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Líder de tienda

Publicado 7 May 2026

Trabaja en ORGANIZACION GEN

1886708568
$1,5 a $2 millones Salario
Pereira Ubicación
Asistencial Nivel laboral
1 año de experiencia Experiencia mínima
Profesional Junior Área laboral
Por obra o labor Tipo de contrato
Servicios
Industria
Otros servicios
Sector

En Organización gen somos expertos en la gestión del talento humano y conformamos un ecosistema integrado por 6 empresas especializadas, creado para acompañar a las organizaciones en la administración estratégica de los procesos que impulsan su opera...

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Descripción del cargo

EMPRESA CASIO requiere para su equipo de trabajo líder o administradores de tienda:

Requisitos: Técnicos, tecnólogos, o profesionales con mínimo 1 año de experiencia certificada en ventas y administración.

Funciones:

Planear, organizar y controlar los recursos humanos, técnicos y logísticos del punto de venta con el fin de aumentar las ventas y asegurar un buen servicio al cliente.
• Llevar a cabo las políticas comerciales de la empresa y las acciones necesarias para el logro de los objetivos de venta establecidos:

• Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas

• Cumplir y hacer que se cumplan los horarios de la tienda tanto de apertura y cierre al público como de los empleados.

• Garantizar inventarios perfectos, apoyado en controles semanales.

• Manejar la caja y los procesos de la misma garantizando confiabilidad y transparencia de la misma.

• Motivar y capacitar al grupo de trabajo (productos, servicio de técnicas de venta, conocimiento de la marca).

• Leer y responder los correos oportunamente todos los días.

• Supervisar y realizar el aseo y organización de la tienda para la apertura al público.

• Comunicar cualquier novedad que suceda en la tienda o con el personal a cargo al jefe inmediato.

• Realizar las consignaciones del día anterior sin falta.

• Enviar reportes al día de las ventas de la tienda.

• Enviar a tiempo las confirmaciones de traslados de la mercancía que ingresa y sale.

• Mantener la tienda al día en mantenimiento y adecuaciones locativas (bombillos, baños, equipos etc.).

• Enviar la papelería de la semana sin falta después del domingo o lunes festivo.

• Enviar la planilla de las horas extras del mes anterior los primeros 5 días del mes siguiente al jefe inmediato en el formato respectivo y debidamente diligenciado.

Horario: Domingo a domingo 8 horas diarias con compensatorio entre semana y dos domingos al mes.

Salario: SMLV+ auxilio de transporte + comisiones + prestaciones de ley.

1886708568 1886708568 Comercio al por menor - retail Profesional Junior Por obra o labor OneYear
Mercadeo / Otras Profesión
Técnico Laboral Nivel educativo
1 Vacante Número de vacantes
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