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industry SERVICIOS DE AUDITORIA Y CONSULTORIA DE NEGOCIOS SAS

Ofertas de empleo en SERVICIOS DE AUDITORIA Y CONSULTORIA DE NEGOCIOS  SAS.
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • ¿Te gustaría ser parte del mejor equipo legal del país?

    Grant Thornton en Colombia, es una de las firmas líderes en Revisoría Fiscal, Auditoria, Outsourcing de contabilidad, Asesoría Tributaria, Legal, NIIF-IRS y Consultoría, desde hace más de 30 años.

    ¡Buscamos tú talento!

    Ideal:
    · Profesional en Educación, Pedagogía, Psicología, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
    · Deseable posgrado o formación complementaria en Educación, Diseño Instruccional, Desarrollo Organizacional, Formación de Adultos (Andragogía)
    · Mínimo 5 años de experiencia comprobada en procesos de formación y capacitación organizacional, preferiblemente en entornos corporativos y/o de servicios profesionales.

    Experiencia Especifica:
    · Experiencia liderando o coordinando planes de formación con enfoque en resultados y desempeño, Manejo y seguimiento de indicadores de formación, uso de herramientas de automatización y/o inteligencia artificial aplicadas a procesos de formación, proyectos de transformación, innovación o digitalización.

    Conocimientos y habilidades técnicas

    · Diseño instruccional y metodologías de formación para adultos.
    · Herramientas de e-learning y creación de contenidos (Articulate, Gamma, Genially, Canva, Moodle u otras).
    · Manejo de plataformas LMS y entornos virtuales de aprendizaje.
    · Excel intermedio / avanzado y herramientas de análisis de datos.
    · Gestión de proyectos de formación y coordinación de proveedores internos y externos.

    Valor agregado (deseable)

    · Experiencia en implementación o administración de LMS.
    · Experiencia midiendo el impacto de la formación en indicadores de negocio y desempeño.
    Beneficios de trabajar en Grant Thornton Colombia

    Te garantizamos un excelente plan de vida y aprendizaje continuo
    Modalidad de trabajo híbrida (Home office - Presencial)
    Somos una Firma que te capacitará continuamente durante tu plan de vida y carrera
    Trabajamos cada día para fortalecer tus conocimientos y co

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Coordinador administrativo

industry Politecnico Grancolombiano

Ofertas de empleo en Politecnico Grancolombiano.
$1,5 a $2 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • El Politécnico Grancolombiano, reconocida institución de educación superior, se encuentra en la búsqueda de un Analista Junior de Formación.
    Requisitos:
    Formación académica: Tecnólogo en administración de empresas, ciencias sociales humanas o áreas afines. Experiencia mínima de 1 año en En áreas de Talento Humano apoyando procesos relacionados a formación y desarrollo, con buena capacidad de planificación, organización y con destreza en el manejo de los métodos, técnicas y recursos TICs, Conocimiento de Excel intermedio, entrenamiento formador de formadores. Propósito del cargo: Coordinar la logistica de los eventos relacionados con formación y desarrollo, diseñando el material correspondiente con el proposito de garantizar el cumplimiento de los objetivos del área, realizando seguimiento continuo y medición del impacto de los programas propuestos. Jornada laboral: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Tipo de contrato: Termino fijo con posibilidad de renovación Salario: SMLV Si cumples con el perfil y estás interesado en formar parte de una institución comprometida con la educación de calidad, ¡esperamos tu postulación!

    Con el envío de su hoja de vida, usted autoriza de manera previa, libre, expresa e informada al Politécnico Grancolombiano para que realice la recolección, almacenamiento, uso, circulación, supresión y, en general, el tratamiento de los datos personales suministrados.

    Dicha información será tratada con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección actuales o futuros, realizar verificaciones de perfil, contactarlo para entrevistas y adelantar los trámites administrativos derivados de la posible vinculación laboral. Sus datos serán conservados por el tiempo necesario para cumplir con estas finalidades o hasta que usted solicite su supresión, conforme a la Ley 1581 de 2012.

    Como titular, declara que tiene derecho a conocer, actualizar, rectificar y solicitar la supresión de sus datos a través de los canales definid

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    Auxiliar de talento humano

industry UNIV. DE LOS ANDES

Ofertas de empleo en UNIV. DE LOS ANDES.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Te apasiona impulsar el talento y acompañar el crecimiento de las personas? En Uniandes buscamos un profesional que lidere la gestión y ejecución del Plan de Formación y Desarrollo, fortaleciendo las competencias de nuestros empleados administrativos y profesores.
    Si te motiva generar impacto en la vida de las personas y aportar al futuro de la educación, ¡esta oportunidad es para ti!

    Frentes de acción:

    1. Administración del Fondo para la Formación y Desarrollo de la población administrativa (FDA)
    Responsable de la gestión integral y operativa del FDA:
    1.1 Gestionar y dar respuesta a las solicitudes recibidas.
    1.2 Garantizar el pago oportuno que permita la participación de los empleados de la Universidad a los cursos, seminarios, talleres entre otros que apoya el FDA (interno o interno).
    1.3 Realizar seguimiento a los casos activos - beneficiarios vinculados a programas internos de formación.
    1.4 Gestión administrativa, financiera/presupuesto y contable del FDA.
    1.5 Elaborar informes periódicos de ejecución del FDA.
    1.6 Gestionar convocatorias y seguimiento de cursos (ej. Global English Program con EDCO).
    1.7 Trabajar de manera colaborativa con el área de comunicaciones para la difusión de las ofertas formativas (Colsubsidio, Course, Triada, entre otros).
    1.8 Hacer seguimiento a convenios con universidades – Validación con el departamento de dirección jurídica.


    2. Gestión de los Programas Programa De Desarrollo Docente (PDD) y Programa de Desarrollo para personal Administrativo (PDPA)
    Asegurar el seguimiento, control y cumplimiento de los requisitos de los beneficiarios:
    2.1 Realizar revisiones periódicas del estado de los programas.
    2.2 Actualizar estados y observaciones en los sistemas correspondientes.
    2.3 Gestionar pagos a beneficiarios en estado “estudiando” que cumplan con los requisitos.
    2.4 Elaborar y hacer seguimiento a los planes de condonación.
    2.5 Realizar acompañamiento constante, oportuno y empático a secretarios generales p

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    Especialista gestión humana

industry ARQUITECTURA DEL TALENTO S.A.S

Ofertas de empleo en ARQUITECTURA DEL TALENTO S.A.S.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante compañía multinacional del sector automotriz se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe(a) de Selección, Formación y Desarrollo Bilingüe, responsable de liderar integralmente los procesos de atracción, desarrollo y gestión del talento a nivel nacional, garantizando el cumplimiento de los lineamientos corporativos y la implementación de buenas prácticas en Recursos Humanos.

    Buscamos un profesional estratégico, con alta capacidad de relacionamiento y comunicación, experiencia en entornos multinacionales y manejo de equipos, que asegure procesos eficientes, medibles y alineados a los objetivos del negocio.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
    - Liderar y garantizar el cubrimiento oportuno de vacantes a nivel nacional (todos los niveles organizacionales).
    - Entrevistar directamente posiciones estratégicas (jefaturas y direcciones).
    - Coordinar equipo nacional de selección (4 personas).
    - Implementar y administrar el ERP de Recursos Humanos (WORKDAY) a nivel nacional.
    - Diseñar y ejecutar procesos de formación, desarrollo, rutas de aprendizaje y fortalecimiento de habilidades blandas.
    - Desarrollar el modelo nacional de evaluación de desempeño.
    - Gestionar clima organizacional, focus group y planes de acción.
    - Coordinar procesos de formación con SST.
    - Administrar indicadores de gestión, tableros de control y reportería.
    - Liderar actividades de bienestar en Bogotá.

    PERFIL REQUERIDO:
    - Formación: Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    - Experiencia: Mínimo 5 años liderando procesos de selección, formación y desarrollo en compañías multinacionales.
    - Experiencia manejando altos volúmenes de selección (30–40 vacantes mensuales), incluyendo perfiles operativos.
    - Experiencia en liderazgo de equipos presenciales y remotos a nivel nacional o LATAM.
    - Experiencia en ERP de Recursos Humanos (ideal WORKDAY; también aplica SuccessFactors o PeopleSoft, entre otros).
    - Inglés conversacional avanzado (mínimo B2, ideal

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    Jefe de recursos humanos, Coordinador de talento humano, Jefe de gestión humana, Líder de recursos humanos, Líder de talento humano
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • ¡Estamos en búsqueda de un Coordinador de Formación y Desarrollo en Bogotá!

    Si te apasiona el desarrollo del talento, la formación organizacional y la gestión estratégica de competencias, esta oportunidad es para ti.

    Principales responsabilidades:

    * Garantizar el cumplimiento del proceso de inducción corporativa y entrenamiento en el cargo, asegurando que los colaboradores reciban la información y formación necesarias para el adecuado desempeño de su rol en la compañía.
    * Diseñar e implementar el proceso de valoración de competencias y evaluación de desempeño, asegurando el cumplimiento de los lineamientos organizacionales y las necesidades del negocio.
    * Diseñar, coordinar y ejecutar, en conjunto con los Business Partners de cada Unidad de Negocio, el plan anual de capacitación y formación, garantizando el levantamiento de necesidades del negocio y de los perfiles de cargo, fortaleciendo así las competencias clave para el desempeño organizacional.
    * Participar en el diseño y definición de procesos y proyectos estratégicos del área de Desarrollo Organizacional, tales como competencias, formación, desarrollo y desempeño, entre otros.
    * Generar, analizar y realizar seguimiento a los indicadores de gestión del área (inducción, desempeño, competencias y formación), proponiendo planes de acción orientados a la mejora continua de los procesos.
    * Velar por una estrategia de servicio alineada con las necesidades y objetivos de la compañía.
    * Cumplir con las buenas prácticas de manufactura establecidas por la organización.

    Requisitos del cargo:
    Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines., experiencia de 3 años en procesos de formación, desarrollo organizacional, evaluación de desempeño y gestión por competencias.

    Te ofrecemos:
    Vinculación directa con la compañía
    Beneficios extralegales

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    Coordinador de talento humano
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante Institución Universitaria acreditada de alta calidad, requiere docente ubicado en Cali, para actividades de formación en “AUNAR ESFUERZOS TÉCNICOS, ADMINISTRATIVOS Y FINANCIEROS PARA EL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS DE INNOVACIÓN PEDAGÓGICOS Y CURRICULARES QUE CONTRIBUYAN AL DESARROLLO DE APRENDIZAJES”. Se requiere un perfil de Coordinador, profesional en educación y posgrado en áreas a la actividad, que cuente con 5 años de experiencia en gestión y coordinación de proyectos, habilidades en planificación, ejecución y seguimiento de proyectos, capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y comunicación efectiva.

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    Profesor o docente de educación universitaria
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Buscamos un perfil con experiencia en procesos de formación y desarrollo. Será responsable de diagnosticar competencias, diseñar e implementar el plan anual de capacitación, gestionar plataformas de aprendizaje y acompañar los procesos de evaluación de desempeño y planes de sucesión.
    Este rol contribuye al crecimiento, desarrollo y competitividad de los equipos de trabajo, haciendo uso de plataformas tecnológicas, gestión de proveedores y entendimiento de las necesidades de las áreas y personas para acompañar su crecimiento y formación.

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    Especialista gestión humana
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Importante Fintech financiera busca Gerente de Formación y Desarrollo, responsable de liderar la estrategia de aprendizaje organizacional, fortalecimiento del talento y desarrollo de capacidades alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía.

    El cargo tendrá como propósito coordinar e implementar programas de formación, mentoring y coaching, gestionar procesos de clima organizacional, planes de desarrollo, carrera y sucesión, así como liderar evaluaciones de desempeño 360° y acompañar iniciativas de talento humano dentro de la planeación estratégica organizacional.

    Requisitos:
    Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Comunicación Social o carreras afines, con Especialización o Maestría en desarrollo organizacional, gestión del talento humano o áreas relacionadas.

    Experiencia mínima de 4 años a 5 años liderando procesos de formación y desarrollo organizacional, incluyendo:

    Gestión de clima organizacional
    Planes de desarrollo organizacional
    Plan carrera y sucesión
    Evaluaciones de desempeño 360°
    Programas de formación, mentoring y coaching
    Alineación de iniciativas de talento con la planeación estratégica

    Se valorará experiencia en sectores como fintech, tecnología, telecomunicaciones, banca, retail o contact center.

    Salario a convenir de acuerdo a la experiencia
    Contrato a termino indefinido
    Hibrido (1 o 2 veces a la semana de manera presencial)

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana)

industry QUIPUX

Ofertas de empleo en QUIPUX.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Armenia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN QUIPUX!
    Contribuye a la creación de soluciones inteligentes de movilidad para Colombia y el mundo.

    En Quipux estamos buscando un Instructor de Curso Vial en Armenia.

    Objetivo del cargo:
    Desarrollar y orientar procesos de formación en seguridad vial, garantizando la correcta ejecución de los cursos viales, promoviendo el cumplimiento de las normas de tránsito y contribuyendo a la educación y cultura ciudadana.

    ¿Qué debes tener?
    Formación: Técnico profesional en seguridad vial

    Requisitos:

    Certificación como instructor en conducción
    Experiencia mínima de dos (2) años como docente o instructor en conducción
    No haber sido sancionado por infracciones de tránsito durante el último año
    ¿Cumples con los requisitos? Postulate

    Lugar: Armenia
    Tipo de contrato: Fijo – Presencial
    Tipo de puesto: Tiempo completo

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    Instructor de manejo o conducción de vehículos

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
$2 a $2,5 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Empresa del sector de de deportes requiere para su equipo de trabajo “Instructor de natación” para Bogotá.

    Perfil: Profesional en Educación Física, Entrenamiento Deportivo o áreas afines, con experiencia mínima de un (1) año como profesor de educación física, entrenador de natación e instructor de natación infantil, con énfasis en el trabajo con niños, desempeñando funciones como:

    Funciones: analizar y evaluar el rendimiento y la actuación físico atlética, estableciendo el perfil cardiovascular, osteomuscular y factores de riesgo de los deportistas para modificar los programas de entrenamiento. Planear y desarrollar programas, sesiones de práctica y entrenamiento deportivos, recreacionales, atléticos o de acondicionamiento físico de acuerdo con necesidades individuales o de grupo. Desarrollar, planificar y coordinar programas y calendarios de competencias y pruebas. Motivar y preparar a los deportistas, atletas y equipos para competir en eventos o juegos.

    Horario: Martes a viernes 8:30am - 1:00pm / Sábados 1:00pm - 5:00pm
    Tipo de contrato: Prestación de Servicios
    Salario: $ 30.000 por hora - promedio salarial $2.400.000
    Lugar de trabajo: Bogotá - Modelia

    Número de vacantes: 1
    Código de referencia: 1626521338-1

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    Entrenador de educación física, Docente o profesor de educación física

industry Los Cobos Medical Center

Ofertas de empleo en Los Cobos Medical Center.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • En la Clinica Los Cobos Medical Center, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Educación de Enfermería, quien tendrá por objetivo: Planear, coordinar, ejecutar y evaluar los procesos de educación, capacitación y entrenamiento del personal de enfermería y servicios de apoyo, garantizando la calidad del cuidado, la seguridad del paciente, la humanización y el cumplimiento de estándares institucionales y normativos.

    Requisitos:
    - Formación académica: Profesional en Enfermería con especialización en educación en salud, pedagogía o docencia,
    - Experiencia de 3 a 5 años liderando docencia clínica y experiencia en servicios asistenciales de enfermería.
    - Conocimientos: Protocolos y guías clínicas, normatividad en salud (habilitación, acreditación y certificaciones internacionales) y estrategias de aprendizaje en el servicio (entrenamiento)

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    Coordinador administrativo

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Líder de Innovación y Transformación Educativa
    ¿Quiénes somos?

    somos una empresa de tecnología aplicada a la educación que crea servicios educativos innovadores y entretenidos, integrando analítica, herramientas digitales e inteligencia artificial para transformar la experiencia académica.

    Salario: $4.000.000 – $4.500.000
    Indefinido
    Ubicación: Centro de Bogotá
    Modalidad: Presencial l- de 10am a 8pm

    Propósito del cargo

    Diseñar e implementar estrategias de innovación educativa que fortalezcan los procesos académicos, mejoren la experiencia estudiantil y aseguren la calidad del modelo educativo institucional.

    Principales responsabilidades

    Liderar estrategias de innovación y transformación académica.
    Diseñar y actualizar contenidos curriculares alineados con tendencias del sector.
    Supervisar el desempeño docente y la ejecución de los programas académicos.
    Coordinar la operación académica (asignación docente, calificaciones, cronogramas).
    Implementar metodologías activas y herramientas digitales en el aprendizaje.
    Analizar indicadores académicos para la toma de decisiones.
    Liderar proyectos académicos, microcredenciales o iniciativas de innovación.

    Perfil

    Profesional en áreas de educación, ingeniería, administración o afines.
    Posgrado en educación, innovación o gestión académica (deseable).

    Experiencia
    Mínimo 3 años en gestión académica, innovación educativa o liderazgo de proyectos educativos.

    Conocimientos
    Diseño curricular
    Innovación educativa
    Gestión académica
    Herramientas digitales e inteligencia artificial aplicada a educación

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    Coordinador académico, Profesor o docente de educación universitaria, Profesional de innovación

industry CAFAM

Ofertas de empleo en CAFAM.
$1,5 a $2 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Únete a nuestro equipo en Cafam! Estamos en búsqueda de un Instructor deportivo de voleibol, enseñar y perfeccionar las habilidades técnicas, tácticas y físicas de voleibol.

    Requisitos:

    - Nivel académico: formación técnica en áreas afines al deporte, actividad física, acondicionamiento físico o carreras relacionadas.
    - Contar con tarjeta profesional.
    - Experiencia mínima de 1 año como instructor de voleibol.

    Funciones a desempeñar:

    - Diseña sesiones de entrenamiento.
    - Supervisa el acondicionamiento físico, fuerza, resistencia y agilidad de los alumnos-
    - Enseña y perfecciona los fundamentos del voley.

    Condiciones laborales:

    - Salario: x hora $31.013
    - Contrato: : Fijo renovable cada 3 meses
    - Sede de trabajo: sede deportiva del ministerio de trasporte, club Ecopetrol, colegio Calasanz (rotativo de acuerdo a las clases asignadas).
    - Horario: lunes de 4pm a 6pm- martes de 12m a 2:00 pm - miércoles de 12m a 2:00 pm jueves de 4:00 pm a 6:00 pm y de 8:00 pm a 10:00 pm - viernes de 12m a 2:00 pm.

    Esta vacante promueve la inclusión laboral. Personas con discapacidad que cumplan con el perfil son bienvenidas a postularse. La organización garantiza procesos de selección basados en igualdad de oportunidades y ajustes razonables.

    Cargos relacionados

    Entrenador deportivo, Deportista profesional

industry Divemotor Colombia SAS

Ofertas de empleo en Divemotor Colombia SAS.
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Divemotor Colombia se encuentra en la búsqueda de ANALISTA DE CAPACITACION (ZONA FRANCA - FONTIBON) esta persona se encargará de gestionar, analizar y optimizar la información de los procesos de capacitación, mediante el uso de bases de datos y herramientas analíticas, con el fin de generar insights que permitan la toma de decisiones, mejorar la efectividad de los programas de formación y asegurar el seguimiento de indicadores clave del área a nivel nacional.


    *Funciones:
    • Administrar y actualizar las bases de datos de capacitación (asistencia, ejecución, costos, evaluaciones, entre otros).
    • Analizar información relacionada con los programas de formación para identificar tendencias, brechas y oportunidades de mejora.
    • Diseñar y generar reportes e indicadores (KPIs) de capacitación (cobertura, efectividad, cumplimiento, inversión, etc.).
    • Construir dashboards que faciliten el seguimiento en tiempo real de los procesos de formación.
    • Depurar y asegurar la calidad de la información, garantizando consistencia, integridad y confiabilidad de los datos.
    • Apoyar la planeación de capacitaciones mediante el análisis de necesidades y resultados históricos.
    • Realizar seguimiento a los planes de capacitación y medir su impacto en el desempeño organizacional.
    • Automatizar reportes y procesos relacionados con la gestión de capacitación para mejorar la eficiencia operativa.
    • Articular con áreas internas para consolidar información y asegurar el cumplimiento del plan de formación.

    *Requisitos:
    Formación:
    Tecnólogo o profesional en carreras administrativas, economía, estadística, mecánica, automotriz o a fines, con conocimiento el maneto de Power BI.

    Experiencia:
    Tiempo sugerido de experiencia laboral: 3 años
    Tiempo sugerido en puestos similares: 2 años en temas de capacitación

    Conocimientos técnicos indispensables:
    • Manejo de Power BI.
    • Servicio al cliente.
    • Conocimiento de Microsoft Office (nivel avanzado)



    *Condiciones:

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    Capacitador

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S

Ofertas de empleo en SUMMAR PRODUCTIVIDAD S.A.S.
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector se encuentra en búsqueda de personal con experiencia en mejora continua y formación del personal.

    Formación académica: Profesional en Trabajo social, Comunicación Social , Ciencias Sociales, Licenciaturas, Administradora de negocios internacionales.
    Plataformas virtuales de aprendizaje (LMS – LXP) - Diseño instruccional - Gamificación en las Organizaciones - Desarrollo e implementación de contenidos educativos virtuales.

    Funciones:
    - Administrar, gestionar y mantener actualizada la plataforma de aprendizaje Moodle, asegurando el acceso y la disponibilidad del conocimiento.
    - Planificación y ejecución de programas de formación y capacitación para asegurar la transferencia efectiva de conocimiento en la organización.
    - Desarrollar materiales de aprendizaje efectivos para virtualizar el conocimiento en plataformas virtuales

    Horario: Lunes a jueves de 7:30am - 4:30pm y viernes de 7:30am - 4:00pm
    Salario: $2.850.000 + auxilio de transporte+ prestaciones de ley

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    Analista administrativo, Coordinador de trabajo social, Comunicador social

industry MEDICALL TALENTO HUMANO S.A.S.

Ofertas de empleo en MEDICALL TALENTO HUMANO S.A.S..
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa especializada en el sector de talento humano, requiere tu talento de Psicólogo

    MEDICO ESPECIALISTA DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

    Nivel académico: Profesional en Medicina con especialización administrativa en grencia de servicios de salud, docencia, educación, auditoria o afines.

    Experiencia: Minimo 2 años, en capacitación y formación, conocimientos en ley 100, conceptos basicos de seguridad y social, habilitación en salud res 3100 y Dominio de diseño instruccional y metodologías de aprendizaje.

    Te ofrecemos,

    Horario: Lunes a viernes 8 am - 5:30 pm y sabados medio día

    Salario: $ 6.947.000 + 214.866 Bono de alimentación+ Prestaciones sociales

    Contrato: Fijo 8 meses (renovable)

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    Médico especialista
Salario confidencial
Salario
Otro
Tipo de contrato
Bucaramanga country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¡Únete a Campuslands y forma a la próxima generación de talento Tech en Bucaramanga!
    ¿Te apasiona la programación y tienes el don de enseñar?
    En Campuslands estamos buscando un/a Docente / Instructor en Desarrollo de Software para nuestro campus en Bucaramanga.

    Somos más que un centro de entrenamiento; somos un motor de transformación. Con más de 500 desarrolladores vinculados laboralmente en Colombia y Guatemala, nuestro impacto es real. Si eres un desarrollador/a senior que quiere inspirar y guiar a jóvenes talentos, ¡este es tu lugar!

    ¿Qué perfil buscamos?
    Buscamos un backend con sólida experiencia que quiera compartir su conocimiento. Necesitamos que domines (al menos una de estas):

    ?? Java + Spring Boot
    ?? Node.js + Express
    ?? PHP + Laravel
    ?? C# + .NET
    ?? Python + FastAPI
    ?? Inteligencia Artificial

    Tus Responsabilidades:
    * Dictar formación presencial en Bucaramanga (Fundamentos: Introducción a la Programación, Python básico, HTML, CSS, Git, JavaScript básico y conocimientos avanzados en una de las tecnologías mencionadas).
    * Diseñar actividades prácticas y proyectos reales.
    * Evaluar y dar retroalimentación constante.
    * Fomentar un ambiente colaborativo y motivador.

    ¿Qué necesitas para postularte?
    * Mínimo 3 años de experiencia como desarrollador backend.
    * Experiencia previa como docente, instructor o mentor.
    * Pasión por enseñar y habilidades pedagógicas.
    * Disponibilidad presencial en Bucaramanga (Lunes a Viernes).
    * Excelentes habilidades de comunicación y empatía.

    ¿Por qué Campuslands?
    Serás parte de un equipo que diseña y evoluciona constantemente una metodología de aprendizaje única, generando impacto en los jóvenes y la región. No solo enseñarás, ¡transformarás vidas!

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    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

industry Fundación Universitaria Católica del Norte

Ofertas de empleo en Fundación Universitaria Católica del Norte.
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Quieres hacer parte de nuestro equipo de trabajo?

    En la Fundación Universitaria Católica del Norte somos una familia que sirve educación de calidad, con valores católicos, mediada por ambientes de aprendizaje 100% virtuales, nuestra razón de ser es brindar educación incluyente, sostenible y generadora de procesos de innovación, brindando mayores oportunidades de acceso a la educación en los diferentes territorios, logrando una auténtica transformación social.

    Si eres Profesional con posgrado en Ciencias de la educación, sociales, humanas, económicas o administrativas; cuentas con 2 años de experiencia liderando procesos de educación continua en instituciones de educación superior; tienes conocimientos en educación informal en Colombia, formación masiva, mercadeo digital, estrategias comerciales de educación continua y reconoces en ti competencias como la capacidad de negociación, orientación al mercado, construcción de relaciones y visión estratégica... ¡Esta oferta es para ti!

    Tu principal reto dentro de la institución será liderar la gestión completa del ciclo de educación continua que oferta la institución, cumpliendo con los procedimientos internos, las expectativas institucionales y velando por la calidad en la prestación del servicio.

    Tipo de vinculación: Contrato fijo.
    Horario: lunes a viernes de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
    Modalidad: Presencial
    Lugar: Santa Rosa de Osos ó Medellín
    Salario: Entre $4.000.000 a $4.500.000

    Si cumples con el perfil, postula tu hoja de vida.
    ¡Te esperamos!

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    Coordinador de capacitación

industry Universidad Cooperativa de Colombia

Ofertas de empleo en Universidad Cooperativa de Colombia.
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Reconocida universidad de la ciudad de Cali requiere profesional en Psicologia para trabajar como Instructor/a de un programa de salud mental llamado En Armonia Contigo de la institución de educación superior.

    Objetivo del cargo: Liderar el programa de salud mental En Armonia contigo, perteneciendo al equipo de Bienestar Universitario, desarrollando actividades en pro de la salud metal de la comunidad academica.

    Importante que tenga experiencia en manejo de campañas de salud mental y conocimiento de rutas de atencion en Violencias Basadas en Genero y Discriminación.

    Contrato a termino fijo, renovable anualmente.
    Salario: $3.343.000
    Plan de beneficios empresarial
    Horario de lunes a viernes

    Nota: En la Universidad Cooperativa de Colombia estamos comprometidos con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Le apostamos al cierre de brechas de género y a la eliminación de los techos de cristal, brindando igualdad de oportunidades a hombres, mujeres y a la comunidad LGTBIQ+, por ello invitamos a hombres, mujeres y población diversa a ser parte de este propósito.

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