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industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • RETO DE ALTO VOLTAJE: ¡Buscamos un/a Rockstar de Cultura, Bienestar y Cambio!
    ¿Sabes qué se siente mover la aguja en organizaciones de alto impacto? Estamos en la búsqueda de un perfil híbrido, de esos que no se encuentran a la vuelta de la esquina. Si tienes el corazón en el Bienestar, la mente en la Gestión del Cambio y las manos en la Innovación, ¡te estamos buscando!

    Tu escenario de juego: No somos una organización pequeña. Aquí el reto es grande: liderarás estrategias para una comunidad de más de 2.000 colaboradores a nivel nacional. Así que, si estás acostumbrado(a) a los ecosistemas masivos y te mueves como pez en el agua en contextos nacionales, ¡este es tu lugar!

    ¿Qué buscamos en nuestro próximo/a protagonista? * Experiencia de Peso: Has dejado huella en empresas de más de 2.000 colaboradores. Sabes que la cultura a escala nacional requiere estrategia, orden y mucha conexión.
    - ADN Innovador: Para nosotros, la innovación no es una opción, es nuestro lenguaje. Buscamos a alguien que traiga herramientas disruptivas y metodologías fuera de la caja para transformar la experiencia del colaborador.
    - Doble Componente: Eres el balance perfecto entre la calidez del Bienestar y la estructura de la Gestión del Cambio y Transformación Organizacional.
    - Visión 360°: Entiendes que cada región tiene su magia y sabes cómo unificar la cultura en un país tan diverso como el nuestro.

    Lo que tenemos para tu talento: * Contrato: Indefinido (queremos tu talento a largo plazo).
    Compensación: $2.500.000.
    Ambiente: Cero tradicional, 100% disruptivo. Aquí tu creatividad no tiene techo.
    Ubicación: Bogotá, con impacto en todo el país.

    ¿Te atreves a transformar la realidad de miles? Si eres de los que no se conforma con lo básico y quieres llevar el bienestar y la cultura a un nivel de innovación nunca antes visto, ¡postúlate ya!

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Objetivo del cargo
    Diseñar, ejecutar y hacer seguimiento a las estrategias de cultura organizacional, bienestar y desarrollo humano, promoviendo un ambiente laboral positivo, el fortalecimiento del clima organizacional y el desarrollo integral de los colaboradores, alineado con los objetivos estratégicos de la compañía.

    Formación académica

    Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Comunicación Social, Talento Humano o carreras afines.

    Experiencia

    Mínimo 2 años de experiencia en cargos relacionados con cultura organizacional, bienestar, desarrollo humano o gestión del talento.

    Se valorará experiencia en:

    Diseño y ejecución de programas de bienestar y cultura organizacional.
    Creación y desarrollo de capacitaciones internas.
    Procesos de evaluación de desempeño y planes de desarrollo.
    Medición y seguimiento de indicadores de gestión (KPIs) del área.
    Aplicación y análisis de encuestas de clima organizacional.
    Gestión de comunicaciones internas y estrategias de engagement.
    Manejo de plataformas de gestión humana.
    Deseable experiencia en la plataforma Buk.
    Conocimientos y habilidades
    Manejo de indicadores y análisis de información.
    Excelente comunicación verbal y escrita.
    Planeación y organización de actividades.
    Creatividad e innovación en estrategias de bienestar.
    Capacidad de relacionamiento y trabajo en equipo.
    Manejo de herramientas ofimáticas.
    Funciones principales
    Diseñar e implementar actividades de bienestar y cultura organizacional.
    Coordinar y ejecutar capacitaciones internas.
    Realizar seguimiento a procesos de evaluación de desempeño.
    Apoyar iniciativas de desarrollo organizacional y clima laboral.
    Medir y analizar KPIs del área de Gestión Humana.
    Gestionar estrategias de comunicación interna y fortalecimiento de marca empleadora.
    Elaborar informes y planes de acción derivados de mediciones de clima y desempeño.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ?? Ubicación: Funza – Siberia, Fontibón y Engativá
    ?? Horario: Lunes a sábado (presencial)
    ?? Salario: A convenir según experiencia
    Contrato obra o labor con posibilidad de vinculación directa de acuerdo a desempeño.
    Importante compañía multinacional del sector de Consumo Masivo se encuentra en la búsqueda de un(a) Lider de Formación y Desarrollo, con enfoque estratégico y pasión por el desarrollo del talento y el fortalecimiento organizacional.
    ?? Requisitos:
    Profesional en carreras administrativas, ingeniería o afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos en programas de formación, bienestar, clima organizacional y cultura.
    Habilidades de comunicación, liderazgo, organización, empatía y trabajo en equipo.
    ?? Funciones principales:
    Diseñar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo.
    Evaluar el clima organizacional y proponer planes de mejora.
    Liderar actividades de integración, cultura y bienestar.
    Brindar asesoría a líderes y colaboradores en temas de cultura organizacional.
    Apoyar procesos de comunicación interna y fortalecimiento de valores corporativos.
    ? Condiciones:
    Disponibilidad para rotar entre las 3 sedes (Funza – Siberia, Fontibón y Engativá).
    Modalidad 100% presencial.
    ?? Te ofrecemos:
    Estabilidad laboral.
    Oportunidad de crecimiento en una compañía multinacional.
    Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional.
    ?? Si cumples con el perfil y deseas crecer en el área de Recursos Humanos, ¡postúlate y sé parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana, Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante Institución de Educación Superior en Bogotá se encuentra en búsqueda de un(a) Instructor(a) de Danza y Artes Escénicas, responsable de liderar y ejecutar procesos formativos, artísticos y culturales dirigidos a la comunidad estudiantil, promoviendo el desarrollo integral y la participación en actividades institucionales.

    Perfil requerido

    Formación
    Licenciado(a) o profesional en artes danzarías, o maestro(a) en artes escénicas con enfoque en danza.

    Experiencia
    Experiencia en educación superior y en ejecución de clases grupales en ritmos como danza folclórica, baile de salón, bachata, rumba y cardio box. Experiencia en dirección coreográfica, organización de presentaciones artísticas y desarrollo de actividades culturales institucionales.

    Competencias técnicas
    Formación en danza, dirección coreográfica, manejo de grupos, ejecución de clases grupales, organización de eventos artísticos y participación en actividades culturales en entornos educativos.

    Competencias personales
    Creatividad, liderazgo, comunicación efectiva, trabajo en equipo, capacidad organizativa y orientación al desarrollo artístico y cultural de los estudiantes.

    Condiciones del cargo
    Ubicación: Bogotá
    Modalidad: Presencial
    Salario: $2.000.000

    Cargos relacionados

    Actor, Bailarín, Bailarina, Artista, Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Tu reto!
    Garantizar la implementación de herramientas y metodologías de modelos y programas de Gestión de Responsabilidad Social Interna y Ambiente laboral, mediante la gestión de los planes de mejoramiento del ambiente laboral con el fin de incrementar los niveles de satisfacción, compromiso y desempeño de los trabajadores.

    Lo que buscamos de ti
    Profesional en Ciencias de la Ingeniería, Administracion, Comunicación Social o Psicología.
    2 años realizando labores de diseño e implementación de programas y modelos de Bienestar Corporativo, Gestión de Responsabilidad Social Interna y Ambiente laboral en compañías de retail, sector salud, en compañias iguales o mayores a 1000 empleados.

    Contrato a Término Fijo por 6 meses, renovable.
    Horario: Lunes a Viernes 08:00 am a 05:00 pm, disponibilidad de sabados.
    Salario $3.222.000

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    Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Tu reto!
    Garantizar la implementación de herramientas y metodologías de modelos y programas de Gestión de Responsabilidad Social Interna y Ambiente laboral, mediante la gestión de los planes de mejoramiento del ambiente laboral con el fin de incrementar los niveles de satisfacción, compromiso y desempeño de los trabajadores.

    Lo que buscamos de ti
    Profesional en Ciencias de la Ingeniería, Administracion, Comunicación Social o Psicología.
    2 años realizando labores de diseño e implementación de programas y modelos de Bienestar Corporativo, Gestión de Responsabilidad Social Interna y Ambiente laboral en compañías de retail, sector salud, en compañias iguales o mayores a 1000 empleados.

    Contrato a Término Fijo por 6 meses, renovable.
    Horario: Lunes a Viernes 08:00 am a 05:00 pm, disponibilidad de sabados.
    Salario $3.222.000

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    Coordinador de cultura y bienestar

industry CIENO GROUP SAS

Ofertas de empleo en CIENO GROUP SAS.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector de salud, requiere para su equipo de trabajo Profesioanl de bienestar y mediciones que cumpla con los siguientes requisitos: Nivel academico profesiona en Psicología, ingeneria industrial, Administración de Empresas /o afines. Experiencia minima de 2 años certificada en el cargo en áreas de gestión humana.
    Propósito del cargo: liderar la organización de experiencia memorables para nuestros colaboradores que permitan fidelizarlos, administrar el proceso de evaluación de desempeñó, implementación de mediciones de clima y cultura, y facilitar grupos focales. Gestionar y fortalecer el programa de salario emocional.
    Horario de lunes a viernes de 8:00am a 5:30pm
    Salario $ 2'808.750 con prestaciones de ley + Excelentes beneficios
    Contrato a termino indefinido.

    Interesados postular hoja de vida actualizada

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    Coordinador de cultura y bienestar

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante Concesionario Multimarca, se encuentra en búsqueda de Analista de gestión Humana quien será el responsable de Apoyar los procesos del área, como bienestar, manejo de carpetas de los empleados, seguimiento a vencimientos de contrato, elaboración de cartas de preaviso, envío de correos para solicitud de programación de exámenes médicos, dotación y uniformes.
    Profesional en administración, psicología o carreras afines: con Experiencia en Contratación, bienestar, manejo de carpetas de los empleados, seguimiento a vencimientos de contrato, elaboración de cartas de preaviso, envío de correos para solicitud de programación de exámenes médicos, dotación y uniformes.
    Tenemos para ti:
    Contrato fijo directo con la empresa
    Salario: $ 2.300.000 todas las prestaciones del mes
    Horario: De lunes a viernes 8 a 5 y sabados medio día
    Ubicación: Cali

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    Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Institución de educación superior se encuentra en búsqueda de Profesional de Bienestar al Colaborador, está persona debe ser profesional en Psicología, Trabajo Social, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Afines. Debe tener experiencia mínima de 1 año en cargos relacionados y conocimientos en:

    - Conocimiento de la política de educación nacional.
    - Conocimiento de la misión de Bienestar en Instituciones de educación superior.
    - Programas de bienestar laboral
    - Gestión del clima organizacional


    Objetivo del cargo: Diseñar y desarrollar programas de bienestar para el personal administrativo y docente que contribuyan a mantener el equilibrio entre la vida laboral y personal, generando mayor calidad de vida para los colaboradores de la institución.

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    Coordinador de cultura y bienestar
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • La Universidad FUCS busca profesional en Ciencias Sociales, Humanas y/o administrativas, con estudios posgraduales en dichas áreas, para planear, coordinar, desarrollar y supervisar diferentes actividades de servicios y cultura desde lo formativo y representativo a través de grupos culturales ofrecidos por la Institución para la comunidad universitaria.

    Ubicación: Bogotá (presencial) sede norte
    Horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
    Contrato: contrato fijo
    Salario: $ 4.847.000
    Beneficios: horario laboral, servicio de casino institucional (almuerzo) entre otros.

    La Universidad FUCS no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la institución.

    La información suministrada durante el proceso de selección será tratada conforme a la normativa vigente de protección de datos personales en Colombia (Ley 1581 de 2012).

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • La Universidad FUCS busca profesional en Ciencias Sociales, Humanas y/o administrativas, con estudios posgraduales en dichas áreas, para planear, coordinar, desarrollar y supervisar diferentes actividades de servicios y cultura desde lo formativo y representativo a través de grupos culturales ofrecidos por la Institución para la comunidad universitaria.

    Ubicación: Bogotá (presencial) sede norte
    Horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
    Contrato: contrato fijo
    Salario: $ 4.847.000
    Beneficios: horario laboral, servicio de casino institucional (almuerzo) entre otros.

    La Universidad FUCS no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la institución.

    La información suministrada durante el proceso de selección será tratada conforme a la normativa vigente de protección de datos personales en Colombia (Ley 1581 de 2012).

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante institución educativa necesita líder de bienestar institucional con experiencia mínima de 3 años en la gestión, construcción y desarrollo de actividades de bienestar, Planificación, ejecución y evaluación de los programas de promoción y prevención, cultura, recreación, deporte y desarrollo humano dirigidos a estudiantes en modalidad presencial, virtual y a distancia.
    Gestión y organización la información requerida para procesos de registros calificados y acreditación institucional, conforme a las directrices de la Dirección de Medio Universitario.
    Administración y ejecución de presupuesto.
    Liderazgo, planeación, coordinación y ejecución de eventos sociales, culturales y académicos promovidos por el área.
    Conocimiento, aplicación y cumplimiento de las normas, reglamentos, políticas, misión, visión, objetivos y metas institucionales.
    Desarrollo, implementación y mantenimiento de los indicadores del área.
    Liderar el proceso de respuesta de quejas y reclamos generados por la comunidad estudiantil, para solucionar y cumplir con los tiempos programados para .
    Experiencia en manejo de personal.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa multinacional del sector manufacturero, requiere COORDINADOR DE BIENESTAR, cuya misión se centra en planear, liderar y ejecutar los programas de Bienestar de acuerdo a las estrategias corporativas, garantizando un buen clima laboral y calidad de vida de sus trabajadores.

    Requisitos:

    - Profesional en Psicología y/o Trabajo Social.
    - Experiencia en cargos y/o funciones similares.

    Condiciones:
    - Trabajo 100% presencial
    - Horario lunes a viernes de 07:00 a 16:00
    - Contrato a termino indefinido.

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    Coordinador de cultura y bienestar
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Únete a nuestro equipo como líder de experiencias y comunidad divergente para educacion superior

    Estamos en búsqueda de un(a) Profesional de Experiencia y Comunidad Estudiantil apasionado(a) por la innovación, la conexión con las personas y la creación de experiencias memorables.
    Formación académica:
    Profesional en Ciencias Sociales, Comunicación, Psicología, Educación Física, Recreación o áreas afines.
    Posgrado en Gestión de la Experiencia, Innovación Educativa, Marca y Comunidad o equivalentes.
    Experiencia:
    Mínimo 5 años de experiencia profesional y al menos 3 años en:
    Diseño de experiencias estudiantiles
    Gestión de comunidades
    Gamificación y fidelización
    Sectores educativo, cultural o de servicios
    Conocimientos deseables:
    Modelos de engagement y fidelización
    Diseño de experiencias
    Gamificación aplicada
    Journey mapping
    Narrativa de marca interna
    Producción y articulación de eventos

    Competencias:
    Pensamiento creativo y estratégico, liderazgo funcional, comunicación con equipos diversos, orientación a resultados y capacidad de convertir ideas en experiencias medibles y de alto impacto.

    Ubicación: Centro de Bogotá
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Salario: $2.300.000 + prestaciones de ley
    Contrato: Término indefinido

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Funcionario de bienestar social
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Descripción de la vacante:
    Prestigiosa institución de educación superior con cobertura nacional busca incorporar a su equipo de Talento Humano un Analista de Transformación Cultural y Gestión del Cambio en la ciudad de Bogotá. Buscamos un perfil enfocado en utilizar el bienestar corporativo y la experiencia del colaborador como los vehículos principales para movilizar la evolución cultural y mitigar la resistencia al cambio.

    Misión del cargo:
    Garantizar la adopción e internalización de los cambios organizacionales a nivel nacional, utilizando el portafolio de bienestar, clima y cultura como las herramientas estratégicas para conectar a los equipos, movilizar a los líderes y asegurar transiciones humanas y exitosas.

    Responsabilidades principales:
    - Diseñar e implementar planes de Gestión del Cambio enfocados en la sensibilización, el patrocinio y el manejo de resistencia ante transformaciones corporativas.
    - Transformar el programa de bienestar tradicional en un ecosistema de experiencias y rituales que impulsen los nuevos comportamientos de la cultura deseada.
    - Liderar los diagnósticos de clima y evolución cultural a nivel nacional, diseñando planes de acción basados en las necesidades de bienestar de las diferentes regiones.
    - Conformar y dinamizar redes nacionales de agentes de cambio, utilizando dinámicas innovadoras y de bienestar para mantener la alineación cultural.
    - Medir el impacto de las estrategias de bienestar en los indicadores (KPIs) de adopción del cambio y fidelización del talento.

    Requisitos excluyentes:
    - Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Comunicación Social o carreras afines.
    - REQUISITO OBLIGATORIO: Certificación vigente en Gestión del Cambio (Prosci, Kotter, Agile Change Management o afines).
    - Experiencia de 2 a 3 años liderando procesos de cultura, bienestar y Change Management en empresas de más de 2.000 colaboradores con alcance nacional.
    - Alto componente de innovación y domi

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    Coordinador de cultura y bienestar

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante institución de educación superior, se encuentra en la búsqueda de un(a) Director(a) de Bienestar Universitario para integrarse a su equipo de trabajo.

    Perfil requerido:

    Se requiere formación Profesional en ciencias sociales, administrativas y/o de la salud preferiblemente con estudios de posgrado en áreas afines

    Se requiere experiencia mínima de tres (3) años desempeñando cargos de dirección o gerencia media en procesos de Bienestar Universitario. Así mismo, es indispensable contar con trayectoria en el sector educativo, específicamente en instituciones de educación superior.

    Se valoran conocimientos en direccionamiento de programas de comunidad y procesos universitarios, así como en proyección social y/o estrategias de permanencia académica.


    Condiciones contractuales:

    Contrato a término indefinido
    Horario de Lunes a viernes
    Salario: competitivo
    Dedicación de tiempo completo

    Cargos relacionados

    Director artístico, Coordinador de cultura y bienestar, Director administrativo, Coordinador académico
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector de alimentos requiere Analista de Gestión Humana, responsable de implementar y gestionar iniciativas de selección, diseñar, implementar y evolucionar iniciativas de desarrollo organizacional que potencien la cultura, movilicen el talento y aseguren equipos de alto desempeño en entornos operativos exigentes.
    Funciones principales
    Liderar el proceso de atracción, evaluación y selección de talento humano
    Proponer e implementar estrategias de experiencia del colaborador, la marca empleadora, iniciativas de cultura organizacional alineadas con el propósito y valores de la compañía
    Gestionar programas de desarrollo y formación (Planes de Desarrollo Individual, capacitaciones, liderazgo).
    Medir e interpretar indicadores de clima, cultura
    Requisitos:
    Formación: Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    Experiencia: mínima de 2 a 3 años en roles de talento humano con enfoque en: Cultura organizacional, Desarrollo y formación, Experiencia del colaborador
    El candidato debe tener disponibilidad para trasladarse mínimo una vez a la semana a Cota, el resto de semana en el norte de Bogotá.
    Salario: A convenir (promedio $3.000.000+ bono variable por cumplimiento)
    Horario: L-J 7:30 am a 5:30 pm | V 7:30 am a 4:30 pm.
    Beneficios: Bono anual por resultados basado en el éxito de la compañía.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Analista de recursos humanos, Analista de selección, Consultor recursos humanos, Psicólogo de selección

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$5,5 a $6 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ? ¡Únete a la Generación C en Compensar! ?

    Estamos en la búsqueda de un Gestor de Sede, un líder apasionado por la administración de espacios de bienestar y con visión innovadora para responder a las necesidades de nuestros clientes.

    ?? Objetivo del rol
    Garantizar la adecuada operación de las sedes mediante una gestión integral, oportuna y estratégica, asegurando el cumplimiento de la promesa de valor al cliente, los retos organizacionales y la normativa vigente.

    ?? Responsabilidades principales
    Coordinar y asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones y servicios de la sede.

    Implementar y cumplir los retos estratégicos definidos por la organización.

    Gestionar los recursos físicos y tecnológicos, articulando con los procesos de apoyo.

    Garantizar estándares de calidad, seguridad y experiencia de servicio.

    Optimizar los recursos financieros, maximizando ingresos y eficiencia.

    Liderar y potenciar el desarrollo del talento humano, impulsando el logro de metas estratégicas.

    ? Requisitos
    Profesional en carreras administrativas, Ingeniería Industrial o afines.

    Experiencia mínima de 2 años en: administración de personal, gestión de instalaciones y atención al cliente.

    Disponibilidad para laborar en turnos rotativos de domingo a domingo (44 horas semanales).

    ?? Ofrecemos
    Salario: $6.158.600 + prestaciones de ley.

    Contrato a término fijo directo con Compensar.

    La oportunidad de aportar al desarrollo de nuestras sedes y de impactar positivamente a la comunidad a través de la recreación, el bienestar y el deporte.


    ?? Si cumples con el perfil y deseas crecer con nosotros, postúlate ahora y haz parte de la Generación C en Compensar.

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    Administrador de oficina, Coordinador de cultura y bienestar
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En la Universidad Central buscamos talento con capacidad de liderar estrategias que impacten el bienestar de nuestra comunidad académica.

    Tu función principal será diseñar, implementar y evaluar estrategias y programas de promoción, prevención e intervención en salud y bienestar psicosocial, dirigidos a la comunidad universitaria.

    Liderarás la prestación de los servicios de psicología, trabajo social y salud, asegurando su calidad, cobertura, impacto y el cumplimiento de la normativa vigente.

    Serás responsable de coordinar equipos interdisciplinarios, gestionar programas, hacer seguimiento a indicadores, articular procesos con áreas académicas y asegurar el cumplimiento de lineamientos institucionales y normativos.

    Buscamos una persona con liderazgo, capacidad de gestión y orientación al servicio, que se adapte a entornos institucionales y de trabajo interdisciplinario.

    Perfil requerido:

    Profesional en psicología o medicina, con posgrado en áreas relacionadas
    Mínimo 2 años de experiencia en gestión de servicios de salud o psicosociales, con liderazgo de equipos o programas, preferiblemente en instituciones educativas

    Condiciones del cargo:

    Modalidad: presencial
    Horario: Lunes a Viernes

    Importante: La aspiración salarial debe ajustarse al rango definido para el cargo.

    Cargos relacionados

    Coordinador de cultura y bienestar, Coordinador de trabajo social, Psicólogo

industry Compensar

Ofertas de empleo en Compensar.
$5,5 a $6 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un Gestor de Deportes – Eventos Deportivos apasionado por el deporte, con visión estratégica y capacidad para diseñar, producir y ejecutar eventos que conecten, movilicen y generen experiencias inolvidables.

    ?? Propósito del cargo

    Planear, estructurar y ejecutar eventos de deporte y recreación que impulsen la participación, el posicionamiento y la experiencia del usuario, garantizando estándares de calidad, innovación y alto impacto.

    ?? Funciones clave

    ?? Diseño de experiencias deportivas

    Crear conceptos innovadores de eventos (torneos, festivales, competencias, circuitos deportivos)
    Diseñar experiencias centradas en el usuario: desde la inscripción hasta la premiación
    Integrar el deporte como eje de bienestar, competencia y comunidad

    ?? Gestión estratégica del evento

    Planificar eventos desde la visión deportiva, operativa y financiera
    Definir indicadores de éxito (participación, satisfacción, impacto, rentabilidad)
    Desarrollar estrategias para posicionar y escalar los eventos deportivos

    ?? Operación y logística deportiva

    Coordinar cronogramas, inscripciones, categorías y programación deportiva
    Gestionar recursos técnicos, escenarios, equipos y proveedores
    Asegurar ejecución impecable antes, durante y después del evento

    ?? Gestión de aliados y ecosistema deportivo

    Articular patrocinadores, aliados estratégicos y comunidades deportivas
    Generar redes que fortalezcan la sostenibilidad de los eventos
    Coordinar actores clave: jueces, entrenadores, staff logístico

    ?? Liderazgo de equipos de trabajo

    Coordinar equipos operativos, logísticos y deportivos
    Promover cultura de servicio, trabajo en equipo y orientación a resultados
    Asegurar roles claros y ejecución alineada

    ??? Calidad y seguridad en eventos deportivos

    Garantizar protocolos de seguridad para participantes y asistentes
    Supervisar cumplimiento normativo en eventos deportivos
    Gestionar riesgos y contingencias en tiempo real
    ?? Requisitos

    ?? Profe

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    Coordinador de eventos, Coordinador de cultura y bienestar
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