPIs, inventarios y estándares de la marca.
    + Implementar estrategias comerciales y de servicio.

    Requisitos:
    + Experiencia mínima de 5 años en retail (coordinador).
    + Liderazgo, enfoque a resultados y disponibilidad para viajar.
    + Profesional en carreras Administrativas o Afines.

    ¡Forma parte de una marca icónica y lidera experiencias que marcan la diferencia!

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    Coordinador comercial, Supervisor de zona (ventas), Coordinador de ventas
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  • Gerente de crecimiento

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Serás el puente entre la ejecución operativa y la escalabilidad comercial, liderando la planificación, coordinación y estrategia necesarias para hacer crecer el negocio con foco en unit economics saludables y una monetización efectiva.

    Este rol combina visión estratégica con la capacidad de llevar las ideas a la acción, trabajando junto a equipos de producto, marketing y operaciones para impulsar un crecimiento rentable y sostenido. Además, liderarás un equipo de entre 2 a 5 personas.

    Responsabilidades principales

    Crecimiento, monetización y habilitadores estratégicos
    • Diseñar canales escalables de adquisición para conductores y usuarios.
    • Definir y ejecutar estrategias de go-to-market para nuevos modelos de negocio y verticales.
    • Alinear los planes de crecimiento con los objetivos de rentabilidad y monetización.
    • Impulsar alianzas estratégicas y nuevas integraciones con clientes.
    • Implementar frameworks de validación, A/B testing y experimentación basada en datos.
    • Desarrollar procesos, modelos y estructuras que permitan una ejecución efectiva del crecimiento.
    • Diseñar y mantener modelos de datos operativos y reportes estratégicos.

    Requisitos del perfil:
    • Más de 6 años de experiencia en Growth, Estrategia, Operaciones o Analítica de negocio, idealmente en empresas tecnológicas, de logística, fintech o marketplaces.
    • Experiencia comprobada liderando equipos y desarrollando talento.
    • Dominio de herramientas como Excel, SQL y plataformas de visualización (Looker, Tableau, Data Studio, entre otras).
    • Capacidad para conectar estrategia y ejecución, con pensamiento estructurado y visión integral.
    • Excelentes habilidades de gestión de stakeholders y trabajo colaborativo.
    • Proactividad, sentido de urgencia y orientación a la mejora continua.

    Qué ofrecemos:
    • Contrato a termino indefinido
    • Modalidad hibrida: 3x2 en la ciudad de Bogotá
    • Salario: 14.000.000
    • Medicina prepagada
    • Oportunidad de liderar proyecto

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    Gerente comercial
- Hibrido

  • Coordinador de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 13 Ene 2026
  • Coordinador lider nomina supervisor nomina

  • Coordinador de nómina

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Nómina, supervisor de nómina o especialista de nómina, profesional en Contaduría Pública o Ingeniería Industrial con experiencia en nómina, retención en la fuente, seguridad social. Fuertes conocimiento conceptuales y prácticos en el manejo integral de una nómina para más de 2000 empleados: (ingreso de novedades, liquidaciones de contrato, pago, seguridad social, manejo tributario de aportes voluntarios y AFC) . Experiencia en manejo de equipos de nómina, liderazgo, organización, planeación, control de cronogramas para empresas de más de 2.000 empleados y preferiblemente experiencia en Outsourcing de Nómina o en empresas con mas de 5 razones sociales.

    Ciudades como Bogotá, Medellín, Cali.
    Beneficios + Contrato indefinido + Crecimiento y oportunidad

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    Coordinador de nomina
- Hibrido

  • Jefe de nómina

    COP

  • industry MINISO

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 29 Dic 2025
  • Jefe de nómina Coordinador de nómina

  • Jefe de nómina

    COP
  • $8 a $10 millones
  • En Miniso Colombia nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo JEFE DE NÓMINA
    Misión: Definir, coordinar y ejecutar las actividades operativas y administrativas que integran el Ciclo de Nómina de MINISO Colombia

    Requisitos: Mínimo 5 años de experiencia en el rol
    - Profesionales en Ing. Industrial, administración de empresas, psicología, contaduría y/o carreras afines.
    - Experiencia en el sector Retail

    Funciones: Construir y validar el proceso de nómina.
    - Revisar y analizar novedades de nómina (salarios variables, bonificaciones, descuentos, ingresos de personal, horas extras, entre otros).
    - Garantizar que los procesos de liquidación de nómina se realicen de manera oportuna y correcta.
    - Garantizar el proceso de recobro de incapacidades.
    - Ejecutar y validar el proceso de seguridad social.
    - Ejecutar y validar el proceso provisiones.
    -Garantizar la correcta ejecución y validación de los procesos no periódicos (liquidaciones, prima, cesantías, certificad de retenciones, medios magnéticos)

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    Coordinador de nomina
- Hibrido

  • Lider de impuestos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 23 Ene 2026
  • lider coordinador

  • Lider de impuestos

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante compañía de tecnología desea vincular a su equipo de trabajo Líder de impuestos para la ciudad de Bogotá.

    Será responsable de asegurar el cumplimiento de las normas tributarias de impuestos nacionales, territoriales vigentes en Colombia y de los países con las que existan relaciones comerciales y/o subsidiarias, que permitan garantizar la confiabilidad y oportunidad, tanto de las declaraciones tributarias como de los diferentes informes a las entidades oficiales de control.

    Requisitos:
    Profesional en contaduría pública con especialización o maestría en Tributaria y/o Derecho Tributario.
    Experiencia de 10 años como líder de impuestos, trabajando en normas tributarias nacionales y territoriales, Información exógena nacional, Distrital ), ECE,CHC, SEA.

    Algunas funciones serán:
    Manejo páginas web de las entidades de control tributario, atender y emitir conceptos tributarios solicitados por la Gerencia de Consolidación de contabilidad.
    Realizar planeación estratégica para generar valor agregado en planeación tributaria, moderación de riesgos fiscales y análisis permanente del impacto tributario en la empresa.
    Preparar respuestas de los requerimientos tributarios solicitados por los diferentes entes de control como Revisoría Fiscal, Secretaría de Hacienda, Dirección de impuestos nacionales y equivalentes a nivel internacional dejando soportes adecuados y suficientes de las mismas.
    Gestionar la parametrización en SAP de los indicadores de impuestos así como la de medios magnéticos tanto distritales como nacionales


    Ofrecemos:
    Contrato indefinido
    Salario 7.500.000
    Excelentes beneficios
    Horario: Lunes a viernes
    Modalidad: Híbrida

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    Analista de impuestos
- Hibrido

  • Líder senior de seguros

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $10 a $12,5 millones Bogotá country Publicado 17 Feb 2026
  • Líder de seguros coordinador de seguros Gerente de Seguros

  • Líder senior de seguros

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Importante multinacional se encuentra en la búsqueda de su próximo(a) Líder Senior de Seguros, una posición estratégica clave para impulsar la evolución y el crecimiento del negocio.

    Esta persona tendrá la responsabilidad de liderar integralmente el área de seguros, gestionando los frentes técnicos, operativos y estratégicos, y trabajando de manera cercana con las aseguradoras aliadas para garantizar el cumplimiento de los objetivos corporativos. Además, será quien lidere la implementación y ejecución de los proyectos del área, así como la atención de requerimientos estratégicos provenientes de otras áreas de la compañía.

    Buscamos profesionales en administración de empresas, negocios, finanzas, economía o carreras
    afines, con estudios de postgrado/especialización (deseable). Con visión de negocio, capacidad de transformación y liderazgo sólido, Mínimo 5 años de experiencia en sector asegurador/financiero, con al menos 3 años liderando equipos.

    Conocimientos clave:
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