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Ofertas de Empleo Reclutador personal Presencial

Ofertas de Empleo Reclutador personal Presencial

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Reclutador de personal

COP

industry MASSY MOTORS BOGOTÁ S.A.S

Ofertas de empleo en MASSY MOTORS BOGOTÁ S.A.S.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Reclutador de personal

    COP
  • Reconocida empresa en el sector automotriz, con amplia trayectoria en la comercialización de vehículos nuevos y usados, repuestos, seguros y soluciones de movilidad, se encuentra en la búsqueda de reclutador de personal. ¿Te apasiona la atracción de talento y los procesos de selección? ¡Esta oportunidad es para ti!
    Cargo: Reclutador(a) de Personal
    Salario: $2.000.000 mensuales
    Tipo de contrato: Directo con la compañía
    Duración inicial: 4 meses, renovables según desempeño y necesidades del negocio.

    Funciones principales:
    Publicación de vacantes en diferentes portales y fuentes de reclutamiento.
    Búsqueda y atracción de talento.
    Filtro y preselección de hojas de vida.
    Realización de entrevistas telefónicas y virtuales.
    Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección.
    Apoyo en actividades administrativas relacionadas con gestión humana.

    Requisitos:
    Tecnólogo o profesional en Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana o carreras afines.
    Experiencia mínima de 1 año en procesos de reclutamiento y selección.
    Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de empleo.
    Excelentes habilidades de comunicación y servicio.

    Ofrecemos:
    Contratación directa con la compañía.
    Salario de $2.000.000.
    Contrato inicial por 4 meses renovables (Se brinda estabilidad laboral).
    Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
    Estabilidad laboral de acuerdo con desempeño y resultados.

    Importante: En nuestra organización promovemos la inclusión y la igualdad de oportunidades. Las personas con discapacidad serán tenidas en cuenta durante el proceso de selección. Esta condición no es excluyente para la aplicación al cargo.
    tiene menú contextual

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal

Reclutador - selección de personal (personal con discapacidad)

COP

industry Fundación Universitaria San Martin

Ofertas de empleo en Fundación Universitaria San Martin.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Reclutador - selección de personal (personal con discapacidad)

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de un Reclutador(a) para apoyar los procesos de Selección de Personal con experiencia mínima de un (1) año en procesos de atracción y selección de talento, responsable de gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la publicación de vacantes, búsqueda y atracción de candidatos, filtro de hojas de vida, entrevistas por competencias y aplicación de pruebas, hasta el acompañamiento en la contratación e inducción. Buscamos una persona con capacidad de análisis, organización, orientación al logro, excelente comunicación, manejo de múltiples procesos simultáneamente y experiencia en estrategias de reclutamiento para diferentes perfiles.

    Oferta:
    Contrato: Término fijo
    Salario: $ 1.750.905 + prestaciones de ley
    Horario: de lunes a jueves 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados si se requiere.
    Modalidad: Presencial

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Auxiliar de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Auxiliar de talento humano

Reclutador selección de personal

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Reclutador selección de personal

    COP
  • Empresa del sector servicios busca talento ágil y organizado para liderar procesos de selección de alto volumen para cargos de oficina.

    Perfil requerido
    • Formación: Técnico, tecnólogo o estudiante de carreras administrativas o Gestión Humana.
    • Experiencia: 2 años en reclutamiento masivo, preferible en retail, consumo masivo o servicios.
    • Enfoque: Selección de perfiles administrativos (auxiliares, asistentes, analistas).
    • Herramientas: Portales de empleo y manejo de bases de datos en Excel.

    Funciones principales
    • Filtrar, preseleccionar y citar altos volúmenes de candidatos simultáneamente.
    • Realizar citación a entrevistas masivas, grupales e individuales.
    • Controlar indicadores de gestión (cobertura, tiempos de respuesta y metas).
    Condiciones laborales
    • Salario: $2.000.000 más prestaciones de ley.
    • Ubicación: Bogotá - Zona Norte (100% presencial).
    • Horario: Lunes a viernes

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

Reclutador / asistente de reclutamiento y selección

COP

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
Hace 1 semana
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Reclutador / asistente de reclutamiento y selección

    COP
  • Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo reclutador altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente, que cuente con experiencia mínima de 6 meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos, ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales.
    Técnico o tecnólogo en carreras administrativas o afines.

    SALARIO: $1.800.000 + bonificación por cumplimiento,+ TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
    Modalidad de trabajo: presencial
    HORARIO: 7:00 am a 3:30 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

Reclutador de selección

COP

industry ATIEMPO S.A.S

Ofertas de empleo en ATIEMPO S.A.S.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Reclutador de selección

    COP
  • Importante empresa de servicios temporales solicita Reclutador/a , con experiencia en empresa temporales, tecnico tecnólogo con experienica minima de 1 año realizando funciones de reclutamiento interno y externo, funciones de apoyo al area de seleccion de personal y participacion de ferias de empleo, reclutamiento en calle, manejo de portales de empleo , Experiencia en procesos masivos de busqueda de personal.


    Horario: lunes a viernes 7:15 am a 5:00 pm
    Salario: $ 2000.000 + prestaciones de ley.

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    Auxiliar de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal, Analista de recursos humanos

Reclutador de selección

COP

industry ATIEMPO S.A.S

Ofertas de empleo en ATIEMPO S.A.S.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Reclutador de selección

    COP
  • Importante empresa de servicios temporales solicita Reclutador/a , con experiencia en empresa temporales, tecnico tecnólogo con experienica minima de 1 año realizando funciones de reclutamiento interno y externo, funciones de apoyo al area de seleccion de personal y participacion de ferias de empleo, reclutamiento en calle, manejo de portales de empleo , Experiencia en procesos masivos de busqueda de personal.


    Horario: lunes a viernes 7:15 am a 5:00 pm
    Salario: $ 2000.000 + prestaciones de ley.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos, Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal, Analista de recursos humanos

Psicólogo reclutador

COP

industry DISLICORES S.A.S

Ofertas de empleo en DISLICORES S.A.S.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Psicólogo reclutador

    COP
  • ¿Te apasiona conectar el talento con las oportunidades? Estamos en búsqueda de una Auxiliar de Gestión Humana enfocada en procesos de reclutamiento y selección, una persona comprometida, organizada y con gran capacidad para identificar a los mejores candidatos para nuestra organización.

    Buscamos una persona con excelente sentido de urgencia, alto nivel de atención al detalle, habilidades de planificación y seguimiento, que disfrute trabajar en entornos dinámicos y orientados al cumplimiento de objetivos. Valoramos especialmente una actitud proactiva, disciplina en la ejecución de los procesos y gusto por el relacionamiento con las personas.

    Si te apasiona el mundo del talento humano, eres organizada, haces seguimiento constante a tus procesos y te motiva contribuir a la construcción de equipos de alto desempeño postúlate.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

Reclutador de selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Reclutador de selección

    COP
  • Reconocida empresa multinacional se encuentra en la búsqueda de reclutador de personal. ¿Te apasiona la atracción de talento y los procesos de selección? ¡Esta oportunidad es para ti!

    ?? Perfil requerido:
    Tecnólogo o profesional en Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana o carreras afines; con 1 o 2 años de experiencia en:
    ? Publicación de vacantes en diferentes portales y fuentes de reclutamiento.
    ? Búsqueda y atracción de talento.
    ? Filtro y preselección de hojas de vida.
    ? Realizar entrevistas virtuales y/o presenciales.
    ? Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección.
    ? Apoyo en actividades administrativas relacionadas con gestión humana.

    ?? Conocimientos deseables:
    • Excel intermedio.
    • Manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office) y plataformas de empleo.
    • Excelentes habilidades de comunicación y servicio.

    ?? Modalidad: Presencial – Norte de Bogotá
    ?? Horario: Lunes a viernes
    ?? Disponibilidad: Inmediata

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

Reclutador de selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Reclutador de selección

    COP
  • Empresa del sector servicios busca talento ágil y organizado para liderar procesos de selección de alto volumen para cargos de oficina.

    Perfil requerido
    • Formación: Técnico, tecnólogo o estudiante de carreras administrativas o Gestión Humana.
    • Experiencia: 3 años en reclutamiento masivo, preferible en retail, consumo masivo o servicios.
    • Enfoque: Selección de perfiles administrativos (auxiliares, asistentes, analistas).
    • Herramientas: Portales de empleo y manejo de bases de datos en Excel.

    Funciones principales
    • Filtrar, preseleccionar y citar altos volúmenes de candidatos simultáneamente.
    • Realizar citación a entrevistas masivas, grupales e individuales.
    • Controlar indicadores de gestión (cobertura, tiempos de respuesta y metas).
    Condiciones laborales
    • Salario: $2.000.000 más prestaciones de ley.
    • Ubicación: Bogotá - Zona Norte (100% presencial).
    • Horario: Lunes a viernes

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

Auxiliar de gestión humana/medellín

COP

industry DISLICORES S.A.S

Ofertas de empleo en DISLICORES S.A.S.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Auxiliar de gestión humana/medellín

    COP
  • ¿Te apasiona conectar el talento con las oportunidades? Estamos en búsqueda de una Auxiliar de Gestión Humana enfocada en procesos de reclutamiento y selección, una persona comprometida, organizada y con gran capacidad para identificar a los mejores candidatos para nuestra organización.

    Buscamos una persona con excelente sentido de urgencia, alto nivel de atención al detalle, habilidades de planificación y seguimiento, que disfrute trabajar en entornos dinámicos y orientados al cumplimiento de objetivos. Valoramos especialmente una actitud proactiva, disciplina en la ejecución de los procesos y gusto por el relacionamiento con las personas.

    Si te apasiona el mundo del talento humano, eres organizada, haces seguimiento constante a tus procesos y te motiva contribuir a la construcción de equipos de alto desempeño postúlate.

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

Coordinador talento humano y sst - bogota- 1626427532-7

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 semana
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador talento humano y sst - bogota- 1626427532-7

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar estamos buscando COORDINADOR TALENTO HUMANO Y SST - BOGOTA, para empresa de consultoría especializada en la generación, transformación y manejo de Información Geográfica, Profesional en administración de empresas, humanas y sociales con especialización en SST Experiencia 2 años en talento humano, selección., contratación, administración de personal, nómina bienestar, SG-SST, normatividad laboral.
    Funciones:
    - Planificación estratégica del talento humano: Diseñar y ejecutar políticas, planes y programas de gestión del talento alineados con los objetivos estratégicos de la organización, asegurando la disponibilidad de personal competente y comprometido.
    -Elaborar contratos laborales, de prestación de servicios, Elaborar Certificaciones Laborales, Elaborar actas adicionales en general (finalización de contrato de mutuo acuerdo, prórrogas, suspensiones, adiciones, cláusulas adicionales, entre otros), Elaborar y liquidar nómina de personal.
    - Elaborar y liquidar planillas de seguridad social, Elaborar y gestionar el control de vacaciones, Elaborar y gestionar control y registro de incapacidades, Elaborar el Reglamento interno de trabajo, Realizar la planeación y ejecución de efemérides, Ejecutar y acompañar proceso de identificación de funcionarios y carnetización.
    -Realizar cualquier otra función asignada, conexa y complementaria al puesto, Revisión y corrección de redacción y estilo de comunicados de la empresa.
    -Gestión del reclutamiento y selección: Supervisar los procesos de atracción, evaluación y vinculación de talento, garantizando la selección de candidatos que se ajusten a los perfiles y a la cultura organizacional.
    -Cumplimiento legal y normativo: Velar por el cumplimiento de las normas laborales, de seguridad social y de salud ocupacional, asegurando la correcta aplicación de la legislación vigente en materia de trabajo.
    Horario: Lunes a viernes de 7am a 4pm
    Salario: $4.000.000 + pr

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    Coordinador de talento humano, Coordinador SST

Psicologo analista de seleccion - exclusiva para personas con discapacidad

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace más de 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes

  • Psicologo analista de seleccion - exclusiva para personas con discapacidad

    COP
  • BUSCAMOS PSICOLOGO(a) - ANALISTA DE SELECCION
    Vacante inclusiva para personas en condición de discapacidad

    Somos una empresa del sector TI en constante crecimiento, especializada en soluciones tecnologicas, infraestructura y servicios empresariales. Estamos en busqueda de un Psicologo - Analista de seleccion que ejecute procesos de seleccion de personal para perfiles tecnicos, medios y altos, asegurando procesos efectivos y alineados con las necesidades del sector TI, especialmente para clientes del sector publico.

    Sobre el rol
    Buscamos un profesional en Psicologia con enfoque en seleccion de personal, que garantice la identificacion, evaluacion y contratacion del mejor talento, aplicando habilidades de orientacion al resultado y manejando el proceso completo de seleccion desde la busqueda hasta la incorporacion.

    Responsabilidades principales

    Ejecucion del proceso completo de seleccion de personal (busqueda, filtrado, evaluacion, entrevista y cierre).

    Busqueda y evaluacion de perfiles tecnicos, medios y altos, con enfasis en el sector TI.

    Uso de plataformas de reclutamiento: Computrabajo, LinkedIn, El Empleo y busquedas en frio.

    Enfoque en resultados: cumplimiento de metas de contratacion y tiempos de respuesta.

    Generacion de reportes e indicadores de seleccion (tiempo de contratacion, tasa de conversion, etc.).

    Promocion de un ambiente de trabajo inclusivo y libre de sesgos discriminatorios.

    Requisitos

    Formacion: Profesional en Psicologia (deseable con Tarjeta Profesional).

    Certificado de discapacidad: OBLIGATORIO.

    Experiencia:

    Minimo 2 anos en seleccion de personal.

    Experiencia en perfiles tecnicos, medios y altos.

    Experiencia en el proceso completo de seleccion.

    Deseable experiencia en el sector TI para clientes del sector publico.

    Habilidades: Enfoque al resultado, comunicacion efectiva, organizacion, analisis de perfiles y gestion de talento.

    Plataformas dominadas: Computrabajo, LinkedIn, El Empleo y bu

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    Analista de selección

Auxiliar de selección

COP

industry MASSY MOTORS BOGOTÁ S.A.S

Ofertas de empleo en MASSY MOTORS BOGOTÁ S.A.S.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

Analista de selección - sector tecnológico ti

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Analista de selección - sector tecnológico ti

    COP
  • ¡Estamos buscando Analista de Selección!

    Objetivo del cargo

    Gestionar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación, asegurando la atracción de talento idóneo para las necesidades de la organización.

    Perfil requerido

    * Profesional en Psicología, Administración o carreras afines.
    * Mínimo 2 años de experiencia en selección de personal.
    * Experiencia indispensable en reclutamiento y selección de perfiles del sector tecnológico (TI).

    Conocimientos

    * Reclutamiento y selección.
    * Entrevistas por competencias.
    * Pruebas psicotécnicas.
    * Portales de empleo y LinkedIn Recruiter.
    * Manejo de perfiles técnicos y especializados de tecnología.

    Si tienes experiencia seleccionando talento TI y te apasiona conectar a las personas con nuevas oportunidades, queremos conocerte. ¡Postúlate y haz parte de nuestro equipo!

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    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección

Consultor de selección/multicuentas

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 2 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Consultor de selección/multicuentas

    COP
  • ¿Te apasiona el reclutamiento y selección de talento humano? Estamos en búsqueda de un(a) Consultor(a) de Selección Senior en Medellín con experiencia en manejo de multicuentas dentro del sector de servicios temporales, orientado(a) al cumplimiento de objetivos y a la excelencia en el servicio al cliente.

    Requisitos
    Profesional en Psicología o carreras afines.
    Experiencia mínima de 2 años en procesos de selección, manejando multicuentas en empresas de servicios temporales.
    Experiencia en reclutamiento masivo, entrevistas por competencias y cumplimiento de indicadores de selección.
    Disponibilidad para trabajar en oficina.
    Competencias que buscamos
    Pensamiento estratégico.
    Orientación al logro y cumplimiento de indicadores.
    Excelente servicio al cliente.
    Planeación y organización.
    Comunicación efectiva.
    Capacidad para gestionar múltiples procesos simultáneamente.
    Condiciones laborales
    Salario: $2.751.000
    Bonificación por cumplimiento de indicadores.
    Prestaciones sociales de ley.
    Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

    Horario: Lunes a jueves: 8:00 a.m. a 5:30 p.m. Viernes: 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Modalidad de trabajo: 4 días en oficina, 1 día en casa.

    ¿Qué harás?
    Gestionar procesos de selección de principio a fin.
    Atender y asesorar clientes internos y externos.
    Administrar múltiples vacantes de manera simultánea.
    Garantizar el cumplimiento de los indicadores de selección.
    Desarrollar estrategias de atracción y vinculación de talento.

    ¡Postúlate y haz parte de un equipo dinámico, orientado a resultados y comprometido con la excelencia en la gestión del talento humano!

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    Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

Líder de atracción y desarrollo

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Líder de atracción y desarrollo

    COP
  • ¡Si te apasiona el talento humano, esta puede ser tu oportunidad!

    Nuestro propósito es transformar paradigmas con pasión, esfuerzo y determinación. Nos enorgullece estar comprometidos con un trabajo ético e incansable para generar un impacto positivo. Somos un grupo empresarial que prioriza el cuidado y bienestar de sus colaboradores, fomentando el crecimiento sostenible y la creación de valor, con una orientación clara hacia el liderazgo, la integridad, la responsabilidad y la visión estratégica.

    Estamos en búsqueda de un/a Líder de Atracción y Desarrollo

    -Requisitos

    Profesional en Psicología.
    Mínimo 3 años de experiencia Líderando procesos de atracción y selección de personal, Formación y Desarrollo.
    Manejo de Indicadores de Gestión.
    Levantamiento de Perfiles.
    Gestión de plan de desarrollo anual.
    Evaluación de desempeño
    Conocimiento en entrevistas por competencias y evaluación de candidatos.
    Manejo de portales de empleo y redes profesionales (LinkedIn u otros).
    Conocimiento en inducción, periodos de prueba, capacitación.
    Ideal que tenga experiencia con pruebas DISC

    -Ofrecemos

    Contrato a término indefinido, directo con la compañía.
    Salario a convenir.
    Horario de lunes a viernes.
    Beneficios corporativos y oportunidades de desarrollo profesional.

    Si estás interesado/a y cumples con el perfil, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!

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    Analista de selección

Psicólogo(a) junior de reclutamiento it y licitaciones contratacion inmediata

COP

industry Sinergy & Lowells

Ofertas de empleo en Sinergy & Lowells.
Hace 6 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Psicólogo(a) junior de reclutamiento it y licitaciones contratacion inmediata

    COP
  • ¿Te apasiona identificar talento, trabajar con perfiles tecnológicos y participar en procesos estratégicos de contratación para el sector público y privado?

    Somos una compañía del sector tecnológico en constante crecimiento y estamos buscando un(a) Psicólogo(a) Junior de Reclutamiento IT y Licitaciones que quiera impulsar su desarrollo profesional en un entorno dinámico, innovador y orientado a resultados.

    ¿Qué buscamos?

    Un(a) profesional en Psicología con mínimo tres (3) años de experiencia en:

    Reclutamiento y selección de perfiles IT.
    Procesos de licitaciones con entidades públicas y privadas.
    Validación documental de hojas de vida, certificaciones y experiencia laboral.
    Verificación del cumplimiento de requisitos establecidos en pliegos y términos de referencia.
    Gestión de procesos de selección bajo cronogramas exigentes y cumplimiento de indicadores.

    Buscamos una persona organizada, analítica, proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y gran atención al detalle.

    ¿Qué te ofrecemos?

    ? Contrato a término indefinido.
    ? Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    ? Formación continua en procesos de reclutamiento tecnológico y licitaciones.
    ? Participación en proyectos de alto impacto para importantes clientes del sector.
    ? Excelente ambiente laboral y trabajo colaborativo.
    ? Modalidad presencial de lunes a viernes.
    ? Ubicación al norte de la ciudad.- Usaquén
    Salario $2.000.000+ bono fijo no prestacional $600.000+ prestaciones de ley

    Interesados pueden escribir al 3103252950

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

Analista de selección y reclutamiento

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Analista de selección y reclutamiento

    COP
  • Importante empresa en Bogotá se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Selección y Reclutamiento, responsable de apoyar los procesos de búsqueda, filtro, contacto y preselección de candidatos para diferentes perfiles.

    Perfil requerido

    Formación
    Técnico(a), tecnólogo(a) o profesional en Gestión Humana, Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas relacionadas.

    Experiencia

    Experiencia en procesos de reclutamiento y selección de personal, publicación de vacantes, revisión de hojas de vida, filtros y contacto con candidatos.

    Es indispensable contar con experiencia en elempleo.com, LinkedIn y búsqueda activa de candidatos en frío.

    Responsabilidades
    Publicar y gestionar vacantes en diferentes plataformas.
    Realizar búsqueda activa y reclutamiento en frío.
    Buscar candidatos a través ** ********.*** y LinkedIn.
    Revisar y filtrar hojas de vida según los perfiles requeridos.
    Realizar filtros telefónicos y contacto inicial con candidatos.
    Coordinar entrevistas y realizar seguimiento a los procesos de selección.
    Mantener actualizadas las bases de candidatos.
    Competencias

    Organización, agilidad, comunicación efectiva, iniciativa, orientación a resultados y capacidad de seguimiento.

    Condiciones del cargo

    Ubicación: Bogotá
    Modalidad: presencial
    Dedicación: Tiempo completo
    Horario: Lunes a viernes y sábado medio día, con distribución de la jornada conforme a la legislación laboral colombiana vigente.
    Salario: Salario mínimo + auxilio de transporte + prestaciones de ley.

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    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección

Vigilante con discapacidad

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Vigilante con discapacidad

    COP
  • Importante empresa requiere incorporar a su equipo de trabajo personal en el cargo de VIGILANTE EN CONDICIÓN DE DISCAPACIDAD para la ciudad de Bogotá, debe contar con experiencia reciente mínima de 1 año en empresas de seguridad autorizadas por la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada, dentro de sus funciones esta, contestar el conmutador y transferir llamadas, control de ingreso y salida de personal, entre otras.

    Requisitos: Curso de vigilancia vigente, ser bachiller. Debe ser una persona atenta, amable y con capacidad de adaptación, excelente presentación personal.


    Que tenemos para ti!!!
    Contrato a término Indefinido
    Horario: Lunes a viernes 7 a.m. a 7 p.m. festivos de 6 a.m. a 6 p.m. (se trabajan todos los festivos).
    Salario Mínimo + horas extras y todo lo de ley

    Cargos relacionados

    Recepcionista, Vigilante, Guarda de seguridad

Estamos contratando vigilante de seguridad

COP

industry CAFAM

Ofertas de empleo en CAFAM.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Estamos contratando vigilante de seguridad

    COP
  • En Cafam buscamos un Vigilante Líder para fortalecer nuestro equipo de seguridad física, garantizando el cumplimiento de normativas y la protección integral de nuestras instalaciones.

    Requisitos
    - Técnico o tecnólogo en Administración de Seguridad Física, carreras industriales o afines.
    - Experiencia mínima de 2 años en seguridad, vigilancia, control de accesos, manejo de minutas, CCTV y elaboración de informes.
    - Experiencia liderando personal en funciones de seguridad.
    Condiciones
    - Salario: $2.595.760 +Auxilio de transporte prestaciones de ley.+ recargos + Horas extras.
    - Contrato: Término fijo 6 meses, renovable directamente con Cafam.
    - Jornada: 100% presencial, lunes a viernes con disponibilidad el fin de semana en caso de que la operación lo requiera
    - Lugar de trabajo: Cafam Floresta – sede administrativa.
    Funciones principales
    - Supervisar y coordinar al personal de seguridad asignado.
    - Controlar accesos y verificar novedades en las instalaciones.
    - Monitorear sistemas de vigilancia (CCTV) y garantizar su correcto funcionamiento.

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    Vigilante
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