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Ofertas de Empleo Coordinador nomina Presencial

a de ofertas a de oferta

  • Jefe de nómina - bogotá

    COP

  • industry Chalver

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 9 Oct 2025
  • Jefe de nómina nómina supervisor

  • Jefe de nómina - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Buscamos a nuestra próxima Jefe de Nómina!

    Área: Desarrollo Humano
    Ubicación: Bogotá - Barrio Alquería
    Modalidad: 100% presencial

    En nuestro laboratorios Chalver, más que fórmulas y procesos, creemos en las personas que los hacen posibles. Por eso, hoy abrimos las puertas a una nueva oportunidad dentro de nuestro equipo de Desarrollo Humano: buscamos una Jefe de Nómina con visión estratégica, sensibilidad humana y precisión técnica para liderar la gestión integral de nuestra nómina.

    ¿Cuál será tu propósito?

    Gestionar integralmente la nómina de la Compañía, asegurando el cálculo correcto de salarios, deducciones, impuestos y beneficios, con estricto cumplimiento de la normatividad legal y laboral vigente. Además, liderarás el equipo de Nómina y participarás activamente en la planificación de nuestra Gerencia de Desarrollo Humano.

    Principales funciones

    Atender inquietudes del personal relacionadas con nómina y prestaciones sociales, brindando siempre una atención clara, empática y oportuna.

    Revisar afiliaciones y retiros ante entidades de seguridad social, cajas de compensación, bancos, entre otros.

    Verificar la correcta liquidación de incapacidades médicas.

    Asegurar el ingreso y verificación de datos de nuevos colaboradores en los sistemas de información (contratos, retención en la fuente, cuentas de nómina, etc.).

    Incluir y revisar la información de horas extras entregada por el analista de nómina.

    Emitir reportes necesarios para el abono oportuno de la nómina a los empleados.

    ¿A quién estamos buscando?

    Una persona con pasión por el detalle, liderazgo natural y sensibilidad humana, que cumpla con los siguientes requisitos:

    Profesional en carreras administrativas o afines.

    Mínimo 5 años de experiencia en gestión de nómina.

    Conocimientos sólidos en Kactus, SAP y normatividad laboral vigente.

    Habilidad para trabajar en equipo, comunicarse con claridad y manejar información confidencial con integridad.

    ¿Qué

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Jefe de compensación y beneficios

  • Jefe de nomina - reemplazo incapacidad

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante cadena hotelera busca Jefe de Nómina para cubrir incapacidad por 3 meses el cual se encargará de dirigir y supervisar de manera integral el proceso de nómina, garantizando la correcta elaboración, pago y contabilización alineado con las políticas corporativas y las disposiciones laborales vigentes.

    REQUISITOS:
    - Profesional en contaduría o administración de empresas - Experiencia de 2 años en cargos similares
    - Excel intermedio.
    - Orientación al detalle
    - Comunicación asertiva
    - Liderazgo

    Contrato a termino indefinido
    Salario $4.000.000 a $4.500.000
    Horario Lunes a Viernes 8:00am a 6:00pm

    BENEFICIOS:
    - Alimentación
    - Lavandería
    - Parqueadero
    -Entre otros

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina

  • Analista de nómina

    COP

  • industry Virutex Ilko Colombia SAS

  • $2,5 a $3 millones Cali country Publicado 1 Oct 2025
  • analista de nomina coordinador de nomina liquidador de nomina

  • Analista de nómina

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa Multinacional requiere para su equipo de trabajo Analista de Nómina, encargado(a) de realizar: liquidación de Nómina, provisiones, nómina electrónica, seguridad social, conocimientos en retención en la fuente, radicación y reporte de incapacidades, gestión de documentos, archivo, conciliación de facturas, entre otras labores administrativas del área. Manejo de Siesa Enterprise, La persona debe contar con conocimientos en legislación laboral.

    Formación: Profesional en contaduría, administración, ingeniería, o áreas afines.
    Indispensable Manejo de Excel Intermedio- avanzado y Power Bi.
    Experiencia: Mínima de 2 años en liquidación de nómina, legislación laboral.
    Salario básico: 3.000.000
    Horario laboral: Lunes a jueves de 7:15 am a 5.00pm y viernes de 7:30 am a 3:00 pm
    La empresa se encuentra ubicada en Puerto Tejada, cuenta con ruta y casino.
    Contrato indefinido

    Cargos relacionados

    Auxiliar de nomina, Analista de nomina

  • Jefe/a de nómina, compensación y administración de personal

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Somos una empresa consolidada y de crecimiento exponencial en el competitivo sector retail. Nos distinguimos por una cultura orientada a resultados y una visión estratégica que nos posiciona como referentes en la industria. Ofrecemos un entorno dinámico, desafiante y con amplias oportunidades de desarrollo profesional, donde tu experiencia será clave para la construcción y consolidación de nuestras mejores prácticas.

    Buscamos un profesional sénior cuyo objetivo es liderar y garantizar la operación, mejora continua y control de los procesos integrales de nómina, compensación y administración de personal en un contexto multisocietario y de alta complejidad operacional. Diseñar e implementar políticas y prácticas de compensación competitivas y equitativas, asegurar el cumplimiento legal y contable, optimizar la eficiencia operativa y transformar data operativa en decisiones estratégicas que soporten la ejecución de la estrategia organizacional.

    Se requiere:

    - Profesional titulado en Administración, Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines.
    - Deseable: especialización o formación complementaria en Compensación y Beneficios, Gestión Humana, Derecho Laboral, Finanzas o áreas relacionadas.
    - Experiencia de 8 años de experiencia en áreas de gestión humana, financiera o administrativa y al menos 5 años liderando procesos integrales de nómina, compensación y administración de personal, idealmente en empresas con estructuras complejas y/o multisocietarias.
    - Conocimientos sólidos de legislación laboral, seguridad social, impuestos laborales y nómina electrónica.
    - Indispensable manejo de NOVASOFT: experiencia probada como usuario / administrador del módulo de nómina.
    - Preferible manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI, Data Studio u otras).

    Algunas de las responsabilidades del rol son:

    - Garantizar ejecución puntual y precisa de nómina (incl. nómina electrónica), liquidaciones y pagos de segurida

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Jefe de recursos humanos, Jefe de compensación y beneficios

  • Analista senior de nómina

    COP

  • industry EY Colombia (Ernst & Young)

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 8 Oct 2025
  • Nómina contabilidad de nóminas

  • Analista senior de nómina

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Senior Associate - CBS Payroll


    La Oportunidad


    Excelente oportunidad para profesionales que buscan un entorno dinámico y desafiante, donde podrán liderar procesos de nómina y contribuir al crecimiento de la firma. Tendrán la oportunidad de aprender y crecer dentro de una de las firmas de servicios profesionales más reconocidas a nivel global.


    Responsabilidades Clave


    Realizar procesos contables de la nómina, desde la entrada de datos hasta el cierre y la conciliación.
    Elaborar informes para entidades de vigilancia y cumplir con los requerimientos regulatorios.
    Presentar análisis de variaciones mensuales y proponer soluciones para optimizar procesos.
    Implementar mejoras en los procesos de nómina y proponer soluciones innovadoras.
    Colaborar con otros departamentos para asegurar la correcta integración de datos y procesos.

    Requisitos para el Rol

    Formación: Graduado en Contaduría Pública, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia: Mínimo 2 -3 años de experiencia liderando procesos de nómina en empresas de servicios, con un enfoque en el ciclo contable de la nómina hasta el cierre y la conciliación.
    Conocimientos deseables: Manejo de plataformas como SAP y otras herramientas de gestión de nómina.


    Lo Que Ofrece la Firma

    Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional.
    Un entorno de trabajo colaborativo y diverso.
    Acceso a programas de formación continua y desarrollo profesional.
    Participación en proyectos desafiantes con clientes de diferentes sectores.



    Acerca de EY

    Como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, estamos comprometidos a contratar y desarrollar a las personas más apasionadas en sus áreas de especialidad. Nuestra cultura fomenta la capacitación, las oportunidades y la libertad creativa para mejorar las cosas. La experiencia excepcional de trabajar en EY perdurará toda la vida.

    Si cumples con los criterios anteriores y estás listo para enfrentar

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Analista de nomina

  • Coordinador de nomina senior bogota

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante compañía dedicada a la distribución farmacéutica y de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo profesional en contaduría pública, administración de empresas o formaciones a fin para ocupar el cargo de ANALISTA DE NOMINA con 3 años de experiencia en administración o liquidación de procesos de nómina, desempeñando funciones como: efectuar el proceso de liquidación y cargue de nómina de las empresas del grupo en el portal Financiero, entregar cierre mensual de nomina al área financiera (seguridad social, parafiscales y provisiones y informe de incapacidades, retención en la fuente por salarios, planos contables, conciliación de seguridad social, soportes de pagos de nomina y correrías), generar procesos anuales para certificados de ingresos y retenciones, acumulados de nómina, reporte de cesantías a los diferentes Fondos , enviando la información correspondiente a las areas contables de las empresas del grupo, garantizar que la nomina este liquidada correctamente y dentro de los tiempos establecidos, generar informes para Revisoría Fiscal entre otras funciones inherentes al cargo.


    Salario básico + variable+ beneficio.
    Horarios lunes a viernes 7:40 am - 5:00 pm / sábados 8:00 am - 12:20 pm

    Cargos relacionados

    Auxiliar contable

  • Profesional de nómina y contratación - firmas o temporales.

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Buscamos un Profesional de Nómina y Contratación que se encargue de la gestión integral de los procesos de nómina, contratación y seguridad social. Esta posición tendrá la responsabilidad de garantizar la correcta liquidación, control y reporte de la nómina, así como de las afiliaciones, recobros y trámites contractuales.

    Requisitos

    Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con especialización en Talento Humano o Seguridad Social (finalizada o en curso). Se valoran diplomados recientes en el área.

    Experiencia: Mínimo 4 años en el área de nómina y contratación, preferiblemente en firmas de servicios o empresas temporales.

    Conocimientos técnicos:

    Normatividad laboral y de seguridad social.

    Manejo de procesos completos de nómina (novedades, horas extras, festivos, licencias, liquidación parcial, entre otros).

    Excel nivel intermedio.

    Conocimientos contables para interfaces y conciliaciones.

    Manejo de incapacidades, retención en la fuente y alivios tributarios.

    Manejo de sistemas de información: Experiencia en sistemas de nómina como Helisa, SAP, Oracle, Siesa, Buk, además de plataformas de seguridad social (Mi Planilla, Aportes en Línea, SOI), Rutec, Sire y SGVA SENA.

    Habilidades clave

    Orientación al servicio.

    Trabajo en equipo y bajo presión.

    Comunicación asertiva y buena redacción.

    Disposición para actividades operativas.

    Responsabilidades principales

    Ejecución integral del proceso de nómina, seguridad social y cierres contables.

    Transmisión de nómina electrónica, CIR y medios magnéticos.

    Gestión de contratación: afiliaciones, parafiscales, elaboración de contratos y cláusulas adicionales.

    Control de incapacidades, licencias y recobros.

    Envío y conciliación de la interfaz contable mensual.

    Administración documental: digitalización de hojas de vida y custodia de archivos de gestión humana.

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina

  • Lider de nomina y contabilidad

    COP

  • industry Tecinfo Sas

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 24 Sep 2025
  • Elaboración de Nominas administrador de personal

  • Lider de nomina y contabilidad

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un Analista de Nómina y Contabilidad con talento, compromiso y ganas de crecer.
    Lo que harás:
    Liquidar y controlar nómina. Gestionar seguridad social, novedades, incapacidades y retiros. Calcular y presentar aportes a seguridad social y parafiscales. Manejar planillas PILA. Apoyar procesos contables con registros de ingresos y egresos.
    Requisitos:
    Técnico, tecnólogo o profesional en RRH, Contabilidad, Administración o afines.
    Experiencia mínima de 1 año en nómina y seguridad social.
    Manejo de Excel y conocimientos en legislación laboral.

    Te ofrecemos:
    Contrato: Termino Indefinido ?? Salario: A convenir
    Horario: Presencial de L-V y S medio día
    Lugar: Bogotá
    ¡Si cumples con el perfil y quieres ser parte de nuestro equipo, postúlate ahora y crece con nosotros!

    Cargos relacionados

    Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Analista de nomina, Analista de recursos humanos, Analista administración personal

  • Analista de nomina y seguridad social - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Empresarial Aeronáutico requiere profesional o tecnóloga o estudiante universitaria en áreas administrativas, financieras, recursos humanos, ingeniería Industrial o afines; preferiblemente con diplomado o formación adicional en Gestión de Nómina y/o Legislación Laboral.

    Conocimientos, manejo y experiencia en la gestión integral del proceso de nómina, seguridad social y prestaciones sociales con compañías mayores a 500 trabajadores, preferiblemente conocimiento y manejo avanzado de software de nómina ODOO y Excel intermedio o avanzado, experiencia y conocimiento en normatividad tributaria relacionada con nómina, comprensión de procesos de compensación y beneficios y reporte de nómina electrónica, recobro de incapacidades y matriz de cuota de aprendizaje SENA.

    Responsable por la gestión, consolidación y liquidación de novedades de nómina, prestaciones sociales y seguridad social.

    Solidas competencias en planificación, atención al detalle, persistencia, trabajo en equipo, comunicación efectiva, búsqueda y análisis de información, dinamismo, con sentido de urgencia y buena actitud hacia las normas. Excelente presentación personal, alto nivel de relacionamiento y empatía.

    Contrato y estabilidad laboral.

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Analista de nomina

  • Coordinador de recursos humanos compañia sector de servicios petroleros

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Empresa de servicios principalmente del sector petrolero, requiere de un Coordinador de Recursos Humanos, con experiencia en el manejo de la ley1668, experiencia en auditoria en Iso, manejo de selección, contratación, compensación, manejo disciplinario.
    Tendra a su cargo dos analistas, en este mometno la compañía tiene alrededor de 80 empleados.

    Cargos relacionados

    Jefe de recursos humanos

  • Generalista recursos humanos- bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de GENERALISTA DE GESTIÓN HUMANA que cuente con experiencia mínima 3 años de experiencia en cargos similares, manejo de Excel, presupuestos y nómina, procesos en general de gestión humana

    Lugar de trabajo: Bogotá (disponibilidad de viajar)

    Cargos relacionados

    Generalista de talento humano

  • Generalista recursos humanos- cartagena

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de GENERALISTA DE GESTIÓN HUMANA que cuente con experiencia mínima 3 años de experiencia en cargos similares, manejo de Excel, presupuestos y nómina, procesos en general de gestión humana

    Lugar de trabajo: Cartagena (disponibilidad de viajar)

    Cargos relacionados

    Generalista de talento humano

  • Contador analista bilingüe

    COP

  • industry INTEGRA TALENT SERVICES

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 9 Sep 2025
  • Liquidación de Nómina y seguridad social SAP

  • Contador analista bilingüe

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Se requiere profesional en Contaduría Pública. Con mínimo (3) tres años de experiencia en manejo de nómina y seguridad social en empresas de más de 500 empleados. Preferible conocimientos en SAP.

    Indispensable: Dominio del Idioma Inglés Nivel Avanzado

    *Rango Salarial: $4.500.000 - $6.500.000 con base en estudios y experiencia.
    *Contrato a término Indefinido
    *Horario: Lunes a Viernes de 8:00am a 5:00pm
    *Modalidad Presencial: Cartagena.

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Contador, Analista de nomina

  • Generalista de contratación y nómina (licencia de maternidad)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Formación Académica: Tecnólogo, estudiante profesional de 8º semestre o profesional en carreras administrativas, financieras o afines.
    Experiencia: mínima de 3 años en contratación, nómina, seguridad social y pago de comisiones
    Conocimientos en el manejo de ERP: Novasoft, Sap, leyes fiscales y legislación laboral

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Asistente de nomina, Analista de nomina

  • Analista de administración de personal, nómina y contratación bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa se encuentra en búsqueda de tres 3, Analistas de Contratación, Nómina y Seguridad Social. Profesionales o estudiantes de últimos semestres en carreras administrativas, ingeniera industrial, contaduría para trabajar en PUERTO en BUENAVENTURA. Conocimiento específico en temas laborales, nómina y seguridad social. Experiencia superior a 2 años en contratación masiva, afiliaciones a la seguridad social, atención a empleados, traslado de entidades, inclusiones de beneficiarios en entidades, trámite de cesantías, consolidación de novedades de nómina, pagos a terceros de la nómina, beneficios compañía, recobro de incapacidades, depuración de cartera presunta, archivo de hojas de vida y auditoria de todo el proceso de administración de personal.

    Énfasis en novedades de nómina y liquidación de horas extras.

    Salario de $2.400.000 + bono alimentación. Trabajo indefinido. Modalidad PRESENCIAL

    Cargos relacionados

    Analista de nomina, Auxiliar de contratación

  • Coordinador administración de personal - sector construcción

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector Constructor se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Administración de Personal.
    Misión del Cargo: Coordinador, realizar y controlar los procesos de administración de personal de acuerdo con la normatividad, políticas y procesos del área, con el fin de garantizar la correcta y oportuna ejecución del pago y liquidaciones de nómina, seguridad social, liquidaciones definitivas, prestaciones, vacaciones, contratación laboral, procesos disciplinarios y gestión documental, garantizando el 100% de los resultados relacionados con la gestión administrativa del Talento Humano.
    Formación: Profesional en carreras administrativas o ingenierías (No sociales)
    Experiencia: 4 años en cargos de jefatura, coordinación o supervisión en el área de administración de personal en empresas de más de 500 Colaboradores.
    Condiciones: Contrato laboral directo con todas las prestaciones, salario a convenir
    Horario de lunes a viernes de 7:00 am a 05:00 pm, jornada 100% presencial.
    Lugar de Trabajo: Chía, necesariamente residir al norte de Bogotá o alrededores.

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

  • Jefe de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cali country Publicado 1 Oct 2025
  • Compensación Beneficios

  • Jefe de nómina

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Jefe de Nómina, encargado(a) de Liderar la gestión operativa de la nómina, garantizando el pago oportuno y exacto de salarios y demás obligaciones laborales en cumplimiento con la normativa laboral vigente y en alineación con las políticas, normas y procedimientos de la empresa.
    Formación Académica: Profesional en Contaduría, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    Experiencia: Mínimo 5 años en cargos relacionados con nómina, de los cuales al menos 2 deben ser en posiciones de liderazgo.
    Conocimientos Técnicos:
    Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, macros y análisis de información).
    Experiencia en sistemas de nómina
    Legislación laboral colombiana, seguridad social y retención en la fuente.
    Salario: A convenir, según experiencia y perfil.
    Horario: Lunes a viernes de 7am a 5.00pm

    Cargos relacionados

    Jefe de compensación y beneficios

  • Coordinador/a de operaciones-bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres ser parte de una empresa líder mundial en tecnología electrónica?
    Estamos buscando un Ejecutivo de Cuenta para unirse a nuestro equipo en Bogotá.

    ¿Qué esperamos de ti?

    - Ser profesional graduado en Administración, Negocios, Mercadeo o áreas relacionadas.
    - Tener al menos 2 años de experiencia en manejo de cuentas, seguimiento de KPI, outsourcing, nómina, facturación, anticipos, descargos y procesos disciplinarios.
    - Contar con experiencia en servicio al cliente y en la gestión de solicitudes del cliente.
    - Haber liderado equipos comerciales de hasta 100 personas (vendedores, mercaderistas, asesores, entre otros).

    ¿Qué ofrecemos?

    - Contrato indefinido.
    - Horario de lunes a viernes.
    - Trabajo presencial en Bogotá.
    - Salario de $3.000.000 más prestaciones sociales.

    Si te interesa crecer con nosotros y ser parte de un equipo dinámico, ¡postúlate ya!

    Cargos relacionados

    Coordinador de operaciones, Supervisor de operaciones, Jefe de operaciones, Asesor servicio al cliente, Asistente servicio al cliente

  • Time & attendance partner - gbs

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 11 Sep 2025
  • Nómina Control de asistencia Gestión de tiempos y turnos

  • Time & attendance partner - gbs

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡Estamos buscando nuestro/a próximo/a TIME & ATTENDANCE PARTNER – GBS!

    En SGS trabajamos para garantizar procesos de Recursos Humanos confiables, transparentes y de calidad. Estamos en búsqueda de un/a profesional orientado/a al detalle, con experiencia en gestión de asistencia, control de jornadas laborales y soporte a procesos de nómina, que desee asumir un rol clave para LATAM en nuestro equipo de Global Business Services.

    Funciones principales:
    -Supervisar y dar seguimiento al cumplimiento de horarios, turnos y ausencias de los colaboradores, asegurando exactitud en los registros.
    -Monitorear y validar diariamente las marcaciones de entrada, salida, horas extras, licencias, permisos y vacaciones, en línea con la normativa laboral vigente.
    -Identificar y corregir discrepancias en los registros de asistencia, trabajando con líderes, supervisores y equipos de RRHH locales.
    -Mantener actualizados los calendarios laborales, jornadas y festivos en los sistemas de T&A según país.
    -Consolidar reportes de asistencia y novedades para nómina, garantizando la integridad de los datos.
    -Brindar soporte a colaboradores y supervisores en dudas, cambios de marcación o incidencias relacionadas con asistencia.
    -Apoyar la implementación de mejoras tecnológicas en sistemas de T&A, controles de acceso o portales de autogestión.

    Requisitos:
    -Educación: Tecnólogo o profesional en Administración, Gestión Humana, Relaciones Laborales o áreas afines. Deseable formación en normatividad laboral y sistemas de HR.
    -Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de control de asistencia o nómina, y al menos 1 año en manejo de plataformas de T&A (ej. GeoVictoria, ADP o similares).
    -Conocimientos técnicos: Gestión de asistencia, turnos, calendarios laborales, manejo de novedades de nómina. Dominio básico de Excel, Word y Adobe Acrobat.
    -Idiomas: inglés B2

    Habilidades clave:
    -Atención al detalle: Precisión en registros y cumplimiento de cronogramas.
    -Análisis y pensamiento críti

    Cargos relacionados

    Director de relaciones laborales, Analista de nomina, Analista de recursos humanos, Generalista de talento humano, Administrador de base de datos

  • Lider de nomina senior bogota

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante compañía dedicada a la distribución farmacéutica y de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo profesional en contaduría pública, administración de empresas o formaciones a fin para ocupar el cargo de ANALISTA DE NOMINA con 3 años de experiencia en administración o liquidación de procesos de nómina, desempeñando funciones como: efectuar el proceso de liquidación y cargue de nómina de las empresas del grupo en el portal Financiero, entregar cierre mensual de nomina al área financiera (seguridad social, parafiscales y provisiones y informe de incapacidades, retención en la fuente por salarios, planos contables, conciliación de seguridad social, soportes de pagos de nomina y correrías), generar procesos anuales para certificados de ingresos y retenciones, acumulados de nómina, reporte de cesantías a los diferentes Fondos , enviando la información correspondiente a las areas contables de las empresas del grupo, garantizar que la nomina este liquidada correctamente y dentro de los tiempos establecidos, generar informes para Revisoría Fiscal entre otras funciones inherentes al cargo.


    Salario básico + variable+ beneficio.
    Horarios lunes a viernes 7:40 am - 5:00 pm / sábados 8:00 am - 12:20 pm

    Cargos relacionados

    Auxiliar contable

  • Generalista de gestión humana cali para trabajar en buenaventura

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante puerto de Buenaventura se encuentra en búsqueda de dos (2), Generalistas de Nómina Contratación y Seguridad Social. Profesionales o estudiantes de últimos semestres en carreras administrativas, ingeniera industrial, contaduría para trabajar en BUENAVENTURA. Conocimiento específico en temas laborales, nómina y seguridad social. Experiencia superior a 2 años en contratación masiva, afiliaciones a la seguridad social, atención a empleados, traslado de entidades, inclusiones de beneficiarios en entidades, trámite de cesantías, consolidación de novedades de nómina, pagos a terceros de la nómina, beneficios compañía, recobro de incapacidades, depuración de cartera presunta, archivo de hojas de vida y auditoria de todo el proceso de administración de personal.

    Énfasis en novedades de nómina y liquidación de horas extras.

    Salario de $3.000.000 + Bono Transporte + Trabajo indefinido. Modalidad PRESENCIAL en BUENAVENTURA

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Analista de nomina, Auxiliar de contratación, Analista de recursos humanos, Consultor recursos humanos

  • Analista contable - facatativá

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Facatativá country Publicado 11 Sep 2025
  • PROFESIONAL EN CONTABILIDAD NOMINA administrador financiero

  • Analista contable - facatativá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector salud ubicada en el municipio de FACATATIVÁ requiere para su equipo de trabajo ANALISTA CONTABLE, con formación tecnológica en Gestión Contable o financiero y experiencia laboral certificada mayor o igual a 6 meses ocupando cargos como Auxiliar Contable y Financiero. Debe contar con vocación de servicio, compromiso con la excelencia y altas competencias en calidez humana, comunicación asertiva, trabajo en equipo, liderazgo y actitud de servicio.

    Vacante: Plaza temporal
    Salario: 2.100.000 Con prestaciones de Ley
    Horario: Administrativo de Lunes a Viernes

    Si estas interesado en formar parte de esta gran familia postúlate y crece con nosotros. Interesados enviar hojas de vida al WhatsApp 318 2823376 o correo ********@*****.***

    Cargos relacionados

    Asistente contable, Analista contable

  • Analista administrativo - financiera

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector salud requiere para su equipo ANALISTA ADMINISTRATIVO para el área FINANCIERA con formación preferiblemente como Contador Público y/o Tecnólogo en Gestión Contable, Finanzas o afines o estudiante de 5to semestre de Contaduría Pública, Finanzas o afines con experiencia mínima de 1 año en Gestión Contable, Finanzas con vocación de servicio, compromiso con la excelencia y altas competencias en calidez humana, comunicación asertiva, trabajo en equipo, liderazgo y actitud de servicio.

    Vacante: Plaza Fija
    Salario: 2.100.000 + prestaciones de ley
    Horario: Administrativo

    Si estas interesado en formar parte de esta gran familia postúlate enviando tu hoja de vida al correo electrónico *****************@*********.***.** especificando en el asunto el nombre de la vacante y la ciudad, ejemplo, ANALISTA ADMINISTRATIVO - FINANCIERA – NEIVA o al WhatsApp 317 6549563

    Cargos relacionados

    Asistente contable, Contador, Analista contable

  • Ejecutivo/a de cuenta-bogotá

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante empresa líder mundial en tecnología de electrónica, busca para su equipo de trabajo Ejecutivo de Cuenta en la ciudad de Bogotá.

    Formación: Profesional graduado en Administración, Negocios, Mercadeo o afines.

    Experiencia: 3 años en manejo de cuentas, manejo de KPI, outsourcing, ANS, nómina, facturación, anticipo, descargos y procesos diciplinarios, servicio al cliente, remición de solicitudes emitidas por el cliente, liderando equipos comerciales (vendedores, mercaderistas, asesores, entre otros) de hasta 100 personas.

    Contrato: Indefinido.

    Horario: Lunes a viernes.

    Modalidad: Presencial.

    Salario: 3.500.000 + prestaciones sociales.

    Cargos relacionados

    Coordinador de operaciones, Facturador, Asesor servicio al cliente, Asistente servicio al cliente

  • Asistente administrativo-bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa líder mundial en tecnología de electrónica, busca para su equipo de trabajo Asistente administrativo en la ciudad de Bogotá.

    Formación: Tecnólogo/a o estudiante de últimos semestre de Administración, Negocios, Mercadeo o afines.

    Experiencia: 2 años manejando caja menor, proveedores, reporte de novedades, elaboración de informes, actividades logísticas, inventario, compras y servicios, entrega de dotación, solicitud de legalizaciones y apoyo en la contratación de personal.

    Indispensable contar con conocimiento de Excel.

    Contrato: Indefinido.

    Horario: Lunes a viernes y sábados ocasionalmente.

    Modalidad: Presencial.

    Salario: 2.000.000 + prestaciones sociales.

    Cargos relacionados

    Asistente de compras, Analista de inventarios, Supervisor comercial

  • Especialista en nómina - costa rica

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante compañía comercializadora de café esta en búsqueda de Especialista en nómina.
    la persona interesada debe tener experiencia liquidando nómina de personal en Costa Rica aproximadamente 250 trabajadores.

    Ofrecemos:
    • Salario: $4'000.000 + prestaciones de ley
    • Horarios: lunes a viernes 7:30 am a 5:30 pm
    • Modalidad: 100% presencial en oficina ubicada en Bogotá
    • Tipo de contrato: fijo a 1 año, directo con la compañía.

    Cargos relacionados

    Analista de nomina

  • Analista de incapacidades, contratación y seguridad social bogota norte

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Buscamos tu talento como Analista de contratación y Seguridad Social para importante empresa en BOGOTÁ con experiencia de 3 años en todo el proceso de Seguridad Social, Incapacidades, Contratación, amplio conocimiento en seguridad social, reporte de novedades de nómina, afiliaciones, contratación, incapacidades, . Recobro de incapacidades y depuración de cartera presunta para trabajar en BOGOTÁ

    Si estás interesado aplica. Contrato indefinido. $2.175.000 , Auxilios y Beneficios compañía.

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Analista de nomina, Analista de gestión humana

  • Hr operations partner - latam

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 6 Oct 2025
  • Nomina administración de personal liquidaciones

  • Hr operations partner - latam

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡Estamos buscando nuestro próximo/a HR OPERATIONS PARTNER GBS - LATAM!

    En nuestra empresa buscamos personas apasionadas y comprometidas con la excelencia operativa, que deseen impulsar la eficiencia y la calidad en los procesos de Recursos Humanos. Si te motiva trabajar en entornos multiculturales y dinámicos, ¡esta es tu oportunidad para crecer y marcar la diferencia!

    Funciones principales:

    -Ejecutar, validar y controlar los procesos de administración de personal, nómina, beneficios, pre-hiring & offboarding y time & attendance en la región LATAM.
    -Asegurar la integridad de los datos, cumplimiento normativo y excelencia operativa en todos los procesos de HR.
    -Actuar como enlace clave entre colaboradores, proveedores externos y áreas internas de soporte, garantizando eficiencia y alineación con las políticas corporativas.
    -Ejecutar controles previos y posteriores al ciclo de nómina, asegurando exactitud en pagos y cumplimiento fiscal y laboral.
    -Administrar y ejecutar programas de beneficios corporativos, coordinando con proveedores y equipos internos.
    -Gestionar el ciclo completo de ingreso y salida de colaboradores, incluyendo documentación, registro en sistemas y coordinación con áreas de soporte.
    -Monitorear y validar asistencia, licencias, vacaciones y horas extras, consolidando reportes para nómina.

    Requisitos:
    -Educación: profesional en Administración, Gestión Humana, Contaduría o áreas afines.
    - Experiencia mínima de 2 años en compensación, nómina, administración de beneficios, servicio al cliente interno y resolución de solicitudes o reclamos.
    -Experiencia comprobable en procesamiento de transacciones y gestión de datos de HR.

    Conocimientos técnicos:

    -Manejo de plataformas de HR (Workday, SuccessFactors, ADP, sistemas de T&A o similares).
    -Conocimientos en beneficios, compensación y su impacto en nómina.
    -Habilidades de análisis, conciliación de información y atención al detalle.
    -Excelente manejo de Microsoft Office.

    Idioma

    Cargos relacionados

    Director de relaciones laborales, Especialista gestión humana, Analista de nomina, Auxiliar de contratación

  • Payroll & workforce admin partner

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡Estamos buscando nuestro/a próximo/a PAYROLL & WORKFORCE ADMIN PARTNER – GBS!

    En SGS creemos en la importancia de procesos confiables y transparentes que garanticen la mejor experiencia para nuestros colaboradores. Estamos en la búsqueda de un/a profesional con experiencia en nómina y administración de personal, orientado/a al detalle, organizado/a y con habilidades analíticas, que desee aportar a un entorno global y dinámico en la región LATAM.

    Funciones principales:

    -Recopilar, validar y actualizar oportunamente la información de novedades de personal (ingresos, retiros, licencias, ausencias, vacaciones, cambios contractuales, entre otros).
    -Preparar archivos de novedades para nómina, siguiendo los lineamientos del proveedor externo (ADP) y asegurando su calidad.
    -Ejecutar controles previos y posteriores al procesamiento de nómina, identificando y corrigiendo inconsistencias, pagos retroactivos o duplicados.
    -Administrar digitalmente los expedientes de los colaboradores (contratos, certificados, autorizaciones, formularios, cambios contractuales, etc.).
    -Apoyar auditorías internas y externas mediante la entrega de información y reportes relacionados con la nómina y la administración de personal.
    -Colaborar con HR Operations de cada país en procesos vinculados al ciclo de vida del empleado (promociones, relocaciones, sanciones, finalizaciones).
    -Consolidar reportes de indicadores clave de nómina (exactitud, cumplimiento de calendario, tiempos de respuesta, etc.).
    -Participar en actividades de cierre de año, auditorías fiscales y procesos de cumplimiento junto al Payroll Compliance CoE.

    Requisitos:

    -Educación: Tecnólogo o profesional en Administración, Gestión Humana, Relaciones Laborales o áreas afines. Deseable formación en normatividad laboral y sistemas de HR.
    -Experiencia: Mínimo 2 años en roles operativos de nómina o administración de personal. Experiencia previa con proveedores BPO (ADP preferible).
    -Conocimientos técnicos: Manejo de

    Cargos relacionados

    Director de relaciones laborales, Especialista gestión humana, Analista de nomina, Auxiliar de contratación

  • Especialista en nómina novasoft y procesos de talento humano

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Estamos buscando un Especialista en Nómina Novasoft que se una a nuestro equipo, con el objetivo de optimizar y asegurar la correcta ejecución de los procesos de nómina y, a la vez, contribuir activamente en la gestión del talento humano de la empresa. Buscamos a una persona proactiva, comprometida y con gran capacidad de gestión, que además de ser experta en el manejo del sistema Novasoft, tenga un enfoque integral de los procesos relacionados con recursos humanos. Salario $ 2.300.000 a $ 2.400.000 Lunes a Viernes. Presencial

    Responsabilidades: a ) Administración, cálculo y ejecución de nómina a través de Novasoft.; b)
    Asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y fiscales relacionadas con la nómina; c) Gestionar procesos de afiliaciones, reportes de seguridad social, y otros trámites administrativos; d)
    Apoyo en procesos de reclutamiento, inducción y capacitación; e) Análisis de métricas y KPIs relacionados con la gestión del talento humano; f) Implementación y seguimiento de programas de bienestar laboral; g) Colaboración en la mejora continua de los procesos internos del departamento de Recursos Humanos. h) Actuar como punto de contacto para empleados en temas relacionados con nómina y beneficios;

    Cargos relacionados

    Gestor de talento humano

  • Auxiliar administrativo de nómina exp manejo incapacidades

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Reconocida compañia del sector servicios, se encuentra en búsqueda de Auxiliar Administrativo de Nómina con experiencia minima un año en manejo de nómina y liquidación de prestaciones, indispensable manejo de incapacidades.
    Responsabilidades Principales: Realizar todos los procesos correspondientes para ejecutar el reporte de novedadesde nómina de los colaboradores, asi como gestionar la documentación para el recobro de las incapacidades ante las diferentes entidades, cumpliendo con los procedimientos organizacionales y normatividad legal vigente.

    Requisitos del Puesto:
    * Técnico en áreas administrativas , nómina o en Gestión del talento Humano.
    * Minimo un año de experiencia en manejo de nómina y liquidación de prestaciones, manejo de documentación requerida para recobro de incapacidades.
    * Excelentes habilidades de comunicación verbal, concentración y atención al detalle, orientación al servicio, planificación, organización y productividad.
    Vinculación directa por la compañia, contrato a término fijo 6 meses.
    Disponibilidad para laborar en horario de Lunes a Viernes de 8:00 AM a 5:30 PM y dos Sábados al mes de 8 a 12.
    Salario: $ $2.135.251

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    Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Analista de nomina

  • Auxiliar de nomina y gestión humana

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante Grupo Logistico y de Comercio exterior se encuentra en la búsqueda de Técnico, Tecnologo en Gestión de talento humana, administrativo, gestión documental o estudiante de carreras afines con mínimo 6 meses de experiencia. Función Básica: Apoyar y gestionar el desarrollo de los procesos de Gestión Humana asignados,nomina , brindando siempre atención al cliente interno y externo, siendo responsable de que las historiales laborales a nivel nacional se encuentren debidamente actualizadas, según los procedimientos establecidos.

    Contrato a término indefinido.
    $ 1.580.000
    Presencial - fontibón
    Lunes a sabados

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    Auxiliar administrativo, Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Auxiliar de gestión humana

  • Asistente de nomina o talento humano

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo, busca para su equipo de trabajo a nuestro próximo Asistente de nomina o talento humano el cual tenga una experiencia mínima de 6 meses a 1 año el cual sea técnico, tecnólogo o profesional culminado en las areas de nomina o de talento humano.

    El lugar de trabajo es en Funza y se cuenta con servicio de ruta y casino. El salario para este cargo es de $1.970.000 mas todas las prestaciones de ley y un contrato a termino indefinido directamente con la empresa.

    Anímate y haz parte de esta gran empresa.

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    Asistente de nomina

  • Asistente de nomina o talento humano-tunja

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo, busca para su equipo de trabajo a nuestro próximo Asistente de nomina o talento humano el cual tenga una experiencia mínima de 6 meses a 1 año el cual sea técnico, tecnólogo o profesional culminado en las areas de nomina o de talento humano.

    El lugar de trabajo es en Tunja y se cuenta con servicio de casino. El salario para este cargo es de $1.970.000 mas todas las prestaciones de ley y un contrato a termino indefinido directamente con la empresa.

    Anímate y haz parte de esta gran empresa.

    Cargos relacionados

    Asistente de nomina

  • Asistente de nomina o talento humano-sibaté

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo, busca para su equipo de trabajo a nuestro próximo Asistente de nomina o talento humano el cual tenga una experiencia mínima de 6 meses a 1 año el cual sea técnico, tecnólogo o profesional culminado en las areas de nomina o de talento humano.

    El lugar de trabajo es en Sibaté y se cuenta con servicio de ruta y casino. El salario para este cargo es de $1.970.000 mas todas las prestaciones de ley y un contrato a termino indefinido directamente con la empresa.

    Anímate y haz parte de esta gran empresa.

    Cargos relacionados

    Asistente de nomina

  • Asistente de nomina o talento humano-tocancipa

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo, busca para su equipo de trabajo a nuestro próximo Asistente de nomina o talento humano el cual tenga una experiencia mínima de 6 meses a 1 año el cual sea técnico, tecnólogo o profesional culminado en las areas de nomina o de talento humano.

    El lugar de trabajo es en Tocancipá y se cuenta con servicio de ruta y casino. El salario para este cargo es de $1.970.000 mas todas las prestaciones de ley y un contrato a termino indefinido directamente con la empresa.

    Anímate y haz parte de esta gran empresa.

    Cargos relacionados

    Asistente de nomina

  • Auxiliar de nomina

    COP

  • industry SERVIMOS LTDA

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 3 Oct 2025
  • Nomina

  • Auxiliar de nomina

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante laboratorio Farmacéutico requiere para su equipo de trabajo Analista de Nomina, Profesional o Tecnólogo en Gestión Administrativa, Gestión empresarial /o talento, con experiencia mínima de 1 año en gestionar y analizar los datos de nómina, apoya y realiza los tramites de libranzas y cesantías, generar archivos, contabilizar y conciliar la nómina, recepcionar al sistema de nómina las novedades, manejo de SAP (HCM- RH), manejo de Excel intermedio.

    - Horario: lunes a jueves; 7:00 am - 4:30 pm y viernes 7:00 am - 3:30pm
    - Tipo de contrato: Obra labor (Cubrimiento de Licencia de Maternidad)
    - Salario: $2.192.500
    -Beneficios Casino + Snacks + Parqueadero
    -Lugar de trabajo: Puente Arada

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    Administrador de empresas

  • Analista de nomina

    COP

  • industry STAFFING DE COLOMBIA

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 22 Sep 2025
  • analista de nomina Nomina

  • Analista de nomina

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Únete a nuestro equipo como Analista de Nómina y aplica tus habilidades y conocimientos en un ambiente dinámico y colaborativo. Como Especialista en Nómina, serás responsable de garantizar la precisión y puntualidad en el cálculo y procesamiento de la nómina. Te encargarás de asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales aplicables, brindando también soporte y asesoría a nuestros clientes. Este rol es clave para el manejo eficiente de la nómina de nuestros clientes, ofreciendo la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno comprometido con la excelencia.

    Responsabilidades:
    Calcular y procesar la nómina con precisión
    Asegurar el cumplimiento de regulaciones laborales
    Brindar soporte y asesoría en nómina a clientes
    Manejar herramientas de nómina y software
    Gestionar grandes volúmenes de datos
    Requerimientos:
    Tecnólogo o estudiante en carreras administrativas
    Experiencia mínima de dos años en procesamiento de nómina, manejando 600 trabajadores o más
    Dominio avanzado de herramientas de nómina
    Habilidades analíticas excepcionales
    Alta atención al detalle
    Habilidades interpersonales:
    Atención al detalle
    Comunicación efectiva

    Horario Lunes a Viernes
    Salario $2.875.000 + prestaciones de ley.

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    Analista de nomina

  • Auxiliar de nomina

    COP

  • industry Sumitemp Ltda

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 6 Oct 2025
  • nomina sap vinculaciones

  • Auxiliar de nomina

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Reconocida empresa del servicio farmaceutico requiere para su equipo de trabajo un Auxiliar de Nomina encargado de proporcionar apoyo operativo al proceso general de nomina y seguridad social y recepción y consolidación de novedades de trabajadores, de acuerdo con las políticas de la Cooperativa y las normas legales vigentes.
    Experiencia:1 años de experiencia en cargos de auxiliar o afines

    Contrato: Obra labor con posibilidad de pasar a indefinido

    Formacion academica:
    Tecnólogo titulado o mínimo sexto semestre de universidad

    Salario: 2.169.000 + Carga prestacional + Ruta + Casino

    Horario: Lunes a Viernes 6:50 am a 4:00 pm

    Lugar de trabajo: Via siberia cota - Kilometro 4.5 autppista bogota medellin.

    No dudes en postularte

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    Auxiliar de nomina

  • Ptrocinio practicantes - contratacion y nómina

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • LÍNEA DIRECTA S.A.S (CATÁLOGOS - CARMEL - PCFK – RH - LOGUIN) es una empresa líder en la producción y comercialización de moda a través de venta directa (catálogos) y e-commerce. Actualmente, estamos en la búsqueda de personas que estén estudiando gestión administrativa y/o áreas a fines y que deseen obtener un patrocinio para crecer profesionalmente junto a nosotros.

    Funciones y responsabilidades:
    •Realizar la recepción de documentación y expedientes de la historia laboral.
    • Clasificar documentos para la gestión.
    • Digitar documentación y expedientes de la historia laboral.
    • Crear registros en la plataforma digital (Work Manager) para la custodia de
    documentos.
    • Actualizar información personal y contractual de los colaboradores en las bases de
    datos y plataforma digitales.
    • Manejar inventarios único documental.
    • Facilitar documentos requeridos por las gerencias.
    • Realizar auditorías archivísticas.
    • Gestionar archivo físico onomástico.

    Requisitos:
    - Estar en etapa lectiva
    - Estar estudiando servicio al cliente, gestión administrativa y/o áreas a fines

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo, Auxiliar de nomina, Auxiliar de contratación, Practicante Administrativo

  • Analista de nómina

    COP

  • industry Grupo Cobra Colombia

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 18 Sep 2025
  • nómina recursos humanos

  • Analista de nómina

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Cobra, empresa transnacional, líder en servicios industriales con más de 80 años de experiencia en ingeniería, instalaciones y servicios industriales. Contratando a más de 30.000 personas en más de 60 países, ofreciendo una amplia variedad de servicios a nuestros clientes, desde particulares hasta grandes corporaciones.

    Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Nóminas para sumarse al equipo de Recursos Humanos que cumpla el siguiente perfil:

    ¿Qué buscamos?

    - Egresado de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    - Manejo de Excel y Power BI a nivel intermedio avanzado
    - Mínimo 1 año de experiencia en planillas y análisis de datos del área de recursos humanos

    ¿Cuáles son tus responsabilidades?

    - Analizar la información correspondiente a la nómina coordinando con las áreas de contabilidad y tesorería, supervisando que se cumplan con los tiempos establecidos.
    - Recopilar y limpiar grandes conjuntos de datos para garantizar su exactitud y análisis
    - Extraer, procesar y agrupar datos
    - Comunicar los resultados a directivos y miembros del equipo
    - Procesar información y realizar los informes requeridos por la compañía o su cliente relacionados con su área de responsabilidad.

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    Analista de nomina

  • Analista de nómina

    COP

  • industry PRESENCIA LABORAL SAS

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 2 Oct 2025
  • nomina analista de nomina

  • Analista de nómina

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Empresa del sector servicios temporales en Bogotá, se encuentra en la búsqueda de ANALISTA DE NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

    Debe ser Técnico o tecnólogo en Nómina y prestaciones sociales y/o a fines

    Experiencia mínima de 12 meses en el área y/o en funciones relacionadas

    Funciones:
    Liquidación de nómina periódica
    Liquidaciones definitivas
    Seguridad social
    Radiación de incapacidades
    Elaboración de informe SENALDE
    Entre otras funciones relacionadas al cargo.

    INDISPENSABLE: manejo de software de nómina HELISA y manejo de Excel intermedio.

    Salario $1.800.000 + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:00 pm
    Modalidad: 100% Presencial
    Contrato: Obra o labor
    Lugar de trabajo: Norte de Bogotá - localidad Usaquén

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    Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Analista de nomina

  • Digitador de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 23 Sep 2025
  • NOMINA

  • Digitador de nomina

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere Técnico o tecnólogo en área administrativa o en el área contable para trabajar en el área de nómina y brindar soporte en actividades como la elaboración, liquidación y pago de la nómina de los trabajadores y todos los aspectos relacionados con el pago de aportes a la seguridad social y parafiscales. La persona preferiblemente que vivan en la ciudad de BUCARAMANGA ó su área metropolitana.

    FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

    - Verificar en el sistema la vigencia del personal contratado, confirmando su existencias y los datos como la EPS, Fondo de Pensión y número de cuenta bancaria,
    - Ingresar en sistema de nómina la información laboral actualizada, verificando nombre del contrato, fecha, frentes de trabajo y firmas requeridas.
    - Digitar códigos para cada uno de los trabajadores del frente de trabajo e ingresar diariamente el tiempo laborado, enviado por la base.
    - Verificar quincenalmente el listado del personal nuevo en cada una de las bases, confirmando el día de ingreso y la continuidad para aplicar descuentos de descanso no remunerado, si es el caso.

    Educación
    - Pregrado: Técnico en Administración o afines.

    Formación
    - Manejo avanzado en hoja electrónica. (Excel).
    - Legislación Laboral Básica.
    - Liquidación de prestaciones Sociales.

    Experiencia
    Uno (1) año en cargos similares.

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    Digitador

  • Lider de operaciones ti

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 30 Sep 2025
  • LIDER TI COORDINADOR TI ADMINISTRADOR TI

  • Lider de operaciones ti

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa del sector Manufactura requiere para su equipo de trabajo un Líder Profesional de Operaciones de TI, con amplio conocimiento y experiencia en la operación y soporte de infraestructura crítica con disponibilidad 7x24. Sólida experiencia en la administración, arquitectura y soporte de primer nivel de JD Edwards. Manejo avanzado de sistemas operativos Linux, virtualización (VMware), almacenamiento NAS y sistemas de respaldo (Veam Backup). Experiencia en la administración de redes LAN, WAN y WLAN. Manejo de herramientas de monitoreo e ITSM (GLPI) para la gestión de incidentes y la supervisión del rendimiento. Capacidad de liderazgo operativo y coordinación de equipos multidisciplinarios. Cargo: Líder profesional de Operaciones de TI Experiencia: Mínimo (5) años en infraestructura tecnológica y 2 años en roles de coordinación o supervisión. Nivel académico: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica o afines. Horario: Lunes a viernes 7:30 a.m. a 5:30 p.m. Contrato: A termino indefinido Salario: De $ 5.500.000 a $ 6.500.000 + prestaciones de ley Lugar de trabajo: Bogotá Funciones: 1. Supervisar la operación diaria de servidores, redes, almacenamiento y sistemas de respaldo. 2. Coordinar la atención inmediata de incidentes en la operación 24/7, asegurando escalamiento a proveedores o especialistas cuando sea necesario. 3. Conocer la arquitectura técnica de JD Edwards y sus dependencias en bases de datos y servidores de aplicaciones. 4.Optimizar el uso de recursos tecnológicos (almacenamiento, licencias, nube, virtualización), evitando gastos innecesarios. 5. Ejecutar y monitorear planes de backup y recuperación de desastres. 6. Coordinar con proveedores y aliados estratégicos el soporte de segundo y tercer nivel. 7. Asegurar que las prácticas operativas cumplan con normativas de seguridad de la información. 8. Gestionar las plataformas de monitoreo para detectar fallas en servidores, redes, aplicaciones y servicios críticos. 9. Sustituir al dire

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    Arquitecto de infraestructura de TI y redes, Administrador de infraestructura de TI y redes

  • Analista de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 8 Oct 2025
  • Analista de nomina

  • Analista de nómina

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista de Nómina.
    Esta posición es clave para garantizar la correcta ejecución de todo el proceso de nómina ya que debe generar el control de novedades de nómina (incapacidades, licencias, horas extras, etc.), apoyo análisis de seguridad social, cumplimiento de normativas laborales y fiscales vigentes.
    Desde ser estudiante o recién egresado en Contaduría, Administración, Recursos Humanos o afines con experiencia mínima de1 año en cargos similares, dominio de herramientas ofimáticas y software de nómina.
    Conocimiento en legislación laboral y tributaria aplicable y alta capacidad analítica, atención al detalle y confidencialidad.

    Cargos relacionados

    Analista de nomina

  • Profesional de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Barranquilla country Publicado 25 Sep 2025
  • nomina sap excel

  • Profesional de nomina

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Profesional en contaduría publica, administración de empresas o afines ,altamente organizado y con sólida experiencia en la gestión y liquidación de nómina para organizaciones con más de 500 colaboradores. Esta persona será responsable de garantizar el cumplimiento legal y contable de todos los procesos relacionados con la nómina, liquidaciones, libranzas y embargos, asegurando precisión, confidencialidad y oportunidad en cada ciclo. Manejo de SAP y Excel.

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    Analista de nomina

  • Analista de nomina

    COP

  • industry ADECCO COLOMBIA S A

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 19 Sep 2025
  • nomina prestaciones sociales

  • Analista de nomina

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Entidad solicita de manera prioritaria Analista de Nomina con manejo de Office, Manejo de excel medio - avanzado, manejo de novedades de nómina, liquidación de recargos, horas extras, pasivo de vacaciones, manejo de retiros, incapacidades, entre otros.
    Cuyas funciones serian Realizar el cargue de novedades a el software (incapacidades, lic. de luto, lic. de paternidad, lic. De maternidad, suspensiones, descuentos, libranzas, entre otros). Liquidación y consolidación de horas extras, disponibilidades, Cargue y validación de recargos, atención directa al colaborador de dudas y reclamos. Validación y cargue de novedades salariales y no salariales, generar las marcaciones de retiro y posterior liquidación de contrato, realizar seguimiento al cumplimiento de las solicitudes a las areas transversales, gestionar y garantizar la entrega de soportes por trabajador al area de gestion documental de cada nomina cerrada.

    Experiencia minima de 2 años, de manejo de novedades y liquidación de nómina para más de 1000 empleados
    Salario: 2.500.00
    Horario Administrativo

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    Asistente de nomina, Analista de nomina

  • Analista de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 26 Sep 2025
  • Nómina nomina rrhh

  • Analista de nómina

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos a un(a) profesional en Contaduría Pública con mínimo 2 años de experiencia con 1 año de experiencia en administración de nómina para trabajar en Bogotá con contrato a término fijo.

    Principales funciones: Gestionar, canalizar y procesar los requerimientos de las diferentes áreas de la organización en temas de RRHH, tramitando y verificando procesos de requerimientos de administración de personal, nómina, presupuesto y facturación. Dando cumplimiento a las políticas corporativas de la dirección y la legislación colombiana; con el fin de asegurar que las áreas del negocio cuenten con la capacidad organizacional necesaria para cumplir sus objetivos.

    Cargos relacionados

    Analista de nomina

  • Analista nomina

    COP

  • industry TUGÓ

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 17 Sep 2025
  • nomina Seguridad social

  • Analista nomina

    COP
  • Salario confidencial
  • En Tugó ¡Tenemos un lugar para ti!

    Si eres una persona apasionada por los resultados, disfrutas servir a las personas y tienes amplias habilidades para gestionar de objetivos, ¡Te estamos buscando! Serás el responsable de la creación, recolección y clasificación de las novedades en carpeta de nómina; Ingreso de novedades; Actualización del archivo renta; realización de carpetas del personal retirado mensual; descuentos autorizados y préstamos; entre otros

    Requisitos:

    Ser tecnólogo de carreras administrativas o financieras
    Tener mínimo un año de experiencia en cargos similares
    Manejar liquidación de nómina de más de 300 empleados
    Liquidación de Seguridad Social y parafiscales.
    Conocimiento de la legislación laboral y sus actualizaciones.
    Manejo de Operadores de seguridad Social PILA – (Manejamos aportes en Linea)
    Manejo de Libranzas.
    Conocimiento y manejo del software de Nómina HEINSOHN
    Proceso de recobro y seguimiento de Incapacidades ante las diferentes entidades EPS / ARL
    Manejo Intermedio de Excel.
    Manejo de carteras presunta y reales de las diferentes entidades de SALUD.

    Ofrecemos:

    Contrato indefinido
    Horarios de lunes a viernes
    Salario de $2.100.000 + prestaciones de ley
    Descuentos en nuestros productos

    ¡Haz parte de este gran equipo!

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    Analista de nomina

  • Auxiliar de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 25 Sep 2025
  • AUXILIAR DE NOMINA NOMINA

  • Auxiliar de nomina

    COP
  • Salario confidencial
  • Oferta laboral – Auxiliar de Nómina

    ¿Te apasiona el área de gestión humana y quieres crecer en el mundo de la nómina? ¡Esta es tu oportunidad!

    * Misión del cargo
    Apoyar y ejecutar el trabajo de los Analistas de Nómina para garantizar el pago oportuno y el mejoramiento de los procesos de nómina de la organización.

    * Requisitos
    Técnico en Gestión del Talento Humano, Nómina, Gestión Administrativa, Contaduría Pública o afines.
    Conocimientos en registro y revisión de novedades de nómina.
    Conocimientos en legislación laboral.
    Contar con mínimo 6 meses de experiencia en el cargo y 6 meses en otras áreas.

    * Condiciones laborales
    Salario: $1.869.000
    Auxilio de $215.200 a partir del tercer mes.
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (disponibilidad de tiempo).
    Contrato a término fijo renovable.

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