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Ofertas de Empleo Practicante educacion

a de ofertas a de oferta

  • Practicante psicología educativa - cota

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¡Realiza tus prácticas en un lugar donde puedas aprender, crecer y desarrollarte!

    Buscamos un Practicante universitario profesional en:

    - Psicología con énfasis en Educativa
    - Licenciatura en Educación Especial
    - Fonoaudiología
    - Terapia Ocupacional

    ¿Qué necesitamos de ti?

    - Conocimientos básicos en atención a la diversidad de los estudiantes, creación de espacios inclusivos y demás apoyo en EPT.
    - Buena actitud y disposición para el aprendizaje.
    - Tener avalados los requisitos por la institución para dar inicio a etapa práctica.
    - Tu rol implicará trabajo colaborativo para el desarrollo de programas educativos que atiendan las necesidades de los estudiantes.

    ¡Si estás buscando una experiencia enriquecedora y una oportunidad para aplicar tus conocimientos en un entorno educativo dinámico, únete a Innova Schools Colombia y contribuye al desarrollo integral de nuestros estudiantes!

    Cargos relacionados

    Practicante Educación

  • Practicante de técnico o tecnólogo de comunicación social y periodismo

    COP
  • Menos de $1 millón
  • La Fundación Universitaria de Ciencias de la salud te invita a ser parte de esta gran familia.

    En esta oportunidad, requerimos practicante estudiante de comunicacion social técnico, tecnologo, quien estará encargado del apoyo en generación de comunicados digitales, manejo de redes sociales y apoyo en la generación de eventos académicos., etc. Debe estar estar habilitado para SENA para contrato de aprendizaje.

    Horario de lunes a viernes de 7 am a 4 pm.
    Salario: Mínimo legal vigente $1.300.000+ Almuerzo + prestaciones de ley.

    La Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la Institución.

    Cargos relacionados

    Practicante Educación

  • Practicante profesional de comunicación social y periodismo

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Universitaria de Ciencias de la salud te invita a ser parte de esta gran familia.

    En esta oportunidad, requerimos practicante estudiante profesional de comunicacion social quien estará encargado del apoyo en generación de comunicados digitales, manejo de redes sociales y apoyo en la generación de eventos académicos., etc. Debe estar estar habilitado para contrato de aprendizaje.

    Horario de lunes a viernes de 7 am a 4 pm.
    Apoyo de sostenimiento SMMLV $1.423.500+ todas las prestaciones de ley + Casino

    La Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la Institución.

    Cargos relacionados

    Practicante Educación

  • Practicante profesional de comunicación social y periodismo

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Universitaria de Ciencias de la salud te invita a ser parte de esta gran familia.

    En esta oportunidad, requerimos practicante estudiante profesional de comunicacion social quien estará encargado del apoyo en generación de comunicados digitales, manejo de redes sociales y apoyo en la generación de eventos académicos., etc. Debe estar estar habilitado para contrato de aprendizaje.

    Horario de lunes a viernes de 7 am a 4 pm.
    Apoyo de sostenimiento SMMLV $1.423.500+ todas las prestaciones de ley + Casino

    La Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud no oferta sus programas académicos como condición para la vinculación con ninguna oferta de trabajo propia ni de otras instituciones, ni solicita dinero para participar en las vacantes disponibles en la Institución.

    Cargos relacionados

    Practicante Educación

  • Médico epidemiólogo

    COP

  • industry Méderi

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 15 Ago 2025
  • Médico con formación posgrado en Epidemiología

  • Médico epidemiólogo

    COP
  • Salario confidencial
  • Tu Futuro Comienza Aquí
    Estamos buscando de Médico con formación posgrado en Epidemiología para unirse a nuestro equipo en la Red Hospitalaria Méderi, una organización con el sello efr, que promueve el bienestar laboral.

    Requisitos:
    • Formación: Médico con formación posgrado en Epidemiología.
    • Certificados de cursos normativos vigentes.
    • Experiencia: tres (3) años general y un (1) año especifica en el área.

    Objetivo del Cargo:
    • Realizar actividades relacionadas con la organización del equipo del Programa de Optimización del Uso de Antimicrobianos.
    • Dirigir los esfuerzos encaminados a la adopción de las mejores prácticas para la implementación, evaluación y acciones del Programa de Optimización de Antimicrobianos – PROA – y Contención de la Resistencia Antimicrobiana del Hospital Universitario Mayor y el Hospital Universitario de Barrios Unidos a fin de prevenir, controlar y analizar la resistencia antibiótica, las Infecciones Asociadas a la Atención en Salud y promover el uso adecuado de antimicrobianos en el HUM y HUBU.

    ¿Por Qué Elegirnos?
    • Cultura inclusiva y oportunidades de desarrollo profesional.

    Si quieres hacer la diferencia, envía tu hoja de vida.

    Red Hospitalaria Méderi: Tu carrera, tu vida, tu bienestar.

    Cargos relacionados

    Médico especialista

  • Docente formación laboral básica licenciado pedagogia

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: Licenciado en Pedagogía con sólida formación en procesos educativos y amplia capacidad para diseñar, implementar y evaluar estrategias pedagógicas adaptadas a contextos de formación técnica y superior. Poseer conocimientos intermedios y avanzados en herramientas informáticas, con dominio especial de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Contar con más de dos años de experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como en programas técnicos y tecnológicos, poseer liderazgo académico y habilidades para el trabajo colaborativo.

    Contrato OBRA LABOR por Licencia de maternidad con fecha de finalización tentativa 02/2/2026

    Salario: $ 4.196.300 + prestaciones

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario
- Hibrido

  • Profesional en educacion exp en proyectos de formacion

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 31 Jul 2025
  • EXPERIENCIA RELACIONADA EN INTERVENTORÍA O AUDITORÍA O DOCENCIA O SEGUIMIENTO DE PROYECTOS EDUCATIVOS O ACADÉMICOS EN EDUCACIÓN MEDIA TÉCNICA O SUPERIOR

  • Profesional en educacion exp en proyectos de formacion

    COP
  • Salario confidencial
  • Profesional en áreas de pedagogía o psicología o licenciatura o trabajo social o ciencias económicas, con posgrado en Pedagogía o educación o docencia.

    Dos (2) años de experiencia profesional relacionada en interventoría o auditoría o docencia o seguimiento de proyectos educativos o académicos en educación media técnica o superior.

    Cargos relacionados

    Coordinador de proyectos

  • Profesor de preescolar

    COP

  • industry Comfandi

  • Salario confidencial Tuluá country Publicado 5 Ago 2025
  • educación preescolar

  • Profesor de preescolar

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Buscamos un/a docente comprometido/a con la formación integral de la niñez!

    En Comfandi nos encontramos en la búsqueda de un/a Licenciado/a en Educación preescolar, educación infantil o áreas afines, con al menos 1 año de experiencia como docente de preescolar.

    Propósito del rol:
    Acompañar el desarrollo académico, personal y social de los estudiantes, a través de estrategias pedagógicas significativas y procesos sistemáticos de diagnóstico, planeación, ejecución y evaluación del aprendizaje.

    Responsabilidades principales:
    • Diseñar y aplicar planes de clase que respondan a las necesidades del grupo.
    • Promover un ambiente de aula inclusivo, participativo y respetuoso.
    • Evaluar el progreso de los estudiantes y adaptar las metodologías según los resultados.
    • Contribuir al fortalecimiento de competencias básicas, valores y habilidades socioemocionales.

    Perfil requerido:
    • Título en Licenciatura en Educación Básica o afines.
    • Experiencia mínima de 1 año como docente de básica primaria.
    • Vocación por la enseñanza, creatividad y alto compromiso con el desarrollo integral del estudiante.

    Si crees en el poder transformador de la educación y deseas impactar vidas desde el aula, ¡esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de preescolar

  • Profesor educación

    COP

  • industry COMFENALCO ANTIOQUIA

  • $3 a $3,5 millones Medellín country Publicado 21 Ago 2025
  • programas de formación educativa legislación educativa y pedagogía

  • Profesor educación

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Cargo: Profesor Educación

    Formación o experiencia:
    Estamos en la búsqueda de profesionales en Licenciatura de Educación en énfasis en inglés y francés con certificaciones actualizadas del manejo lingüístico de cada uno; que le guste crear y trabajar bajo premisas de innovación y empoderamiento, genere confianza y se responsabilice por los resultados. Si cuentas con mínimo 2 años de experiencia en áreas como gestión Educativa, docencia, asesoría académica, programas de formación educativa y conocimientos en modelos educativos, legislación educativa y pedagogía, Esta oportunidad es para ti.


    Salario: de $3.211.000 a $ 3.411.000
    Jornada: Tiempo completo
    Tipo de contrato: Indefinido
    Lugar de trabajo: Sede educativa_ Medellín

    Tu misión será:

    Desarrollar la propuesta de formación integral de los estudiantes con la enseñanza de materias académicas, técnicas, vocacionales o especializadas, a través de estrategias metodológicas y didácticas que dinamicen el proceso de mejoramiento personal, su participación en la sociedad y la inclusión en el ámbito académico y laboral.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de Ingles, Profesor o docente de Francés

  • Analista de formación

    COP

  • industry GRALCO S.A.

  • $2 a $2,5 millones Barranquilla country Publicado 22 Ago 2025
  • formacion

  • Analista de formación

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Analista de Formación serás el responsable de acompañar e impulsar los procesos de formación, en nuestras áreas administrativas y operativas. Esta posición es estratégica dentro del equipo de Talento Humano, y su propósito es fortalecer las competencias técnicas y comportamentales de nuestros colaboradores, alineadas con los objetivos de la organización.

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

  • Auxiliar de formación y servicio al cliente

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Reconocida entidad del sector asegurador se encuentra en búsqueda de AUXILIAR DE FORMACIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE, estudiantes de primeros semestres en administración de empresas, psicología, comunicación social, publicidad o carreras afines y telemercadeo que cuenten con mínimo dos (2) experiencia en el manejo telefónico de clientes, logística y organización de eventos.

    CONDICIONES:

    SALARIO: $ 2.541.800 + Beneficios Extralegales
    CIUDAD: Medellín
    TIPO DE CONTRATO: Indefinido, directo con la compañía
    JORNADA LABORAL: lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 Pm

    Cargos relacionados

    Coordinador de eventos, Asesor servicio al cliente, Asesor atención al cliente, Analista de servicio al cliente, Asistente servicio al cliente

  • Profesional de formación

    COP

  • industry METRO LINEA 1 S.A.S.

  • $3,5 a $4 millones Bogotá alrededores country Publicado 21 Ago 2025
  • formación corporativa desarrollo del talento humano

  • Profesional de formación

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Somos Orgullosamente la empresa Metro Línea 1 Conformamos un equipo humano altamente capacitado y con un firme compromiso con el desarrollo sostenible, cooperativo e integral para la ejecución del Contrato de Concesión, el cual tiene por objeto la construcción, operación y mantenimiento de la Primera Línea del Metro de Bogotá. Esta obra se desarrolla con los más altos estándares para transformar la infraestructura, la movilidad y para generar mejor calidad de vida y satisfacción a sus usuarios, contribuyendo al progreso y la modernidad de la ciudad de Bogotá y sus alrededores.


    Estamos buscando un Profesional de Formación para Diseñar, coordinar y ejecutar procesos de formación técnica y de desarrollo del personal, aplicando metodologías didácticas innovadoras y herramientas de gestión educativa, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la organización y el cumplimiento de los estándares operativos, con el fin de fortalecer las competencias técnicas, operativas y conductuales del equipo.

    Requisitos:

    - Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingenieria Industrial o afines
    - con Liderazgo y gestión del cambio en procesos de aprendizaje, capacidades didácticas para diseñar programas formativos efectivos, capacidad analítica para evaluar resultados de la formación, gestión de equipos y comunicación efectiva.
    - 3 años de Experiencia general en gestión de formación corporativa y desarrollo del talento humano
    - Inglés B1 deseado

    Contrato directo con la empresa indefinido mas beneficios extralegales
    horario: 100% presencial

    La empresa Metro línea 1 S.A.S. no exige pagos o la realización de exámenes o capacitaciones especificas con ninguna empresa o centro de formación empresarial.

    Cargos relacionados

    Psicólogo
- Hibrido

  • Analista de formación y capacitación fuerza comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • En ExcelCredit nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos! Buscamos Analista de formación y capacitación fuerza comercial para la ciudad de Bogotá con disponibilidad de viajar el cual tendrá como reto principal desarrollar, entrenar y movilizar las políticas y el proceso de otorgamiento de crédito, los modelos de actuación comercial, las técnicas de ventas y de desarrollo comercial a nivel nacional de acuerdo con la estrategia corporativa llevando a contar con equipos altamente productivas y orientados al cumplimiento de presupuestos, así como a la eficiencia operativa de la compañía.

    Retos:
    1. Diseñar y ejecutar el modelo de entrenamiento comercial y operativo de la compañía para lograr unificar estándares de calidad orientados al cumplimiento de presupuestos con eficiencia operativa.
    2. Desarrollar los contenidos de capacitación, formación y reentrenamiento para minimizar la curva de aprendizaje de los nuevos y actuales integrantes del equipo comercial.
    3. Monitorear en conjunto con la gerencia comercial la productividad con el fin de desarrollar modelos orientados a cerrar brechas de las fuerzas comerciales.
    4. Evaluar los 4 niveles de aprendizaje (satisfacción, conocimiento adquirido, aplicación en el día a día, impacto en los resultados del negocio) en los procesos de formación realizados para asegurar la efectividad de la capacitación.
    5. Diseñar e implementar herramientas, instrumentos y ayudas que faciliten el entendimiento, la aprehensión y dominio de la política de crédito de la compañía al igual que el acceso a la misma.

    Requisitos:
    Tecnológo y/o Profesional en carreras sociales, administrativas y/o financieras
    Experiencia como formador y/o capacitador de fuerza comercial en productos financieros, deseable Libranza

    Condiciones:
    Contrato a término indefinido
    Salario competitivo, + variable prestacional mensual por cumplimiento de indicadores

    Beneficios:
    Plataformas de capacitación y formación totalmente gratuitas
    1/2

    Cargos relacionados

    Capacitador

  • Profesional formación y desarrollo

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscamos un Psicólogo responsable por ejecutar, desarrollar, implementar y evaluar estrategias de formación y desarrollo de competencias que potencien el talento humano, alineadas con los objetivos de transformación de la empresa, utilizando metodologías de aprendizaje innovadoras y promoviendo una cultura de aprendizaje continuo, trabajo colaborativo, liderazgo y bienestar.

    • Título profesional en Psicología.
    • Deseable: Posgrado en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o Educación Corporativa. Certificación como coach.
    Con mínimo 3 años de experiencia en formación, desarrollo humano, entrenamiento o escuelas de formación corporativa.

    Cargos relacionados

    Psicólogo

  • Líder de formación y desarrollo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Líder de Formación y Desarrollo

    Nivel académico: Profesional en Psicología- Ingeniería- trabajo social con Especialización en Gestión Humana

    Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia específica en el diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación y desarrollo para los trabajadores de la compañía.

    Conocimientos: Estrategia organizacional Fortalecimiento de competencias técnicas y comportamentales Diseño y ejecución de programas de formación Recursos humanos y de personal Educación y capacitación

    Destrezas: Comunicación asertiva Análisis de necesidades Gestión de recursos de personal Liderazgo Trabajo en equipo Capacidad para gestionar y evaluar procesos de desarrollo organizacional

    Salario: $3.400.000 Tipo de contrato: Término fijo Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:00 pm

    Funciones: Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación y desarrollo para los empleados de la empresa Alinear los programas de formación con la estrategia organizacional Fortalecer las competencias técnicas y comportamentales del personal Coordinar las actividades de formación y desarrollo organizacional Identificar las necesidades y requerimientos de formación de las personas y organizaciones. Buscar, reunir y examinar materiales de apoyo con el objeto de comprender los diversos temas y sistemas objeto de la formación.

    Cargos relacionados

    Líder de talento humano, Ingeniero de desarrollo, Psicólogo

  • Docente educación física

    COP

  • industry Corporación Colegio Montessori

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 21 Ago 2025
  • educacion fisica Profesional deportes

  • Docente educación física

    COP
  • Salario confidencial
  • En el Colegio Montessori Sede Medellín estamos buscando Docentes de Educación física y Deportes para unirse a nuestra comunidad Montessori. Si eres Licenciado en Educación física, y tienes al menos 2 años de experiencia en el sector educativo, nos encantaría escuchar acerca de ti.

    Tenemos vacantes para: Docente de Fútbol, Voleibol, Porrismo
    Lugar de Trabajo: Sede Medellín

    Te ofrecemos contrato de vinculación directo con el Colegio, con todas las prestaciones garantizadas y beneficios extralegales.

    Cargos relacionados

    Docente o profesor de educación física

  • Profesional de formación y bienestar

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Somos Orgullosamente la empresa Metro Línea 1 Conformamos un equipo humano altamente capacitado y con un firme compromiso con el desarrollo sostenible, cooperativo e integral para la ejecución del Contrato de Concesión, el cual tiene por objeto la construcción, operación y mantenimiento de la Primera Línea del Metro de Bogotá. Esta obra se desarrolla con los más altos estándares para transformar la infraestructura, la movilidad y para generar mejor calidad de vida y satisfacción a sus usuarios, contribuyendo al progreso y la modernidad de la ciudad de Bogotá y sus alrededores.

    Estamos buscando un Profesional de Formación y Bienestar, para Diseñar e implementar estrategias de formación y bienestar laboral mediante la identificación de necesidades de capacitación, la coordinación de actividades formativas, el desarrollo de iniciativas de calidad de vida y la promoción de un entorno saludable y motivador; actuando dentro de los lineamientos organizacionales y en articulación con las distintas áreas, con el fin de fortalecer las competencias del personal, mejorar el rendimiento y fomentar una cultura laboral positiva y sostenible.

    Requisitos:
    - Profesional en Psicología, Administración de Empresas
    - con Liderazgo y gestión del cambio en procesos de aprendizaje, capacidades didácticas para diseñar programas formativos efectivos, capacidad analítica para evaluar resultados de la formación, gestión de equipos y comunicación efectiva.
    - 2 años Experiencia general en gestión de proyectos de formación y bienestar.

    Contrato directo con la empresa indefinido mas beneficios extralegales
    horario: 100% presencial

    La empresa Metro línea 1 S.A.S. no exige pagos o la realización de exámenes o capacitaciones especificas con ninguna empresa o centro de formación empresarial.

    Cargos relacionados

    Psicólogo

  • Docente licenciatura educación infantil - medio tiempo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Haz parte de esta gran familia!

    En UCompensar estamos en búsqueda de nuestro Docente de Licenciatura en Educación Infantil de medio tiempo, quien tendrá como reto principal brindar un servicio académico de calidad basado en competencias del saber, hacer y ser, fomentando la autogestión, el análisis crítico y la reflexión en los estudiantes, motivándolos a través de metodologías activas que promuevan su desarrollo integral.

    Requisitos:
    Pregrado: Licenciatura en Educación Especial o áreas afines de la educación
    Posgrado: Maestría en áreas relacionadas.
    Experiencia: Seis (6) años de experiencia profesional en el sector educativo público o privado, con conocimiento en lengua de señas y braille, liderando o participando en procesos de inclusión e innovación educativa, manejando tendencias en educación infantil (steam, ingeniería temprana, tecnología educativa, inclusión y/o interculturalidad).
    Idiomas: Deseable manejo de lengua extranjera nivel B2.

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo renovable semestralizado (con posibilidad de plan carrera escalafonado)
    Disponibilidad: Parcial (20 horas a la semana) Lunes a viernes de 6pm-10pm - Disponibilidad Sábado 7am-12pm
    Salario: $ 2.453.737 + plan de beneficios

    Si cumples con el perfil, ¡Aplica a esta convocatoria!

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria

  • Docente de formación psicología

    COP

  • industry CAFAM

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 14 Ago 2025
  • experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano Docencia así como en programas técnicos y tecnológicos

  • Docente de formación psicología

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: Licenciado en Pedagogía con sólida formación en procesos educativos y amplia capacidad para diseñar, implementar y evaluar estrategias pedagógicas adaptadas a contextos de formación técnica y superior. Poseer conocimientos intermedios y avanzados en herramientas informáticas, con dominio especial de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Contar con más de dos años de experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como en programas técnicos y tecnológicos, poseer liderazgo académico y habilidades para el trabajo colaborativo.

    Contrato OBRA LABOR por Licencia de maternidad con fecha de finalización tentativa 02/2/2026

    Salario: $ 4.196.300 + prestaciones

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario
- Hibrido

  • Profesional de educación (cali)

    COP

  • industry PARQUE EXPLORA

  • Salario confidencial Cali country Publicado 1 Ago 2025
  • Educación informal Edicación no formal Diseño de experiencias de aprendizaje

  • Profesional de educación (cali)

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un/a profesional en áreas de las Ciencias sociales, licenciaturas, artes con mínimo dos (2) de experiencia en educación formal, informal o no formal, innovación educativa y metodologías activas de aprendizaje

    Tu misión será:
    Diseñar, promover y ejecutar experiencias y contenidos para el trabajo con públicos diversos, desde una perspectiva interdisciplinaria que fortalezca habilidades y conecte el aprendizaje con los contextos de la vida productiva, la cultura y la comunidad.

    Ciudad: Cali
    Modalidad: Híbrido

    Cargos relacionados

    Antropólogo, Profesor o docente de educación universitaria, Psicólogo

  • Girardot - profesor de educación superior

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo profesores con experiencia en educación superior para los diferentes programas del centro universitario.
    Requisitos: *Título de pregrado con maestría disciplinar. *Experiencia de 3 años como docente o mínimo 1.5 años, más experiencia en el sector productivo a fin. *Acreditar como mínimo nivel A2 de segundo idioma. *Conocimiento en docencia virtual *Normatividad vigente *Educación superior *Dedicación Tiempo completo, Medio Tiempo y/o Tiempo Parcial *Contrato directo con la institución *salario de acuerdo con formación académica *Trabajo Presencial en Girardot Cund Interesados enviar hoja de vida al correo *******.*******@*********.***

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario

  • Docente investigador área de salud y neurociencias

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Institución de Educación Superior ubicada en la ciudad de Bogotá abre convocatoria para vincular a su equipo académico un(a) docente investigador(a) con dedicación de tiempo completo, para dictar asignaturas teórico-prácticas en programas de pregrado y posgrado en el área de la salud, y participar activamente en proyectos de investigación, asesorías y actividades académico-administrativas, en modalidad presencial.

    Se requiere un(a) profesional con formación médica, experiencia en docencia universitaria e investigación en ciencias de la salud y neurociencias. Deberá contar con competencias para liderar procesos formativos e investigativos de alto nivel, integrando la docencia, la investigación y la gestión académica con enfoque interdisciplinar.

    Requisitos del perfil: Título profesional en Medicina.
    Especialización en Docencia Universitaria.
    Doctorado en Ciencias de la Salud o áreas afines.
    Experiencia mínima de 5 años en docencia en educación superior.
    Experiencia en investigación científica en el área de salud y neurociencias.
    Conocimiento en bioestadística, epidemiología, fisiología, fisiopatología, anatomía humana y métodos diagnósticos.

    Habilidades requeridas:

    Liderazgo académico e investigativo

    Redacción científica y análisis crítico

    Gestión de proyectos de investigación

    Acompañamiento a semilleros y trabajos de grado

    Planeación y evaluación de resultados de aprendizaje

    Trabajo colaborativo e interdisciplinar

    Organización del tiempo y cumplimiento de cronogramas

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Médico general, Médico especialista

  • Enfermero(a) educación al paciente - ampliación

    COP
  • Salario confidencial
  • En la Fundación Santa Fe de Bogotá requerimos profesional en Enfermería, apasionado por el servicio y el proceso educativo del paciente, familia y/o cuidador, experiencia asistencial y en educación en habitación a la enfermedad.
    Profesional con especialización en educación o epidemiologia, experiencia mínima de 2 años en procesos y acompañamiento de asistencia en servicios hospitalarios, educación en habitación, acompañamiento a la enfermedad y educación en general, liderando procesos de educación y asistencial en hospitales. Experiencia en áreas de investigación.

    Contrato directo por la fundación indefinido, disponibilidad de tiempo (turnos rotativos)
    Persona que tenga interés por educar, apasionado por comunicar y servir, experiencia en clínica.

    Si te interesa la oferta y cumples con el perfil no dudes en postularte. ¡Estamos en búsqueda de talentos como el tuyo!

    FSFB." El Mejor Lugar Para Trabajar Los Mejores".

    Cargos relacionados

    Enfermero

  • Profesor - lic. en educación infantil - florencia

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Misión del cargo: Aportar a la formación y desarrollo integral de los estudiantes desde el conocimiento y la experiencia, a través de un proceso educativo estructurado y un plan de trabajo que permita la transferencia efectiva de conocimientos, genere en el alumno interés y competencias para la búsqueda de nuevos escenarios y le ubique en un contexto social con necesidades específicas a las que puede responder, aportando con la planeación profesoral de la universidad.

    Educación: Licenciado en Educación Infantil o en áreas afines con título de maestría Inclusión educativa o afines en áreas relacionadas.

    Experiencia total: Tres (3) años de experiencia docente en educación superior o mínimo año y medio (1,5) de experiencia docente en educación superior, más experiencia en el sector productivo afín, que sumadas correspondan mínimo a tres (3) años.
    Acreditar como mínimo nivel A2, según el Marco Común Europeo en el manejo de una segunda lengua, mediante certificado con una vigencia no mayor a dos (2) años y manejo de equipos medición.
    Docencia universitaria o su equivalente
    Horario: Medio Tiempo
    Modalidad: presencial
    Contrato termino fijo directamente con la Institución
    Indispensable contar con la residencia permanente en Florencia.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria

  • Analista de formacion, desarrollo y bienestar

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2,5 a $3 millones Manizales country Publicado 6 Ago 2025
  • Gestión por competencias ?? Diseño instruccional ?? Evaluación de impacto en capacitación ?? Comunicación asertiva análisis planeación y trabajo colaborativo

  • Analista de formacion, desarrollo y bienestar

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación, desarrollo de competencias y bienestar, que impulsen el crecimiento profesional de nuestros equipos y fortalezcan la cultura organizacional.

    Levantar y analizar necesidades de capacitación.

    Diseñar y ejecutar el Plan Anual de Formación.

    Coordinar con proveedores de formación externos.

    Desarrollar contenidos internos y herramientas de aprendizaje.

    Medir el impacto de las capacitaciones.

    Gestionar plataformas de formación (LMS) y reportes.

    Ejecutar programas de inducción y bienestar organizacional.

    Apoyar procesos de desarrollo del talento, clima laboral y cultura organizacional.

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Coordinador de cultura y bienestar

  • Profesor de educación física buga

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Buscamos un/a docente comprometido/a con la formación integral de la población estudiantil!

    En Comfandi nos encontramos en la búsqueda de un/a Licenciado/a en Educación física y Deportes o profesional en deportes, con al menos 1 año de experiencia como docente de educación física.
    Propósito del rol:

    Acompañar el desarrollo académico, personal y social de los estudiantes, a través de estrategias pedagógicas significativas y procesos sistemáticos de diagnóstico, planeación, ejecución y evaluación del aprendizaje.

    Responsabilidades principales:
    • Diseñar y aplicar planes de clase que respondan a las necesidades del grupo.
    • Promover un ambiente de aula inclusivo, participativo y respetuoso.
    • Evaluar el progreso de los estudiantes y adaptar las metodologías según los resultados.
    • Contribuir al fortalecimiento de competencias básicas, valores y habilidades socioemocionales.

    Perfil requerido:
    • Título en Licenciatura en Educación Física y Deportes o afines.
    • Experiencia mínima de 1 año como docente de educación física.
    • Vocación por la enseñanza, creatividad y alto compromiso con el desarrollo integral del estudiante.

    Si crees en el poder transformador de la educación y deseas impactar vidas desde el aula, ¡esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Docente o profesor de educación física

  • Analista de educación continuada

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡No pierdas la Oportunidad!

    En UCompensar estamos en búsqueda de nuestro Analista de Educación Continuada, quien tendrá como reto principal garantizar todas las actividades de la gestión empresarial (back office), desde el punto de vista administrativo para la ejecución de acciones de formación, así como entregar la información de resultados de dicha gestión.

    Requisitos:
    - Tecnólogo o estudiante desde séptimo semestre en carreras administrativas, ciencias económicas o afines al cargo.
    - Experiencia de mínimo un (1) año en cargos administrativos, contables, financieros, manejo de bases de datos (Deseable en instituciones de educación superior).
    - Deseable manejo de Seven, manejo de Excel intermedio, presentaciones efectivas.

    Condiciones contractuales:
    Tipo de contrato: Termino Indefinido
    Horario: Lunes a Viernes 8-5 y disponibilidad los sábados
    Salario: $ $ 2.340.516 + plan de beneficios

    Si cumples con el perfil, ¡Aplica a esta convocatoria!

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Asistente administrativo, Auxiliar administrativo y contable, Asistente administrativa, Monitor académico

  • Decano de educación superior

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Estamos en la búsqueda de un nuevo talento que desee hacer parte de nuestra comunidad educativa como Decano(a) de la Facultad de Ingeniería, así que, si cuentas con título profesional y maestría ingenierías relacionadas con sistemas, informática, tecnología y/o de las relacionadas con las ciencias ambientales, y tienes experiencia en:
    - Administración, gestión y planeación académica.
    - Desarrollo de estrategias de atracción, acompañamiento y permanencia de estudiantes.
    - Capacidad y experiencia en la planeación y relacionamiento estratégico para el cumplimiento de metas dentro de las funciones sustantivas de educación superior.
    - Articulación de programas académicos con sectores productivos, laborales y focos de desarrollo.
    - Diseño y seguimiento de proyectos con aliados estratégicos y cofinanciación.
    - Experiencia en trabajo por procesos.

    Compártenos tu hoja de vida.

    Contrato laboral a término fijo.
    Rango salarial entre 7 y 8 millones de pesos.
    Lugar de trabajo Medellín, Antioquia

    ¡Queremos conocerte!

    Cargos relacionados

    Decano de facultad
- Hibrido

  • Analista sr de capacitación

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Quieres pertenecer a una compañía que se centra en las personas y en donde creemos que el potencial puede llegar a otro nivel. Se nuestro o nuestra Analista Sr de Capacitación. Tendrás la responsabilidad de diseñar la programación anual de capacitación, planeación de onboarding de compañía , entre otras.

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación

  • Jefe de formación y desarrollo humano

    COP

  • industry UNIV. DE LOS ANDES

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • Formación y Desarrollo • Diseño instruccional. • Tecnologías educativas. • Desarrollo de material pedagógico. • Metodologías de formación. • Evaluación del impacto educativo. • Storytelling aplicado a procesos de aprendizaje. • Indicadores de aprendizaje. • Dominio de Excel (nivel intermedio).

  • Jefe de formación y desarrollo humano

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ¡Buscamos a un(a) Jefe de Formación y Desarrollo Humano que transforme el aprendizaje en una experiencia poderosa y significativa!

    Si tu propósito es impactar vidas a través de la formación y el aprendizaje, esta oportunidad es para ti. Queremos sumar a nuestro equipo un talento apasionado por la formación y el desarrollo humano, que inspire, innove y lidere con visión.
    Como Estratega Senior, serás el líder del diseño, implementación y evaluación de estrategias integrales de formación y aprendizaje que impulsen el crecimiento profesional de nuestro talento humano. Tu misión será fortalecer competencias técnicas, habilidades y actitudes clave para la transformación organizacional, utilizando metodologías innovadoras y efectivas, tanto en entornos virtuales como presenciales.

    Tus desafíos serán tan grandes como tu pasión: contribuir al desarrollo integral de nuestros colaboradores, ofrecer experiencias de aprendizaje memorables y motivadoras, y liderar con excelencia la mejora continua de los procesos de formación y desarrollo.

    ¡Ven a construir el futuro de la formación y el desarrollo con nosotros!

    Frentes de acción:
    • Diseño de estrategias de formación.
    • Gestión de proyectos de aprendizaje.
    • Diseño de metodologías de formación, así como establecimiento de mecanismos de evaluación y medición del impacto del aprendizaje.
    • Innovación educativa.
    • Desarrollo, implementación y optimización del proceso integral de gestión del desempeño, orientado a impulsar el crecimiento profesional de los colaboradores y mejorar la efectividad y productividad de la organización.

    ¿Qué buscamos?
    • Buscamos a una persona que combine visión estratégica con pasión por la formación y el desarrollo humano. Alguien orientado(a) a resultados, propositivo(a), con pensamiento amplio y capacidad para transformar ideas en acciones concretas. Valoramos un estilo de comunicación asertivo, espíritu colaborativo y compromiso con el logro de objetivos comunes.
    • Queremos conta

    Cargos relacionados

    Gestor de talento humano, Líder de talento humano, Analista de gestión humana
- Hibrido

  • Analista de formación y desarrollo generalista

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 30 Jul 2025
  • Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de formación (LMS). Habilidades de planeación relacionamiento

  • Analista de formación y desarrollo generalista

    COP
  • Salario confidencial
  • Diseñar, coordinar y ejecutar estrategias de formación y desarrollo que potencien las capacidades del talento humano, alineadas a las necesidades del negocio. Además, brindar apoyo transversal en otros procesos de Gestión Humana como selección, bienestar, relaciones laborales y procesos administrativos, actuando como un perfil generalista integral.

    Cargos relacionados

    Generalista de talento humano

  • Profesor tiempo completo licenciatura en educacion infantil

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un Profesor (a) de Licenciatura en Educación Infantil en la sede Cartagena altamente cualificado y comprometido. El candidato ideal deberá poseer una Maestría en Educación o en educación o a fines, experiencia en investigación, y estar certificado en el nivel B1 de inglés para trabajar como profesor (a) en la Facultad de Ciencias Humanas y Sociales.

    Responsabilidades:
    1.Impartir clases en el programa de Licenciatura en Educación
    2.Desarrollar y supervisar prácticas educativas.
    Participar activamente en las funciones sustantivas de la institución, tales como docencia, investigación, y extensión.
    3.Conducir investigaciones en el campo de la educación, publicando en revistas académicas y participando en conferencias.
    4.Colaborar con el equipo docente para la mejora continua del programa educativo.
    Participar en comités y reuniones de la facultad.

    Tiempo completo
    Salario a convenir según escalafón

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    Profesor o docente de educación universitaria

  • Analista de formacion en ventas nacional

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • En la Universidad Cooperativa de Colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos NO a cualquier forma de discriminación y violencia. Estamos comprometidos con el cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, la xenofobia, el clasismo, las preferencias religiosas y/o políticas. Promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de identidad de género, origen étnico, credo o clase social. Por ello, les invitamos a ser parte de este propósito.

    Objetivo del cargo: Capacitar y desarrollar al equipo de ventas para alcanzar niveles óptimos de desempeño y cumplir con los objetivos comerciales de la institución

    Responsabilidades:
    1. Apoyar el modelo de servicio multicanal siendo enlace entre la Universidad y los proveedores.
    2. Diseñar y ejecutar programas de formación y capacitación para el equipo de ventas, enfocados en el desarrollo de habilidades y competencias comerciales
    3. Brindar orientación y apoyo continuo a los miembros del equipo, identificando áreas de mejora y proporcionando retroalimentación constructiva.
    4. Generar informes con los indicadores del modelo de atención multicanal y proponer acciones de mejora para tener procesos más efectivos que respondan a las necesidades de los usuarios.
    5. Coordinar con los líderes de ventas y otros departamentos para alinear la formación con las estrategias comerciales y las necesidades del mercado.
    6. Analizar las necesidades de formación del equipo de ventas y definir objetivos de aprendizaje.
    7. Diseñar programas de formación que aborden las habilidades técnicas y blandas requeridas para el éxito en ventas.
    8. Establecer calendarios y horarios para la realización de sesiones de formación y capacitación.
    9. Impartir sesiones de formación presenciales y virtuales, utilizando métodos efectivos de enseñanza y herramientas de a

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    Analista de mercadeo

  • Analista de formación y desarrollo- psicolog@

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Estas en Medellín ¿Te apasiona diseñar experiencias de aprendizaje transformadoras? Esta es tu oportunidad para liderar iniciativas estratégicas de formación que impactan directamente en el crecimiento y la evolución del talento.

    El rol contempla responsabilidades estratégicas y operativas en procesos de desarrollo de talento, gestión de plataformas de formación virtual, diseño de contenidos y acompañamiento a iniciativas clave de aprendizaje. Se compartirá mayor detalle con personas preseleccionadas.

    Tener conocimientos en Gestión del desempeño y en la construcción de planes de desarrollo
    Lo que valoramos de ti:
    Formación profesional en Psicología.
    Experiencia mínima de 2 años en roles similares.
    Conocimiento en herramientas e-learning
    Excelentes habilidades de redacción, comunicación y diseño de contenidos.
    Manejo intermedio de Excel, PowerPoint y Word.
    Capacidad para conectar con las personas y promover el aprendizaje continuo.

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    Psicólogo

  • Lider de capacitación

    COP

  • industry COLVATEL

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • capacitacion formacion de personal

  • Lider de capacitación

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Somos una empresa con más de 30 años de trayectoria en servicios y soluciones integrales de telecomunicaciones y tecnología. Buscamos el mejor talento para integrarse a nuestro equipo. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento, aplica a nuestra vacante como: COORDINADOR DE FORMACIÓN
    Formación académica
    • Profesional en Ingeniería Electrónica, de Sistemas, Telecomunicaciones o afines.
    • Preferiblemente con especialización vinculada a formación técnica y mantenimiento de equipos.
    Conocimientos específicos
    • Excel avanzado.
    • Conocimientos básicos de base de datos y de redes de telecomunicaciones.
    Experiencia requerida
    • Mínimo 4 años de experiencia en procesos de formación digital, idealmente en el sector de telecomunicaciones o tecnología
    Responsabilidades principales
    1. Diseñar y desarrollar programas de formación mediante la creación de contenido; experiencia con plataformas digitales, preferiblemente Moodle.
    2. Documentar y levantar procesos operativos y procedimientos.
    3. Gestionar solicitudes de ingresos, retiros, paz y salvo del personal, recursos técnicos, inventarios, trámites ante aseguradoras y elaboración de reportes de gestión.
    4. Supervisar y coordinar equipos de trabajo.
    Condiciones
    • Horario: lunes a viernes.
    • Contrato: Indefinido.
    • Salario: $5.152.200 más variable de $644.000

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación

  • Docente en licenciatura en educación infantil medio tiempo (pereira)

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante Institución de Educación Superior requiere para su equipo de trabajo el cargo Docente en Licenciatura en Educación Infantil Medio Tiempo (PEREIRA), persona que cumple el siguiente perfil:

    *Formación Académica:
    Licenciatura en Educación Infantil
    Licenciatura en Pedagogía Infantil
    Con Especialización o Maestría en áreas afines.

    *Experiencia: 2 años de docencia en Instituciones de Educación Superior.

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    Profesor o docente Profesor de jardín infantil, Profesor o docente de educación primaria

  • Docente de educación física

    COP
  • Salario confidencial
  • El Colegio Gimnasio Los Andes ubicado al norte de la ciudad de Bogotá, estamos en la búsqueda de un Docente de Educación Física, el docente debe cumplir con los siguientes requisitos: licenciado en Educación Física, ciencias del deporte o áreas afines; conocimientos en voleibol, los candidatos deben contar con un nivel de inglés C1, deben contar con mínimo tres (3) años de experiencia certificada en manejo de estudiantes de ciclo infantil.
    Su horario de trabajo es lunes, martes, jueves y vienes de 7:00a.m a 3:30p.m., miércoles de 7:00a.m a 5:30p.m., se requiere de algunos sábados.

    Cargos relacionados

    Docente o profesor de educación física

  • Coordinador de formación y desarrollo en educacion superior

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Cargo: Gestor de Formación en Operaciones Estratégicas!

    Sede: Bogotá – Centro
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Contrato: Indefinido – 100% presencial
    Contrato: Indefinido

    Tu misión será:
    Gestionar la Escuela de Formación Interna, liderar procesos de capacitación, evaluación y planes de mejora, asegurando la calidad y continuidad de la formación en la organización.
    Misión del rol
    El Gestor de Formación en Operaciones Estratégicas es responsable de gestionar la operación de la Escuela de Formación Interna y los procesos de eventos institucionales, asegurando una planeación precisa y efectiva. Lidera los procesos de capacitación, formación, evaluación, seguimiento y planes de mejora, garantizando la continuidad y calidad de la gestión junto con su equipo de Catalizadores CQ.

    Perfil ideal: Profesional en áreas afines a Administración, Educación o Ingeniería Industrial, con experiencia en formación y capacitación de equipos, además de conocimientos en periodo académico, pensum, malla horaria y periodos vigentes.

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Coordinador académico

  • Analista catalizador de formacion interna

    COP

  • industry CUN

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 22 Ago 2025
  • Capacidad para diseñar y facilitar procesos de formación innovadores. Liderazgo y trabajo en equipo Planeación y organización del tiempo

  • Analista catalizador de formacion interna

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En la Corporación Unificada Nacional de Educación Superior – CUN, buscamos un/a Analista Catalizador de Formación Interna que lidere procesos de formación y aprendizaje para todos nuestros colaboradores.

    Contrato: Indefinido
    Salario: $2.014.000 + prestaciones
    Ubicación: Bogotá Centro y Chapinero
    Área: Coordinación de Formación

    Requisitos principales:
    Manejo y dominio de CRM y ZOHO.
    Conocimientos sólidos en Excel avanzado y Power BI.
    Habilidades para capacitar y gestionar procesos de formación organizacional.
    Capacidad de adaptación, liderazgo y orientación a resultados.

    Funciones principales del cargo:
    Diseñar, ejecutar y evaluar planes de formación para todos los colaboradores CUN.
    Implementar y gestionar programas de capacitación apoyados en herramientas digitales (CRM, ZOHO, Excel, Power BI).
    Medir el impacto de las formaciones internas y proponer mejoras continuas.
    Brindar acompañamiento pedagógico y metodológico en procesos de aprendizaje.
    Garantizar la actualización y pertinencia de los contenidos formativos alineados con los objetivos institucionales.
    Fomentar una cultura de aprendizaje continuo dentro de la organización.

    Este rol es clave para potenciar el talento de nuestra comunidad CUN, asegurando procesos de formación innovadores y de alto impacto.

    Si cumples con el perfil y quieres crecer con nosotros, ¡postúlate ya y haz parte de nuestra misión transformadora!

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    Sociólogo, Ingeniero de datos, Ingeniero de sistemas, Psicólogo, Trabajador social

  • Lider de formacion - bogota

    COP

  • industry ASESORAMOS SELECCION Y DESARROLLO

  • $3 a $3,5 millones Cali country Publicado 8 Ago 2025
  • Lider de Formacion

  • Lider de formacion - bogota

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Profesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines, con experiencia en formación comercial y capacitación en procesos masivos. Habilidad en manejo de grupos, buena comunicación. Contrato a término indefinido, presencial de lunes a viernes.

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    Coordinador de capacitación

  • Gerente formación, desarrollo y evaluación del desempeño

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Buscamos un Profesional de Formación y Capacitación.
    Si tienes una amplia experiencia en diseño y desarrollo de programas de formación, así como en competencias técnicas y blandas, esta oportunidad es para ti.
    Tu rol implicará liderar proyectos de aprendizaje, gestionar equipos y diseñar metodologías innovadoras de evaluación.
    Deberás investigar tendencias actuales en formación y aplicar técnicas de storytelling para mejorar la experiencia de aprendizaje.
    Profesional con especialización y con al menos cinco años de experiencia en cargos similares, con dominio de Excel y habilidades para diseñar programas de formación efectivos.
    Tu capacidad para gestionar proyectos y liderar equipos será fundamental para el éxito en este puesto.
    Modalidad : presencial
    Horario: lunes a viernes
    Contrato: indefinido

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    Líder de recursos humanos

  • Docente self contained preescolar

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Licenciado en preescolar , con ingles C1 , o licenciado en Idiomas con experiencia como Self Contained .

    Cargos relacionados

    Profesor o docente Profesor de jardín infantil

  • Docente de ingles - preescolar

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Licenciado en educación en bilingüismo o profesional en lenguas modernas, idiomas o afines. Mínimo 1 año (académico) de experiencia docente de ingles preescolar .
    Certificado en nivel ingles B2 o C1

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de Ingles
- Hibrido

  • Abogado con experiencia en proyectos de formacion

    COP
  • Salario confidencial
  • Profesional en Derecho con posgrado en Derecho Administrativo o Derecho Público o Derecho Comercial o Contratación Estatal.

    Quince (15) años de experiencia profesional como abogado en interventoría o supervisión o auditoria en proyectos de formación

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    Coordinador de proyectos

  • Docente universitario en pedagogia infantil

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocida institución de educación superior con sede en la ciudad de Zipaquirá requiere para su equipo de trabajo docente universitario en pedagogía infantil, con especialización relacionada con el área manejo de segunda lengua Nivel A2, experiencia certificable de 2 años como docente

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    Profesor o docente de educación universitaria

  • Chía: analista de formación que viva en chía

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Impulsa tu carrera en Finandina BIC: Buscamos mentes brillantes para ser nuestro próximo colaborador.

    ¿Qué te hará exitoso en este rol?
    •Profesional con 1 año de experiencia en asegurar la capacitación y desarrollo de competencias del personal por medio de inducción y formación.

    ¿Qué te ofrecemos?
    • HORARIO: lunes a viernes 8:00 a.m - 5:30 p.m
    • SALARIO: $ $1.501.500+ incentivos y todas las prestaciones
    • MODALIDAD: 100% presencial en KM 17 CARRETERA CENTRAL DEL NORTE, no es negociable, así que por favor postulate si vives cerca.
    •CONTRATO: Indefinido y directo con el Banco.

    Beneficios como:
    Beneficios educativos y navideño.

    °Te invitamos a postularte si tu perfil se ajusta a los requisitos y tienes un genuino interés en la posición°

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    Analista de recursos humanos

  • Analista de educacion para hospital universitario

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En el instituto Roosevelt estamos en búsqueda de nuestro próximo Analista de educación,debe ser profesional recién egresado de administración de empresas, finanzas o ingeniería industrial, contar con experiencia de mínimo 1 año en:
    Gestión académica y administrativa de estudiantes: atención a estudiantes durante procesos de ingreso, inducción y administración de información académica.
    Procesos de educación continua y plataformas virtuales: manejo administrativo de la plataforma Moodle e inducción virtual.
    Administración de prácticas, rotaciones y convenios docentes asistenciales a nivel administrativo.

    Te ofrecemos:
    Salario: 1.658.700 mas bono de bienestar $302.000 más prestaciones de ley más beneficios efr
    Horario: Lunes a viernes 7:00 - 4:00
    Lugar de trabajo: Bogotá - Centro- Vía circunvalar

    Cargos relacionados

    Analista administrativo

  • Profesional especializado - direccion de enseñanza y aprendizaje

    COP
  • Salario confidencial
  • Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional Especializado en Acompañamiento y Promoción Estudiantil, que cuente con el Título Profesional Universitario en Psicopedagogía, Psicología con énfasis en psicología educativa (demostrable), Licenciatura en Educación Especial y áreas afines. Con estudios de posgrado culminados (Especialización o Maestría) afines con su profesión. Con experiencia mínima de dos (2) años de experiencia relacionados al cargo, análisis de datos - Visualización de datos.
    Preferiblemente actualizaciones relacionadas a su profesión o al cargo. Quien tiene como objetivo ser responsable de liderar estrategias y actividades orientadas a fortalecer la permanencia y mejoramiento académico de los estudiantes tomasinos a lo largo de su trayectoria universitaria, en los diferentes niveles y modalidades de formación. Se encarga de trabajar directamente con los estudiantes, así como sus redes de apoyo e instancias tanto académicas como administrativas para el desarrollo de su proceso formativo. Adicionalmente, evaluará, diagnosticará e implementará intervenciones cortas para optimizar los procesos de aprendizaje y participación estudiantil.. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Liderar la comprensión e implementación de las políticas institucionales de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 2. Establecer recomendaciones y acciones de mejora para el proceso de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 3. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento académico para estudiantes en riesgo de deserción. 4. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento institucional, en articulación con Direcciones académicas y

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    Psicólogo

  • Profesional especializado pedagogia - direccion de campus virtual

    COP
  • Salario confidencial
  • Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional Especializado Pedagogía, que cuente con el titulo profesional Universitario en Licenciatura en Informática o Tecnología, Lic. Diseño Tecnológico o áreas afines a la educación. Con estudios culminados de posgrado (Especialización o Maestría) en educación, ambientes virtuales de aprendizaje, pedagogía, innovación nuevas tecnologías o áreas afines. Con una experiencia mínima de tres (3) años de experiencia laboral en entornos virtuales de aprendizaje, en la creación de cursos y contenidos educativos, con habilidades en la implementación de TIC en el aula. Quien tiene como objetivo de Brindar un acompañamiento integral a los docentes en la creación de material educativo para cursos virtuales, así como en el diseño de rutas de aprendizaje, el desarrollo de metodologías innovadoras y la implementación de estrategias pedagógicas para entornos autogestionables y espacios académicos en modalidad virtual, presencial y a distancia. Además, este profesional será responsable de garantizar la calidad de los cursos mediante la validación y adecuación pedagógica de los contenidos, la revisión ortotipográfica y el uso de herramientas antiplagio para asegurar la originalidad. Su labor fortalecerá la efectividad de las experiencias de aprendizaje, así como promover el desarrollo de competencias en los estudiantes, con el apoyo de los recursos educativos . Además de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1.Colaborar en la creación y revisión de materiales educativos digitales, asegurando su calidad y alineación pedagógica. 2.Identificar y seleccionar recursos digitales, además de herramientas tecnológicas que enriquezcan la experiencia de aprendizaje. 3.Mantener comunicación constante con

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    Analista de información, Ingeniero industrial

  • Director de tecnología sector educación superior

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $10 a $12,5 millones Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • Transformación digital en educación superior Gestión de infraestructura tecnológica Administración de plataformas académicas

  • Director de tecnología sector educación superior

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Importante institución de educación superior con sede en Bogotá busca vincular a su equipo directivo un(a) Director(a) de Tecnología con experiencia en el sector universitario.

    El cargo tiene como propósito liderar la planeación, implementación y optimización de la infraestructura tecnológica y los sistemas de información institucionales, asegurando su alineación con los objetivos académicos y administrativos de la universidad.

    Requisitos del perfil:

    Título profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ingeniería en Telecomunicaciones o áreas afines.

    Formación de posgrado en Gestión de Tecnologías de la Información, Transformación Digital, Gerencia de Proyectos o afines.

    Mínimo cinco (5) años de experiencia en cargos directivos o de liderazgo tecnológico en el sector universitario (obligatorio).

    Conocimientos sólidos en administración de redes, ciberseguridad, desarrollo y mantenimiento de sistemas académicos y administrativos, gestión de bases de datos y servicios en la nube.

    Experiencia liderando proyectos de innovación y transformación digital en entornos educativos.

    Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva, planeación estratégica y toma de decisiones.

    Funciones principales:

    Dirigir la estrategia tecnológica de la institución, asegurando su integración con la planeación académica y administrativa.

    Gestionar los recursos humanos, técnicos y financieros del área de tecnología.

    Supervisar el funcionamiento, seguridad y actualización de los sistemas de información institucionales.

    Promover proyectos de innovación y transformación digital que mejoren los procesos académicos y administrativos.

    Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y normatividad vigente en materia tecnológica.

    Tipo de vinculación: Tiempo completo – Presencial – Bogotá.

    Si cumple con el perfil y desea asumir este reto, lo invitamos a postularse y ser parte de una institución comprometida con la excelencia académica y l

    Cargos relacionados

    Director de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología
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