En Hitts, estamos en la búsqueda de un(a) Analista de Requerimientos proactivo(a) y detallista, con experiencia en levantamiento y análisis de requerimientos para proyectos tecnológicos. Si cuentas con habilidades de comunicación asertiva y trabajo en equipo, esta es una gran oportunidad para aportar tu talento en un ambiente colaborativo.
DESCRIPCIÓN DEL PERFIL
Profesional o tecnólogo(a) en Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o áreas afines.
Conocimiento deseable en Oracle Field Service Cloud (OFSC).
Experiencia en levantamiento y análisis de requerimientos técnicos.
Habilidades para asistir y participar activamente en reuniones de entendimiento.
Capacidad para validar insumos técnicos y acompañar los procesos de producción.
Experiencia en realización de pruebas funcionales.
FUNCIONES PRINCIPALES
Asistir a reuniones de entendimiento para clarificar requerimientos.
Crear historias de usuario claras y detalladas.
Garantizar insumos técnicos y validarlos con las áreas correspondientes.
Acompañar los pasos a producción para asegurar una correcta implementación.
Realizar pruebas funcionales para validar los entregables.
NIVEL ACADÉMICO
Tecnólogo(a) o profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o carreras afines.
CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
Oracle Field Service Cloud (OFSC) — deseable.
Office (paquete ofimático).
Levantamiento de requisitos.
SQL básico para consultas.
EXPERIENCIA REQUERIDA
Mínimo 2 años de experiencia en tecnologías relacionadas.
Experiencia laboral mínima de 4 años en áreas afines.
IDIOMA
No se requiere dominio adicional al español.
Cargos relacionados
Analista de datos, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
Buscamos un Gestor de incidentes que quiera aprender y transformar su carrera.
En esta función tendrás que:
Gestión del ciclo de vida del incidenteClasificación y priorizaciónCoordinar y alinear a los equipos de ingeniería, operaciones, soporte al cliente y otros equipos técnicos internos o externos (proveedores) para la resolución efectiva de incidentes.
Establecer y gestionar los procedimientos de escalación, asegurando que los incidentes que no pueden resolverse dentro de los niveles de servicio acordados (SLAs) sean escalados apropiadamente.Asegurar que los incidentes y sus resoluciones se documenten de manera precisa en el sistema de gestión de incidentes, lo que es crucial para futuras referencias, análisis y la gestión de problemas.
Habilidad para tomar decisiones rápidas y efectivas en entornos de alta presión y con información limitada.
Aunque no se requiere ser un experto en todas las áreas técnicas, se necesita un buen entendimiento general de la infraestructura y los servicios de TI para comprender el impacto de los incidentes.
Ideal si cuentas con: tecnólogos, ingeniería en sistemas o afines.
Mínimo dos años en gestión de requerimientos e incidentes, certificación itil 4 deseable.
Y mucho mejor si destacas por: Experiencia de 2 años
Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro.
En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional.
Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.
Buscamos un Analista de Requerimientos - Bogotá que quiera aprender y transformar su carrer
En esta función tendrás que:
Recopilar, analizar y documentar requerimientos funcionales y no funcionales con los diferentes stakeholders.
Elaborar historias de usuario, casos de uso, diagramas de flujo y documentos de especificación funcional.
Participar en sesiones de levantamiento de información, entrevistas y talleres con usuarios.
Gestionar el backlog de requerimientos y dar soporte en priorización.
Validar entregables frente a los requerimientos definidos.
Trabajar en conjunto con los equipos de desarrollo, QA y producto para garantizar la correcta implementación.
Asegurar la trazabilidad de los requerimientos a lo largo del ciclo de vida del proyecto.
Ideal si cuentas con:
Ingeniero de sistemas, informática o afines.
Mínimo 5 años de experiencia comprobada en levantamiento, análisis y documentación de necesidades funcionales y no funcionales de proyectos tecnológico
Y mucho mejor si destacas por:
Conocimientos en herramientas de gestión de requerimientos como Jira, Confluence, Trello, etc.
Capacidad para traducir necesidades del negocio en especificaciones técnicas comprensibles para equipos de desarrollo.
Habilidad de redacción clara y concisa para documentación técnica y funcional.
Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
Excelentes
¡Únete a nuestro equipo de trabajo y marca la diferencia!, AGS busca un Profesional de Requerimientos
Misio del Cargo:
Recopilar, analizar y documentar los requerimientos funcionales y no funcionales de los usuarios, asegurando su correcta interpretación por parte del equipo técnico.
Requisitos:
• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Industrial o afines.
• Conocimiento en levantamiento de requerimientos, casos de uso, historias de usuario, BPMN.
• Deseable experiencia en metodologías ágiles (Scrum).
• Experiencia mínima de 2 años en análisis de requerimientos.
Funciones clave:
• Reunirse con usuarios y áreas funcionales para identificar necesidades.
• Elaborar actas de entendimiento, historias de usuario y documentos funcionales.
• Apoyar la validación de entregables frente a los requerimientos.
• Gestionar trazabilidad de cambios durante el ciclo del proyecto.
• Acompañar al equipo de desarrollo y QA en la interpretación del alcance.
Contrato Fijo por 3 meses con posibilidad de renovacion.
Horario: Lunes y Jueves 7:00 am - 5:00 pm y Viernes 7:00 am - 4:00 pm
Salario: $4.000.000 salarial + $1.000.000 no prestacional
Si cumples con el perfil por favor enviar hoja de vida Soportes Académicos y laborales a Talento . humano @ agsamericas . com . co
Buscamos un Gestor de incidentes que quiera aprender y transformar su carrera.
En esta función tendrás que:
Gestión del ciclo de vida del incidenteClasificación y priorizaciónCoordinar y alinear a los equipos de ingeniería, operaciones, soporte al cliente y otros equipos técnicos internos o externos (proveedores) para la resolución efectiva de incidentes.
Establecer y gestionar los procedimientos de escalación, asegurando que los incidentes que no pueden resolverse dentro de los niveles de servicio acordados (SLAs) sean escalados apropiadamente.Asegurar que los incidentes y sus resoluciones se documenten de manera precisa en el sistema de gestión de incidentes, lo que es crucial para futuras referencias, análisis y la gestión de problemas.
Habilidad para tomar decisiones rápidas y efectivas en entornos de alta presión y con información limitada.
Aunque no se requiere ser un experto en todas las áreas técnicas, se necesita un buen entendimiento general de la infraestructura y los servicios de TI para comprender el impacto de los incidentes.
Ideal si cuentas con: tecnólogos, ingeniería en sistemas o afines.
Mínimo dos años en gestión de requerimientos e incidentes, certificación itil 4 deseable.
Y mucho mejor si destacas por: Experiencia de 2 años
En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional.
Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.
Buscamos un Gestor de Requerimientos que quiera aprender y transformar su carrera.
En esta función tendrás que:
Identificación y registro de los incidentes
Apoyar al gestor del proceso en el ciclo de vida de los incidentes y requerimientos.
Asegurar la implementación efectiva del proceso de Gestión de Incidentes / requerimientos y preparación de los informes correspondientes.
Convocar comités de incidentes de acuerdo con la periodicidad definida para ello.
Validar, hacer seguimiento y control al escalamiento de incidentes realizado a los especialistas del área de tecnología de acuerdo con los protocolos y criterios establecidos para tal fin.
Asegurar la documentación del proceso Gestión de Incidentes / requerimientos esté actualizada y disponible.
Generar informes del comportamiento de estos procesos para verificar su efectividad.
Auditar periódicamente el proceso Gestión de Incidentes / requerimientos
Ofrecer representación durante la primera fase de escalado de incidentes / requerimientos, cuando no se pueden solucionar en el marco de los niveles de servicio acordados.
Apoyar la revisión periódica de la estrategia del proceso Gestión de Incidentes / requerimientos.
Comunicar los cambios del proceso Gestión de Incidentes / requerimientos cuando se requiera.
Identificar y aplicar oportunidades de mejora para el proceso de Gestión de Incidentes/requerimientos.
Generación de Reportes, métricas y servicios de la Operación.
Y mucho mejor si destacas por: Ingeniero de sistemas/industrial/electrónico graduado o a fines.
Reconocida empresa del servicio farmaceutico requiere para su equipo de trabajo un Analista de Requerimientos y QA, profesional en Ingenieria de sistemas o afines deseable certificacion en calidad de software o ingenieria de requerimientos, dentro de sus funciones primordiales Analizar, planificar y verificar los requerimientos asociados a los sistemas informáticos de la Cooperativa para asegurar la calidad en todos los procesos de desarrollo y garantizar la calidad del software, diseñar y ejecutar las mejores estrategias de pruebas, para hacer un seguimiento al correcto funcionamiento de las aplicaciones de forma eficiente, documentar los resultados.
Experiencia: 2 años de experiencia en cargos de auxiliar o afines
Contrato: Obra labor con posibilidad de pasar a indefinido
Formacion academica: Ingeniería de Sistemas y Afines sobre desarrollo de software con certificaciones lenguajes de programación, bases de datos
Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro. En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.
Buscamos a Analista de Requerimientos que quieran aprender y transformar su carrera.
En esta función tendrás que:
Recopilar, analizar y documentar requerimientos funcionales y no funcionales con los diferentes stakeholders.
Elaborar historias de usuario, casos de uso, diagramas de flujo y documentos de especificación funcional.
Trabajar en conjunto con los equipos de desarrollo, QA y producto para garantizar la correcta implementación.
Gestionar el backlog de requerimientos y dar soporte en priorización.
Participar en sesiones de levantamiento de información, entrevistas y talleres con usuarios.
Ideal si cuentas con:
Ingeniero de sistemas, Industrial, Administración o carreras afines.
Mínimo 5 años de experiencia comprobada en levantamiento, análisis y documentación de necesidades funcionales y no funcionales de proyectos tecnológicos
Y mucho mejor si destacas por:
Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando: profesionales graduados en Ingeniería industrial, de sistemas, administración de empresas, abogados y/o a fines, profesionales de la salud (médicos, enfermeras).
Experiencia mínima de 2.5 años:
Justificación: Requiere experiencia en áreas de Servicio al cliente, PQRS, normatividad vigente y sistema general de seguridad social.
Para desempeñarse como: PROFESIONAL I EN SINCELEJO Y BARRANQUILLA
Este cargo tiene como misión:
Gestionar, analizar y solucionar de manera integral los requerimientos presentados ante la Superintendencia Nacional de Salud por los usuarios y ante Nueva EPS, teniendo en cuenta la Normatividad Legal Vigente y las políticas de la compañía, con el fin de garantizar la gestión oportuna y con calidad de cada caso, evitando reaperturas y sanciones por el ente de control
¿Qué te ofrecemos?
Contrato a término: Indefinido
Horario de Lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m.
Salario: $ 4904000
"Recuerda que, el equipo de talento humano, por ningún motivo te solicitara realizar pagos para el proceso de selección o contr
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Profesional en ciencias de la salud, derecho, ingeniería industrial, economía, comunicación social, ciencia política, áreas administrativas en salud o afines. Con especialidad en Derecho administrativo, Gerencia de proyectos, Gerencia de Servicios de Salud, Salud Publica, Economía de la salud, y/o a fines).
Experiencia mínima de 3.5 años en: En el análisis de requerimientos internos y externos, con habilidades analíticas y argumentativas para la elaboración de respuestas técnicas y en defensa institucional.
En gestión de sistemas de calidad en salud o de riesgo en salud.
Experiencia en Entidades Promotoras de Salud (EPS), preferiblemente en cargos relacionados con
atención y respuesta a requerimientos.
Manejo de procesos de respuesta a solicitudes de información, peticiones, quejas, reclamos, denuncias y sugerencias (PQRDS).
En auditorías internas o externas, con conocimiento de los criterios de evaluación y capacidad para
coordinar la consolidación de evidencias de respuesta.
Este cargo tiene como misión: Gestionar las respuestas a requerimien
Cargos relacionados
Abogado especialista, Médico especialista, Profesional en ciencias de la salud
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Profesional en Enfermería con experiencia en requerimientos, PQR y tutelas.
Experiencia mínima de 3 años en el sector salud realizando:
? Generación y análisis de reportes.
? Implementación y seguimiento a procesos e indicadores de gestión.
? Atención y manejo de usuarios
? En responder requerimientos del Ministerio de Salud, Superintendencia Nacional de Salud,
interventorías y otros entes de control.
? En áreas administrativas en salud
? En procesos de gestión de PQRS
? En manejo de auditorías y ejecución de planes de mejora de entes de control
Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
? Manejo en normatividad y legislación en salud y administrativa
? Manejo de estrategias de mejora de servicio.
? Manejo de paquete office (Word, Excel, power point, nivel intermedio.
? Habilidad en la elaboración de programas de auditoria
Este cargo tiene como misión: Revisar, gestionar, analizar y solucionar de manera integral los requerimientos presentados ante la EPS, la
Superintendencia Nacional de Salud y los diferentes entes de control
¡Buscamos a las personas adecuadas, personas que deseen innovar, crear, liderar, transformar! Queremos atraerte, pero más allá de eso queremos contar con el mejor talento, estamos comprometidos con el desarrollo profesional de cada uno de nuestros colaboradores. Queremos que experimentes los desafíos, recompensas y oportunidades de trabajar con la mejor empresa de telecomunicaciones del país ¿Te atreves?
Estamos en búsqueda de nuestro próximo (a) Profesional Planeación Fiscal y Consultoría Tributaria
Objetivo del cargo
Asegurar la respuesta legal oportuna de los Requerimientos, Emplazamientos, Recursos de Reconsideración, Mandamientos de Pago, Citaciones a notificación, demandas (Medios de Control), entre otros que versen sobre asuntos tributarios por parte de la DIAN y/o Autoridades Territoriales Tributarias del país, de acuerdo con las normas vigentes en los Estatutos Tributarios Municipales y/o de carácter nacional, aplicando los beneficios tributarios y la debida estrategia fiscal, con el fin de obtener beneficios y/o disminuir los riesgos en las cargas impositivas a cargo de la Compañía.
¿Qué necesitas para ser parte de nuestro equipo?
Formación: Pregrado Contaduría y/o Derecho. Especialización en Derecho Tributario y/o Gestión Tributaria.
Experiencia de 3 años dando respuesta a los Requerimientos Tributarios, Emplazamientos, Pliegos de Cargos, Recursos de Reconsideración, Mandamientos de Pago, Gestión de Embargos, atención vía gubernativa, atención visitas administración tributaria, revisión temas en discusión, coordinación apoderados externos y procesos externos, actualización normas tributarias (Impuestos, tasas, contribuciones) Orden nacional Departamental Municipal.
Condiciones laborales:
Ubicación: Bogotá (Presencial)
Tipo de Contrato: A término indefinido
Salario: A convenir.
¡No importa quién seas, no importa de dónde vengas, en Claro estamos convencidos que la diversidad y el desempeño trabajan juntos: siempre daremos
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Tecnólogo o estudiante de pregrado mínimo de octavo semestre aprobado en contaduría pública.
Experiencia mínima de 2 años:
• En el manejo impositivo de nuestro país (Declaraciones tributarias del orden nacional, municipal y
distrital).
• En respuestas requerimientos ordinarios DIAN.
• En liquidación de impuestos de orden nacional, distrital y municipal.
• Manejo paquete de office.
• Manejo y elaboración de medios magnéticos nacionales DIAN
• Manejo y elaboración de medios magnéticos distritales secretarias de Hacienda.
• Manejo de declaraciones electrónicas.
Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
• En el manejo de paquetes contables.
Para desempeñarse como: ANALISTA DE IMPUESTOS
Este cargo tiene como misión: Preparar, diligenciar y coordinar la presentación de las declaraciones tributarias de acuerdo con la normatividad vigente, respuestas a requerimientos de información tributaria y los procesos establecidos por la organización y sus sucursales con el fin de garantizar la oportuna presentación de las obligaciones con entes legislado
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
Dentro de la Universidad del Rosario, nos encontramos comprometidos con nuestra comunidad educativa permitiendo una formación íntegra y de excelente calidad.
¡Por eso te estamos buscando! para que hagas parte de nuestro equipo como Profesional de proyectos. Serás encargado(a) de programar, ejecutar y controlar las actividades necesarias para el desarrollo, seguimiento y cierre de proyectos de Educación Continua y Consultoría, que estén a cargo de la Jefatura Comercial de Clientes Empresariales, de acuerdo con las normas, políticas y procedimientos definidos por la Gerencia y la Universidad, con el fin de asegurar el desarrollo eficiente del proyecto.
Funciones Clave del Cargo:
1. Convocar y participar en las mesas de trabajo con los involucrados en la ejecución del proyecto y áreas de apoyo para la definición y alineación los requerimientos y peticiones del cliente, garantizando detalles de la prestación del servicio e informar a las áreas de ejecución.
2. Solicitar y realizar seguimiento al coordinador/ estructurador académico con relación a la entrega de la ficha técnica del evento, validando que la información esté completa, con el fin de asegurar la ejecución adecuada y la óptima prestación del servicio.
3. Verificar la rentabilidad del presupuesto e informar a quien corresponda las desviaciones de este, con el fin de mantener los márgenes autorizados y garantizar la correcta administración de los recursos.
Requisitos.
- Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o afines.
- Manejo de programas de Ofimática (Excel, Word, PowerPoint).
- Ingles A2
Un (1) año de experiencia en gestión de proyectos, servicio al cliente, gestión comercial y/o administrativa.
Contrato por obra o labor.
Estamos buscando un(a) Analista BI apasionado(a) por el análisis de información y la creación de soluciones que impulsen la toma de decisiones en toda la organización.
Objetivo del cargo:
Desarrollar, optimizar y mantener soluciones de Business Intelligence que permitan obtener información precisa y oportuna para apoyar la gestión y la estrategia del negocio.
Responsabilidades:
- Proporcionar soporte tecnico para la creación de informes, cuadros de mando y otras herramientas
- Recopilar datos de los informes disponibles
- Analizar estrategias de mercado
- Realizar análisis exploratorio y estadístico de datos
Requisitos:
- Tecnico, tecnologo o profesional en Ingeniería de Sistemas, Estadística, Economía o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 años en roles similares.
- Dominio de Power BI y SQL.
- Conocimientos en modelado de datos y manejo de Excel avanzado.
- Habilidad para interpretar y comunicar hallazgos de manera clara.
Condiciones:
- Contrato Obra o labor
- Salario: COP $2.100.000 + Variable comisional $500.000 + Auxilio de rodamiento $100.000
- Pagos quincenales
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Software, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática
Experiencia mínima de 3 años en: En el análisis de requerimientos internos y externos.
• En redacción y argumentación técnica e institucional en la elaboración de respuestas a peticiones
y solicitudes de información.
• En cargos relacionados con atención y respuesta a requerimientos.
• En efectividad de planes de remediación y cierre de hallazgos.
• En redacción técnica y jurídica básica
Conocimientos en: marcos como COBIT, COSO, ISO 2700 y gestión documental.
• Conocimientos en gestión de riesgo.
• Normativas de cumplimiento sector Salud.
• En Itil V3.0 fundamentos e intermedio.
• En gestión de servicios TI.
• Manejo intermedio de Excel y herramientas informáticas del paquete Office.
• Habilidad en lectura crítica, análisis documental y redacción estructurada de textos.
• Capacidad para articular con diferentes áreas funcionales.
• Preferiblemente con Certificación de Auditor Interno.
Para desempeñars
Cargos relacionados
Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Software, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática
Experiencia mínima de 4 años en: En el análisis de requerimientos internos y externos.
• En redacción y argumentación técnica e institucional en la elaboración de respuestas a peticiones
y solicitudes de información.
• En cargos relacionados con atención y respuesta a requerimientos.
• En efectividad de planes de remediación y cierre de hallazgos.
• En redacción técnica y jurídica básica
Conocimientos en: marcos como COBIT, COSO, ISO 2700 y gestión documental.
• Conocimientos en gestión de riesgo.
• Normativas de cumplimiento sector Salud.
• En Itil V3.0 fundamentos e intermedio.
• En gestión de servicios TI.
• Manejo intermedio de Excel y herramientas informáticas del paquete Office.
• Habilidad en lectura crítica, análisis documental y redacción estructurada de textos.
• Capacidad para articular con diferentes áreas funcionales.
• Preferiblemente con Certificación de Auditor Interno.
Para desempeñars
Cargos relacionados
Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
FacTECH, multinacional española especializada en soluciones de tecnología, está en búsqueda de un Consultor Funcional ERP Business Central con experiencia en implementación, configuración y soporte funcional de proyectos ERP, especialmente en los módulos de Finanzas, Producción y Servicios.
Este perfil debe contar con una sólida capacidad analítica para traducir las necesidades del negocio en soluciones funcionales dentro del sistema, garantizando una correcta parametrización de los módulos y su alineación con las mejores prácticas de negocio.
Responsabilidades principales:
Levantar, analizar y documentar requerimientos funcionales y no funcionales del cliente.
Configurar directamente los módulos de Business Central, con especial enfoque en:
Finanzas: contabilidad general, cuentas por cobrar y pagar, bancos, activos fijos.
Ventas: cotizaciones, pedidos de ventas, facturación.
Compras: cotizaciones, pedidos de compras.
Producción: órdenes de producción, listas de materiales (BOM), rutas, centros de trabajo.
Servicios: gestión de contratos, órdenes de servicio, planificación de recursos.
Parametrizar el sistema según los procesos del cliente, validando reglas de negocio y flujos funcionales.
Ejecutar pruebas funcionales, validaciones de datos y acompañar el ciclo completo de implementación.
Proponer mejoras de procesos basadas en buenas prácticas y conocimiento funcional del sistema.
Elaborar y mantener documentación de entregables funcionales: actas de levantamiento, matrices de configuración, manuales de usuario, casos de prueba y planes de capacitación.
Requisitos:
Formación en Ingeniería de Sistemas, Administración, Contaduría o carreras afines.
Experiencia mínima de 4 años configurando e implementando Business Central.
Conocimiento funcional y técnico en módulos de finanzas, producción y servicios.
Experiencia en levantamiento y documentación de requerimientos funcionales.
Factech es una empresa multinacional especializada en proporcionar a las grandes compañías servicios de IT en las principales tecnologías, contamos con más de 2500 profesionales al servicio de nuestros principales clientes. Nuestras sedes se reparten en España, Colombia y México.
Seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un Consultor Funcional ERP Business Central.
Requisitos del perfil
Profesional responsable de levantar, analizar y documentar requerimientos funcionales y no funcionales, configurar y parametrizar módulos clave de Microsoft Dynamics 365 Business Central, especialmente en áreas de Finanzas, Ventas, Compras, Producción y Servicios.
Encargado de validar reglas de negocio, realizar pruebas funcionales, documentar entregables y capacitar usuarios clave y finales. Además, gestiona brechas funcionales mediante especificaciones técnicas para el equipo de desarrollo, acompaña el ciclo completo de implementación y brinda soporte post-producción.
Su enfoque está orientado a la mejora continua de procesos, aplicando buenas prácticas para optimizar la operación y alinearla con las capacidades del ERP.
Formación académica:
• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Administración, Contaduría o carreras afines.
• Deseable especialización en ERP, gestión de procesos o sistemas de información.
Experiencia:
• Semi Senior: mínimo 4 años configurando Business Central.
• Senior: 6 años o más implementando y configurando Business Central (NAV también aplica).
• Experiencia comprobada configurando módulos financieros y al menos uno de los módulos avanzados (producción o servicios).
Conocimientos requeridos:
• Dominio funcional y técnico en configuración de Business Central.
• Conocimiento de procesos contables y financieros.
• Conocimiento de procesos operativos (compras, ventas, inventario, producción o servicios).
• Experiencia documentando requerimientos funcionales y participando en diseño funcional de soluciones.
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Técnico o tecnólogo en:
• Auxiliar administrativo en salud
• Administrativo y contable
• Sistemas de información o afines
• Gestión administrativa o afines
• Auxiliar de enfermería
Estudiante mínimo de 3 semestres aprobados de ingeniería de sistemas, ingeniería industrial o administración de empresas, contaduría pública, o gestión administrativa.
Experiencia requerida:
• En la elaboración de informes de gestión.
• Procesamiento de bases de datos masivas.
• En validación de calidad de información.
Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
• Manejo de paquete de office – Excel medio o avanzado
• Manejo de sistemas de información
• Normatividad del sistema de salud colombiano.
Para desempeñarse como: AUXILIAR III – GESTIÓN DESCUENTOS
Este cargo tiene como misión: Realizar conciliación con los prestadores que son objeto de descuentos a la facturación, con el fin de recuperar y depurar los saldos de la retención contingente.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato a término Fijo a 9 meses
Horario de Lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m.
S
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación de
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
Mínimo 6 meses de experiencia, desempeñándose en cargos de analista o asistente contable, con conocimientos en contabilización de facturas, caja menor, tarjeta de crédito, conciliaciones bancarias, legalizaciones de viajes, experiencia en exógena nacional y distrital, manejo de archivo contable físico, Preferiblemente conocimiento en SAP. y demás funciones relacionadas con el cargo
Compañía solicita Técnico, tecnólogo o estudiante universitario en carreras como logística, administración, contabilidad, ingeniería industrial o afines, para desempeñar el cargo de Auxiliar de compras e inventarios
Experiencia mínima entre 1 y 2 años de experiencia en cargos similares (compras, almacén, inventarios).
Salario: Hasta 2.500.000 Horario: Lunes de 8:00 a.m. a 4:50 p.m. Martes a viernes de 7:30 a.m. a 4:50 p.m.
Contrato a término indefinido.
Objetivo del Cargo Garantizar la adquisición eficiente de materias primas, la correcta gestión de inventarios y la trazabilidad de la mercancía, asegurando el cumplimiento de los procesos logísticos y administrativos de la compañía mediante el uso adecuado de SAP Business One. Funciones principales: -Cotizar materias primas con proveedores autorizados, buscando las mejores condiciones de precio, calidad y entregas así como la búsqueda de nuevos proveedores.
-Elaborar y enviar órdenes de compra conforme a los requerimientos de las áreas solicitantes. -Coordinar y realizar la recepción de mercancía y de materia prima, verificando cantidades, calidades y condiciones. -Garantizar la adquisición eficiente de materias primas, la correcta gestión de inventarios y la trazabilidad de la mercancía, asegurando el cumplimiento de los procesos logísticos y administrativos de la compañía mediante el uso adecuado de SAP Business One.
-Revisar entrega de producto terminado a las transportadoras y transporte propio de la compañía de acuerdo a las instrucciones del departamento de ventas. -Controlar y hacer seguimiento al inventario físico y digital, garantizando su exactitud.
-Registrar entradas de materia prima y producto para comercializar en el sistema SAP Business One de acuerdo a las instrucciones y procedimiento definido. -Realizar informes periódicos de inventario e inconsistencias detectadas. -Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con compras y manejo de inventarios y del sistema de gestión de calid
En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Estamos buscando Analista PQR (analista de nulidades) para una importante empresa del sector consultor.
Requisitos:
• Nivel académico: Profesional en Derecho, Contaduría, Economía, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Financiera o Administración de Empresas
• Experiencia: 1 año
Funciones:
• Atender y tramitar las comunicaciones que se le asignan de las solicitudes que tramitan los aportantes, dar respuesta y solución, (PQR)
• Registrar y procesar la información objeto de consulta y relativa a quejas y reclamos, para optimizar la prestación del servicio.
• Trasladar las consultas complejas a os jefes de equipo, supervisores o asesores expertos.
Condiciones:
• Tipo de contrato: Obra Labor
• Salario y beneficios: $2.104.000 + Comisiones
• Horario: Lun a Juv- 7:00am a 5:00pm – Vier: 7:00 am – 4:00 pm
• Modalidad: Presencial
• Ubicación: Bogotá cerca de estación Transmilenio Prado
• Número de puestos: 4
¡Únete a nuestro equipo como Analista Princing!
En Omega Internacional, nos encontramos en la búsqueda de un Analista Pricing talentoso/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo en Barranquilla.Si te apasiona el análisis de datos, el comercio exterior y tienes experiencia en la modelación tarifaria, ¡esta es tu oportunidad!.
¿Cuál será tu misión?
Responsable de diseñar y mantener los esquemas tarifarios de servicios logísticos, incorporando las negociaciones de Procurement y modelando tarifas competitivas basadas en el análisis de mercado, comportamiento del cliente y condiciones operativas.
¿Qué buscamos en ti?
Nivel de Estudios:
Tecnólogo en Gestión Logística Internacional, Gestión Portuaria, Comercio Exterior, o carreras afines.
Experiencia:
Un (1) año de experiencia en cargos similares, manejo de información, análisis de datos.
Conocimientos Específicos:
Conocimientos básicos de comercio exterior, legislación portuaria y aduanera, y manejo de clientes.
Inglés nivel A2 o superior.
Familiaridad con navieras como Hapag-Lloyd, Ocean Network Express (ONE), Maersk, CMA CGM.
Competencias:
Analítica.
Orientación al Cliente.
Comunicación.
Credibilidad Técnica.
¿Qué Ofrecemos?
Ser parte de un equipo dinámico en una empresa con objetivos estratégicos claros.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Un ambiente de trabajo colaborativo.
Cargos relacionados
Analista de comercio internacional, Analista de estadísticas, Analista de métodos y procedimientos, Analista de estrategia, Analista de inteligencia de negocios
PERFIL Profesional en Economía, Ingeniería Industrial o Administrador de empresas.
Deseable diplomado en Power Bi, Analítica o Ciencia de datos
EXPERIENCIA Superior a 3 años de experiencia en riesgos financieros (liquidez, mercado y crédito), con conocimientos en analítica y desarrollo de modelos predictivos.
CONOCIMIENTOS Identificación, medición y monitoreo de riesgos financieros; elaboración de reportes para soportar la toma de decisiones y el cumplimiento de normas internas y externas.
SALARIO 3.500.000 a 3.700.000 +Beneficios Extralegales
En Omega Internacional, nos encontramos en la búsqueda de un Analista Pricing talentoso/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo en Barranquilla.Si te apasiona el análisis de datos, el comercio exterior y tienes experiencia en la modelación tarifaria, ¡esta es tu oportunidad
¿Cuál será tu misión?
Responsable de diseñar y mantener los esquemas tarifarios de servicios logísticos, incorporando las negociaciones de Procurement y modelando tarifas competitivas basadas en el análisis de mercado, comportamiento del cliente y condiciones operativas. El objetivo es maximizar la rentabilidad y las ventas, apoyando las decisiones comerciales con datos alineados a los objetivos financieros y estratégicos de Omega Internacional.
¿Qué buscamos en ti?
Nivel de Estudios:
Tecnólogo en Gestión Logística Internacional, Gestión Portuaria, Comercio Exterior, o carreras afines.
Experiencia:
Un (1) año de experiencia en cargos similares, manejo de información, análisis de datos.
Conocimientos Específicos:
Conocimientos básicos de comercio exterior, legislación portuaria y aduanera, y manejo de clientes.
Inglés nivel A2 o superior.
Familiaridad con navieras como Hapag-Lloyd, Ocean Network Express (ONE), Maersk, CMA CGM.
Competencias:
Analítica: Capacidad de emitir conceptos basados en hechos observables y verificables, con argumentos y evidencias para sustentar lo dicho, y análisis e interpretación de datos para informes.
Orientación al Cliente: Capacidad para comprender y satisfacer las necesidades legítimas de clientes (internos y/o externos), superando expectativas y construyendo relaciones a largo plazo.
Comunicación (Escucha): Capacidad de escuchar, hacer preguntas, expresar ideas de forma efectiva, entender y valorar diferentes posturas, fomentar la diversidad de opiniones y promover conversaciones que generen nuevas posibilidades.
Credibilidad Técnica: Demostrar dominio de conocimientos técnicos,
Cargos relacionados
Analista de estadísticas, Analista de estrategia, Analista de ventas
Buscamos Técnico o tecnólogo en carreras relacionadas con la salud con visión innovadora para hacer parte de un equipo con propósito, solidez y enfoque en el bienestar de las personas.
¿A quién buscamos?
Técnico o tecnólogo en carreras relacionadas con la salud con conocimiento en la normatividad legal vigente en salud.
Con mínimo de 1 año de experiencia en:
-Seguimiento de los requerimientos jurídicos radicados
-Confirmando el acceso efectivo a los servicios de salud
Te ofrecemos:
Modalidad: Presencial en Bogotá
Tipo de contrato: Indefinido
Salario básico: $ 1.851.297
Horario: lunes a viernes de 7:30am a 5:00pm
¿Por qué unirte a nosotros?
Porque trabajar con nosotros es más que un empleo: es ser parte de una misión que transforma vidas. Brindamos un entorno colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento constante.
¡Postúlate ahora o comparte esta oportunidad con quien pueda estar interesado!
El cambio comienza contigo.
Cargos relacionados
Auxiliar administrativo, Auxiliar administrativo en salud
Empresa de químicos ubicada en Tenjo se encuentra en busca de personal Tecnólogo o Profesional en Química o Ingeniería Química para desempeñar el cargo de ANALISTA DE LABORATORIO debe contar con experiencia mínima de 1 año en trabajo de laboratorio químico, incluido experiencia específica en Instrumentación básica, Conocimientos en análisis de materia prima, instrumental, producción y calidad, Conocimientos en ISO 17025, realizar los análisis físicos, químicos y/o instrumentales para el control de calidad de materiales y/o sustancias.
Horario de Lunes a viernes de 7 am a 5 pm
Salario básico $1.800.000 + Prestaciones de ley + Auxilio de transporte
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Técnico o tecnólogo en:
• Auxiliar administrativo en salud
• Administrativo y contable
• Sistemas de información o afines
• Gestión administrativa o afines
• Auxiliar de enfermería
Estudiante mínimo de 3 semestres aprobados de ingeniería de sistemas, ingeniería industrial o administración de empresas, contaduría pública, o gestión administrativa.
Experiencia requerida:
• En la elaboración de informes de gestión.
• Procesamiento de bases de datos masivas.
• En validación de calidad de información.
Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
• Manejo de paquete de office – Excel medio o avanzado
• Manejo de sistemas de información
• Normatividad del sistema de salud colombiano.
Para desempeñarse como: AUXILIAR III – GESTIÓN DESCUENTOS
Este cargo tiene como misión: Realizar conciliación con los prestadores que son objeto de descuentos a la facturación, con el fin de recuperar y depurar los saldos de la retención contingente.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato a término Fijo a 9 meses
Horario de Lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m.
S
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
Técnico o tecnólogo en:
• Auxiliar administrativo en salud
• Administrativo y contable
• Sistemas de información o afines
• Gestión administrativa o afines
• Auxiliar de enfermería
Estudiante mínimo de 3 semestres aprobados de ingeniería de sistemas, ingeniería industrial o administración de empresas, contaduría pública, o gestión administrativa.
Experiencia requerida:
• En la elaboración de informes de gestión.
• Procesamiento de bases de datos masivas.
• En validación de calidad de información.
Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
• Manejo de paquete de office – Excel medio o avanzado
• Manejo de sistemas de información
• Normatividad del sistema de salud colombiano.
Para desempeñarse como: AUXILIAR III – GESTIÓN DESCUENTOS
Este cargo tiene como misión: Realizar conciliación con los prestadores que son objeto de descuentos a la facturación, con el fin de recuperar y depurar los saldos de la retención contingente.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato a término Fijo a 9 meses
Horario de Lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m.
S
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico o estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación de
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación de
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!
Estamos buscando:
• Técnico estudiante mínimo de tercer semestre aprobado en
Administración de Empresas, Administración en Salud, Ingeniería Industrial, Gestión Financiera, Ingeniería de Sistemas, Gestión de bases de datos, Análisis de datos y/o Administración de sistemas de información.
• Experiencia mínima de 6 meses en: La gestión eficaz de los procesos de depuración, análisis de morosidad, generación de reportes, en generación de respuestas a requerimientos de aportantes, en generación de estados de cuenta, certificaciones, paz y salvos, acuerdos de pago, entre otros, y en servicio al cliente y cumplimiento de metas de recuperación de cartera.
• Conocimientos en: Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y paquete Office, con énfasis en Excel intermedio; trabajo enfocado al cumplimiento de metas, poder de persuasión y negociación; de preferencia, conocimientos en procesos operativos relacionados con cartera, recaudo, compensación, afiliaciones, aseguramiento y prestaciones económicas, así como su impacto en los sistemas de gestión de cobros y recuperación de
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Auxiliar administrativo en salud, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
Nos encontramos en la búsqueda de Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines.
Experiencia:
En el análisis de la información relacionada con la ejecución y medición de las estrategias de las áreas de operaciones, realizar seguimiento a los proyectos de mejoramiento y optimización, elaboración de informes para la toma de decisiones.
Requisitos:
Manejo de Office, Power BI Excel Avanzado, análisis de métricas e indicadores y gestión de Proyectos
Compensación:
$2.114.000 + Aux. de transporte $583.000
Importante entidad financiera busca Analista de Crédito indispensable tener experiencia comprobada como aprobador créditos, o concepto aprobador o de negación ante comité de crédito.:
Cargo: Analista de Crédito
Nivel académico: Profesionales en carreras administrativas o financieras
Experiencia: 12 meses reciente y certificable en análisis de crédito. Valoramos tu habilidad para gestionar todo el proceso, desde la recepción y verificación de documentos, consultas a centrales de riesgo, análisis de la capacidad de endeudamiento y perfil del cliente, hasta la evaluación de la viabilidad del crédito.
Indispensable que hayas tenido la responsabilidad y criterio para aprobar o negar créditos, o que tu concepto haya sido tomado en cuenta por un comité de crédito.
Horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm, con disponibilidad para trabajar los sábados si es necesario
Salario: $3.475.000 + todas las prestaciones de ley
Contrato: obra o labor con temporal Summar
Lugar de trabajo: Bogotá
Cargos relacionados
Gerente de banca, crédito e inversiones, Gerente financiero, Administrador financiero, Contador, Analista de crédito
Cargo: Analista de Reclutamiento y Selección
Ubicación: La Estrella, Antioquia
Misión del Cargo
Desarrollar, ejecutar y administrar el proceso de selección para el nivel Nacional, liderando y coordinando los convenios asignados por la compañía. Todo esto bajo los lineamientos corporativos, garantizando la vinculación de perfiles idóneos en tiempos óptimos.
Formación Académica
Profesional en Psicología
Experiencia Requerida
Mínimo 2 años de experiencia en roles similares de reclutamiento y selección.
Funciones Principales
Reclutar y perfilar candidatos para cargos administrativos, tácticos y estratégicos, asegurando el cumplimiento de todos los filtros del proceso de selección hasta la contratación.
Ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección para cargos operativos y administrativos, desde la recepción del requerimiento hasta la vinculación.
Gestionar y controlar el cumplimiento de la cuota SENA.
Elaborar y actualizar los perfiles de cargo (job descriptions) en conjunto con los líderes de cada área.
?? Lo que Ofrecemos
Contrato por obra o labor
Jornada laboral de 44 horas semanales
Salario competitivo (según experiencia y perfil)
Oportunidad de proyección a nivel nacional
Ambiente laboral enfocado en el desarrollo humano y profesional
Buscamos un Analista de impuestos y contable en la ciudad de BOGOTA para incorporarse a nuestro equipo, con una sólida experiencia en análisis de cuentas por pagar, causación de facturas, análisis y elaboración de impuestos nacionales y distritales y reporte de información exógena nacional y distrital.
Con una sólida comprensión y manejo de las herramientas ofimáticas como Excel, Zeus, ya que serán fundamentales para el análisis de datos y la gestión de informes. Se requieren al menos tres (3) años de experiencia en el sector hotelero, grandes cadenas de restaurantes y o clubes sociales,
Su rol es apoyar y analizar información contable y de impuestos junto con la dirección de impuestos corporativa, para la presentación oportuna de los mismos
Únete a nosotros y contribuye a crear experiencias memorables para nuestros clientes
Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.
Buscando Ofertas de trabajo de Analista requerimientos en Presencial. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Analista requerimientos en Presencial hoy 23 de Agosto de 2025 a través de elempleo.com Colombia.
Ver oferta