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Ofertas de Empleo Coordinador de capacitacion tecnica Presencial

Ofertas de Empleo Coordinador de capacitacion tecnica Presencial

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Recientes Relevantes

Docente procesamiento de datos

COP

industry COLSUBSIDIO

Ofertas de empleo en COLSUBSIDIO.
Hace 2 semanas
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Docente procesamiento de datos

    COP
  • ¡Transforma vidas con nosotros!
    Buscamos DOCENTE PROCESAMIENTO DE DATOS para CET (Corporación de Educación Tecnológica Colsubsidio).
    Lo que te ofrece este reto:
    Salario: $5.100.000
    Horario: Horario: Rotativos de lunes a viernes de 7:00am a 2:00pm y de 6:00pm a 10:00pm (40 horas semanales)
    Beneficios: Auxilios educativos, préstamos de vivienda y beneficios en salud.
    Modalidad: Presencial.
    Contrato: Término fijo.
    ¿Qué necesitas?
    Profesional Universitario en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática, Estadística, Matemáticas Aplicadas, Ingeniería Electrónica o áreas afines.
    Educación Complementaria:
    Preferiblemente con especialización o maestría en:
    - Infraestructura tecnológica.
    - Redes y telecomunicaciones.
    - Seguridad informática.
    - Gestión de servicios TI.
    - Educación o docencia.
    Experiencia laboral:
    - Mínimo dos (2) años de experiencia en el sector productivo en funciones relacionadas con: Manejo de bases de datos, Procesamiento y limpieza de datos, Análisis de datos, Uso de herramientas como SQL, Excel avanzado, Power BI, Python para análisis, Modelamiento de datos, Gestión de información, Automatización de procesos con datos.
    - Mínimo dos (2) años de experiencia en docencia en educación media, técnica o superior, orientando cursos relacionados con: Programación y desarrollo de software, Procesamiento y análisis de datos, Infraestructura tecnológica y redes.
    Conocimientos específicos:
    - Manejo de entornos virtuales de aprendizaje y plataformas educativas (Microsoft 365 Teams, Moodle, LMS).
    - Soporte técnico de hardware y periféricos.
    - Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cómputo.
    - Redes de datos básicas (LAN, direccionamiento IP, cableado estructurado).
    - Sistemas operativos Windows y Linux.
    - Seguridad informática básica.
    - ITIL o gestión de servicios TI.
    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto? ¡juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación técnica o tecnológica, Analista de datos, Administrador de base de datos

Delineante de arquitectura senior

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Delineante de arquitectura senior

    COP
  • Importante multinacional encuentra en búsqueda de un/a Delineante de Arquitectura Senior para unirse a su equipo en Medellín. La persona seleccionada será responsable de desarrollar, coordinar y revisar entregables arquitectónicos para proyectos de ingeniería en sectores como minería, energía e infraestructura.

    El rol requiere experiencia avanzada en documentación arquitectónica, coordinación con diferentes disciplinas y participación en todas las fases del proyecto, desde el diseño conceptual hasta la documentación constructiva y el apoyo en administración de obra.

    Responsabilidades:

    -Producir y coordinar entregables arquitectónicos para diseño conceptual, esquemático y detallado.
    -Elaborar planos de construcción, especificaciones arquitectónicas, detalles constructivos, cortes, elevaciones y cronogramas.
    -Coordinar la documentación arquitectónica con disciplinas estructurales, civiles, mecánicas, eléctricas y demás áreas involucradas.
    -Apoyar actividades de administración de construcción, incluyendo revisión de RFIs, shop drawings, muestras, instrucciones de sitio, órdenes de cambio, estimaciones de costos y reportes de visita.
    -Asegurar el cumplimiento de códigos, normativas y estándares técnicos aplicables.
    -Acompañar y orientar técnicamente a perfiles junior e intermedios.
    -Apoyar la configuración de ambientes CAD/BIM y resolver inconvenientes técnicos asociados a herramientas de diseño.

    Requisitos:

    -Formación técnica, tecnológica o profesional en Delineación de Arquitectura, Arquitectura o áreas relacionadas.
    -Mínimo 9 años de experiencia en documentación arquitectónica y desarrollo de entregables técnicos.
    -Experiencia en coordinación multidisciplinaria en proyectos de ingeniería, infraestructura, minería, energía o industria.
    -Conocimiento en códigos de construcción, regulaciones, estándares de diseño y documentación constructiva.
    -Experiencia elaborando planos, detalles constructivos, especificaciones y documentación técnica.

    Con

    Cargos relacionados

    Delineante arquitectónico y civil

Docente servicios hoteleros

COP

industry COLSUBSIDIO

Ofertas de empleo en COLSUBSIDIO.
Hace 2 semanas
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Docente servicios hoteleros

    COP
  • ¡Transforma vidas con nosotros!
    Buscamos DOCENTE SERVICIOS HOTELEROS para CET (Corporación de Educación Tecnológica Colsubsidio).
    Lo que te ofrece este reto:
    Salario: $5.100.000
    Horario: Horario: Rotativos de lunes a viernes de 7:00am a 2:00pm y de 6:00pm a 10:00pm (40 horas semanales)
    Beneficios: Auxilios educativos, préstamos de vivienda y beneficios en salud.
    Modalidad: Presencial.
    Contrato: Término fijo.
    ¿Qué necesitas?
    Profesional Universitario en Hotelería, Turismo/Administración Hotelera y Turística o disciplinas relacionadas.
    Educación Complementaria:
    Preferiblemente con especialización o maestría en: Gestión hotelera o turística, Dirección de empresas de servicios, Calidad/Experiencia del cliente, Marketing de servicios, Gerencia de proyectos, Educación/Docencia/Pedagogía.
    Experiencia laboral:
    Mínimo tres (3) años de experiencia en el sector productivo en funciones relacionadas con:
    Recepción y reservas hoteleras: check in/check out, asignación, bloqueos y sobreventa prudente, reportes de ocupación.
    Documentación y cobros: facturación/recibos, arqueos, cierres, conciliaciones y control de exactitud tarifaria.
    Coordinación operativa con housekeeping/mantenimiento y manejo de incidentes/contingencias.
    Atención omnicanal y gestión de PQRS, medición de satisfacción/NPS y planes de mejora.
    Deseable: experiencia en supervisión de recepción, coordinación de reservas, experiencia del huésped o calidad, liderazgo de turnos y entrenamiento de personal.
    Comprensión del funcionamiento real del sector: estándares de calidad, dinámicas comerciales, exigencias de servicio y métricas operativas.
    Mínimo tres (3) años de experiencia en docencia de Programas técnicos laborales, Educación superior /SENA
    Conocimientos específicos:
    PMS/CRS (Opera, Cloudbeds u otros), protocolos de recepción, estándares de servicio, seguridad/protección de datos, accesibilidad y sostenibilidad hotelera.
    Organización de eventos y grupos, gestión de PQRS, experiencia del huésped.
    ¿Qué esperas para

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación técnica o tecnológica, Profesional en hotelería y turismo

Lider de formación y desarrollo / profesional de formación, bienestar y desarrollo

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider de formación y desarrollo / profesional de formación, bienestar y desarrollo

    COP
  • ?? Ubicación: Funza – Siberia, Fontibón y Engativá
    ?? Horario: Lunes a sábado (presencial)
    ?? Salario: A convenir según experiencia
    Contrato obra o labor con posibilidad de vinculación directa de acuerdo a desempeño.
    Importante compañía multinacional del sector de Consumo Masivo se encuentra en la búsqueda de un(a) Lider de Formación y Desarrollo, con enfoque estratégico y pasión por el desarrollo del talento y el fortalecimiento organizacional.
    ?? Requisitos:
    Profesional en carreras administrativas, ingeniería o afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos en programas de formación, bienestar, clima organizacional y cultura.
    Habilidades de comunicación, liderazgo, organización, empatía y trabajo en equipo.
    ?? Funciones principales:
    Diseñar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo.
    Evaluar el clima organizacional y proponer planes de mejora.
    Liderar actividades de integración, cultura y bienestar.
    Brindar asesoría a líderes y colaboradores en temas de cultura organizacional.
    Apoyar procesos de comunicación interna y fortalecimiento de valores corporativos.
    ? Condiciones:
    Disponibilidad para rotar entre las 3 sedes (Funza – Siberia, Fontibón y Engativá).
    Modalidad 100% presencial.
    ?? Te ofrecemos:
    Estabilidad laboral.
    Oportunidad de crecimiento en una compañía multinacional.
    Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional.
    ?? Si cumples con el perfil y deseas crecer en el área de Recursos Humanos, ¡postúlate y sé parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana, Coordinador de cultura y bienestar

Lider de grados y titulaciones educacion superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 5 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Lider de grados y titulaciones educacion superior

    COP
  • Líder de Grados y Titulaciones

    Ubicación: Bogotá | Presencial
    Contrato: Indefinido
    Salario: $3.500.000

    ¿Quiénes somos?

    Somos una organización que transforma la educación a través de la innovación, la tecnología y la mejora continua de nuestros procesos, buscando generar experiencias de alto impacto para nuestros estudiantes.

    Propósito del cargo

    Liderar y optimizar los procesos de grados y titulación, garantizando el cumplimiento de los requisitos académicos y administrativos, la calidad de la información y la generación de indicadores que apoyen la toma de decisiones institucionales.

    Responsabilidades principales
    Coordinar el proceso integral de grados y titulación.
    Hacer seguimiento al cumplimiento de requisitos académicos y administrativos para graduación.
    Diseñar y monitorear indicadores de gestión que permitan optimizar los procesos.
    Analizar información y generar reportes para la toma de decisiones.
    Identificar oportunidades de mejora mediante el análisis de datos.
    Apoyar la automatización y optimización de procesos utilizando herramientas tecnológicas.
    Coordinar actividades con las diferentes áreas académicas y administrativas para garantizar el cumplimiento de los cronogramas de graduación.


    Perfil académico
    Profesional en Ingeniería Industrial.
    Deseable formación complementaria en Ciencia de Datos, Analítica de Datos, Python o áreas relacionadas.


    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en instituciones de educación superior.
    Experiencia en procesos académicos, administrativos y de graduación.
    Manejo y análisis de indicadores de gestión.

    Conocimientos
    Análisis y visualización de datos.
    Python (deseable).
    Excel avanzado.
    Construcción y seguimiento de indicadores (KPIs).
    Optimización y mejora de procesos.
    Gestión de bases de datos.

    Competencias
    Pensamiento analítico.
    Orientación a resultados.
    Organización y atención al detalle.
    Planeación y gestión de procesos.
    Comunicación efectiva.
    Proactividad y cap

    Cargos relacionados

    Líder de ejecución

Director oficina técnica

COP

industry AMARILO S.A.

Ofertas de empleo en AMARILO S.A..
Ayer
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Director oficina técnica

    COP
  • ¡Estamos felices porque nuestro equipo sigue creciendo! Trabaja con nosotros para que juntos transformemos entornos, empoderemos comunidades y cumplamos sueños.

    ¿Cuál será tu misión?

    Dirigir la Oficina Técnica del proyecto, articulando la gestión de la información técnica, la coordinación interdisciplinaria de diseños, de compras y contratación, la validación técnica de presupuesto y control, de calidad, de procesos jurídicos, contractuales y tramites y licencias de urbanismos, de acuerdo con los lineamientos de la Vicepresidencia de Operaciones, para asegurar la calidad, oportunidad y confiabilidad de la información y la viabilidad técnica del proyecto.

    ¿Qué queremos ver en ti?

    Profesional Ingeniería Civil, Arquitectura o carreras afines.

    Mínimo 8 a 12 años de experiencia profesional, con al menos 5 años en coordinación técnica, oficina técnica, coordinación de diseños o soporte técnico de proyectos de edificaciones de mediana o alta complejidad, con participación en procesos de compras, contratación, presupuesto, control, calidad o trámites del proyecto.

    Conocimientos:

    Manejo de coordinación de diseños, gestión documental técnica, control de versiones, lectura y revisión de planos, cantidades de obra, soporte a presupuesto y control, procura y contratación, planeación de entregas técnicas, gestión de riesgos, aseguramiento de calidad, soporte técnico contractual. Deseable conocimiento de trámites y licencias, manejo de AutoCAD, Excel avanzado y BIM.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción), Director de proyectos, Director de planeación, Ingeniero de construcción, Ingeniero técnico

Lider de grados y titulaciones educacion superior

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Lider de grados y titulaciones educacion superior

    COP
  • Líder de Grados y Titulaciones

    Ubicación: Bogotá | Presencial
    Contrato: Indefinido
    Salario: $3.500.000

    ¿Quiénes somos?

    Somos una organización que transforma la educación a través de la innovación, la tecnología y la mejora continua de nuestros procesos, buscando generar experiencias de alto impacto para nuestros estudiantes.

    Propósito del cargo

    Liderar y optimizar los procesos de grados y titulación, garantizando el cumplimiento de los requisitos académicos y administrativos, la calidad de la información y la generación de indicadores que apoyen la toma de decisiones institucionales.

    Responsabilidades principales
    Coordinar el proceso integral de grados y titulación.
    Hacer seguimiento al cumplimiento de requisitos académicos y administrativos para graduación.
    Diseñar y monitorear indicadores de gestión que permitan optimizar los procesos.
    Analizar información y generar reportes para la toma de decisiones.
    Identificar oportunidades de mejora mediante el análisis de datos.
    Apoyar la automatización y optimización de procesos utilizando herramientas tecnológicas.
    Coordinar actividades con las diferentes áreas académicas y administrativas para garantizar el cumplimiento de los cronogramas de graduación.


    Perfil académico
    Profesional en Ingeniería Industrial.
    Deseable formación complementaria en Ciencia de Datos, Analítica de Datos, Python o áreas relacionadas.


    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en instituciones de educación superior.
    Experiencia en procesos académicos, administrativos y de graduación.
    Manejo y análisis de indicadores de gestión.

    Conocimientos
    Análisis y visualización de datos.
    Python (deseable).
    Excel avanzado.
    Construcción y seguimiento de indicadores (KPIs).
    Optimización y mejora de procesos.
    Gestión de bases de datos.

    Competencias
    Pensamiento analítico.
    Orientación a resultados.
    Organización y atención al detalle.
    Planeación y gestión de procesos.
    Comunicación efectiva.
    Proactividad y cap

    Cargos relacionados

    Líder de ejecución

Lider en formación y desarrollo

COP

industry colompack S.A.

Ofertas de empleo en colompack S.A..
Hace 4 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 4 días

  • Lider en formación y desarrollo

    COP
  • Somos una compañía del sector logísticos ubicados en Bogotá y Siberia.
    Nos encontramos en búsqueda de un(a) Líder de cultura y formación organizacional , apasionado(a) por el desarrollo de personas y la construcción de experiencias de aprendizaje que fortalezcan nuestros equipos de trabajo.

    Si te motiva impulsar la cultura, el aprendizaje continuo y el crecimiento del talento en un entorno dinámico, este reto es para ti.

    Perfil:
    Profesional en Psicología, Administración o afines, con experiencia en formación y desarrollo organizacional.
    Experiencia mínima de 2 años, en formación y desarrollo

    Funciones especificas del cargo:
    Diseñar, implementar y hacer seguimiento a los planes de formación del personal operativo y administrativo.
    Desarrollar programas de inducción y reinducción enfocados en la cultura de la empresa.
    Fortalecer la cultura organizacional alineada con la experiencia del cliente y el servicio en el sector logístico.
    Identificar necesidades de capacitación del áreas de general de la compañía.
    Coordinar y ejecutar actividades de bienestar, cultura y desarrollo del talento.
    Medir el impacto de los programas de formación en el desempeño de los equipos.
    Apoyar procesos de cambio organizacional y fortalecimiento del clima laboral.

    Condiciones laborales:
    Salario: $2.700.000
    Horarios de oficina, jornada de 7 am - 5 pm
    Beneficio de auxilio de movilización.
    Pagos quincenales

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    Coordinador de capacitación

23104 líder de formación bpo

COP

industry Konecta

Ofertas de empleo en Konecta.
Hace 3 semanas
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • 23104 líder de formación bpo

    COP
  • ?? Sé parte de un equipo que no solo trabaja, sino que transforma. En Konecta, nos enorgullece ser #ExperienceMakers, donde el talento se une a la innovación para lograr resultados extraordinarios.

    Serás responsable de impulsar la adopción del modelo de liderazgo de la campaña garantizando la mejora continua en las métricas de desempeño y acelerar la evolución del mindset de la organización mediante la ejecución rigurosa de procesos de formación y gestión de proyectos estratégicos.

    Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que crea experiencias que transforman.

    ¿Qué necesitas?

    ? Estudios: Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional u otras carreras afines. Se valorará especialmente formación y/o experiencia en gestión del cambio, coaching, liderazgo de equipos y mejora continua.

    ? Experiencia: 1 año en posiciones de capacitación o desarrollo de equipos (operativos y administrativos) y en actividades similares.

    ? Conocimientos:

    • Conocimiento Digital: Diseño de contenidos educativos digitales, Manejo de plataformas educativas LMS, e-learning o formación online. -

    • Conocimiento de plataformas de LMS

    ¿Qué ofrecemos?

    ? Tendrás contrato a término indefinido.

    ? Todas las prestaciones de ley. Salario Básico + Variable por desempeño.

    ? Excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento.

    ? Tenemos Fondo de Empleados para que cumplas tus sueños y metas financieras.

    ? Nuestro proceso es 100% virtual

    Si tu hoja de vida queda seleccionada revisa tu correo electrónico (también el correo no deseado) donde enviaremos información muy importante que te permitirá avanzar con nuestro proceso.

    ?? La oportunidad está aquí. ¿Te atreves a dar el salto? #FeelThePulse

    Cargos relacionados

    Coordinador de entrenamiento

Jefe de nomina - sector educación superior

COP

industry UNIVERSIDAD ECCI

Ofertas de empleo en UNIVERSIDAD ECCI.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de nomina - sector educación superior

    COP
  • En la Universidad ECCI nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo Jefe de Nómina (NO ANALISTAS) , un profesional orientado al detalle, con alto sentido de responsabilidad y experiencia en la gestión integral de procesos de nómina.

    Perfil requerido
    Profesional en carreras administrativas, contables, financieras o afines. Se requiere experiencia entre 3 y 5 años en cargos relacionados con nómina, manejo de procesos de liquidación y cumplimiento de obligaciones laborales.

    Funciones principales

    Ejecutar y verificar el proceso completo de liquidación de nómina, asegurando exactitud en salarios, horas extras, recargos, novedades y deducciones.

    Administrar y controlar novedades de nómina (incapacidades, licencias, vacaciones, ingresos y retiros).

    Garantizar el cumplimiento de obligaciones legales y aportes a seguridad social y parafiscales, de acuerdo con la normatividad vigente.

    Elaborar reportes, conciliaciones y análisis de información de nómina para apoyo en auditorías y toma de decisiones.

    Condiciones

    Salario: A convenir

    Experiencia: 3 a 5 años en cargos de nómina como Jefe

    Formación: Profesional en áreas administrativas, contables o financieras

    Disponibilidad inmediata

    Si cumples con el perfil y deseas hacer parte de una institución de educación superior con trayectoria y compromiso con la excelencia, te invitamos a postularte.

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina

Lider supervisor de seguridad física edificios corporativos

COP

industry GRUPO AR S.A.

Ofertas de empleo en GRUPO AR S.A..
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Lider supervisor de seguridad física edificios corporativos

    COP
  • AR Soluciones Inmobiliarias está en búsqueda de Líder de Protección para el área de seguridad, Anímate a participar.

    Funciones Principales: Inspeccionar, organizar y distribuir los puestos con el personal que presta el servicio de vigilancia en los diferentes dispositivos. Garantizar, velar, mantener y brindar un entorno seguro para los ocupantes y visitantes a las instalaciones encargadas por parte de la administración

    Requisitos:  Suboficiales de las fuerzas militares o policía en uso de buen retiro; tecnólogos en cursos de seguridad y/o técnicos en temas relacionados con seguridad.

    Cinco (5) años de experiencia para civiles, en cargos afines como supervisores de seguridad o auxiliares de seguridad. Para Fuerzas Armadas 2 años en seguridad privada. 

    Horario: 3 por 3 de  5:30 am 5:30 pm / noche 5:30 pm 5:30 am 
    Salario: 3,688,103 mas Bono de Bienestar de $431,813

    Contrato Directo por compañía + Beneficios

    Cargos relacionados

    Supervisor de seguridad y vigilancia

Coordinador de operaciones - seguridad privada (bogotá)

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador de operaciones - seguridad privada (bogotá)

    COP
  • Coordinador de Operaciones – Seguridad Privada (Bogotá)
    Empresa: Sector vigilancia
    Contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes
    Salario: $3.700.000 + $140.000 auxilio de movilización
    Ubicación: Bogotá
    Requisitos:

    Profesional acreditado ante la Superintendencia de Vigilancia
    Mínimo 2 años de experiencia manejando multicontratos en seguridad privada

    Funciones:

    Coordinar equipos de vigilancia garantizando calidad del servicio
    Supervisar contratos y cumplimiento de protocolos
    Programación de turnos y manejo de personal
    Atención a clientes (requerimientos, quejas)
    Elaboración de informes e indicadores
    Apoyo en selección, capacitación e inducción

    Cargos relacionados

    Coordinador de monitoreo seguridad y vigilancia

Instructor senior analyst - medellín

COP

industry Accenture Ltda

Ofertas de empleo en Accenture Ltda.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Instructor senior analyst - medellín

    COP
  • Accenture es una empresa líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales compañías, gobiernos y otras organizaciones del mundo a construir su núcleo digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible con rapidez y a gran escala. Somos una compañía impulsada por el talento y la innovación, con 738,000 personas que brindan servicios a clientes en más de 120 países.

    La tecnología es hoy el motor del cambio, y somos uno de los líderes mundiales en impulsar esa transformación, con sólidas relaciones dentro del ecosistema. Combinamos nuestra fortaleza tecnológica con una experiencia inigualable en la industria, conocimientos funcionales y capacidad de entrega global. Somos excepcionalmente capaces de ofrecer resultados tangibles gracias a nuestra amplia gama de servicios, soluciones y activos en Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X y Accenture Song.

    Estas capacidades, junto con nuestra cultura de éxito compartido y nuestro compromiso con la creación de valor 360°, nos permiten ayudar a nuestros clientes a tener éxito y construir relaciones duraderas y de confianza. Medimos nuestro éxito por el valor 360° que creamos para nuestros clientes, entre nosotros, nuestros accionistas, socios y comunidades.

    El rol de Instructor Senior Analyst es multifacético e incluye tareas de diseño instruccional y la entrega de capacitación sobre una amplia variedad de temas. La persona seleccionada para esta oportunidad facilitará cursos dirigidos por un instructor, ayudará a crear recursos de formación, elaborará exámenes y certificaciones. El puesto también evaluará los programas de capacitación existentes para analizar su efectividad y el retorno de inversión para el negocio.

    Responsabilidades adicionales incluyen:

    Impartir capacitación para empleados nuevos y experimentados.
    Realizar análisis de necesidades y hacer recomendaciones de capaci

    Cargos relacionados

    Coordinador de ventas de centro de llamadas

Analista de formación y bienestar

COP

industry TERMOTECNICA COINDUSTRIAL SAS

Ofertas de empleo en TERMOTECNICA COINDUSTRIAL SAS.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de formación y bienestar

    COP
  • Importante empresa del sector metalmecánico y construcción busca para su equipo de trabajo un(a) Analista de Formación y Bienestar, responsable de apoyar el desarrollo del talento humano mediante la ejecución de programas de capacitación, formación y bienestar organizacional.

    La persona seleccionada liderará actividades enfocadas en la transferencia del conocimiento, la gestión de planes formativos, la actualización de perfiles de cargo y la implementación de estrategias de bienestar, cultura organizacional y clima laboral, contribuyendo al crecimiento y satisfacción de los colaboradores.
    Funciones
    • Coordinar y ejecutar programas de capacitación y entrenamiento del personal.
    • Identificar necesidades de formación y apoyar la construcción de planes de capacitación.
    • Actualizar y documentar perfiles y descripciones de cargo.
    • Planear y ejecutar actividades de bienestar laboral y calidad de vida.

    Requisitos
    • Profesional en Psicología o estudiante de últimos semestres de Psicología o carreras afines.
    • Experiencia mínima de 1 año en capacitación, formación, bienestar laboral, desarrollo organizacional o gestión humana.
    • Excelentes habilidades de comunicación, organización y relacionamiento interpersonal.

    Te ofrecemos
    Salario: $1.900.000 + Auxilio de Transporte + Prestaciones de Ley
    Tipo de contrato: Término fijo directo con la empresa
    Jornada: Tiempo completo, lunes a viernes
    Lugar de trabajo: Bogotá D.C., Fontibón – Barrio Brisas, Av. Carrera 129 No. 17F - 97.

    ¡Postúlate y forma parte de una organización comprometida con el desarrollo y bienestar de sus colaboradores!

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Coordinador de cultura y bienestar, Gestor de talento humano, Analista de recursos humanos, Psicólogo

Gestor educación continua- educación superior

COP

industry Cámara de Comercio de Bta.

Ofertas de empleo en Cámara de Comercio de Bta..
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gestor educación continua- educación superior

    COP
  • La Fundación Universitaria de la Cámara de Comercio - Uniempresarial, se complace en anunciar una oportunidad de empleo para el cargo Coordinador PMO

    Objetivo:
    Coordinar, supervisar y fortalecer la gestión de proyectos de la organización mediante la implementación de metodologías, herramientas y buenas prácticas que aseguren el cumplimiento de los objetivos, plazos, costos y calidad establecidos.

    Formación:

    Profesional en Administración de Empresas, Psicologia Educativa o áreas afines.
    Administración de Empresas, Psicología Educativa y/o afines (Preferiblemente)

    Experiencia:

    Mínimo 31 año de experiencia en gestión, coordinación o seguimiento de proyectos.
    Experiencia en metodologías de gestión de proyectos, elaboración de informes y control de indicadores.

    Funciones:

    Identificar las necesidades de formación del entorno por sectores, por clúster o población objetivo representada en diferentes perfiles profesionales y laborales, para el diseño de programas de educación continua.
    Proponer a la Dirección de Relacionamiento Empresarial gestionar la actualización del portafolio de oferta de educación continua al servicio de estudiantes, egresados, profesores, personal externo y ecosistema empresarial.
    Estructurar una base de datos amplia y de docentes muy buenos, para apoyar el diseño de las propuestas de educación continua.
    Asegurar el buen diseño de los programas de formación a la medida que solicitan las empresas a las Ejecutivas de Cuentas Corporativas.
    Identificar las diferentes certificaciones de industria que se pueden integrar a la oferta académica de Uniempresarial (educación continua y valor agregado a los programas vigentes) y las posibles alianzas para su integración a la oferta educativa.
    Velar por la aplicación de las encuestas de satisfacción en todos los programas de educación c

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Coordinador de proyectos

Gestor educación continua- educación superior

COP

industry Cámara de Comercio de Bta.

Ofertas de empleo en Cámara de Comercio de Bta..
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Gestor educación continua- educación superior

    COP
  • La Fundación Universitaria de la Cámara de Comercio - Uniempresarial, se complace en anunciar una oportunidad de empleo para el cargo Coordinador PMO

    Objetivo:
    Coordinar, supervisar y fortalecer la gestión de proyectos de la organización mediante la implementación de metodologías, herramientas y buenas prácticas que aseguren el cumplimiento de los objetivos, plazos, costos y calidad establecidos.

    Formación:

    Profesional en Administración de Empresas, Psicologia Educativa o áreas afines.
    Administración de Empresas, Psicología Educativa y/o afines (Preferiblemente)

    Experiencia:

    Mínimo 31 año de experiencia en gestión, coordinación o seguimiento de proyectos.
    Experiencia en metodologías de gestión de proyectos, elaboración de informes y control de indicadores.

    Funciones:

    Identificar las necesidades de formación del entorno por sectores, por clúster o población objetivo representada en diferentes perfiles profesionales y laborales, para el diseño de programas de educación continua.
    Proponer a la Dirección de Relacionamiento Empresarial gestionar la actualización del portafolio de oferta de educación continua al servicio de estudiantes, egresados, profesores, personal externo y ecosistema empresarial.
    Estructurar una base de datos amplia y de docentes muy buenos, para apoyar el diseño de las propuestas de educación continua.
    Asegurar el buen diseño de los programas de formación a la medida que solicitan las empresas a las Ejecutivas de Cuentas Corporativas.
    Identificar las diferentes certificaciones de industria que se pueden integrar a la oferta académica de Uniempresarial (educación continua y valor agregado a los programas vigentes) y las posibles alianzas para su integración a la oferta educativa.
    Velar por la aplicación de las encuestas de satisfacción en todos los programas de educación c

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Coordinador de proyectos

Coordinador de nota tecnica y evaluaciones economicas

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de nota tecnica y evaluaciones economicas

    COP
  • En la Clínica , nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Nota Técnica y Evaluaciones Económicas, quien tendrá por objetivo: Liderar el diseño, ejecución y validación de evaluaciones económicas en salud, modelos de costos y fichas técnicas basadas en riesgos operativos y financieros, siendo clave en la transformación del área de costos y en la toma de decisiones estratégicas de Los Cobos Medical Center.
    Requisitos:
    - Formación académica: Ingeniero financiero o economista, especialista en gerencia de costos, actuaria o gerencia financiera, Deseable formación continua en actuaria y/o certificación P / FM de la SOA.
    - Experiencia de 2 a 3 años liderando procesos similares.
    - Conocimientos: Conocimientos técnicos sólidos en modelos de probabilidad actuarial aplicados al riesgo en salud, modelación presupuestal, y dominio de metodologías de costeo en salud, incluyendo microcosteo, costeo basado en actividades (ABC) y costeo estándar; así como competencia en análisis de datos y diseño de modelos estadísticos , conocimiento del sistema de salud colombiano y su marco regulatorio vigente.

    Cargos relacionados

    Evaluador

Coordinador de seguridad

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 días
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Puerto Wilches country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Coordinador de seguridad

    COP
  • Si eres Oficial o Suboficial retirado del Ejército Nacional de Colombia y cuentas con experiencia liderando procesos de seguridad en el sector privado, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando.

    Buscamos un profesional con experiencia en gestión de riesgos, protección de activos, control de pérdidas, supervisión de personal operativo y coordinación de esquemas de seguridad corporativa, capaz de liderar operaciones en entornos de alta exigencia con visión estratégica y orientación a resultados.

    ?? Ubicación: Puerto Wilches, Santander

    Cargos relacionados

    Coordinador de monitoreo seguridad y vigilancia

Profesional de certificación

COP

industry INTERTEK COLOMBIA SA

Ofertas de empleo en INTERTEK COLOMBIA SA.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Profesional de certificación

    COP
  • En Intertek creemos en hacer las cosas bien desde el principio.

    Si te interesa el área de certificación y te motiva trabajar en un entorno donde el compromiso, la integridad y la calidad son parte del día a día, esta vacante puede ser para ti.

    Estamos en búsqueda de un Profesional de certificación con disposición, iniciativa y ganas de aportar, que cumpla con el siguiente perfil:

    Formación:
    - Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química o carreras afines

    Experiencia:
    - Experiencia en evaluación de conformidad, reglamentos técnicos, normas nacionales e internacionales, sistemas de gestión de calidad y procesos de certificación de producto.

    Especificaciones Generales:
    - Salario: $2.600.000
    - Ciudad de trabajo: Medellin

    Cargos relacionados

    Ingeniero eléctrico

Jefe de seguridad - valledupar

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Valledupar country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Jefe de seguridad - valledupar

    COP
  • ¡ÚNETE A UNA GRAN COMPAÑÍA DEL SECTOR RETAIL!
    Estamos buscando un JEFE DE SEGURIDAD - VALLEDUPAR que monitoree, analice y controle situaciones de riesgo que se puedan presentar en la compañía.

    ¿A QUIÉN BUSCAMOS?
    Profesionales Suboficial del las Fuerzas Militares de Colombia en uso de buen Retiro, con asignación de Retiro "jubilado" que garantice la seguridad del personal y la propiedad de la compañía evitando cualquier factor que pueda ocasionar traumatismos en la organización.

    REQUISITOS CLAVE
    Licencia de conducción B1
    Disponibilidad para viajar por Cesar, una parte de Magdalena y Guajira
    Conocimientos en seguridad Física
    Conocimiento seguridad de instalaciones
    Conocimiento en seguridad Electrónica
    Diseño en esquemas de Seguridad electrónica y CCTV
    Seguridad y Protección a Dignatarios.
    Conocimientos básicos en informática.
    Conocimientos Básicos en la estructuración y el manejo de la seguridad Privada.
    Conocimientos básicos en el manejo de las operaciones con transportadoras de valores.
    Conocimientos básicos de funcionamiento de un centro de señales "monitoreo y vigilancia"

    PRINCIPALES RETOS DEL ROL:

    Planificar y programar actuaciones precisas para la implementación y realización de los servicios de seguridad en la compañía.
    Gestionar e indicar al comandante y cuadrante de la policia las nuevas tiendas que se implementen.
    Realizar capacitación de seguridad y entrenar al personal de las tiendas y a los jefes de zona para poder dar un manejo óptimo ante una situación donde se presente un hurto.
    Proponer y gestionar sistemas de seguridad que resulten pertinentes, y controlar su funcionamiento y mantenimiento (Cámaras de seguridad, puertas, cajas fuertes, sistemas de alarmas u otros.)
    Gestionar y realizar la denuncia y los procesos disciplinarios de los colaboradores de la compañía que infrinjan en cualquier tipo de hurto.
    Evaluar y analizar los riesgos de las nuevas ubicaciones propuestas para la creación de las tiendas
    Realizar seguimi

    Cargos relacionados

    Jefe de vigilancia y seguridad, Suboficial de las Fuerzas Militares y de Policía
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