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  • Contador ong.

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 9 Mar 2026
  • Contador ong.

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Profesional en Contaduría Pública, con mínimo diez (10) años de experiencia laboral, cuatro (4) de ellos por lo menos en entidades sin ánimo de lucro y/o organizaciones de cooperación internacional. Experiencia en control y revisión de estados financieros, presentación de impuestos nacionales y distritales, conciliación contable de proyectos, liquidación de honorarios y nómina, depuración de retenciones, elaboración de planilla de seguridad social y preparación de informes financieros.
    Manejo de Excel avanzado.
    Tipo de contrato:: Directo con la empresa
    Modalidad de trabajo: Presencial
    Salario: A definir de acuerdo con la experiencia.

    Cargos relacionados

    Contador
  • Auxiliar de recursos humanos y seguridad social

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector se encuentra en busqueda de búsqueda de Analista de Recursos Humanos con 1 año de experiencia en el cargo.

    Escolaridad bachiller, tecnico o Tecnologo en carreras administrativas. (NO APLICAN PROFESIONALES)

    Funciones principales

    gestión de talento humano, apoyo en procesos de nómina, seguridad social, indicadores de gestión y apoyo en SG-SST. Conocimiento integral de la legislación laboral colombiana y experiencia en soporte a auditorías.

    Condiciones laborales

    Salario: $1.750.000 + auxilio de transporte.
    Tipo de contrato: Obra o labor + prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados medio día.
    Lugar de trabajo: Amoblando Pullman sede Cra 13 #69 - 64

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Auxiliar de nomina, Auxiliar de talento humano
  • Profesional tallerista con experiencia en coaching - fundacion

    COP
  • Salario confidencial
  • Mínimo cinco (5) años de experiencia en el ámbito de su campo profesional.
    Participación en proyectos para el desarrollo y la promoción de derechos humanos,
    Participación en concertaciones con comunidades.
    Promoción de derechos humanos.
    Gestión y acompañamiento de alianzas entre actores públicos, privados, academia y organizaciones de la sociedad civil.
    Procesos de capacitación en desarrollo empresarial, marketing, comercialización, asociatividad, cadenas de valor.
    Importante contar con certificación en Coaching.
    Lugar de trabajo: Fundación

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación, Capacitador, Profesional de campo
  • Profesional transversal - fundacion (magdalena)

    COP
  • Salario confidencial
  • MISIÓN
    Fortalecer los procesos de asociatividad de los participantes mediante el desarrollo de talleres y capacitaciones, con el propósito de difundir conceptos empresariales, de gestión y articulación con los actores involucrados, con el fin de mejorar la cooperación, el intercambio de conocimientos y la creación de redes de apoyo.

    FORMACIÓN
    Profesional en Ciencias Sociales, Ciencias Económicas, Ciencias administrativas, Ciencias Agropecuarias.

    EXPERIENCIA
    Dos (2) años de experiencia en las siguientes áreas:
    Participación en proyectos para el desarrollo y la promoción de derechos humanos.
    Participación en concertaciones con comunidades.
    Promoción de derechos humanos.
    Procesos de capacitación en desarrollo empresarial, marketing, comercialización, asociatividad, cadenas de valor.
    Economía solidaria
    Trabajo con comunidades urbanas o rurales en situación de vulnerabilidad.
    Trabajo con población víctima del conflicto

    FUNCIONES PRINCIPALES:
    Planificar y ejecutar talleres y espacios de capacitación estableciendo lineamientos técnicos, metodológicos y logísticos; fomentar jornadas de motivación para gestores y participantes del programa con el fin de potenciar sus habilidades y capacidades; realizar acompañamiento y visitas de seguimiento a los participantes para fortalecer la asociatividad y la generación de ingresos; generar estrategias de articulación con autoridades, entidades y empresas del territorio para mejorar los canales de comercialización; apoyar en la logística de actividades, elaborar informes de avances y resultados, legalizar gastos con sus soportes correspondientes, y organizar y entregar la documentación física y digital conforme a los lineamientos de gestión documental y calidad.

    Cargos relacionados

    Ingeniero agropecuario, Administrador de empresas, Economista
  • Administrador fundacion

    COP
  • industry FUNDACION SOCIAL EL ENCUENTRO

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 25 Mar 2026
  • Administrador fundacion

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Planificar, coordinar y supervisar la gestión administrativa, financiera y de talento humano de la Fundación Social El Encuentro, garantizando el adecuado manejo de los recursos, el cumplimiento de la normatividad legal y el fortalecimiento de los procesos institucionales. Debe ser una persona cristiana practicante.
    1.Obrar de acuerdo con los lineamientos de la Fundación. 2.Gestión Contable y financiera: manejo, control y planificación de los recursos económicos de la organización, asegurando que se utilicen de forma transparente, eficiente y conforme a la ley. 3. Gestión Administrativa: organización, coordinación y control de los procesos internos que permiten que la fundación funcione de manera ordenada, eficiente y alineada con su misión social. 4. Gestión de Talento Humano: administración integral del personal y voluntariado, asegurando que las personas estén bien seleccionadas, motivadas y alineadas con la misión social de la organización. administración integral del personal y voluntariado, asegurando que las personas estén bien seleccionadas, motivadas y alineadas con la misión social de la organización. Implica Reclutamiento y selección. Contratación e inducción. Desarrollo y capacitación. clima organizacional. Evaluación y desempeño. Gestión Laboral. 5. Gestión Estratégica y de Control: planificación, seguimiento y evaluación de las acciones de la organización, asegurando que todo esté alineado con su misión y que los resultados sean medibles y efectivos. 6. Obligaciones Contractuales y Normativas: cumplimiento de todas las leyes, regulaciones y acuerdos legales que rigen el funcionamiento de la organización, así como a la correcta gestión de contratos y convenios.

    Cargos relacionados

    Abogado, Administrador de empresas, Administrador financiero, Economista
  • Profesor(a) economía colegio colsubsidio fundación

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta oportunidad es para ti!

    Estamos en búsqueda de Profesor(a) de Economía Periodo escolar 2026 Colegio Colsubsidio Fundación Colombia Km 14 vereda Fusca



    ¿Qué harías?



    Garantizar la ejecución del proceso educativo de los estudiantes en el marco del Proyecto Educativo Institucional (PEI), mediante el desarrollo del currículo y el plan de estudios, de conformidad con los lineamientos establecidos por la red para las asignaturas a su cargo, contribuyendo al logro de los objetivos propuestos en el Modelo Educativo Colsubsidio.



    Lo que buscamos de ti:


    Profesional en economía o afines


    Experiencia:


    2 años de experiencia en docencia en instituciones de educación formal o en cargos relacionados con apoyo educativo, o práctica universitaria realizada en Educación Colsubsidio.



    ¿Cuáles serían tus condiciones?



    Salario: $2.754.300 + prestaciones de ley + ajuste 2026

    Horario: lunes a viernes de 6:30 am a 3:30 pm, sábados ocasionalmente

    Lugar: Colegio Colsubsidio Fundación Colombia Km 14 vereda Fusca Carretera Central del Norte, Chía – Cundinamarca

    Contrato Fijo año 2026




    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, ¡juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Economista, Profesor o docente primaria y secundaria
  • Profesional administrativo y logistico - (fundacion - magdalena)

    COP
  • Salario confidencial
  • MISIÓN
    Brindar apoyo en el seguimiento, control y verificación del cumplimiento de los procesos relacionados con la administración de recursos financieros, físicos, humanos y técnicos de la operación, así como en el registro de información para garantizar el cumplimiento de las actividades.

    FORMACIÓN
    Profesional titulado en áreas contables, Ciencias Económicas, Sociales, Comunicación, Políticas, áreas administrativas o afines.

    EXPERIENCIA
    Mínimo dos (2) años de experiencia en el ámbito de su campo profesional.
    Seguimiento de actividades, presupuestos y recursos financieros en proyectos preferiblemente de desarrollo con enfoque social, manejo de documentación y digitalización

    FUNCIONES PRINCIPALES:
    1. Apoyar el proceso inherente a la planificación apertura, alistamiento y cierre del proyecto.
    2. Elaborar los requerimientos de personal a nivel nacional y hacer seguimiento de su aprobación con las áreas involucradas; para gestionar con Recursos Humanos la selección y contratación del equipo requerido para la ejecución.
    3. Gestionar con el equipo técnico y todas las áreas involucradas de soporte; la liquidación de contratos realizados para la implementación.
    4. Hacer seguimiento permanente a las actividades del programa, a nivel territorial y nacional; generando y gestionando alternativas para dar respuesta a las necesidades detectadas para el adecuado desarrollo de este.
    5. Administrar, actualizar y hacer seguimiento permanente a la base de datos del personal que integre el equipo de trabajo del proyecto a nivel nacional y territorial, para reportar novedades correspondientes y dar respuesta a las dinámicas internas del proyecto.
    6. Verificar que toda la documentación e información recibida; cumpla los lineamientos y tenga los soportes a que haya lugar para su trámite, legalización y archivo.
    7. Aportar a la preparación, presentación y realización de comités y reuniones con el equipo Nacional, socio estratégico y/o demás entidades a que haya

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Asistente contable, Asistente administrativo, Comunicador social
  • Jefe de punto de ventas / fundacion magdalena

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Administrador de ventas y retención / Telecomunicaciones/Fundación Magdalena

    Sector - ventas telecomunicaciones móvil y hogar

    Profesional en ingeniería industrial, administración o afines con conocimientos y experiencia de 2 años en administración de procesos, procedimientos y políticas, gestión de clientes, manejo de personal, indicadores y amplio conocimiento de ventas,

    Asegurar la ejecución de los procesos y políticas de servicio, venta y retención, asignados a las tiendas, cumplimiento de gestión comercial, experiencia y retención para las unidades móvil y hogar, asegurar procedimientos post venta y PQR.

    FUNCIONES:

    Cumplimiento de indicadores

    Seguimiento comercial

    Apoyo al desempeño de asesores

    Asegurar y cumplir plan de capacitación



    Salario: $ 2.978.000 + garantizado por 2 meses de $ 1.237.000

    Cargos relacionados

    Jefe ventas
  • Asesor punto de venta/ comisiones sin techo / fundacion - magdalena

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante empresa del sector de telecomunicaciones, se encuentra en la búsqueda de Asesores(as) de ventas, apasionados(as) por las ventas y con alto enfoque en resultados.
    ¿Qué estamos buscando?
    Nivel académico:
    Bachiller con mínimo 2 años de experiencia en ventas certificada preferiblemente en el sector de Telecomunicaciones
    Técnico, tecnólogo o profesional con mínimo 1 año de experiencia en ventas certificada.
    Experiencia comprobada en cumplimiento de metas comerciales y trabajo bajo comisiones.
    Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente y actitud comercial.

    Condiciones laborales:
    Salario base: SMLV(con todas las prestaciones de ley) + comisiones sin techo+ excelentes beneficios
    Lunes a sábado
    Disponibilidad de dos domingos al mes


    ¿Estas listo para asumir tu nuevo reto laboral ? Aplica Ahora!

    Cargos relacionados

    Agente de ventas
  • Analista de proyectos fundación cfa - medellín

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • En CFA Cooperativa Financiera, estamos buscando Profesional (graduado) en áreas Administrativas, Económicas, Contables o Ingenierías, con conocimientos y experiencia en proyectos. Se considerarán profesionales de otras disciplinas (Sociales, Humanas o afines) siempre que cuenten con Especialización en Gerencia de Proyectos y demuestren sólida capacidad de análisis integral como financiero y presupuestal.

    Experiencia: 2 años en cargos administrativos y experiencia en proyectos.

    - Horario: Lunes a Sábado
    - Salario: $4.306.000 + Excelentes beneficios extralegales
    - Contrato: Indefinido.

    ¡Postúlate si cumples con el perfil!

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    Analista de proyectos
  • Auxiliar de seguridad social

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 3 Feb 2026
  • Auxiliar de seguridad social

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ¡Heeeey!

    Nos encontramos en búsqueda de un AUXILIAR DE SEGURIDAD SOCIAL.

    Tu misión es:
    Apoyar el proceso de seguridad social integral, afiliaciones al sistema de seguridad social, recobro de incapacidades y depuraciones de cartera con entidades de seguridad social.

    REQUISITOS:

    *Ser Técnico en nomina y prestaciones sociales, gestión humana, carreras administrativas o afines
    *Contar con 1 año de experiencia en el rol.
    *Conocimientos en seguridad social
    *Manejo de office intermedio (Word, Excel, PowerPoint)

    CONDICIONES:
    *Salario: 1.869.000,00 + Prestaciones + Auxilio de alimentación a partir del tercer mes de 215.200,00
    *Horario: L-V 8:00 am - 5:00 pm (Con disponibilidad de tiempo)
    *Tipo de Contrato: Fijo a 3 meses con posibilidad de renovación
    *Lugar de trabajo: Bogotá, Puente Aranda

    ¿Estas interesado?

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    Auxiliar operativo
  • Auxiliar de recursos humanos

    COP
  • industry ADECCO COLOMBIA S A

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 26 Feb 2026
  • Auxiliar de recursos humanos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Estamos en búsqueda de un(a) Auxiliar de Recursos Humanos meticuloso(a), estructurado(a) y con fuerte sentido de responsabilidad, que asegure la correcta ejecución de los procesos del área y garantice orden, cumplimiento y confidencialidad en cada gestión administrativa.

    Importante empresa del sector requiere fortalecer su equipo con un perfil estable laboralmente, altamente organizado, proactivo y con iniciativa, capaz de brindar soporte integral al área de Recursos Humanos bajo estándares de calidad y oportunidad.

    ?? Funciones principales:
    Gestionar afiliaciones, novedades y reportes de seguridad social.
    Apoyar procesos administrativos del área (radicación, control y actualización de bases de datos).
    Elaborar certificaciones laborales y comunicaciones internas.
    Realizar seguimiento a incapacidades, licencias y reportes ante entidades.
    Apoyar actividades de bienestar y control de entrega de dotación.


    ? Requisitos:
    Tecnólogo en Talento Humano, Gestión Administrativa o áreas afines.
    Experiencia mínima de 2 años en procesos operativos de Recursos Humanos.
    Conocimientos en afiliaciones a seguridad social (EPS, ARL, AFP, CCF).
    Manejo básico–intermedio de Excel.
    Experiencia en gestión documental física y digital.


    ?? ¿Qué ofrecemos?
    ?? Salario: $2.000.000 fijo + Prestaciones de Ley.
    ?? Contrato a término fijo directamente con la empresa (renovable cada 3 meses; después del primer año pasa a término fijo de 1 año)
    ?? Pagos mensuales
    ?? Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m, Sabados 9:00 a.m. a 12:00 p.m.
    ?? Ubicación: Suba, Bogota.
    Si cumples con el perfil y deseas participar en el proceso de selección, postúlate y nos pondremos en contacto contigo para continuar con el proceso.

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    Auxiliar de recursos humanos, Analista de recursos humanos
  • Analista de recursos humanos y sg-sst

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • OBJETIVO DEL CARGO
    Ejecutar y mantener los procesos de talento humano y del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), garantizando el cumplimiento de la normatividad legal vigente y apoyando el bienestar y desempeño de los trabajadores, conocimientos y experiencia en reclutamiento y selección de personal, proceso de afiliaciones, novedades y liquidación de planillas de seguridad social, capacitación del personal, gestión en programas de bienestar, actualización y ejecución de manuales y políticas y seguimiento e implementación de SG-SST, apoyo en procesos disciplinarios y control de reportes correspondientes de SST.

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    Asistente sistemas de gestión, Analista de recursos humanos, Auxiliar de gestión documental, Analista sst, Generalista de talento humano
  • Coordinador(a) de infraestructura - fundación santa fe tatamá

    COP
  • Salario confidencial
  • La Fundación Santa Fe Tatamá ubicado en un entorno natural y estratégico entre el Eje Cafetero, Entre el Norte del Valle y Choco cumple un rol clave en la prestación de servicios de salud en zonas rurales, contribuyendo al bienestar de las comunidades y al fortalecimiento del sistema de salud regional.

    Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Infraestructura que garantice la disponibilidad, funcionalidad y uso óptimo de la infraestructura locativa, de hotelería, ambiental y de los sistemas de tecnología biomédica, administrando integralmente los activos fijos, asegurando la ejecución oportuna de mantenimientos preventivos y correctivos, apoyando las actividades de preinstalación y pruebas de equipos en la fase hospitalaria, coordinando acciones que promuevan la seguridad del paciente, la eficiencia operativa y la sostenibilidad ambiental.

    Perfil requerido
    - Formación: Profesional en Ingeniería biomédica, industrial o electrico, mecatronico o similares.
    - Experiencia: Mínimo 3 años en infraestructura hospitalaria, mantenimiento con conocimientos en tecnología biomédica.
    - Disponibilidad: Interés y disposición para cambio de ciudad o que viva en ciudades aledañas a la Ciudad de Pereira.

    Ofrecemos
    - Vinculación a una institución de alto reconocimiento en el sector salud.
    - Experiencia profesional con sentido social y propósito.
    - Estabilidad laboral y aprendizaje continuo.
    - Acompañamiento institucional para la gestión en región.

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    Coordinador de mantenimiento
  • Profesional de bienestar, selección y desarrollo organizacional - barrancabermeja

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa ubicada en Barrancabermeja busca profesional del talento humano con vocación social y pasión por el bienestar de las personas y las comunidades.

    Perfil requerido
    Profesional: Psicología, Trabajo Social o afines.
    Experiencia: Mínimo 2 años en bienestar laboral, selección, formación o desarrollo.

    Responsabilidades principales
    ? Diseñar y ejecutar programas de bienestar y salud mental.
    ? Implementar actividades de integración y cultura organizacional.
    ? Liderar procesos de reclutamiento, selección y evaluación por competencias.
    ? Coordinar inducciones y rutas de formación.
    ? Analizar clima laboral, indicadores y proponer planes de mejora.
    ? Administrar documentos, bases de datos y procesos del área.
    ? Apoyar proyectos sociales y comunitarios de la fundación.
    ? Coordinar voluntariado, alianzas y campañas de sensibilización.

    Condiciones
    Contrato a término fijo con opción de renovar a indefinido.
    Modalidad presencial – Barrancabermeja
    Horario laboral de lunes a viernes
    Salario: $2.000.000 + auxilio de transporte + bono no prestacional fijo mensual.

    ?? Postúlate y sé parte de un proyecto que transforma vidas desde el bienestar y el talento humano.

    Cargos relacionados

    Coordinador de trabajo social, Psicólogo, Psicólogo de selección, Trabajador social, Gestor social
- Hibrido
  • Coordinador de proyectos sociales

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Profesional en áreas administrativas, logísticas, económicas, contables, ingeniería industrial, administración de empresas o de cualquier carrera. con Experiencia General: Experiencia profesional mínima de cuatro (4) años en cargos relacionados con la gestión logística, administrativa o coordinación operativa de proyectos, programas o iniciativas institucionales. Experiencia específica: Experiencia específica mínima de dos (2) años y medio desempeñándose en funciones relacionadas con: Coordinación logística y administrativa de proyectos, organización y ejecución de eventos, talleres, capacitaciones o actividades institucionales en territorio, preferiblemente a nivel nacional, gestión de proveedores, contratación logística y control de recursos operativos, seguimiento administrativo y legalización de gastos asociados a actividades o eventos, apoyo en la planificación logística de actividades con múltiples actores o participantes. A su vez, deseable que tenga un buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente: Microsoft Excel, Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Manejo de bases de datos o reportes administrativos, Manejo de sistemas o plataformas logísticas y administrativas, tales como: Sistemas de gestión de gastos, plataformas de legalización de viáticos o eventos y sistemas de seguimiento. Importante contar con residencia en Bogotá

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    Coordinador administrativo, Coordinador de compras y adquisiciones, Coordinador de proyectos, Líder de proyectos, Líder de proyectos logísticos
  • Profesional en seguridad social de pensionados

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscamos un(a) Profesional Senior de Seguridad Social con experiencia en gestión de aportes pensionales, recaudo y cartera, responsable de ejecutar y controlar los procesos relacionados con la administración de aportes al sistema pensional (Ley 100), garantizando la correcta aplicación de pagos, conciliación, reporte y cumplimiento normativo.
    Funciones principales
    Gestión de recaudo y aportes
    Realizar el traslado de aportes (administradora, FSP, fideicomisos de invalidez y sobrevivencia y aportes no vinculados).
    Ejecutar la imputación, identificación y aplicación de pagos provenientes de PILA y transferencias.
    Gestionar devoluciones de aportes y pagos por multivinculación con otras AFP.
    Descargar, validar y procesar planillas PILA.
    Control, conciliación y contabilidad
    Revisar el cierre contable mensual y efectuar la causación de comisiones.
    Registrar, contabilizar y validar ingresos por aportes, transferencias y otros conceptos.
    Gestionar ajustes contables (traslados entre cuentas, cuentas de cobro, etc.).
    Liquidar y registrar ingresos derivados de sentencias judiciales y cálculos actuariales.
    Cartera y cobranza
    Elaborar informes de cartera vencida y reportes para junta directiva.
    Generar y enviar avisos de incumplimiento y comunicaciones de cobro.
    Coordinar estrategias para la optimización del recaudo y depuración de deuda presunta.
    Enviar recordatorios mensuales de pago a aportantes.
    Reportes e informes
    Elaborar informes de facturación vs recaudo.
    Generar reportes de recaudo mensual para alta dirección.
    Preparar y publicar el reporte anual de semanas cotizadas.
    Generar estados de cuenta para empresas y entidades externas.
    Elaborar reportes requeridos por entes de control (ej. UGPP).
    Gestión operativa y normativa
    Solicitar y gestionar novedades de ingreso/retiro en PILA.
    Mantener actualizada la historia laboral y semanas cotizadas.
    Atender requerimientos y casos operativos (ej. plataformas documentales).
    Elaborar comunicaciones a AFP par

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    Asesor de pensiones
  • Profesional de arquitectura organizacional

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Haz parte de esta gran familia!


    En UCompensar buscamos personas que compartan nuestra esencia, el servicio como centro de todo lo que hacemos; trabajamos con pasión por el logro, desafiamos lo convencional con innovación, elevamos nuestros estándares con excelencia y creemos en la inclusión como motor de cambio; nuestro Profesional de Arquitectura Organizacional tendrá como reto principal contribuir a la eficiencia y alineación institucional, ejecutando y realizando seguimiento a la implementación de la arquitectura organizacional, mediante la gestión de procesos, roles, estructuras y modelos de operación institucional, con el propósito de asegurar la alineación estratégica y la eficiencia en la gestión institucional.

    Requisitos:
    Profesional en Ingeniería Industrial o afines.
    Mínimo 2 años en labores y cargos similares.

    Salario: $ 3.0450150
    Contrato: Indefinido

    Cargos relacionados

    Analista de métodos y procedimientos, Analista calidad
  • Profesional de arquitectura organizacional

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Haz parte de esta gran familia!

    En UCompensar buscamos personas que compartan nuestra esencia, el servicio como centro de todo lo que hacemos; trabajamos con pasión por el logro, desafiamos lo convencional con innovación, elevamos nuestros estándares con excelencia y creemos en la inclusión como motor de cambio; nuestro Profesional de Arquitectura Organizacional tendrá como reto principal, contribuir a la gestión y actualización del modelo organizacional, aplicando metodologías y herramientas definidas, para fortalecer la coherencia estructural y la eficiencia institucional, conforme a los lineamientos y estándares establecidos.

    Requisitos:
    Profesional en Ingeniería Industrial y/o afines.
    Preferiblemente con conocimiento en analítica de datos, sistemas de información, manejo de herramientas ofimáticas, levantamiento y documentación de procesos e indicadores, metodologías ágiles y fundamentos de arquitectura organizacional.

    Experiencia mínima dos (2) años en labores y cargos similares.

    Salario: $ 3.045.150
    Contrato: Termino Indefinido mas beneficios Institucionales.

    Cargos relacionados

    Analista de métodos y procedimientos, Analista calidad
  • Comunicadores sociales

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 2 Mar 2026
  • Comunicadores sociales

    COP
  • Salario confidencial
  • Eres un profesional con experiencia, fuerza y disciplina comercial? Además te gustan los ingresos altos y competitivos? Aplica y empieza este segundo bimestre con trabajo estable!

    Compañía con más de dos décadas en el sector de la educación abre convocatoria a 6 profesionales que se quieran sumar a nuestro equipo para posicionar una marca en toda Latinoamérica!!!

    Requisitos
    No laborar actualmente
    Ser mayor de edad
    Profesional titulado
    Computador portátil

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    Agente de publicidad, Comunicador social
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