Reconocida marca de alimentos del sector de Cedritos, requiere de un lider de punto de venta será responsabale del funcionamiento integral del punto de venta, del manejo de personal de caja y de servicio al cliente, estará al tanto del manejo del punto garantizando la tención, a cñiente, el adecuado manejo del producto, el orden y aseo , velará por el abastecimiento adecuado de producto, de la atención de cadaa una de las variables y factores de exito.
El horario es en turnos rotativo y de domingo a domingo con un dia de descanso en la semana.
Cargos relacionados
Administrador punto de venta, Administrador punto de venta alimentos
¡¡Buscamos el mejor talento!!
Importante empresa del sector Automotriz, ubicado en Cali requiere para su equipo de trabajo Líder punto de venta que cuente con mínimo 2 años de experiencia y con conocimiento en ventas, administración, técnicas de negociación, manejo de personal y conocimientos básicos en finanzas, para que realicen las siguientes funciones:
Lograr el cumplimiento del presupuesto de ventas de los negocios tanto de negocios tradicionales como digitales que se prestan en el punto de venta - Motocicletas, Repuestos y Mano de obra, implementando estrategias comerciales, velando por el cumplimiento de los procedimientos comerciales y administrativos, dirigiendo, capacitando y motivando la fuerza comercial para facilitar las labores de cierre de los negocios internos y externos y a su vez alcanzar el cumplimiento deseado por la Compañía.]
Requisitos: Ser profesional en administración de empresas o carreras afines o comerciales.
Realizar ruta viajera
Horarios: lunes a viernes 8:00am - 6:00pm sábados medio día
Salario: 2.498.534 + 200.000 auxilio legal de transporte Prestaciones de ley + Variable por cumplimiento de ventas
Contamos con estabilidad laboral
¿Te apasiona el maquillaje y la belleza?
¡Esta es tu oportunidad de unirte a la marca de maquillaje número 1 en ventas en Colombia y Brasil! Buscamos un Líder de Punto de Venta dinámico y apasionado que quiera llevar su carrera al siguiente nivel. Como encargado de tienda, tendrás la oportunidad de liderar la operación diaria, gestionar el inventario y asegurar la satisfacción del cliente. Disfrutarás de un ambiente lleno de color y creatividad, además de recibir maquillaje 100% disponible para su uso durante el horario laboral. Si eres una persona autónoma con experiencia en supervisión de ventas y te gusta tomar decisiones, ¡queremos conocerte!
Responsabilidades:
Liderar la operación diaria de la tienda.
Gestionar y supervisar el inventario de productos.
Asegurar una excelente atención al cliente.
Manejo de caja
Requerimientos:
Experiencia en ventas o gestión de tiendas.
Pasión por el mundo del maquillaje y la belleza.
Habilidades de liderazgo y toma de decisiones.
Experiencia en manejo de inventarios y caja.
Disponibilidad para trabajar en horarios de centro comercial.
Excelente presentación personal.
Nivel de educación:
Bachiller
Tecnólogo
Técnico
Horario: Apertura - cierre de centro comercial, con pago de horas extras, domingos y festivos.
Salario: $ 1´600.000 + auxilio de transporte + prestaciones legales, Comisiones desde: $600.000 (Si cumple todos los indicadores definidos en el cuadro de incentivos). Beneficios Adicionales: Maquillaje 100% disponible para su uso en horario laboral, Capacitaciones, incentivos emocionales
¡Haz parte de nuestro equipo, y postúlate aquí!
Cargos relacionados
Administrador punto de venta, Líder de punto de venta, Asesor de ventas
¿Te apasionan las ventas y tienes experiencia en el sector de alimentos? ¡Esta oportunidad es para ti!
Nos encontramos en búsqueda de un/a Representante de Ventas con sólida experiencia comercial, preferiblemente en el canal tradicional panaderías, TAT, para fortalecer la presencia de nuestras marcas en el mercado.
Funciones principales:
Gestionar la venta y distribución de nuestros productos en la zona asignada.
Mantener y desarrollar relaciones comerciales con clientes del canal alimentos.
Identificar oportunidades de crecimiento y asegurar el cumplimiento de los objetivos de cobertura, rotación y participación.
Ejecutar estrategias de mercadeo y posicionamiento en punto de venta.
Realizar seguimiento y control a pedidos, cartera y novedades del cliente.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en ventas del sector alimentos o consumo masivo.
Conocimiento del canal tradicional (preferiblemente panaderías y tiendas).
Excelente actitud comercial, orientación al cliente y habilidades de negociación.
Disponibilidad para trabajo en campo y manejo de territorio asignado.
Formación académica: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administración o afines.
Ofrecemos:
Salario competitivo + comisiones + auxilios.
Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
Vinculación directa con la compañía.
Beneficios corporativos.
Si cumples con el perfil y quieres ser parte de una compañía en crecimiento, Postulate con el asunto: Representante de Ventas - Alimentos.
Cargos relacionados
Representante comercial, Representante de ventas, Vendedor TAT, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.
REQUISITOS:
-Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
-Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.
CONDICIONES:
-Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
-Salario: Básico de $1.563.000 + Bonificación de $1.049.000
-Contrato: Obra o Labor.
-Lugar de Trabajo: Tunja, Boyacá.
Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la busqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.
REQUISITOS:
-Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
-Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.
CONDICIONES:
-Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
-Salario: Durante los primeros 3 meses cuentas con un salario básico de $2.191.000 + Prestaciones de Ley. Después de este tiempo tienes la posibilidad de pasar directo a la compañía y el salario cambia a básico + comisiones para un promedio de $3.000.000
-Contrato: Obra o Labor por desempeño laboral se pasa directo a compañía.
-Lugar de Trabajo: Bogotá D.C. Zona Norte.
¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!
Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
¡Excelente presentación personal y excelente actitud!
Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.
Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.
Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.
¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!
Estamos en búsqueda de un Líder de Puntos de Venta para BUCARAMANGA para el sector de alimentos, encargado de la gestión integral de 11 puntos de venta, garantizando el cumplimiento de objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente. El rol requiere un profesional con capacidad de liderazgo, orientación a resultados y experiencia en la administración de equipos de trabajo y procesos de ventas en el sector retail de alimentos.
Funciones principales:
- Administrar y supervisar el correcto funcionamiento de los 11 puntos de venta asignados.
- Liderar, capacitar y motivar al equipo de ventas para el cumplimiento de metas comerciales.
- Controlar inventarios, indicadores de ventas, costos y gastos de cada punto de venta.
- Implementar estrategias comerciales y de mercadeo alineadas con la marca.
- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y normativas del sector alimentos.
- Generar informes de gestión y proponer planes de mejora continua.
- Coordinar actividades logísticas y operativas necesarias para la operación diaria.
- Velar por el cumplimiento de protocolos de higiene, seguridad y normatividad sanitaria.
Requisitos:
- Profesional en Administración, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en posiciones de coordinación o liderazgo de puntos de venta en el sector alimentos, retail o consumo masivo.
- Manejo de equipos de trabajo de más de 20 personas.
- Conocimiento en gestión de indicadores comerciales, control de inventarios y servicio al cliente.
- Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva, orientación a resultados y toma de decisiones.
Ofrecemos:
- Vinculación directa con la compañía.
- Salario competitivo + beneficios extralegales.
- Posibilidades de crecimiento profesional y plan de carrera dentro de la organización.
- Capacitación y formación constante en liderazgo y gestión comercial.
Cargos relacionados
Coordinador punto de venta, Supervisor de puntos de venta, Líder de punto de venta
Garantizar la operación eficiente, rentable y de alta calidad del restaurante, asegurando una experiencia excepcional para los clientes, el cumplimiento de los estándares de servicio, y una gestión óptima del equipo humano, los recursos y los procesos administrativos.
Coordinar la apertura, funcionamiento y cierre diario del restaurante.
Asegurar el cumplimiento de los protocolos de higiene, seguridad y servicio.
Gestión del Personal
Liderar, motivar y supervisar al equipo de trabajo.
Organizar turnos, evaluar desempeño y promover un ambiente laboral positivo.
Atención al Cliente
Resolver inquietudes y garantizar una atención cálida y profesional.
Manejar situaciones especiales con clientes VIP o reclamaciones.
Administración y Facturación
Controlar el sistema de facturación POS y cierre de caja diario.
Elaborar reportes de ventas, costos y propinas.
Control de Inventarios
Supervisar el abastecimiento de insumos y productos.
Coordinar pedidos con proveedores y verificar calidad de entregas.
Gestión Financiera
Monitorear ingresos, egresos y rentabilidad del restaurante.
Apoyar en la elaboración de presupuestos y metas comerciales.
Cumplimiento Normativo
Asegurar el cumplimiento de normativas legales, laborales y sanitarias.
Salario: basico de $1.600.000 con todas las prestaciones de ley + bono no prestacional de $600.000 + propinas en el mes aprox $1.000.000
Estamos buscando un Director Comercial (Ventas) , con experiencia mínima de 5 años desarrollando fuerza de ventas en sector RESTAURANTES (requisito: experiencia en restaurantes), desarrollo e implementación de estrategias de mercadeo para crecimiento y cumplimiento de ventas y presupuestos, vinculación de nuevos canales.
Responsabilidades principales:
- Desarrollo comercial para los mercados B2B y B2C.
- Identificar y analizar oportunidades de ventas
- Construir el equipo de ventas y asegurar constante capacitación.
Requisitos:
- Experiencia comprobada en el sector de restaurantes (requisito obligatorio)
- Disponibilidad para viajar y trabajar de manera flexible según sea necesario.
Te Ofrecemos:
Contrato Indefinido
Salario: $11.165.251
Debes contar con disponibilidad para viajar.
Ciudad base de Operaciones: Bogotá.
Cargos relacionados
Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Especialista en mercadeo, Gerente nacional de ventas
¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!
Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
¡Excelente presentación personal y excelente actitud!
Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.
Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.
Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.
¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!
Importante industria de alimentos busca incorporar en la ciudad de Cali y/o sus alrededores un(a) representante comercial para canal institucional con perfil técnico-comercial.
Buscamos tecnólogos o profesionales en administración de empresas, ventas, panadería o afines con experiencia de 1 año comercializando insumos de panadería a grandes industrias, preferiblemente con conocimientos técnicos básicos sobre el proceso de elaboración de productos de panadería y repostería.
Nuestro representante debe contar con la capacidad para aperturar nuevos clientes, negociar y cerrar ventas; con enfoque en resultados y cumplimiento de metas; manejo de office específicamente Excel.
Indispensable contar con vehículo (moto o carro) para movilizarse en Cali y zonas aledañas.
Contamos con excelentes beneficios extralegales, si cumples con el perfil y te encuentras interesado(a) en una compañía que te permita tener estabilidad laboral y crecimiento profesional y personal, no dudes en postularte
Cargos relacionados
Pastelero - Repostero, Panadero, Representante de ventas, Asesor comercial de ventas
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Pitalito Huila con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.
Funciones:
* Brindar atención y servicio al cliente
* ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
* realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
* Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
* surtir y re-surtir productos
Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
Requisitos:
- Bachiller, técnico
- Experiencia mínima 3 meses.
Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)
Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!
Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada.
¡Excelente presentación personal y excelente actitud!
Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ smlv + Todas las prestaciones de ley.
Contrato fijo por 3 meses, directo con la compañía, con opción de prorroga dependiendo el desempeño.
Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.
¡Te esperamos, queremos contar con el mejor talento!
KIOSCO, sitio de comidas busca persona con experiencia como LÍDER DE PUNTO DE VENTA.
Condiciones laborales
Cargo: LÍDER DE PUNTO DE VENTA
Salario: $2´000.000 a 2’200.000 según experiencia.
Horario: turnos rotativos y turnos escalonados, con extensión limitada en jornada. Un día de descanso a la semana
Nivel académico: v Profesional (terminado o en curso) o tecnólogo en Administración de Empresas, Gestión comercial, Gastronomía, Mercadeo, Administración Hotelera – Con enfoque en ventas, operaciones con alimentos y logística
Experiencia: Mínimo 4 años
Nos encontramos en la búsqueda de una asesora comercial para nuestro punto de venta con habilidades destacadas en ventas y servicio al cliente la persona contratada tendrá las siguientes funciones :
•Arqueo de caja
•Finalizar ventas a cliente final
•Brindar asesoría a los clientes según las necesidades que este manifieste
•Manejo de dinero y caja
•Buen servicio al cliente
•Orden y limpieza del punto de venta
Requisitos:
Experiencia: indispensable que esta persona cuente con al menos 1 año de experiencia en ventas presencial
Escolaridad: Bachiller académico.
Condiciones de la oferta:
Horario: Centro comercial entre las 10:00am A 8:00pm de Domingo a Domingo, se descansa un fin de semana completo cada 15 días. (Centro comercial santafe)
Tipo de contrato: termino indefinido.
Salario : $1.452.000 + prestaciones de ley + comisión por cumplimiento + auxilio de transporte.
Cargos relacionados
Asesor comercial, Agente de ventas, Asesor comercial de ventas
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Punto de Venta Temporal para la ciudad de Barrancabermeja ubicaciones:
- Centro de la ciudad
Funciones:
- Atención al cliente, apoyo en bodega, caja y ventas. (Las funciones pueden variar según las necesidades de la tienda, no es un cargo específico).
Duración de la vacante: Del 24 de septiembre al 06 de octubre de 2025 (13 días)
Horario: Domingo a domingo, jornada continua durante las dos semanas. Disponibilidad: Tiempo completo y disponibilidad de realizar horas extras, las cuales serán pagadas.
Condiciones salariales: Pago correspondiente a los días laborados, calculados sobre el Salario Mínimo Legal Vigente. Prestaciones sociales y auxilio de transporte. Pago de horas extras.
- Esta vacante no incluye comisiones.
Importante: Aunque se trata de una vacante temporal, tienes la oportunidad que, de acuerdo a tu desempeño, puedas proyectarte a una vacante fija que se abrirá después de la temporada, brindándote estabilidad laboral.
“El compromiso y la responsabilidad abren las puertas a grandes oportunidades. ¡Este es tu momento para demostrar tu talento y crecer con nosotros!”
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
¿Quieres trabajar en una empresa líder del sector de alimentos con más de 50 años de trayectoria, llevando magia y felicidad a los hogares colombianos?
Estamos en la búsqueda de un Operador de Punto de Venta apasionado por el servicio al cliente, que se encargue de garantizar una operación impecable en nuestros puntos de venta. Queremos a alguien que asegure el cumplimiento de la promesa de valor de nuestra marca y que, sobre todo, brinde a nuestros clientes una experiencia excepcional de atención y sabor.
¿Cuáles serán tus funciones?
• Brindar una atención cálida, ágil y de calidad a los clientes, asegurando una experiencia memorable.
• Preparar y despachar productos cumpliendo con los estándares de calidad, sabor y presentación establecidos por la marca.
• Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y bajo los protocolos de higiene y seguridad alimentaria.
• Manejar el sistema de caja: registrar ventas, recibir pagos y realizar arqueos según los procedimientos internos.
• Controlar el inventario del punto de venta, reportar faltantes y apoyar en la reposición de productos.
• Cumplir con los protocolos de servicio, tiempos de atención y procesos operativos definidos por la compañía.
• Apoyar en actividades de apertura, cierre y alistamiento del punto de venta.
• Participar activamente en las capacitaciones y entrenamientos ofrecidos por la marca.
• Promover los productos, combos y novedades de Mimos con actitud comercial y entusiasmo.
• Garantizar el cumplimiento de la promesa de valor de Mimos en cada interacción con el cliente.
¿Qué requerimos?
• Bachiller con curso de manipulación de Alimentos (en caso de no estar vigente se gestionara en el proceso de contratación).
• Excelente actitud de servicio y trabajo en equipo.
• Agilidad y atención al detalle.
• Buena comunicación y disposición para aprender.
Experiencia:
• Mínimo 6 meses en cargos similares en atención al cliente, ventas, caja o manejo de alimentos (preferiblemente en el
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Operario preparador, Vendedor de punto de venta (tienda), Asesor servicio al cliente, Cajero de tienda
Importante compañía del sector retail, especializada en productos electrónicos (celulares, tablets), está en búsqueda de un Supervisor de Punto de Venta con habilidades en liderazgo de equipos, orientación a resultados y conocimiento en indicadores de gestión comercial.
Perfil Requerido:
Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines.
Mínimo 1 año de experiencia en liderazgo de personal en tiendas o puntos de venta.
Conocimiento en gestión de indicadores comerciales y de ventas.
Deseable experiencia previa en el manejo de productos electrónicos.
Condiciones del Cargo
Ubicación: Medellín
Salario: Entre $3.500.000 y $4.000.000 COP, más comisiones por desempeño (KPI)
Contrato: Temporal.
Jornada: Tiempo completo – modalidad presencial
Cargos relacionados
Supervisor de puntos de venta, Administrador de tienda
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Punto de Venta Temporal para la ciudad de PITALITO - HUILA ubicación Centro comercial san Antonio
Funciones:
- Atención al cliente, apoyo en bodega, caja y ventas. (Las funciones pueden variar según las necesidades de la tienda, no es un cargo específico).
Duración de la vacante: Del 24 de septiembre al 06 de octubre de 2025 (13 días)
Horario: Domingo a domingo, jornada continua durante las dos semanas. Disponibilidad: Tiempo completo y disponibilidad de realizar horas extras, las cuales serán pagadas.
Condiciones salariales: Pago correspondiente a los días laborados, calculados sobre el Salario Mínimo Legal Vigente. Prestaciones sociales y auxilio de transporte. Pago de horas extras.
- Esta vacante no incluye comisiones.
Importante: Aunque se trata de una vacante temporal, tienes la oportunidad que, de acuerdo a tu desempeño, puedas proyectarte a una vacante fija que se abrirá después de la temporada, brindándote estabilidad laboral.
“El compromiso y la responsabilidad abren las puertas a grandes oportunidades. ¡Este es tu momento para demostrar tu talento y crecer con nosotros!”
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Barrancabermeja con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.
Funciones:
* Brindar atención y servicio al cliente
* ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
* realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
* Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
* surtir y re-surtir productos
Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
Requisitos:
- Bachiller, técnico
- Experiencia mínima 3 meses.
Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)
Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Estamos en la búsqueda de un Supervisor Comercial de Puntos de Venta para liderar nuestro equipo.
El perfil académico requerido es Tecnólogo o Profesional en Administración, Mercadeo o carreras afines.
Se requiere experiencia mínima de 1 año en Ventas, realizando barridos de zona, manejo de personal e inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo y/o productos perecederos.
El objetivo del cargo es liderar estrategias y planificar acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando recursos y maximizando la rentabilidad de los puntos de venta.
Si cumples con estos requisitos y deseas ser parte de un equipo dinámico, ¡te invitamos a postular tu hoja de vida!
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de punto de venta supernumerario para laborar en la ciudad de Medellín con experiencia mínimo 3 meses en atención y servicio al cliente, manejo de bodega, caja en sector re-tail y consumo masivo
Ubicación Centros comerciales a nivel Nacional.
Funciones:
* Brindar atención y servicio al cliente
* ofrecer los productos de manera idónea destacando ventajas y beneficios
* realizar el impulso de otros productos que puedan generar valor agregado a la compra
* Realizar limpieza locativa diaria (aseo de pisos, vitrinas, baños, maniquíes, estanterías etc.)
* surtir y re-surtir productos
Es para laborar temporada DEL 27 SEPTIEMBRE AL 7 DE OCTUBRE
Requisitos:
- Bachiller, técnico
- Experiencia mínima 3 meses.
Salario: $1.300.000 + Aux de transporte $162.000 + Todas las prestaciones Se paga proporcional a los días laborados
Horarios: Disponibilidad para laborar 8 horas diarias dentro de los horarios del centro comercial (10:00am - 7:00pm)
Tipo de contrato obra labor con posibilidad de ser tenido en cuenta para otras brigadas o quedar fijo
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Punto de Venta Temporal para la ciudad de RIONEGRO ubicación centro comercial san Nicolás
Funciones:
- Atención al cliente, apoyo en bodega, caja y ventas. (Las funciones pueden variar según las necesidades de la tienda, no es un cargo específico).
Duración de la vacante: Del 24 de septiembre al 06 de octubre de 2025 (13 días)
Horario: Domingo a domingo, jornada continua durante las dos semanas. Disponibilidad: Tiempo completo y disponibilidad de realizar horas extras, las cuales serán pagadas.
Condiciones salariales: Pago correspondiente a los días laborados, calculados sobre el Salario Mínimo Legal Vigente. Prestaciones sociales y auxilio de transporte. Pago de horas extras.
- Esta vacante no incluye comisiones.
Importante: Aunque se trata de una vacante temporal, tienes la oportunidad que, de acuerdo a tu desempeño, puedas proyectarte a una vacante fija que se abrirá después de la temporada, brindándote estabilidad laboral.
“El compromiso y la responsabilidad abren las puertas a grandes oportunidades. ¡Este es tu momento para demostrar tu talento y crecer con nosotros!”
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Punto de Venta Temporal para la ciudad de SANTA MARTA ubicaciones:
- Centro de la ciudad
Funciones:
- Atención al cliente, apoyo en bodega, caja y ventas. (Las funciones pueden variar según las necesidades de la tienda, no es un cargo específico).
Duración de la vacante: Del 24 de septiembre al 06 de octubre de 2025 (13 días)
Horario: Domingo a domingo, jornada continua durante las dos semanas. Disponibilidad: Tiempo completo y disponibilidad de realizar horas extras, las cuales serán pagadas.
Condiciones salariales: Pago correspondiente a los días laborados, calculados sobre el Salario Mínimo Legal Vigente. Prestaciones sociales y auxilio de transporte. Pago de horas extras.
- Esta vacante no incluye comisiones.
Importante: Aunque se trata de una vacante temporal, tienes la oportunidad que, de acuerdo a tu desempeño, puedas proyectarte a una vacante fija que se abrirá después de la temporada, brindándote estabilidad laboral.
“El compromiso y la responsabilidad abren las puertas a grandes oportunidades. ¡Este es tu momento para demostrar tu talento y crecer con nosotros!”
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
¿Quieres hacer parte de la familia 4-72? Esta oportunidad es para ti!
Solo debes contar con bachiller académico, mínimo 10 meses de experiencia como asesor comercial rotativo, manejo de caja y sector logístico, importante experiencia certificada ¡Excelente presentación personal y excelente actitud!
Condiciones: Horario lunes a viernes 8am - 6pm y sábados medio día.
Salario: $ 1'423.500 + Todas las prestaciones de ley.
pagos mensuales los primeros 5 dias de cada mes
Contrato fijo 3 meses inicialmente, con posibilidad de prórroga dependiendo del desempeño, directo con la compañía.
Si te encuentras interesado postúlate y nos estaremos contactando contigo para citación a entrevista, no olvides actualizar tu información de perfil.
Empresa líder en el sector, nos encontramos en búsqueda de Jefe de Punto de Venta para las ciudades de Cali y Bogotá, con el fin de dar continuidad a la gestión comercial, impulsar el crecimiento sostenible de la compañía y ejecutar estrategias de mejoramiento que fortalezcan la experiencia del cliente y la eficiencia operativa.
Responsabilidades Principales
Liderar la operación integral de los puntos de venta asignados, garantizando el cumplimiento de metas comerciales y de servicio.
Desarrollar e implementar estrategias de venta y fidelización de clientes alineadas con los objetivos corporativos.
Supervisar el desempeño del personal de ventas, promoviendo la cultura de servicio, motivación y cumplimiento de indicadores.
Gestionar inventarios, abastecimiento y control de pérdidas para asegurar la rentabilidad.
Analizar resultados de ventas y elaborar reportes de gestión para la toma de decisiones.
Proponer y ejecutar planes de mejora orientados a la eficiencia operativa y satisfacción del cliente.
Garantizar el cumplimiento de políticas internas, normatividad legal .
Crecimiento en cada ciudad con desarrollo de nuevos puntos.
Perfil del Candidato
Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares, liderando puntos de venta
Competencias técnicas: Manejo de indicadores comerciales, planeación de ventas, gestión de inventarios y administración de personal.
Habilidades clave:
Liderazgo y gestión de equipos.
Orientación al logro y resultados.
Pensamiento estratégico y capacidad analítica.
Excelente comunicación y relaciones interpersonales.
Innovación y proactividad en propuestas de mejora.
Oferta de Valor
Salario base: $5.100.000
Prestaciones sociales de ley.
Auxilio de rodamiento: $500.000 mensuales.
Vinculación directa con la compañía.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Participación en proyectos estratégicos que imp
Importante empresa del sector textil se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Punto de Venta Temporal para la ciudad de MEDELLIN ubicaciones:
- Centro comercial mayorca
- Centro Carabobo
- Centro comercial santa fe
- Centro de la ciudad.
Funciones:
- Atención al cliente, apoyo en bodega, caja y ventas. (Las funciones pueden variar según las necesidades de la tienda, no es un cargo específico).
Duración de la vacante: Del 24 de septiembre al 06 de octubre de 2025 (13 días)
Horario: Domingo a domingo, jornada continua durante las dos semanas. Disponibilidad: Tiempo completo y disponibilidad de realizar horas extras, las cuales serán pagadas.
Condiciones salariales: Pago correspondiente a los días laborados, calculados sobre el Salario Mínimo Legal Vigente. Prestaciones sociales y auxilio de transporte. Pago de horas extras.
- Esta vacante no incluye comisiones.
Importante: Aunque se trata de una vacante temporal, tienes la oportunidad que, de acuerdo a tu desempeño, puedas proyectarte a una vacante fija que se abrirá después de la temporada, brindándote estabilidad laboral.
“El compromiso y la responsabilidad abren las puertas a grandes oportunidades. ¡Este es tu momento para demostrar tu talento y crecer con nosotros!”
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Vendedor, Vendedor auxiliar de mostrador
Te apasiona la tecnología, liderar equipos y crear experiencias memorables?
Entonces esta oportunidad es para ti. En iShop, distribuidor autorizado de Apple, buscamos líderes que marquen la diferencia.
-iShop está en búsqueda de su próximo/a Administrador de tienda Junior en la ciudad de Pereira.
Si tienes actitud comercial, liderazgo y te encanta trabajar con productos Apple, ¡te queremos en nuestro equipo!
¿Qué buscamos en ti?
Buscamos profesionales o técnicos graduados en áreas administrativas, con al menos 1 año de experiencia liderando equipos de ventas y administrando inventarios.
Tu rol será clave para garantizar el cumplimiento de objetivos, impulsar el crecimiento de tu equipo y brindar un servicio excepcional a nuestros clientes.
Condiciones laborales:
-Horario: Lunes a domingo con un día de descanso a la semana
-Salario: $1.689.000 + variable mensual por cumplimiento de metas
- Contrato: Directo con iShop – a término fijo con posibilidad de pasar a indefinido
- Impactarás en funciones como:
Apertura y cierre de tienda
Asignación y cumplimiento de cuotas de venta
Seguimiento de políticas comerciales y operacionales
Supervisión directa en piso de venta, asegurando experiencias memorables
Desarrollo y acompañamiento constante a tu equipo
Garantizar la ejecución del modelo de ventas iShop
¿Estás listo/a para asumir este reto con nosotros y crecer junto a una marca global?
¡Postúlate ahora! Proceso de selección inmediato.
Cargos relacionados
Gerente de ventas, Gerente comercial, Administrador de tienda, Jefe de ventas, Administrador de ventas
Asegurar una ejecución impecable en los puntos de venta a cargo, garantizando la implementación de los fundamentales de la venta, capital de trabajo y reciprocidades de las inversiones.
Responsabilidades
Garantizar el cumplimiento del modelo "Choca esos 5" (Planear, saludar, Chequear fundamentales de la venta, gestión de oportunidades y registrar hallazgos) por medio de la supervisión, formación y ejecución de los puntos de venta a cargo.
Monitorear y retroalimentar todo lo que sucede en el mercado y competencia utilizando los medios dispuestos por la compañía para tal fin, con el objetivo de detectar oportunidades y estrategias de ventas que permitan el cumplimiento de los resultados.
Acompañar y realizar seguimiento a través de la herramienta pos y tableros de tableau al proceso de venta en las tiendas, presupuesto mensual pos, capacitación al operador logístico y monitoreo de inventarios para el manejo optimo del capital de trabajo.
Definir el plan de trabajo comercial de cada punto de venta y hacer seguimiento a su gestión.
Quién eres:
Tecnólogo en Administración de negocios, Administración de empresas, Negocios Internacionales, Economía o formaciones relacionadas con el área.
Experiencia de 2 a 5 años en cargos de consumo masivo.
Conocimientos técnicos en procesos administrativos, matemáticas comerciales, herramientas ofimáticas, presentación de informes y análisis de información.
Deseable que cuente con un medio de transporte (Moto)
Conocimiento de la zona.
Que te ofrecemos:
Nuestro propósito, Romper Barreras por el Bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ambiente. En Essity, te sentirás valorado, capacitado para crecer y desafiado a conseguir resultados empresariales en un ambiente abierto y de colaboración.
Innovar para el bien | Sobresalir juntos | Sé tú con nosotros
Cargos relacionados
Mercaderista, Agente de ventas, Analista de ventas, Impulsador comercial, Impulsadora
Buscamos un Administrador(a) de Tienda que será responsable de la gestión integral del punto de venta, garantizando el cumplimiento de metas comerciales y la mejor experiencia para nuestros clientes.
Responsabilidades:
Liderar las ventas en el punto de venta, asegurando el cumplimiento de metas.
Atender y fidelizar clientes de manera presencial, ofreciendo un servicio excepcional.
Manejo de caja y diferentes medios de pago.
Seguimiento y control de indicadores de ventas.
Relación con proveedores y control de inventario.
Implementación de estrategias de visual merchandising para potenciar la exhibición de productos.
Requisitos:
Experiencia en ventas y administración de puntos de venta, preferiblemente en retail.
Conocimiento en manejo de indicadores, cumplimiento de metas y fidelización de clientes.
Excelente presentación personal y habilidades de comunicación.
Orientación al cliente y pasión por la moda.
Ofrecemos:
Salario básico + comisiones por ventas.
Horario: Lunes a sábado de 9:45 a.m. a 7:00 p.m. (viernes y sábado hasta las 7:30 p.m.).
Oportunidad de crecimiento dentro del sector retail.
Importante empresa avícola, requiere para su equipo de trabajo Tecnólogo o profesional en administración, mercadeo o afines, que cuente con experiencia mínima de 1 año en Ventas realizando barridos de zona, manejo de personal, inventarios, preferiblemente en empresas de consumo masivo.
Importante que cuente con su medio de transporte con documentos al día.
¿Te gustan las ventas?
¡Esta es tu oportunidad!
Estamos en búsqueda de un ADMINISTRADOR DE PUNTO DE VENTA DEL SECTOR RETAIL
¿Qué esperamos de ti?
Formación académica: Mínimo bachiller académico, técnico o tecnólogo en carreras administrativas, comerciales o afines
Experiencia de mínimo 1 año administrando un punto de venta, asesoría en tiendas de accesorios y linea de ropa femenina para laborar en centro comercial palatino
Estamos buscando un(a) Asesor(a) de Punto de Venta para nuestra tienda ubicada en Cedritos, que disfrute ofrecer un servicio excepcional y garantizar el correcto funcionamiento de nuestro punto de atención.
Requisitos:
Persona responsable, confiable y comprometida, ya que el punto de venta está a cargo de una sola persona.
Disponibilidad completa para cumplir con los horarios establecidos.
Actitud positiva y orientación al servicio.
Conocimientos básicos en ventas y atención al cliente.
Residencia preferiblemente al norte de Bogotá o con facilidad de desplazamiento a Cedritos.
Si eres una persona organizada, autónoma y con vocación de servicio, ¡queremos conocerte!
Cargos relacionados
Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Administrador de ventas, Vendedor
Este rol lidera la ejecución estratégica en punto de venta dentro del canal de supermercados, gestionando los fundamentales de la venta tales como: Distribución del Portafolio, Referencias Claves, Presupuesto del vendedor, Visibilidad en el Punto de venta, Clientes oportunidad, Retroalimentación de las oportunidades y planes de Acción ejecutables en un tiempo determinado, con foco el canal Supermercados en la zona asignada.
Responsabilidades del puesto:
* Identificar fortalezas y oportunidades de mejora desde (Conocimiento de producto y las estrategias de marcas, Ejecución de las estrategias en PDV, Negociación, Manejo de objeciones) para garantizar el cumplimiento de los indicadores.
* Retroalimentar las oportunidades encontradas y generar acciones con seguimiento para ejecutar la estrategia en campo.
* Seguimiento al comportamiento de los indicadores de la venta del equipo.
* Presentación del Portafolio objetivo por Cluster del PDV- Manejo y colocación POP en el PDV.
* Seguimiento al presupuesto Sell IN y Sell Out.
* Seguimiento a activaciones productos claves.
* Seguimiento a planes o actividades puntuales.
* Definir el plan de trabajo comercial de cada punto de venta y hacer seguimiento a su gestión.
Quien eres
* Tecnólogo, con interés en seguir creciendo y desarrollándose profesional y académicamente.
* Con una experiencia mínima de dos (2) años en compañías de consumo masivo, en el manejo del canal supermercado y/o Superetes.
* Habituado a la presentación de informes y análisis de información para generar seguimiento a los indicadores.
* Manejo de Excel intermedio (tablas dinámicas, gráficos).
* Deseable que cuente con un medio de transporte (moto o vehículo).
* Conocimiento de la zona en la ciudad de Manizales
Buscamos personas que encarnen nuestros valores, que no tengan miedo de desafiar, innovar, experimentar y moverse a un ritmo rápido. Siempre estamos
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Líder de punto de venta, Analista administración ventas, Analista de ventas
Estamos buscando un Asesor Punto de Venta para unirse a nuestro equipo en la industria de productos de limpieza en Medellín, este rol es fundamental para la experiencia del cliente en nuestros puntos de venta, donde cada interacción puede marcar una diferencia significativa en la percepción de la marca y la satisfacción del cliente.
Responsabilidades Clave
Atender a los clientes en el punto de venta, respondiendo preguntas y brindando información sobre productos de limpieza.
Demostrar proactividad en la identificación de necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas.
Mantener el área de ventas organizada y atractiva, asegurando que los productos estén bien exhibidos.
Recoger y gestionar el feedback de los clientes para mejorar la experiencia de compra y el servicio.
Contribuir al logro de los objetivos de ventas mediante el seguimiento de metas individuales.
Colaborar con el equipo para implementar promociones y estrategias de ventas en el punto de venta.
Capacitarse continuamente en el conocimiento de los productos y técnicas de venta efectivas.
Requisitos y calificaciones preferidas
Educación mínima: Técnico
Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
Conocimiento en productos de limpieza y su aplicación.
Habilidades de proactividad y resolución de problemas.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
Experiencia mínima de 1 a 2 años en ventas o posiciones similares.
Cargos relacionados
Vendedor de punto de venta (tienda), Asesor de ventas
Vacante: Administrador y Asesor Comercial de Almacén de Partes y Repuestos de Equipos de Sonido
Ubicación: Medellín
Horario:
Lunes a Viernes: 9:00 a.m. a 12:00 m. y 1:00 p.m. a 6:00 p.m. (Con 1 hora de almuerzo)
Sábados: 9:00 a.m. a 3:00 p.m.
Salario: $1,423,500 + Auxilio de Transporte + Prestaciones de Ley
¿Quiénes somos?
Somos una empresa especializada en la venta y distribución de repuestos y accesorios para equipos de sonido, comprometidos con ofrecer soluciones de alta calidad y un servicio excepcional a nuestros clientes.
¿Qué buscamos?
Buscamos un Administrador y Asesor Comercial con experiencia en ventas y administración de almacén, que se encargue de gestionar la tienda física, asesorar a nuestros clientes y mantener el almacén en óptimas condiciones. La persona ideal será proactiva, con habilidades de comunicación efectivas y enfoque en resultados.
Requisitos:
Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente y/o administración de almacenes (preferentemente en equipos de sonido o electrónica).
Buenas habilidades comunicativas y excelente orientación al cliente.
Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo.
Disponibilidad para trabajar presencialmente en Medellín.
Manejo básico de Excel y sistema POS de facturación.
Capacidad para realizar ventas en la tienda física y gestionar eficientemente los despachos de mercancía.
Organización y responsabilidad en la gestión del punto de venta y el inventario.
Actitud enfocada en la mejora continua y el alcance de resultados.
Objetivos del cargo:
Realizar ventas directas en la tienda física, brindando asesoría personalizada a los clientes.
Gestionar los despachos de mercancía, asegurando eficiencia y puntualidad en las entregas.
Mantener el punto de venta organizado y en óptimas condiciones.
Aplicar estrategias de mejora continua para mejorar los resultados de ventas y procesos internos.
Manejar correctamente la caja y los proces
Cargos relacionados
Administrador de negocios, Administrador de tienda, Administrador de almacén, Asesor comercial de ventas
Cadena de almacenes en expansión requiere Coordinador con experiencia mínima de 5 años para dirección de puntos de venta directos de fabrica, con experiencia en procesos de selección de locales , organización integral, dirección de personal, capacitación y medición de nivel de gestión, pauta publicitaria, visual. Robusta base informática en redes sociales y office.
Estamos en busqueda de los mejores vendedores de mostrador para nuestra panaderia
Si te gusta las ventas y estas en busqueda de empleo, esta es tu oportunidad.
Estudios: Bachiller
Experiencia: Minimo 1 año como vendedor en punto de venta (Preferiblemente en alimentos) no indispensable
Salario: $1.423.500
Contrato directo
Chia - Cundinamarca
Turnos rotativos 8hr
¡ÚNETE A LA FAMILIA AVIDESA DE OCCIDENTE!
CARGO: Gestor Puntos de Venta Pasto con Moto
UBICACIÓN: Solo personal que viva en Pasto
Avidesa de Occidente, líder en el sector de productos de consumo masivo, te invita a ser parte de su equipo como Gestor Puntos de Venta. Si tienes pasión por las ventas, experiencia en el sector y te motiva el desafío de crecer junto a una empresa sólida, ¡ te estamos buscando !
Requisitos:
Tecnólogo o Profesional en Administración, Mercadeo o áreas afines.
Experiencia mínima de 2 años como Supervisor de Puntos de Venta preferiblemente en empresas de productos perecederos y de consumo masivo, manejo de personal, debe tener moto con papeles al día.
Objetivos del Cargo: Búsqueda de clientes potenciales; Planear e implementar estrategias que permitan incrementar las ventas y fidelizar clientes. Supervisar y Garantizar el cumplimiento de metas comerciales asignadas. Disponibilidad para realizar trabajo de campo visitando clientes. Responsable de procesos administrativos, informes de gestión, logística, inventarios, compras y manejo de personal.
Habilidades de comunicación, persuasión, liderazgo, organización, trabajo en equipo, orientación al logro, excelente manejo herramientas office.
Cargos relacionados
Asesor comercial, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
Vacante: Asesor comercial - de Ropa Masculina
Lugar de trabajo: Tiendas en Medellín (con posibilidad de rotación entre puntos de venta)
Modalidad: Presencial
Contrato: Indefinido
?? Funciones principales:
Cumplir los indicadores comerciales individuales y de la tienda.
Asesorar a los clientes en moda formal masculina, brindando información sobre promociones, tendencias y servicio de sastrería.
Ejecutar procesos de telemercadeo para la captación y fidelización de clientes.
Participar en capacitaciones obligatorias para actualización en productos y procesos.
Garantizar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising (exhibición, etiquetado, resurtido, vaporizado, engamado, POP, aseo y look de la boutique).
Realizar movimientos de producto (podas y resurtidos), alistamiento y despacho a bodega.
Controlar diariamente el inventario mediante punteos detallados.
? Requisitos:
- Mínimo 4 años de experiencia en ventas de ropa (preferiblemente formal masculina).
- Conocimiento en moda, tendencias y servicio personalizado.
- Habilidades comerciales y de servicio al cliente.
- Disponibilidad para rotar entre tiendas de medellín.
- Formación académica: Técnico o tecnólogo
?? Condiciones laborales:
- Salario: $1.700.000 + comisiones sin techo.
- Comisiones: 1% sobre ventas que superen el presupuesto + plan de bonos por cumplimiento de metas.
- Horario: Rotativo. Si se labora domingo, se otorga un día compensatorio entre semana (y viceversa). Entradas desde las 10:00 a.m. o 12:00 m según turno.
En Nutrición y Recursos de Colombia S.A. estamos en la búsqueda URGENTE de nuestro Comercial Punto De Venta, con 3 años de experiencia en el canal agropecuario, especialmente en alimentos balanceados y sales mineralizadas grandes rumiantes. Si estás ubicado en la sabana de Bogotá y quieres generar impacto real en tus clientes y en la industria, ¡esta oportunidad es para ti!
REQUISITOS: Veterinario o Zootecnista con experiencia comercial en ventas de alimentos de grandes rumiantes. Buscamos a una persona resiliente, innovadora, enfocada en resultados, hábil en la negociación y con talento para construir relaciones duraderas.
Entre tus principales retos estarán:
• Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y zonas.
• Establecer acuerdos comerciales sostenibles.
• Generar demanda desde el consumidor final hacia el canal.
• Codificar nuevos clientes y asegurar su fidelización.
• Trabajar con pasión por la satisfacción de cada cliente.
**INDISPENSABLE QUE TENGA EXPERIENCIA EN VENTAS DENTRO DEL SECTOR AGRO DE ALIMENTOS PARA ANIMALES**
Vacante: Vendedor/a de Ropa Formal Masculina
Lugar de trabajo: Tiendas en Medellín (con posibilidad de rotación entre puntos de venta)
Modalidad: Presencial
Contrato: Indefinido
?? Funciones principales:
Cumplir los indicadores comerciales individuales y de la tienda.
Asesorar a los clientes en moda formal masculina, brindando información sobre promociones, tendencias y servicio de sastrería.
Ejecutar procesos de telemercadeo para la captación y fidelización de clientes.
Participar en capacitaciones obligatorias para actualización en productos y procesos.
Garantizar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising (exhibición, etiquetado, resurtido, vaporizado, engamado, POP, aseo y look de la boutique).
Realizar movimientos de producto (podas y resurtidos), alistamiento y despacho a bodega.
Controlar diariamente el inventario mediante punteos detallados.
? Requisitos:
- Mínimo 4 años de experiencia en ventas de ropa (preferiblemente formal masculina).
- Conocimiento en moda, tendencias y servicio personalizado.
- Habilidades comerciales y de servicio al cliente.
- Disponibilidad para rotar entre tiendas de medellín.
- Formación académica: Técnico o tecnólogo
?? Condiciones laborales:
- Salario: $1.700.000 + comisiones sin techo.
- Comisiones: 1% sobre ventas que superen el presupuesto + plan de bonos por cumplimiento de metas.
- Horario: Rotativo. Si se labora domingo, se otorga un día compensatorio entre semana (y viceversa). Entradas desde las 10:00 a.m. o 12:00 m según turno.
Requerimos personal dinámico y con actitud de servicio para el cargo de Auxiliar punto de venta.
Requisitos:
- Ser mayor de edad y bachillerato culminado.
- Experiencia de 6 meses en ventas.
Entre tus funciones estará:
- Apoyar el proceso de ventas, organización y limpieza del almacén.
- Velar por el orden, mantenimiento y disposición del producto.
- Brindar asesoría comercial a clientes.
En Arturo Calle, valoramos el talento como el tuyo. Si te consideras una persona dinámica, con una actitud de servicio, experiencia en ventas presenciales y disponibilidad para trabajar a tiempo completo, ¡te estamos buscando para unirte a nuestro equipo!
Dentro de las responsabilidades que tendrás se encuentran:
* Brindar soporte al proceso de ventas.
* Contribuir al mantenimiento y organización del punto de venta y los productos.
El perfil deseado incluye:
* Ser mayor de edad y contar con educación secundaria completa.
* Poseer al menos 6 meses de experiencia en ventas en tiendas de moda y/o calzado.
* Disponibilidad para trabajar a tiempo completo.
Lugar de trabajo: tienda AC Andino
¡No pierdas la oportunidad de formar parte de nuestro equipo! ¡Postúlate ahora!"
Asesor Comercial para reconocida empresa en la ciudad de medellin, ventas al por menor de ropa de mujer en reconocidos centros comerciales. Experiencia minima de un año. Comisiones por cumplimiento de presupuesto.
Reconocida empresa de fabricación de muebles para dormitorios, salas, partes de muebles como estructuras, bases, espaldar, colchones con estructura, se encuentra en búsqueda para su equipo de trabajo de Asesores de Ventas en nuestras sedes de Bogotá.
Funciones principales
• Atender y asesorar clientes potenciales de manera presencial.
• Realizar seguimiento comercial y cierre de ventas.
• Gestionar CRM con registros, notas y actividades.
• Resolver inquietudes, asesorar y recomendar productos.
• Apoyar campañas de marketing digital.
• Reportar resultados diarios y métricas de conversión.
• Manejo básico de redes sociales y WhatsApp Business.
Requisitos
• Formación académica: Bachiller mínimo.
• Experiencia laboral: 2 años en ventas o atención al cliente (preferiblemente en sector inmobiliario, automotriz, seguros, ropa o artículos de hogar).
• Excelente comunicación oral y escrita.
• Actitud comercial, orientación al cliente y seguimiento de oportunidades.
• Disponibilidad para trabajar en jornada completa.
Condiciones laborales
• Contrato: Obra o labor
• Horario: Lunes a Domingo (Se trabajan 2 domingos al mes) 10:30 a.m. a 8:00 p.m.
• Salario: $ 1.423.500 + comisiones + prestaciones de ley
¡¡ Gran compañía del sector Mobiliario ubicada en BUCARAMANGA se encuentra en búsqueda de VENDEDOR DE PISO con experiencia de 2 años de en ventas, manejo de presupuestos altos y seguimiento de clientes en sector de (Automotriz, telecomunicaciones, mobiliario, inmobiliario, tecnología, consumo masivo en punto de venta). !!
CONDICIONES
Formación: Bachiller académico en adelante.
Salario: $1.423.500 + Aux de transporte $200.000 + Comisiones sin techo + Prestaciones de ley.
Garantizado de $800.000 durante (los 3 primeros meses), cumplas o no la meta.
Promedio: $2'200.000 a 2'500.000.
Horarios: Lunes a sábado y dos domingos al mes.
Contrato: Indefinido.
MULTIPLES BENEFICIOS
Estabilidad laboral y Plan carrera.
¿Qué esperas para aplicar? ¡¡Se parte de este gran equipo!!
Cargos relacionados
Asesor de comunicaciones, Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor de ventas, Asesor comercial de ventas
¡¡ Gran compañía del sector Mobiliario ubicada en BUCARAMANGA se encuentra en búsqueda de VENDEDOR DE PISO con experiencia de 2 años de en ventas, manejo de presupuestos altos y seguimiento de clientes en sector de (Automotriz, telecomunicaciones, mobiliario, inmobiliario, tecnología, consumo masivo en punto de venta). !!
CONDICIONES
Formación: Bachiller académico en adelante.
Salario: $1.423.500 + Aux de transporte $200.000 + Comisiones sin techo + Prestaciones de ley.
Garantizado de $800.000 durante (los 3 primeros meses), cumplas o no la meta.
Promedio: $2'200.000 a 2'500.000.
Horarios: Lunes a sábado y dos domingos al mes.
Contrato: Indefinido.
MULTIPLES BENEFICIOS
Estabilidad laboral y Plan carrera.
¿Qué esperas para aplicar? ¡¡Se parte de este gran equipo!!
Cargos relacionados
Asesor de comunicaciones, Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor de ventas, Asesor comercial de ventas
AUXILIAR PUNTO DE VENTA
Importante empresa del sector retail necesita personal para el cargo de Auxiliar Punto de Venta, persona con excelente presentación personal, actitud de servicio al cliente y disponibilidad de tiempo completo.
NIVEL EDUCATIVO: Bachiller Académico, Comercial o técnico
EXPERIENCIA: Mínima de 1 año en ventas del sector textil
COMPETENCIAS: Trabajo en equipo, capacidad de negociación, excelente servicio al cliente y presentación personal y fluidez verbal
CONDICIONES CONTRACTUALES
Salario: Mínimo
Días: Se labora de lunes a sábados y algunos domingos y festivos
Horarios: 8 Horas diarias
Contrato: obra o labor
FUNCIONES
Soportar el proceso de ventas y la organización general del almacén, velar por el orden, mantenimiento y disposición adecuada del producto en el punto de venta.
Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.
Buscando Ofertas de trabajo de Lider punto de venta panaderia restaurante en Comercial, ventas y telemercadeo. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Lider punto de venta panaderia restaurante en Comercial, ventas y telemercadeo hoy 7 de Septiembre de 2025 a través de elempleo.com Colombia.
Ver oferta