Ofertas de trabajo de Prevenstita pap tat externo proceso inmediato en Zipaquirá - Octubre 2026 | elempleo.com Colombia
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ofertas de empleo

industry BANCO SANTANDER COLOMBIA SA

Ofertas de empleo en BANCO SANTANDER COLOMBIA SA.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Te apasionan las ventas, el trabajo en campo y el apoyo a los microempresarios?

    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Buscamos un Asesor de Microfinanzas comprometido, dinámico y con excelente actitud comercial para acompañar a microempresarios en su crecimiento, a través de la colocación y seguimiento de soluciones financieras que impulsen el desarrollo económico de la región.

    Recuperación de cartera bajo modalidad de contenciones.
    Colocación, gestión y seguimiento de créditos de microfinanzas.
    Cumplimiento de metas comerciales
    Formación académica : Técnico o tecnólogo en áreas comerciales, financieras o administrativas. Si eres bachiller, debes contar con mínimo 1 año de experiencia en microcréditos.

    Experiencia : mínima de 1 año en trabajo de campo y atención a clientes para la gestión comercial externa en modelos TAT, PAP o preventa.

    Competencias

    Orientación al logro.
    Habilidades de negociación.
    Proactividad y dinamismo.
    Contar con vehículo para el trabajo en terreno.

    Lo que ofrecemos:

    Contrato a término indefinido directamente con la compañía.
    Salario base + Auxilio de movilidad + Aux. de transporte + Comisiones prestacionales sin techo según cumplimiento de metas.
    Capacitación y formación especializada en productos de microfinanzas.
    Plan de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización.
    Horario lunes a viernes de 8:00am a 4:30pm y disponibilidad los sábados hasta medio día (cuando lo requiera).
    Si disfrutas el trabajo en campo, tienes pasión por las ventas y quieres generar un impacto positivo en las microempresas, queremos conocerte.

    ¡Postúlate ahora y haz parte de nuestro equipo de Microfinanzas!

industry GI GROUP STAFFING S.A.S

Ofertas de empleo en GI GROUP STAFFING S.A.S.
$6 a $8 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡BUSCAS INCURSIONAR EN EL SECTOR FINANCIERO SIN TENER EXPERIENCIA EN BANCOS?, ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI !
    ¡Estamos buscando ASESORES COMERCIALES EXTERNOS O DE PUNTOS DE VENTA EN ZIPAQUIRA con espíritu emprendedor y pasión por las ventas.
    Si tienes experiencia en Puntos de venta en sectores de salud - ferreteros - droguista - seguros- pensiones- constructor - exequial entre otros - ventas externas puerta a puerta (PAP) o tienda a tienda (TAT) planes empresariales, y estás listo para crecer profesionalmente, ¡esta oportunidad es para ti!
    Función principal: Gestión comercial del portafolio Financiero de la entidad (Libranza y crédito de libre consumo)
    Requisitos Académicos
    Técnico, tecnólogo culminado y certificable,
    Estudiante activo desde 6° semestre en carreras administrativas, financieras o afines.
    OFRECEMOS:
    ·Posibilidad de hacer plan carrera
    ·Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm. (No laboran domingos ni festivos, sin embargo, deben tener la disponibilidad uno que otro sábado en caso de requerirse)
    ·Salario básico $ 1,750.905 + Aux Transporte $249.095 + Comisiones Con techo hasta $11’400.000 - 100 % prestacionales
    ·Pagos Quincenales.
    ·Contrato Formal por Obra labor, al año se pasa directo con la Entidad
    Lugar de trabajo: 80 % Calle y 20 % en Oficina asignada
    Si estas interesado en esta vacante y cumples con el perfil, postúlate por favor

industry JOBANDTALENT CO SAS

Ofertas de empleo en JOBANDTALENT CO SAS.
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante multinacional de Consumo Masivo busca incorporar a su equipo de trabajo Vendedor TAT con alta orientación al logro y pasión por el área comercial.


    ¿Qué te ofrecemos?
    Salario: $1.750.905 + $249.095 Aux. Transporte + auxilios extra de movilización + comisiones + todas las prestaciones de ley.
    Horario: lunes a sábado 6:30 am - 5:00 pm finalizar ruta. Disponibilidad de festivo si la operación lo requiere.
    Lugar de trabajo: Bogotá sur
    Contrato por la temporal obra o labor
    Pagos mensuales

    Requisitos:
    Educación: Bachiller culminado o Técnico.
    Experiencia: Mínimo 1 año en ventas Tienda a Tienda (TAT) o preventa en consumo masivo.
    Movilidad: Contar con moto propia y documentación al día.


    ¡Si cumples con el perfil, postúlate hoy mismo y nos comunicaremos contigo de inmediato!

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Haz parte de una reconocida empresa del sector lácteo! ????

    Estamos en búsqueda de Mercaderistas Tienda a Tienda (TAT) con excelente actitud comercial, orientación al cliente y ganas de crecer profesionalmente.

    ? Funciones principales:

    Venta y promoción de productos.
    Organización y exhibición de mercancía.
    Revisión de fechas de vencimiento.
    Atención y servicio al cliente.
    Impulso y rotación de productos en puntos de venta.

    ?? Horario: Lunes a sábado, con disponibilidad para laborar 2 domingos al mes.

    ?? Te ofrecemos:

    Salario: $1.750.905
    Prestaciones de ley
    Auxilio legal de transporte
    Bono de rodamiento
    Bonificación por cumplimiento de indicadores
    Beneficios exclusivos de la marca

    Buscamos personas dinámicas, proactivas y con habilidades comerciales para fortalecer nuestra presencia en los puntos de venta.

    ¡Postúlate ahora y forma parte de una compañía líder del sector lácteo con excelentes beneficios y oportunidades de crecimiento!

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante compañía de distribución farmacéutica y de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de mercaderista de ruta para cubrir la zona de Sabana Norte, con formación académica: bachiller, técnico o tecnólogo con formación en áreas logísticas, comerciales o afines.
    Funciones: Cumplimiento del rutero, velar cada día por conseguir espacios adicionales para mejorar la exhibición y limpieza de productos en punto de venta, rotación, planometría, agotados, presentar informes requeridos por el jefe inmediato dentro de los tiempos establecido entre otras funciones.
    Indispensable: Cubrir ruta de la sabana norte visitando municipios como: Zipaquirá, Gachancipá Tocancipá, Nemocón, Villapinzón, Ubaté, La Calera y Sopo
    Experiencia mínima de 1 año en el cargo o en el manejo de inventarios, surtido y control de fechas de vencimiento.
    Ofrecemos:
    -Contrato a término indefinido
    -Estabilidad y proyección laboral
    -Fondo de empleados

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante compañía de distribución farmacéutica y de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de mercaderista de ruta para cubrir la zona de Sabana Norte, con formación académica: bachiller, técnico o tecnólogo con formación en áreas logísticas, comerciales o afines.
    Funciones: Cumplimiento del rutero, velar cada día por conseguir espacios adicionales para mejorar la exhibición y limpieza de productos en punto de venta, rotación, planometría, agotados, presentar informes requeridos por el jefe inmediato dentro de los tiempos establecido entre otras funciones.
    Indispensable: Cubrir ruta de la sabana norte visitando municipios como: Zipaquirá, Gachancipá Tocancipá, Nemocón, Villapinzón, Ubaté, La Calera y Sopo
    Experiencia mínima de 1 año en el cargo o en el manejo de inventarios, surtido y control de fechas de vencimiento.
    Ofrecemos:
    -Contrato a término indefinido
    -Estabilidad y proyección laboral
    -Fondo de empleados

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocida empresa del sector transporte, con operación en Zipaquirá, busca incorporar a su equipo un(a) Analista de Facturación, quien tendrá a su cargo la gestión integral del proceso de facturación de los servicios de transporte y brindará apoyo a los procesos operativos relacionados con el despacho de flota.

    ?? Tu principal reto
    Garantizar que el proceso de facturación de los servicios de transporte se realice de manera correcta, oportuna y de acuerdo con los requisitos de facturación electrónica y las condiciones establecidas por cada cliente, brindando adicionalmente soporte a la operación en los procesos de despacho y documentación de los servicios.

    ????? Perfil Profesional
    Formación académica: Estudiante de últimos semestres o profesional en: Contaduría Pública, Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Comercio Internacional, Carreras administrativas, financieras o afines.

    Experiencia:
    Mínimo 3 tres años de experiencia en procesos de facturación, finanzas, operaciones administrativas o cargos relacionados.
    ? Preferiblemente experiencia en empresas del sector transporte, especialmente en procesos de facturación y/o apoyo a despacho de vehículos.

    ?? Condiciones laborales
    Ingreso promedio: $2.600.000
    Salario básico: $1.750.095
    Auxilio de transporte de ley: $249.090
    Auxilio de movilización: $600.000
    Lugar de trabajo: Zipaquirá, Cundinamarca
    Contrato: Término indefinido

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Líder de Talento Humano y Administrativo(a) | Zipaquirá

    ¿Te apasiona liderar procesos de transformación cultural y generar un impacto significativo en las personas y en el negocio?

    Buscamos un(a) Líder de Talento Humano y Administrativo(a) para una importante cooperativa de ahorro y crédito en Zipaquirá, con el reto de fortalecer la cultura organizacional, desarrollar el liderazgo, potenciar el talento y garantizar procesos administrativos que respalden la estrategia y el crecimiento de la organización.

    Perfil que buscamos:

    Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Trabajo Social o carreras afines.
    Especialización o Maestría en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia liderando procesos estratégicos de Talento Humano.
    Experiencia en organizaciones de aproximadamente 100 colaboradores o más.
    Experiencia en cultura organizacional, clima laboral, formación y desarrollo, planes de carrera, sucesión y liderazgo.
    Experiencia liderando iniciativas de transformación cultural y gestión del cambio.
    Conocimientos y experiencia en la gestión del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), asegurando su adecuada implementación, la prevención de riesgos laborales y la promoción de ambientes de trabajo seguros.
    Alta capacidad de relacionamiento, cercanía con líderes, empatía y orientación a resultados.
    Condiciones:

    Contrato a término indefinido
    Salario: 7 a 8 MM
    Modalidad presencial en Zipaquirá.
    Horarios de lunes a viernes
    Si te motiva construir culturas sólidas, acompañar el crecimiento de las personas y liderar procesos de transformación en una cooperativa con propósito, esta oportunidad puede ser para ti.

    Postúlate o comparte esta oportunidad con tu red profesional.

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un profesional de nivel directivo y académico para liderar procesos de formación en educación superior y posgrados, impulsando la analítica organizacional, la inteligencia de negocios, la automatización y la inteligencia artificial aplicada a la gestión del talento humano.

    Requisitos del perfil

    Formación académica:

    Pregrado: Profesional en Estadística, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Economía, Administración o áreas afines.

    Posgrado: Maestría en Analítica de Datos, Ciencia de Datos, Business Analytics o Administración.

    Experiencia laboral:

    Mínimo 3 años de experiencia en docencia universitaria (programas de posgrado o educación superior) utilizando metodologías activas de aprendizaje y ambientes virtuales.

    Mínimo 5 años de experiencia desarrollando proyectos de analítica organizacional e inteligencia de negocios aplicada al talento humano.

    Experiencia comprobada implementando soluciones tecnológicas para procesos empresariales.

    Deseable: Publicaciones académicas o participación en grupos de investigación.

    Competencias y conocimientos clave

    Analítica y People Analytics: People Analytics, estadística aplicada, minería de datos e indicadores de talento humano.

    Herramientas y Software: Power BI, Tableau, Excel avanzado, R o Python, sistemas ERP y CRM, y sistemas de información gerencial.

    Tecnología e Innovación: Inteligencia de negocios, transformación digital, automatización de procesos e inteligencia artificial aplicada a la gestión.

    Funciones principales

    Impartir clases en pregrado/posgrado aplicando metodologías activas y plataformas digitales enfocadas en análisis de datos.

    Orientar a los estudiantes en la implementación de People Analytics, Business Intelligence y soluciones con IA aplicadas a la toma de decisiones empresariales.

    Acompañar el desarrollo de proyectos tecnológicos aplicados a la automatización y optimización de procesos organizacionales.

industry BRINSA S.A.

Ofertas de empleo en BRINSA S.A..
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Oferta Laboral – Supervisor de Operaciones Logísticas
    Importante empresa de transporte con operadores logísticos a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un(a) Supervisor de Operaciones Logísticas para su sede en Zipaquirá.
    La persona seleccionada será responsable de supervisar las actividades de abastecimiento, almacenamiento y distribución de mercancías dentro del operador logístico, garantizando el cumplimiento de los procesos operativos y las promesas de servicio.
    Funciones principales
    - Supervisar al equipo de trabajo y velar por el cumplimiento de la programación de vehículos y promesas de servicio.
    -Garantizar el cumplimiento de los procesos operativos bajo la normatividad establecida.
    - Asegurar la mayor capacidad de cargue de los vehículos.
    - Realizar control de inventarios en el almacén.
    - Validar el cumplimiento de los contratos con los clientes.
    - Verificar el pago de servicios de acuerdo con las tarifas negociadas con los proveedores de transporte.
    - Ejecutar las demás funciones inherentes al cargo.
    ¿Qué ofrecemos?
    - Salario: $3.798.368 + beneficios corporativos.
    - Contrato directo con la compañía.
    - Planes de desarrollo y bienestar para nuestros colaboradores.
    Si estás interesado(a) en esta oportunidad laboral, no dudes en confirmar tu participación en el proceso.

industry NUEVA EPS S.A

Ofertas de empleo en NUEVA EPS S.A.
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Haz parte de la EPS con mayor número de afiliados en Colombia!
    Somos una EPS comprometida con el bienestar de los colombianos. Trabajamos día a día para garantizar el aseguramiento y la gestión integral de la salud de nuestros afiliados.
    ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona contribuir al sector salud, esta oportunidad puede ser para ti.!

    Estamos buscando: Asesor de Servicio al cliente ZIPAQUIRÁ

    Formación académica requerida: Técnico o estudiante de pregrado de tercer (3) semestre aprobado en carreras de salud, administrativas, servicio al cliente y/o afines

    Misionalidad del cargo:

    Asegurar en el punto de atención a cargo que la experiencia del afiliado sea la prioridad y tenga un énfasis en el trato humano y amable, la oportunidad, resolutividad, la eficiencia y eficacia para resolver sus inquietudes; en línea con los protocolos, políticas y procesos establecidos por la compañía y la normatividad vigente.

    Experiencia mínima de 6 meses.

    Principales responsabilidades: (QUÉ HACE):

    • Gestionar las solicitudes e inquietudes de los afiliados de manera eficiente y eficaz.
    • Conocer, entender, dominar y aplicar los procesos de su cargo cumpliendo con los protocolos, políticas, procesos establecidos por la compañía y normatividad vigente para el sector.
    • Entender las necesidades del de los afiliados, su contexto sociocultural y actores del ecosistema de salud.
    • Gestionar lo necesario para contar con un entorno e infraestructura adecuada y segura en el punto de atención asignado.
    • Acompañar y orientar a los usuarios en el proceso de afiliación.

    Experiencia y conocimientos básicos requeridos:
    • Experiencia en servicio al cliente y en el direccionamiento adecuado para resolver situaciones difíciles en la atención al usuario.
    • Conocimiento en manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel), nivel básico.
    • Manejo de protocolo y servicio al cliente.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Contrato a término indefinido
    Horario de Lunes a jue
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un profesional de nivel directivo y académico para liderar procesos formativos en educación superior y posgrados, orientando la transformación digital, la gestión del cambio y el direccionamiento estratégico empresarial.

    Requisitos del perfil

    Formación académica:

    Pregrado: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Logística o áreas afines.

    Posgrado: Maestría en Administración, Gerencia Estratégica, MBA, Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas.

    Experiencia laboral:

    Mínimo 3 años de experiencia en docencia universitaria (programas de posgrado o educación superior) con manejo de metodologías activas y ambientes virtuales.

    Mínimo 5 años de experiencia en cargos directivos, administrativos o de consultoría.

    Experiencia demostrable en liderazgo de equipos, gestión empresarial y participación en procesos de transformación organizacional y direccionamiento estratégico.

    Competencias y conocimientos clave

    Estrategia y Dirección: Planeación estratégica, direccionamiento organizacional, indicadores de gestión y toma de decisiones.

    Gestión del Cambio e Innovación: Gestión del cambio organizacional, gestión del conocimiento, innovación, transformación digital y competitividad empresarial.

    Liderazgo: Gestión del talento humano y liderazgo de equipos de alto rendimiento.

    Funciones principales

    Impartir cátedra en programas de posgrado y educación superior utilizando metodologías activas y entornos digitales.

    Facilitar procesos de aprendizaje en transformación digital, gestión del cambio y direccionamiento estratégico.

    Guiar a los estudiantes en la toma de decisiones gerenciales basadas en indicadores y modelos de competitividad empresarial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un profesional de nivel directivo y académico para orientar procesos formativos en educación superior y posgrados, impulsando la transformación organizacional, la cultura y clima laboral, el desarrollo de líderes y la gestión humana sostenible.

    Requisitos del perfil

    Formación académica:

    Pregrado: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o áreas afines.

    Posgrado: Maestría en Administración, Gerencia del Talento Humano, Desarrollo Organizacional, Gestión del Conocimiento, Innovación, Coaching o áreas relacionadas.

    Experiencia laboral:

    Mínimo 3 años de experiencia en docencia universitaria (programas de posgrado o educación superior) con manejo de metodologías activas y ambientes virtuales.

    Mínimo 5 años de experiencia en cargos directivos, administrativos o de consultoría.

    Experiencia en liderazgo de equipos, gestión empresarial y participación en procesos de transformación organizacional y direccionamiento estratégico.

    Participación comprobada en proyectos de sostenibilidad o desarrollo de líderes.

    Deseable: Publicaciones académicas o vinculación a grupos de investigación.

    Competencias y conocimientos clave

    Teoría y Diseño Organizacional: Teorías clásicas y contemporáneas de las organizaciones, diseño organizacional, comportamiento organizacional, transformación organizacional y metodologías de intervención.

    Gestión Humana y Liderazgo: Gestión estratégica del talento humano, evaluación del desempeño, desarrollo de equipos de alto desempeño, cultura organizacional, clima laboral, comunicación efectiva y organizacional, coaching ejecutivo y propiedad intelectual.

    Sostenibilidad y Estrategia: Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), gestión humana sostenible, gestión del cambio e indicadores de gestión y toma de decisiones.

    Funciones principales

    Impartir clases y talleres a nivel universitario/posgrado utilizando metodologías activas de aprendizaje en entonos virtuales.

    Facilitar proces

industry FUNDACIÓN ANDES

Ofertas de empleo en FUNDACIÓN ANDES.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Se busca en Zipaquirá, integrar Asistente Administrativo y de Talento Humano, es una oportunidad clave para técnicos en administración o gestión humana que deseen aportar su experiencia al sector educativo, bajo un contrato a término indefinido y modalidad presencial.

    Tu labor será fundamental para mantener el orden operativo y el bienestar del equipo. Valoraremos altamente tu dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel avanzado para la gestión de datos. Es indispensable que cuentes con conocimientos sólidos en software de nómina y plataformas de gestión humana, además de una comprensión integral de la normativa vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Serás el punto de apoyo en procesos críticos como la liquidación de nómina, la gestión de la seguridad social y el cumplimiento de prestaciones de ley. Tu rol abarcará desde la vinculación del personal hasta el seguimiento riguroso de los procesos de SGSST, asegurando siempre el estricto cumplimiento de las normas laborales en nuestra institución educativa.

    Buscamos una persona organizada con al menos un año de experiencia que desee crecer junto a nuestra institución. Para esta posición, ofrecemos una remuneración mensual entre $2.000.000 y $2.500.000. Si cuentas con el perfil y te apasiona el sector educativo, te invitamos a ser parte de este equipo fundamental para nuestra operatividad diaria.

industry CROMA MEDICAL IPS SAS

Ofertas de empleo en CROMA MEDICAL  IPS SAS.
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • El Reto: CROMA MEDICAL IPS SAS te invita a integrarte a nuestro equipo médico en la sede de Zipaquirá. Buscamos un profesional con vocación de servicio y compromiso genuino con el bienestar integral de nuestros pacientes. En este rol, tendrás la oportunidad de impactar positivamente la salud de la comunidad en un entorno clínico altamente organizado y estructurado.

    Tu Perfil: Tu día a día se enfocará en la consulta externa con un enfoque humano y profesional. Es indispensable contar con tu título de Médico General, Tarjeta Profesional y registro RETHUS vigente. Valoramos el dominio de Historias Clínicas Electrónicas y la aplicación rigurosa de las Guías de Práctica Clínica vigentes. Adicionalmente, buscamos conocimientos en codificación diagnóstica CIE-10 y protocolos de farmacovigilancia. Buscamos profesionales con al menos dos años de experiencia y disponibilidad inmediata.

    Lo que ofrecemos: Ofrecemos una posición bajo modalidad de prestación de servicios en nuestra sede de Zipaquirá. La vacante contempla una frecuencia de un turno mensual, con tiempos de consulta entre 20 y 25 minutos para garantizar la calidad asistencial. Por políticas institucionales, brindamos un salario competitivo que será detallado durante el proceso. Si cumples con el perfil, envía tu hoja de vida al correo *************@****************.** o contáctanos al 321 374 9467 para iniciar tu proceso.

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$12,5 a $15 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector salud, se encuentra interesado en incorporar a su equipo de trabajo un Medico Auditor Gestión Salud en el municipio de Zipaquirá.

    Misión del cargo
    -Garantizar la ejecución del proceso de auditoria de concurrencia y cuentas medicas enfocado en la gestión del riesgo en salud en la red de prestadores de servicios de salud.

    Requisitos
    ° Formación académica: Profesional en Medicina con estudios de postgrado en Auditoría en Salud, Administración en Salud y/o temas afines. (Indispensable contar con registro en Rethus y Tarjeta profesional)
    ° Experiencia: Mínimo dos años de experiencia en procesos de auditoría concurrente, auditoría cuentas médicas y facturación.
    ° Conocimientos: Normatividad legal vigente en salud y manuales tarifarios

    Te ofrecemos:
    °Contrato por obra o labor (cubrimiento licencia de maternidad)
    °Rango salarial: $11.000.000 - $12.000.000
    °Horario administrativo de Lunes a Viernes (07:30 am – 05:00pm)
    °Modalidad de trabajo 100% presencial en Zipaquirá

    ¡Haz parte de una organización que transforma vidas!

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un profesional para liderar y acompañar procesos formativos en educación superior (modalidad virtual/a distancia), enfocado en técnicas culinarias, inocuidad alimentaria, gestión de restaurantes y servicio de alimentos y bebidas.

    Requisitos del perfil

    Formación académica:

    Pregrado: Profesional en Gastronomía, Administración Hotelera, Administración Turística y Hotelera o Chef Profesional.

    Posgrado: Maestría en Gestión Gastronómica, Innovación Alimentaria, Hospitalidad o afines.

    Experiencia laboral:

    Mínimo 3 años de experiencia en educación superior, preferiblemente en modalidad virtual o a distancia.

    Mínimo 3 años de experiencia laboral en restaurantes, hoteles, catering o empresas gastronómicas.

    Competencias y conocimientos clave

    Técnicas y Cultura Culinaria: Técnicas culinarias nacionales e internacionales, servicio de alimentos y bebidas, cultura gastronómica y atención al cliente en servicios gastronómicos.

    Gestión y Operaciones: Costos y estandarización de recetas, inocuidad alimentaria y Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), y gestión de restaurantes y catering.

    Académico y Digital: Diseño curricular, desarrollo de módulos formativos, guías y recursos digitales, tutoría virtual, acompañamiento académico y participación en eventos académicos.

    Funciones principales

    Diseñar currículos, guías y contenidos digitales aplicados a las técnicas culinarias y la gestión gastronómica.

    Impartir tutorías virtuales y acompañar el proceso de aprendizaje de los estudiantes.

    Participar en eventos académicos e impulsar estándares de inocuidad y gestión operativa en el área.

industry TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ?? Objetivo del cargo: Garantizar la correcta operación y funcionamiento de la cocina mediante la planeación, coordinación, supervisión y control de la producción gastronómica, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, presentación, sabor, inocuidad, productividad y rentabilidad. Será responsable de liderar el equipo de cocina, optimizar el uso de materias primas, controlar costos, inventarios, desperdicios y mermas, así como garantizar la eficiencia de los tiempos de producción y la calidad del servicio.

    ????? Principales responsabilidades
    -Supervisar la apertura y alistamiento de la cocina, verificando equipos, herramientas, mise en place y condiciones operativas.
    -Validar la calidad de los insumos recibidos, verificando peso, frescura, temperatura y condiciones de almacenamiento.
    -Coordinar y supervisar la preparación, cocción, montaje y presentación de los platos.
    -Garantizar la estandarización de recetas, porciones, presentación y procesos de producción.
    -Planificar la producción de acuerdo con la demanda, contemplando horas pico y horas valle.
    -Coordinar los tiempos de preparación y despacho para garantizar un servicio ágil y eficiente.
    -Controlar los costos de alimentos y materias primas, optimizando su utilización sin comprometer la calidad.
    -Gestionar inventarios, pedidos, recepción y almacenamiento adecuado de materias primas.
    -Controlar desperdicios, mermas y consumos de materia prima.
    -Realizar seguimiento al costeo de recetas y rentabilidad de los productos.
    -Liderar, capacitar, evaluar y desarrollar al equipo de cocina, conformado aproximadamente por 15 auxiliares de cocina.
    -Promover un adecuado clima laboral y fortalecer el trabajo colaborativo dentro del equipo.
    -Garantizar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), protocolos de higiene, manipulación de alimentos e inocuidad.
    -Coordinar y supervisar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene dentro de la cocina.
    Gestionar la relación operati

industry BRINSA S.A.

Ofertas de empleo en BRINSA S.A..
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa de Transportes con Operadores Logísticos a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un Auxiliar de Operaciones Logísticas, para su sede en ZIPAQUIRA, quien será el encargado de realizar y hacer el seguimiento de las novedades y la facturacion por medio de aplicativo SAP, apoyando y dando cumplimiento en los procesos de normatividad establecidos, debe contar con manejo de SAP y Excel intermedio, apoyo en actividades administrativas, ofrecemos contrato directo con la compañía y excelentes beneficios corporativos.

    ¿Qué ofrecemos?
    Rango Salarial $2.326.500 + Aux Transporte + Beneficios Corporativos.
    Contrato directo con la compañía.
    Excelentes Planes de Desarrollo y Bienestar.
    Si estas interesado/a y cumples con el perfil no dudes en aplicar.

industry BRINSA S.A.

Ofertas de empleo en BRINSA S.A..
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Zipaquirá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
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    ¿Qué ofrecemos?
    Rango Salarial $2.326.500 + Aux Transporte + Beneficios Corporativos.
    Contrato directo con la compañía.
    Excelentes Planes de Desarrollo y Bienestar.
    Si estas interesado/a y cumples con el perfil no dudes en aplicar.
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