Coordinador área informática y tecnología.

Descripción del cargo

Coordinador área de informática y tecnología.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Somos una compañía líder en la fabricación y comercialización de productos alimenticios, con 50 años de experiencia en el mercado, ofreciendo calidad y sabor a miles de hogares. ¡Y ahora buscamos nuevos talentos para que se sumen a nuestra familia!, nos encontramos en busca para nuestro equipo de trabajo Coordinador área de informática y tecnología:

Objetivo del cargo:

• Gestionar y coordinar los recursos necesarios relacionados con el desarrollo e implementación de sistemas de información de la Compañía.

Funciones principales:

• Manejar servidores.
• Diseñar páginas web.
• Gestionar recursos físicos de software y hardware de la compañía
• Establecer y supervisar la aplicación de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de cómputo e impresoras.
• Parametrizar el software según las necesidades de las diferentes áreas garantizando su correcto funcionamiento.
• Elaborar informes detallados sobre el estado de los sistemas.
• Garantizar la seguridad informática de la compañía, implementando y supervisando protocolos de protección de datos, gestionando accesos, entre otros.
• Cumplir con las normativas del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
• Otras funciones asignadas por el jefe inmediato.

Requisitos:

• Profesional en Ingeniería de Sistemas / Opcional: Especialista en desarrollo de software o seguridad informática.
• Experiencia mínima de 1 año.
• Manejo y parametrización en el sistema operativo SIIGO u otros software contable.
• Dominio de Microsoft Office: Outlook, Word, Excel y PowerPoint (avanzado en el paquete de Office).

Beneficios:

• Salario Base desde $3.000.0000 a $3.500.000
• Horario: Lunes de 7:00 a.m. a 4:30 p.m., martes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
• Oportunidad de trabajar en una empresa sólida y con más de 50 años de experiencia en el mercado.
• Ubicación: Bogotá, localidad Puente Aranda. Modalidad 100% presencial.
• Contrato inicial por obra o labor durante un año, con la posibilidad de pasar directamente con la compañía.

Te ofrecemos estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento, fortaleciendo tus conocimientos y hoja de vida. Se valora manejo de personal, puntualidad, responsabilidad, habilidades comunicativas, orden y ética.

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