Importante empresa con amplia trayectoria en el mercado se encuentra en la búsqueda de un Profesional en Innovación.
Formación académica: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones, Ingeniería de Software o carreras afines. Se requiere formación de posgrado como Especialista en Innovación o Transformación Digital.
Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en el diseño e innovación de procesos organizacionales.
Conocimientos específicos: Robotic Process Automation (RPA), Inteligencia Artificial (IA) y Machine Learning.
Buscamos un perfil creativo, analítico y con pensamiento estratégico, capaz de liderar iniciativas de transformación digital y proponer soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y competitividad de la organización.
Estamos en la búsqueda de un profesional con visión estratégica y liderazgo sólido para dirigir proyectos de innovación educativa en el área de matemáticas.
Requisitos del cargo:
Profesional en Matemáticas, Estadística o áreas afines.
Posgrado en Estadística Aplicada, Matemáticas Aplicadas, Ciencia de Datos o Educación.
Experiencia mínima de 3 años en el sector real o en docencia.
Conocimiento en teoría de probabilidades, estadística inferencial, modelado predictivo y lenguajes de programación como R, Python o SQL.
Manejo de herramientas estadísticas y de visualización de datos (Power BI, Looker Studio, Tableau).
Especialización deseable en análisis de datos a gran escala, aprendizaje automático, modelado y simulación, optimización y ciencia de datos aplicada.
Habilidades en liderazgo inspirador, pensamiento estratégico, gestión de proyectos, comunicación efectiva, trabajo en equipo y resolución de problemas.
Condiciones del cargo:
Horario: 10:00 a.m. – 8:00 p.m.
Salario: $4.000.000 – $4.500.000
Contrato a término indefinido
Este cargo requiere un estilo de liderazgo firme y orientado a resultados, capaz de guiar equipos hacia soluciones innovadoras con enfoque estratégico.
¡Estamos buscando practicante universitario en Comunicaciones!
Área: Gerencia de Comunicaciones Corporativas
Tipo de contrato: Tripartito (convenio)
Programas académicos: Desarrollo de Medios Gráficos Visuales, Diseño Gráfico, Multimedia y afines
En el Grupo Energía Bogotá abrimos una vacante para estudiantes apasionados por la comunicación, el diseño y el trabajo en equipo.
Esta práctica es ideal para quienes disfrutan hablar en público, apoyar eventos corporativos, crear piezas gráficas y fortalecer la estrategia de comunicación interna y externa del Grupo.
Requisitos para aplicar:
Ser estudiante activo/a de último semestre o en periodo de práctica en Diseño Gráfico, Multimedia o afines.
Contar con disponibilidad para iniciar práctica bajo convenio tripartito.
Área: Dirección de Innovación y Transformación Digital
Tipo de contrato: Tripartito (convenio)
Programas académicos: Economía, Administración, Ingeniería o carreras afines
¿Te apasionan los ecosistemas de innovación, la tecnología y la inteligencia competitiva?
En el Grupo Energía Bogotá tenemos una vacante para que hagas parte de nuestro equipo, acompañando el despliegue de nuestra estrategia de innovación abierta y apoyando proyectos transformadores desde la Dirección de Innovación y Transformación Digital.
?? Requisitos para aplicar:
Ser estudiante activo/a de último semestre o en periodo de práctica de Economía, Administración, Ingeniería o carreras afines.
Contar con disponibilidad para iniciar práctica bajo convenio tripartito.
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Practicante Administrativo, Practicante Economía y finanzas, Practicante Ingeniería, arquitectura y ciencias naturales
Te estamos buscando! Especialista en marketing Bilingüe (B2+).
¿Qué buscamos?
- Idiomas: Debes ser bilingüe (inglés B2+ y español nativo).
- Educación: Profesional en Marketing, Comunicación, Medios Digitales o áreas relacionadas
- Ubicación: Bogotá
- Experiencia: Mínimo 7 años de experiencia Trabajando en cargos afines, creación de estrategias digitales, innovación, supervisión de contenido multimedia, entre otras.
Responsabilidades Clave:
- Desarrollo de Estrategias digitales y de Innovación
- Integrar IA y tecnologías emergentes para mejorar la personalización y eficiencia en propuestas y presentaciones.
- Creación y Ejecución de Contenido y Supervisión el desarrollo de contenido multimedia
- Establecer KPIs para contenido digital, utilizando análisis de datos para refinar estrategias y mejorar el ROI.
- Realiza pruebas A/B y análisis de opiniones para garantizar la satisfaccion de los clientes.
- Liderazgo de equipos y proveedores
¿Qué ofrecemos? ??
- Salario competitivo de acuerdo con expectativa salarial
- Beneficios como bono anual de hasta el 15% del salario + Bono mensuales
- Trabajo hibrido
-Contrato a termino indefinido
- Estabilidad laboral
- Un entorno dinámico y profesional.
- Oportunidades para crecimiento y desarrollo.
- La posibilidad de formar parte de un equipo comprometido y colaborativo.
Fiduprevisora S.A. requiere para su equipo de trabajo un profesional en Economía, Administración, Ingeniería Industrial o afines, con 5 años de experiencia en innovación y optimización de procesos como elementos fundamentales para garantizar la sostenibilidad y la mejora continua al interior de la entidad. Estamos en busca de una persona creativa, analítico y con pensamiento estratégico, capaz de liderar iniciativas de transformación y proponer soluciones que impulsen la eficiencia y competitividad de la organización.
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Profesional de innovación, Profesional proyectos y optimización
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Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de Especialista Productos Digitales
Tu reto
Asegurar el diseño, desarrollo y evolución operativa de productos y servicios digitales centrados en la conversión, fortaleciendo la madurez de los activos digitales de las UES de Colsubsidio. El objetivo es maximizar el rendimiento del portafolio, optimizar la experiencia del usuario y generar valor medible para afiliados.
Lo que buscamos de ti
Profesional en Ciencias de la Ingeniería o Ciencias de la Administración o en Mercadeo
Especialización en Mercadeo o Marketing Digital o en Transformación digital o afines
4 años de experiencia en la concepción y refinamiento de productos digitales, haber liderado el diseño y desarrollo orientado a la consecución de objetivos y metas comerciales, la articulación de equipos técnicos y de negocio, para la alineación estratégica en todas las etapas del proceso.
Responsabilidad:
Definir y comunicar la visión del activo digital alineada con los objetivos de negocio, asegurando su ejecución bajo el modelo de gobierno y gestión estratégica de recursos, riesgos y funcionalidades.
Liderar investigaciones y análisis de datos para comprender el comportamiento y las expectativas de los afiliados, orientando decisiones hacia la mejora de la conversión digital.
Gestionar y evolucionar las funcionalidades del activo digital, evaluando su impacto en ventas, experiencia y desempeño, con foco en crecimiento y optimización continua.
Establecer metodologías de análisis que permitan monitorear KPIs clave (conversión, retención, ventas, experiencia), generando inteligencia para la toma de decisiones.
Asegurar el ciclo de vida del activo digital, manteniendo su competitividad mediante la gestión del roadmap, el desempeño comercial y la experiencia del usuario.
Gestor de formación tecnología y transformación digital
Ubicación: Bogotá (Sedes Centro y Chapinero)
Institución: Universidad CUN
¿Te apasiona la tecnología educativa y transformar la manera en que las personas aprenden?
En la CUN, estamos convencidos de que la innovación empieza en casa. Vivimos en una cultura de transformación constante y queremos que nuestro equipo interno tenga las mejores herramientas y conocimientos para liderar el futuro de la educación.
Por eso, buscamos a un(a) Estratega de Formación y Transformación Digital que no solo gestione capacitaciones, sino que diseñe experiencias de aprendizaje memorables y de alto impacto. Si eres un puente natural entre la pedagogía y la tecnología, ¡queremos conocerte!
Tu Misión será:
Diseñar y ejecutar programas de formación innovadores sobre nuestros aplicativos institucionales, herramientas de Business Intelligence y cultura de datos.
Ser el arquitecto y administrador de nuestro ecosistema de aprendizaje digital (LMS), garantizando una experiencia de usuario excepcional.
Actuar como un consultor interno, colaborando con líderes de diversas áreas para transformar sus necesidades de negocio en soluciones de aprendizaje efectivas.
Investigar, proponer e implementar nuevas tecnologías y metodologías (Inteligencia Artificial, gamificación, microlearning) para mantener nuestra formación a la vanguardia.
Medir lo que importa: Analizar el impacto de la formación y usar los datos para proponer mejoras continuas que potencien las competencias de nuestros colaboradores.
¿Qué necesitas para tener éxito en este rol?
Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencia de Datos, o carreras afines orientadas 100% a la tecnología.
Experiencia: Más de 3 años de experiencia demostrable en diseño instruccional, gestión de proyectos de e-learning y formación corporativa.
¿Te motiva entender a profundidad el negocio financiero, conectar lo técnico con lo estratégico y trabajar en un entorno colaborativo, innovador y centrado en las personas? ??
Este rol es para ti, serás un enlace clave entre la visión de negocio y la ejecución tecnológica, asegurando que las soluciones arquitectónicas generen valor, sean sostenibles y evolucionen con el tiempo.
Tu misión:
Diseñar y garantizar soluciones que soporten la modernización de aplicaciones legacy, integrándolas eficientemente con los sistemas core financieros. Serás protagonista en traducir las necesidades de negocio en soluciones tecnológicas viables, comunicándolas de forma clara tanto a equipos técnicos como a stakeholders no técnicos.
Tu perfil:
• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software o afines
• Deseable Posgrado en Arquitectura de Software, Transformación Digital o áreas relacionadas
• Más de 3 años de experiencia en arquitectura de soluciones
• Experiencia en modernización y migración de aplicaciones legacy a entornos modernos
• Conocimiento en integración con sistemas core, APIs y plataformas corporativas
• Deseable experiencia en sector financiero
• Dominio de arquitecturas SOA y microservicios
• Manejo de plataformas cloud (Azure preferido)
• Conocimientos en patrones de integración, mensajería y gobierno de APIs.
• Seguridad en entornos financieros
• Experiencia con herramientas de modelado y documentación de arquitectura (UML, C4 Model, ArchiMate, etc.)
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Líder de desarrollo de software, Arquitecto de software
Importante Empresa Manufacturera con más de 50 años de trayectoria busca profesional en ingeniería mecánica y /o ingeniería de plásticos, ingeniería de diseño, con mas 5 años de experiencia en diseño y fabricación de moldes de inyección y/o soplado, desarrollo e industrialización de productos plásticos.
Manejo de Solid Edge y/o Solid Works, análisis de elementos finitos (FEA) en Solid Edge/Solid Works.
Conocimientos en plásticos y su procesamiento. Análisis Estadístico.
• Salario de $ 4.000.000 a 6.000 .000 + Bono de 30% ( de acuerdo a experiencia)
• Trabajo de lunes a viernes horario de oficina.
• Modalidad de trabajo presencial.
• Contrato directo con la empresa a término fijo renovable.
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Profesional de innovación, Ingeniero de desarrollo
Reconocida compañía del sector servicios, se encuentra en búsqueda de Coordinador (a) de Innovación, que tendra como misión Garantizar la correcta gestión, administración e implementación de los proyectos de innovación y las nuevas iniciativas de la Compañía de acuerdo con la metodología y procedimientos de la Organización, bajo una estructura ágil de respuesta en innovación, respondiendo por el control y seguimiento de la gestión de los proyectos e información oportuna para la toma de decisiones de la gerencia.
Requisitos: Profesional de carreras de Ciencias Económicas, Administrativas, Ingeniera Industrial, otras ingenierías de preferencia que cuente con especialización Gestión de la Innovación, Innovación y Desarrollo de Productos, Diseño y Gerencia de productos, Gestión de la innovación aplicada al producto, diseño estratégico e innovación.
Cursos y/o certificaciones en PMI.
Cursos en innovación
Certificación en manejo de metodologías de innovación y/o ágiles: Design Thinking y Scrum, y otras metodologías como Lean StartUp, GIMI, LegoSeriousPlay, stage gate, etc.
Mínimo tres (3) años de experiencia en formulación e implementación/dirección de proyectos y/o productos, así como en el diseño e implementación de nuevos proyectos u oficinas de proyectos de preferencia en empresas del sector financiero, consumo masivo, sector real o de servicios. / Experiencia en creación, diseño, desarrollo y/o lanzamiento de iniciativas de innovación (productos, servicios, procesos, modelos de negocio, entre otros), diseño de productos digitales (mínimo 2 años), certificación en manejo de metodologías de innovación y/o ágiles.
Participación en la dirección/construcción de proyectos de desarrollo de modelos de negocio. Construcción y Manejo de indicadores y gestión de portafolio de proyectos de innovación. Con dominio en metodologías/herramientas de manejo de proyectos como project.
-Disponibilidad para laborar en horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 5:30
- Vinculaci
En el Colombo seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo a una persona apasionada, comprometida y con muchas ganas de aportar. Si estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral, esta puede ser la indicada para ti.
A continuación, te compartimos los detalles de la vacante
Nombre del cargo: Coordinador(a) de Transformación Digital.
Tipo de contrato: Indefinido.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:45 p.m.
Salario: $5.711.211 COP + prestaciones de ley.
Beneficios: Medicina prepagada + pólizas + días libres remunerados + beca de inglés para ti y un familiar, auxilio de alimentación.
Lugar de trabajo: Calle 100.
¿Cuál será tu misión?
Responsable de diseñar, liderar y ejecutar proyectos y estrategias de transformación digital que integren la innovación educativa, la modernización tecnológica y la gestión eficiente de proyectos institucionales. Buen manejo de la gestión de proyectos bajo el uso de metodologías ágiles que permitan aumentar las capacidades internas, las capacidades de medir la adopción y evolución digital. Gran capacidad para articular las necesidades académicas, administrativas y técnicas para construir un ecosistema digital eficiente, seguro y centrado en optimizar los procesos operativos y generar mejoras en el aprendizaje.
Responsabilidades clave:
? Gestión y liderazgo de los proyectos de Transformación Digital.
? Coordinación e implementación de soluciones tecnológicas efectivas y sostenibles.
? Garantizar la gestión de la Demanda de los proyectos de Transformación Digital.
Requisitos:
? Formación académica: Especialista en áreas afines, pregrado en Ingeniería industrial, de sistemas, electrónica, administración de empresas, ingeniería en ciencias de la computación e inteligencia artificial, o afines.
? Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia general.
Conocimientos específicos:
? Gestión e implementación de tecnologías digitales.
? Gestión y administr
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Coordinador de proyectos, Líder de proyectos, Analista innovación y desarrollo, Profesional de innovación, Coordinador de sistemas y tecnología
¡Sé protagonista de la innovación en Alianza Team®!
En Alianza Team® creemos en un futuro construido con colaboración, innovación y crecimiento continuo. Nuestro Genoma nos impulsa a crear soluciones que transforman la vida de nuestros consumidores y el mercado.
Hoy buscamos un Ingeniero Flat de Innovación y Desarrollo – Lípidos que comparta nuestra pasión por crear productos de alto impacto.
Tu misión
Liderar y garantizar el desarrollo y escalamiento de proyectos en el negocio base de nuestras marcas de consumo en el hogar, proponiendo soluciones innovadoras que respondan a las necesidades del consumidor y cumplan con los estándares legales, regulatorios y nutricionales.
Lo que harás
• Diseñar, ejecutar y escalar proyectos de innovación en categorías como margarinas, esparcibles y aceites.
• Realizar pruebas en laboratorio, planta piloto e industriales para asegurar calidad y desempeño.
• Proponer y sustentar soluciones técnicas alineadas con la estrategia del negocio.
• Identificar oportunidades de nuevos productos y procesos que potencien el crecimiento.
• Trabajar de la mano con áreas transversales para garantizar una ejecución impecable.
Perfil que buscamos
• Profesional en Ingeniería Química, de Alimentos o afines.
• +3 años de experiencia en desarrollo de productos en el sector de aceites y grasas.
• Conocimiento en procesos de refinación, cristalización y formulación.
• Inglés intermedio y habilidades de liderazgo y comunicación efectiva.
En Alianza Team® te integrarás a un equipo que valora tus ideas, potencia tu desarrollo profesional y te da la oportunidad de dejar huella en cada proyecto.
Postúlate ahora y sé parte de una cultura que transforma
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Químico, Ingeniero químico, Ingeniero de alimentos
¡Únete a nuestro equipo!
Somos una compañía colombiana con más de 119 años de historia, apasionados y comprometidos con el progreso y las necesidades de las familias que se suman a nuestra casa, llenando de aroma y sabor los hogares de todo el país.
En la actualidad, estamos en busca de un Líder de innovación en Bogotá será responsable de liderar y gestionar los procesos de innovación en I+D, de acuerdo al entendimiento de las necesidades del cliente/consumidor y de los objetivos del negocio a cargo, para garantizar su crecimiento, competitividad y sostenibilidad en el tiempo.
Requisitos:
- Formación: Profesional Ingeniería Química, Química industrial, Química farmacéutica o afines.
- Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en Innovación para I+D
¡Si estás interesado/a en ser parte de nuestro equipo, no dudes en postularte!
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Analista innovación y desarrollo, Profesional de innovación
Desde CYMETRIA GROUP buscamos profesionales con experiencia en procesos formativos en transformación digital, para desempeñarse como docentes en un proyecto educativo con enfoque social.
Objetivo del cargo
Diseñar y orientar procesos formativos en transformación digital, promoviendo el desarrollo de competencias que permitan a los estudiantes adaptarse, liderar y gestionar cambios tecnológicos en distintos contextos organizacionales y sociales.
Funciones principales
- Diseñar y desarrollar contenidos pedagógicos relacionados con la transformación digital, incluyendo conceptos como digitalización, cultura digital, automatización, tecnologías emergentes y cambio organizacional.
- Elaborar material audiovisual para apoyar el proceso de formación.
- Dirigir sesiones virtuales (asincrónicas y/o sincrónicas) alineadas con los objetivos del programa.
- Aplicar metodologías activas que fomenten el pensamiento crítico, la innovación y el aprendizaje experiencial.
- Hacer seguimiento al avance de los estudiantes y brindar retroalimentación oportuna.
- Adaptar contenidos y estrategias pedagógicas a las necesidades y nivel del grupo de formación.
Perfil que buscamos
-Profesional en Ingeniería, Tecnología, Administración, Transformación Digital o áreas afines.
- Experiencia mínima de 2 años como docente, facilitador o formador en procesos educativos relacionados con transformación digital o adopción tecnológica.
- Conocimientos en metodologías ágiles, innovación y herramientas digitales.
- Disponibilidad para diseñar contenido educativo y participar en sesiones virtuales.
Te ofrecemos
- Contrato por prestación de servicios.
- Participación en un proyecto de alto impacto social y educativo nacional e internacional.
- Flexibilidad horaria según cronograma de formación.
- Acompañamiento pedagógico y soporte durante el desarrollo del programa.
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Desarrollador, Profesor o docente universitario, Ingeniero de sistemas, Ingeniero electrónico
¿Cuentas con experiencia como líder de implementación de plataformas SaaS para transformación digital y optimización de procesos?
Ideal que cuentes con experiencia en funciones como: Análisis y rediseño de procesos de negocio,
Liderar proyectos de implementación (cronogramas, recursos, riesgos), parametrización/configuración de tableros, dashboards e integraciones, Capacitación y gestión del cambio, Creación de activos escalables y automatizaciones con IA dentro de la plataforma, Definir y monitorear KPIs, asegurar rentabilidad.
Es ideal que cuentes al menos con:
- 2–3 años liderando proyectos de implementación SaaS. (INDISPENSABLE).
- Experiencia en consultoría, levantamiento y mejora de procesos.
- Conocimiento en metodologías ágiles, Design Thinking o Lean Startup.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio.
- Formación: Ingeniería Industrial, de Sistemas o consultoría en transformación digital ó afínes.
Contrato por reemplazo de licencia de maternidad con posibilidad de extensión, Salario según aspiración, Todas las prestaciones de ley, beneficios extralegales, Horario de lunes a viernes 8am a 5pm modalidad híbrida o remota.
Si realmente te ajustas al perfil y te causa interés, postula y/o escríbeme al WP3015289266 y con gusto te doy toda la info correspondiente.
Descripción del cargo:
Buscamos un profesional altamente organizado, analítico y con capacidad de liderazgo para apoyar los procesos académicos e institucionales. Su rol será clave en la consolidación de información, la gestión documental y el fortalecimiento de la proyección social y el relacionamiento externo de la institución.
Responsabilidades principales:
Consolidar y estructurar la documentación requerida para los procesos de renovación de registros calificados de los programas académicos.
Diseñar reportes que permitan visualizar el estado de los entregables y su contribución a los procesos de acreditación y registro.
Elaborar informes de resultados de los programas académicos por programa, sede y modalidad.
Administrar y mantener actualizadas las bases de datos relacionadas con la gestión documental del área.
Preparar informes que evidencien la contribución del relacionamiento externo al fortalecimiento académico e institucional.
Analizar las demandas del entorno social, comunitario y empresarial para proponer iniciativas pertinentes.
Elaborar y actualizar el consolidado anual de resultados de Proyección Social.
Gestionar relaciones con aliados estratégicos del sector público, privado y del tercer sector para desarrollar proyectos conjuntos.
Realizar el seguimiento y evaluación de proyectos, garantizando que cumplan los objetivos sociales y generen transformación sostenible.
Brindar seguimiento y asesoría técnica al cliente interno y externo.
Liderar y gestionar el equipo de personal a cargo.
Perfil requerido:
Profesional en Administración de Empresas o Trabajo Social.
Experiencia laboral mínima de 2 años en procesos académicos, de acreditación o proyección social.
Alto grado de enfoque al detalle y precisión en la elaboración de informes y documentos.
Excelente expresión verbal y escrita.
Manejo intermedio o avanzado de Excel.
Competencias clave:
Organización y atención al detalle.
Comunicación asertiva y trabajo en equipo.
Capac
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Gestor documental, Analista de innovación, Profesional de innovación, Gestor social
Sinergy lowells esta reclutando desarrolladores de aplicaciones con experiencia en el manejo de electrónica o telecomunicación o carreras afines
Experiencia en la consecución de recursos de colsulteria certificada framework ADF y weblogic 12 c o suprior, nivel de conocimiento ORACLE
intresados qu cumplan con el perfil escribir al 3223086888
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Analista innovación y desarrollo, Ingeniero de desarrollo
Empresa de servicios financieros requiere un(a) asistente De Innovación y Desarrollo que cumpla los siguientes requisitos:
Responsabilidades clave:
Testing de plataformas (QA):
Elaborar, ejecutar y documentar planes de prueba (funcionales y regresión).
Validar interfaces de usuario y experiencia.
Identificar bugs y documentarlos en herramientas como Jira, Trello o Notion.
Monitoreo de funcionamiento:
Uso de dashboards de monitoreo (Ej: PowerBI, AWS CloudWatch, Google Analytics).
Alertas ante caídas, errores críticos o fallos en flujos de negocio.
Comunicación de hallazgos:
Informes estructurados a producto, tecnología y operaciones.
Presentación ejecutiva de incidentes y propuestas de mejora.
Documentación operativa:
Manuales de usuario (para equipos internos y clientes).
Documentación de procesos funcionales para legalización y trazabilidad.
Legalización de procesos de autogestión:
Soporte en definición de flujos legales (firmas, OTP, FaceID, etc).
Ofrecemos: SLMLV
Contrato: Indefinido
Modalidad: Presencial
Horario: 42 horas semanales lunes a sábado
Beneficios de ley y beneficios internos Póliza de vida, día de cumpleaños auxilios educativos.
Importante Empresa Manufacturera con más de 50 años de trayectoria busca profesional en ingeniería mecánica y /o ingeniería de plásticos, ingeniería de diseño, con mas 5 años de experiencia en diseño y fabricación de moldes de inyección y/o soplado, desarrollo e industrialización de productos plásticos.
Manejo de Solid Edge y/o Solid Works, análisis de elementos finitos (FEA) en Solid Edge/Solid Works.
Conocimientos en plásticos y su procesamiento. Análisis Estadístico.
• Salario de $ 4.000.000 a 6.000 .000 + Bono de 30% ( de acuerdo a experiencia)
• Trabajo de lunes a viernes horario de oficina.
• Modalidad de trabajo presencial.
• Contrato directo con la empresa a término fijo renovable.
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Profesional de innovación, Ingeniero de desarrollo
Misión de Centro Colombo Americano Bogotá:
Creamos oportunidades para la comunidad a través de la enseñanza en el idioma inglés, para cumplir sus sueños y aportar al desarrollo de país, mediante procesos que fomentan el intercambio académico y cultural, biblioteca bilingüe y servicios que garantizan el aprendizaje continuo en el inglés, con un equipo humano entrenado y comprometido que genera valor en cada una de sus acciones.
¿Qué te hace un candidato ideal?
• Tienes 3+ años de experiencia en gestión de proyectos y transformación digital.
• Eres competente en innovación, UX - UI, metodologías ágiles y administración de proyectos.
• Español - Nativo o completamente fluido.
Responsabilidades y más:
¡Estamos buscando talento como el tuyo!
En el Colombo seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo a una persona apasionada, comprometida y con muchas ganas de aportar. Si estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral, esta puede ser la indicada para ti.
A continuación, te compartimos los detalles de la vacante.
Nombre del cargo: Coordinador(a) de Transformación Digital.
Tipo de contrato: Indefinido.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:45 p.m.
Salario: $5.711.211 COP + prestaciones de ley.
Beneficios: Medicina prepagada + pólizas + días libres remunerados + beca de inglés para ti y un familiar, auxilio de alimentación.
Lugar de trabajo: Calle 100.
¿Cuál será tu misión?
Responsable de diseñar, liderar y ejecutar proyectos y estrategias de transformación digital que integren la innovación educativa, la modernización tecnológica y la gestión eficiente de proyectos institucionales. Buen manejo de la gestión de proyectos bajo el uso de metodologías ágiles que permitan aumentar las c
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Coordinador de proyectos, Líder de proyectos, Analista innovación y desarrollo, Profesional de innovación, Coordinador de sistemas y tecnología
¿Cuentas con experiencia como PMO o Analista de implementación de plataformas SaaS para transformación digital y optimización de procesos?
Es ganador que cuentes con experiencia en funciones como: Análisis y rediseño de procesos de negocio, gestionar proyectos de implementación (cronogramas, recursos, riesgos), parametrización/configuración de tableros, dashboards e integraciones, Capacitación y gestión del cambio, Creación de activos escalables y automatizaciones con IA dentro de la plataforma, Definir y monitorear KPIs, asegurar rentabilidad.
Es ideal que cuentes al menos con:
- Cerca de 2 años de experiencia o superior gestionando proyectos de implementación SaaS. (INDISPENSABLE).
- Experiencia en consultoría, levantamiento y mejora de procesos.
- Conocimiento en metodologías ágiles, Design Thinking o Lean Startup.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio.
- Formación: Ingeniería Industrial, de Sistemas o consultoría en transformación digital ó afínes.
Contrato por reemplazo de licencia de maternidad con posibilidad de extensión, Salario $3'400.000, Todas las prestaciones de ley, beneficios extralegales, Horario de lunes a viernes 8am a 5pm modalidad híbrida o remota.
Si realmente te ajustas al perfil y te causa interés, postula y/o escríbeme al WP3015289266 y con gusto te doy toda la info correspondiente.
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Líder de proyectos, Asistente de proyectos, Analista de proyectos
En la Federación Nacional de Cultivadores de Palma de Aceite buscamos tu talento para contribuir en el diseño e implementar la hoja de ruta para la transformación digital de la Federación con el fin de contribuir a una organización inteligente y dinámica.
Requisitos:
Profesional en Administración, Ingeniería o afines a tecnologías y sistemas de información, entre otras y contar con Maestría en Gerencia de proyectos, transformación digital, de tecnología, de innovación o afines.
Experiencia mínima (5) años como Gerente de transformación, Arquitecto Organizacional o afines.
Conocimientos en:
. Proyectos de transformación tecnológica
. Modelo de arquitectura empresarial para la alineación de las políticas a nivel corporativo, los procesos y la implementación de habilitadores tecnológicos
. Adopción de buenas prácticas corporativas mediante el uso de herramientas tecnológicas, herramientas en gestión del conocimiento y gestión del cambio organizacional
Ofrecemos:
* Contrato Obra o labor
* Horario de Lunes a viernes
Tu misión será dentificar, apoyar, implementar y estabilizar oportunidades de mejora y automatización en procesos de negocio de la compañía apalancados desde tecnologías innovadoras.
Formación: Ingenierías o carreras afines.
Experiencia: Se requiere profesional con mínimo 2 años, con habilidades de programación y pensamiento algorítmico sustentables y conocimientos previos en construcción de RPAs. Manejo de herramientas ofimáticas, conocimiento de SQL y Python, Javascript, customer journey map, MVP, A/B test, Jobs To Be Done (JTBD), SCAMPER, agilismo y Lean Canvas.
Horario: Lunes a Jueves de 8:00 am a 6:00 pm - Viernes de 8:00 am a 5:00 pm
Tipo de contrato: Indefinido
Modalidad: Teletrabajo.
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Ingeniero de software, Ingeniero de datos, Ingeniero de sistemas
- Administración de empresas, Administración en Salud y/o Ingeniería Industrial.
- Experiencia menor a 2 años en el sector salud en manejo de plan estratégico de clínicas, seguimientos, planes de trabajo, despliegue de información, análisis de indicador, ruta de gestión, manejo de indicadores y manejo de buen relacionamiento. Importante contar con competencias de innovación, comunicación y disponibilidad de viajar y desplazarse en la ciudad de Bogotá.
Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:00 pm
Modalidad: Presencial
Buscamos profesional en Psicología, con especialización en Gestión Humana, Inteligencia Artificial o SST, y más de 5 años de experiencia liderando procesos de talento humano. Esta persona será responsable de garantizar el cumplimiento de procesos de selección, evaluación y confiabilidad, además de impulsar la transformación digital del área mediante el uso de herramientas de inteligencia artificial, lógica de programación y Power BI.
Valoramos especialmente el gusto y experiencia en investigación, así como la pasión por la innovación en la gestión del talento.
?? Modalidad: Híbrido
?? Salario: $4.000.000
?? Tipo de contrato: Término indefinido
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¡Postúlate ahora!
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Director de selección y contratación, Coordinador de selección y contratación, Analista de selección, Especialista en inteligencia artificial, Psicólogo de selección
Convocatoria Laboral – Universidad CUN
Cargo: Líder de Innovación y Transformación Educativa (LITE) – Énfasis en Emprendimiento
La Universidad CUN se encuentra en la búsqueda de un profesional con enfoque en emprendimiento e innovación educativa para desempeñar el rol de Líder de Innovación y Transformación Educativa (LITE). Esta posición tiene como objetivo acompañar procesos de formación académica, fomentar el desarrollo de competencias emprendedoras y conectar los proyectos educativos con el ecosistema empresarial actual.
Perfil requerido:
Profesional en Administración, Mercadeo, Negocios, Economía o áreas afines.
Experiencia mínima en el sector educativo.
Conocimientos sólidos en:
Creación y desarrollo de ideas de negocio.
Innovación educativa y metodologías activas de enseñanza-aprendizaje.
Facilitación de procesos formativos centrados en emprendimiento.
Responsabilidades:
Liderar grupos de docentes y estudiantes en procesos de formación académica.
Promover espacios de ideación, creatividad y estructuración de proyectos emprendedores.
Aplicar estrategias dinámicas y herramientas innovadoras de enseñanza.
Aportar a la mejora continua del programa académico y su vinculación con el entorno productivo.
Condiciones del cargo:
Contrato a término indefinido.
Modalidad presencial en la sede Centro – Calle 12B #4-79, barrio La Candelaria (Bogotá).
Horario: lunes a viernes de 10:00 a. m. a 8:00 p. m., con una hora virtual los sábados si se requiere.
Rango salarial: $4.000.000 a $4.500.000, según formación académica y experiencia laboral del candidato.
Interesados:
Enviar hoja de vida al correo *************@***.***.** indicando en el asunto: LITE Emprendimiento.
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Administrador de empresas, Administrador de negocios, Especialista en mercadeo, Economista, Profesor o docente universitario
Importante empresa del sector de alimentos, con una trayectoria mayor a 60 años, busca para su equipo de trabajo un Coordinador de Desarrollo de Empaques.
Liderar los recursos de los proyectos de desarrollo de EMPAQUES desde área de Investigación, Desarrollo e Innovación
Nivel educativo: Ingeniero Químico/ Mecánico / Industrial / Alimentos / Diseñador Gráfico / Diseñador Industrial/ Ingeniero de Plásticos CON Especialización o Máster en Innovación, Desarrollo, Gestión de Proyectos, Empaques ideal en sostenibilidad y Economía Circular.
Experiencia: Mínimo 7 años de experiencia en áreas de Investigación y Desarrollo con profundización en diseño y desarrollo de empaques y liderando equipos.
Contrato: Indefinido, directamente por empresa.
Horarios administrativos
Salario competitivo + beneficios de la compañía (Rango de 10 millones)
Lugar de trabajo: Sabana de Bogotá
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Gerente de investigación y desarrollo, Profesional de innovación
Somos una compañía con espíritu innovador y amplia trayectoria en el desarrollo de soluciones para la industria alimentos y farmacéutica, estamos en la búsqueda de nuestro próximo Jefe de Innovación y Desarrollo. Buscamos a alguien que sea capaz de convertir las necesidades del mercado en soluciones rentables, creativas y sostenibles, superando siempre las expectativas de nuestros clientes.
¿Cuál será tu misión?
Serás el motor de nuevos negocios a través del diseño y ejecución de desarrollos que generen valor agregado, asegurando la rentabilidad, calidad y diferenciación de nuestras soluciones. Liderarás un equipo técnico con enfoque en la mejora continua, trabajando en doble vía con el área comercial y gerencia, nuestros clientes y proveedores estratégicos para construir juntos soluciones ganadoras
¿A quién buscamos?
- Un profesional apasionado, estratégico y orientado al logro.
- Formación en Ingeniería Química, de Alimentos o Industrial. Deseable posgrado en gerencia y gestión de proyectos.
- Experiencia comprobada liderando proyectos de innovación y desarrollo en las industrias alimenticia, química o farmacéutica
- Habilidad para liderar equipos, gestionar múltiples proyectos y relacionarse de forma efectiva con distintos actores de la cadena de valor.
Ofrecemos:
- Un entorno colaborativo, dinámico y retador
- Autonomía para proponer, liderar y transformar
- Posibilidades de crecimiento profesional en una empresa en constante evolución
- La oportunidad de dejar huella en cada desarrollo que llegue al mercado
Si crees que la innovación no tiene límites y te apasiona liderar equipos que transformen ideas en soluciones reales, te estamos buscando.
Cargos relacionados
Gerente de investigación y desarrollo, Líder de proyectos, Director de proyectos, Gestor de proyectos, Profesional de innovación
En Credicorp Capital te invitamos a convertir desafíos en oportunidades. Estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a Asociado/a de Estrategia e Innovación para Negocios Fiduciarios (NNFF), una posición estratégica con impacto regional y alta exposición directiva.
Objetivo del Rol:
Apoyar la ejecución de actividades relacionadas con temas transversales del negocio fiduciario, contribuyendo a la mejora de procesos internos, la mejora del producto y el uso eficiente de herramientas digitales. Participar activamente en el análisis de los resultados financieros de la unidad, implementación de iniciativas estratégicas que nos permitan ser más competitivos en el mercado y brindar a los altos directivos las herramientas necesarias para la toma de decisiones..
Principales Responsabilidades:
- Liderar y coordinar el equipo especializado en temas estratégicos de la unidad de negocio.
- Impulsar iniciativas de innovación y transformación del producto fiduciario.
- Diseñar e implementar modelos financieros para entes reguladores y necesidades internas.
- Brindar soporte directo a Presidencia y Managing Director mediante presentaciones estratégicas.
- Gestionar los OKR’s del área y asegurar el cumplimiento de metas clave.
- Elaborar presupuesto y forecast de la unidad de negocio.
- Atender necesidades financieras especializadas del negocio fiduciario.
- Responder a solicitudes transversales con soluciones operativas y estratégicas.
Requisitos del Cargo:
- Pregrado en administración, economía o finanzas. Maestría o posgrado en temas financieros (deseable).
- Al menos 6 años de experiencia en el sector financiero, preferiblemente en fiduciarias.
- Dominio avanzado de Excel, Power BI y PowerPoint.
- Habilidades en modelación financiera, planeamiento estratégico y mejora de procesos.
- Capacidad de relacionamiento con alta dirección y liderazgo de equipo.
- Inglés es un plus, no obligatorio.
- Ubicación: Bogotá, modalidad híbrida (3 días presenciales por seman
AR Construcciones requiere para su equipo de trabajo Analista de Nuevos Negocios Profesional en diseño Industrial, Ingeniería Industrial, Administración de empresas (o afines) experiencia minina 1 a 2 años de experiencia desarrollando, ejecutando, implantando o apoyando, proyectos innovadores, investigación, creación , manejo de nuevas propuestas, manejo de recursos en la administración de los proyectos y desarrollo de ellos.
Su rol principal será: Apoyar a la gerencia de nuevos negocios de manera técnica y administrativa al área de nuevos negocios de la compañía. Enfocado en innovar proponiendo tanto el mejoramiento de los procesos de la Gerencia de Nuevos Negocios, como en la búsqueda de nuevos productos y segmentos para garantizar el crecimiento y consolidación de la empresa, poyar en temas administrativos relacionados con la preparación de informes y presentaciones de los proyectos evaluados y en desarrollo por parte de la empresa, Apoyar los temas administrativos relacionados a la recepción de facturación, causación, pagos, anticipos, etc, cumpliendo con los procedimientos establecidos por las áreas contable, administrativa y financiera y las necesidades de la gerencia de nuevos negocios para su correcto funcionamiento.
Manejo del Paquete Office, SINCO ERP, google earth, preferible conocimiento en power bi.
Salario: $ 4.346.669 + Bono Fijo Sodexo 434.000
Horario: lunes a Jueves 7:00 am a 5:00 pm y Viernes de 7:00 am a 2:00 pm
Modalidad de Trabajo Híbrido
Estamos en la búsqueda de profesionales en Administración de Empresas, Marketing o carreras afines, con experiencia minima de 3 años como consultor en desarrollo de nuevos productos en empresas de tecnología.
Buenas habilidades de liderazgo de proyectos, investigación y tendencia de mercados. Conocmientos en tecnología y ciberseguridad.
El candidato ideal será responsable de todas las actividades necesarias para definir, diseñar, desarrollar y entregar nuevos productos que satisfagan las necesidades del mercado. Este rol implica proporcionar gestión y liderazgo a un equipo de desarrollo de funciones cruzadas, gestionar todos los aspectos de los proyectos de desarrollo de nuevos productos, y asegurar la ejecución exitosa de los mismos.
La vinculacion es como consultor de la empresa iniciamente por un año para dar inicio a todo el proyecto de desarrollo de nuevos productos y luego ser irá renovando de acuerdo a necesidad.
MANEJO DE INGLES B2
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Gerente de investigación y desarrollo, Profesional de innovación
Formación Académica: Tecnólogo y/o Profesional en Ingeniería Química, Química pura, Química aplicada a la industria y afines.
Experiencia: En el sector farmacéutico en el área de Diseño y Desarrollo. Procesos de producción y calidad. Análisis fisicoquímico, instrumental y muestreo. Análisis de material de envase y empaque, materias primas, productos en procesos, producto terminado. Análisis de formas farmacéuticas como, Solidos, líquidos y suspensiones. Solida experiencia en BPM y BPL.
Experiencia en manejo de equipos de laboratorio: HPLC , Infrarrojo, Espectofotometro UV, Disolutores.
Lugar de Trabajo: Funza Parque industrial Celta Km 7 vía Siberia.
Horario de Trabajo: De Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:30 pm. Disponibilidad para trabajar los sábados en caso que la operación lo requiera.
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Analista de calidad, Analista innovación y desarrollo
Se requiere Coordinador PMO e Innovación para desarrollar e implementar un marco de trabajo efectivo de gestión de proyectos (PMO) que asegure la alineación estratégica de los proyectos con los objetivos organizacionales y promover una cultura de innovación continua.
Requisitos:
1. Profesional en Ingeniería o alguna ciencia administrativa con fortalezas analíticas y numéricas
2. Estudios superiores en Gerenciamiento de Proyectos y/o innovación
3. Inglés B2
4. Certificación en PMP
5. Conocimientos y formación en innovación
6. Experiencia mínima de 4 años trabajando bajo lineamientos del PMI para la gestión de proyectos, gestión de programas y portafolios de proyectos, técnicas, herramientas, procesos, procedimientos y metodología de proyectos e innovación
¡Buscamos a las personas adecuadas, personas que deseen innovar, crear, liderar, transformar! Queremos atraerte, pero más allá de eso queremos contar con el mejor talento, estamos comprometidos con el desarrollo profesional de cada uno de nuestros colaboradores. Queremos que experimentes los desafíos, recompensas y oportunidades de trabajar con la mejor empresa de telecomunicaciones del país ¿Te atreves?
Estamos en búsqueda de nuestro próximo (a) Gerente de Mejora Continua
Objetivo del cargo
Liderar la transformación de los procesos corporativos integrando la mejora continua con estrategias y herramientas para garantizar procesos ágiles, eficientes a través de la implementación de soluciones tecnológicas avanzadas.
Funciones
- Implementar mejoras rápidas en procesos con metodologías ágiles y automatización ligera para eliminar desperdicios, optimizar tiempos y elevar la calidad de entrega.
- Desarrollar y mantener un modelo de gobierno de procesos que integre automatización como eje central, alineado con estándares y normativa interna.
- Soportar la implementación, uso y medición del mejoramiento continuo de los procesos, con la definición y divulgación de técnicas y procedimientos que permitan el establecimiento de la mejora continua de las operaciones, acompañados de un sistema de indicadores que permita monitorear e identificar las ineficiencias que afecten los resultados esperados.
- Impulsar una cultura de innovación, agilidad y colaboración interáreas, posicionando la mejora continua como palanca estratégica de transformación
- Diseñar, implementar y escalar soluciones de hiperautomatización que combinen las herramientas disponibles como: RPA, IA, ML y herramientas low-code/no-code para transformar procesos E2E.
Formación Académica
Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas, o carreras afines orientadas a procesos, operaciones y tecnología. Postgrado: Gestión de Procesos de Negocio (BPM), Transformación
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Electronica y/o Telematica y/o áreas afines a las funciones del cargo, preferiblemente con titulo de postgrado en la modalidad de especialización o maestría en áreas relacionadas con las funciones del cargo
1. Planificar y controlar las actividades del personal técnico.
a. Seguimiento y supervisión de las actividades asignadas y realizadas por el coordinador técnico.
b. Auditorias aleatorias a las actividades realizadas por el coordinador y los técnicos.
c. Auditar que los cronogramas de inicio y finalización de un proyecto se lleve a cabo.
2. Implementar nuevas tecnologías en la central de monitoreo
a. Optimizar los recursos del software existente y buscar permanentemente nuevos desarrollos.
b. Validar los turnos actuales de los operadores y optimizar el recurso humano existente.
c. Mantener actualizados los documentos del proceso.
d. Cumplir los requisitos legales que apliquen al proceso.
e. Verificar el cumplimiento de los procedimientos del proceso.
f. Gestionar estrategias para disminuir el número de quejas por atención.
3. Planear y liderar la implementación de aplicaciones de sistemas de información, comunicaciones y nuevas tecnologías.
a. Garantizar y controlar el funcionamiento de la red de datos.
b. Administrar los servicios tecnológicos (red, internet, correo electrónico, grabación de llamadas)
c. Brindar soporte a todos los procesos referente al funcionamiento del software y hardware instalado.
d. Cumplir los requisitos legales referentes a software.
e. Establecer y verificar los parámetros de seguridad informática e instalaciones físicas de la empresa.
f. Planear, Liderar y Ejecutar la Estrategia de Digitalización documental de la compañía
4. Coordinar la ejecución de proyectos de seguridad electrónica con tecnolígia inteligente o de ultima generación orientados a IA (inteligencia artifici
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Director de sistemas y tecnología, Director seguridad
¡Queremos que formes parte de nuestra comunidad Konradista!
Somos una Institución de Educación Superior acreditada en alta calidad y estamos en búsqueda del mejor talento. Actualmente buscamos un Profesional de Desarrollo y Gestión de Proyectos
*Requisitos*
* Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o áreas afines, con mínimo un (1) año de experiencia en el desarrollo y gestión de proyectos de tecnología.
* Conocimientos específicos en administración de sistemas de información, metodologías de desarrollo de software, gestión de bases de datos relacionales y lenguajes de programación como TypeScript o JavaScript. Manejo de metodologías para la gestión de proyectos para el desarrollo de soluciones de software web y móvil.
*Condiciones contractuales*
* Horario de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m.
* Modalidad de trabajo hibrida
* Salario competitivo
* Contrato a término indefinido
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Analista de proyectos, Analista innovación y desarrollo, Desarrollador, Profesional proyectos y optimización, Analista de desarrollo de software
$3 a $3,5 millones
Bogotá
country
Publicado 15 Abr 2025
Certificación en Datawarehouse y ETL Oracle Data Integration
Certificación en temas relacionados con programación de bases de datos
Certificación en Analítica o inteligencia de negocios PBI
¿Estás listo para un nuevo reto? Buscamos mentes inquietas, manos que hacen y corazones que vibran con lo que hacen. Si te gusta marcar la diferencia, trabajar en equipo y enfrentar desafíos reales, esta es tu oportunidad.
Nos encontramos en la búsqueda de personal profesional en ingeniería de sistemas o a afines con experiencia de 3 años en asegurar un gobierno de datos para el cumplimiento de políticas y estándares que mantengan la integridad, la calidad de la información, habilitar el control de acceso y seguridad de los datos, fuente única de información, crear, integrar y gestionar los flujos de datos entre las plataformas CORE y los repositorios y facilitar la extracción, trasformación y explotación de datos para las diversas áreas de negocio.
Lugar de trabajo: Bogotá – Localidad de Fontibón
Horario: L-V 7am a 5pm
Contrato: Indefinido
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Analista innovación y desarrollo, Coordinador de sistemas y tecnología, Ingeniero de sistemas
En el Banco de Bogotá, el talento especializado se une para impulsar la innovación. Desafíate a ser nuestro(a) próximo(a) Analista de Desarrollo de Talento (Licencia de maternidad)
Tu reto será:
Asegurar la implementación de los programas de desarrollo transversales al banco, que permitan la correcta gestión del talento, la adherencia a la cultura organizacionales y la continuidad del negocio, a través de programas de gestión del talento, transferencia de conocimientos y habilidades y gestión del desempeño.
¿Qué debes tener?
Profesional en Ingeniería Industrial, Psicología, Administración de Empresas.
Especialización o maestría relacionadas con procesos de talento humano y desarrollo organizacional.
Experiencia laboral mínima de 3 años en diseño e implementación de programas de desarrollo de competencias y liderazgo, mapeo de talento estratégicos, altos potenciales y programas de sucesión.
Conocimientos técnicos en formación virtual o presencial, así como en la estructuración y diseño de programas de formación en liderazgo, desarrollo de competencias, mapeo estratégico de talento y gestión del desempeño.
Conocimientos en manejo de herramienta SAP y Módulos PMGM (Objetivos y Desempeño) y SCDP (Sucesiones y Desarrollo).
Tenemos para ti:
* Contrato fijo.
* Horario de lunes a viernes.
* Modalidad híbrida
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Analista innovación y desarrollo, Generalista de talento humano
Estamos buscando un Líder de Implementación y Transformación Digital con una combinación única de visión estratégica y experiencia técnica para liderar proyectos de transformación digital. La persona ideal debe tener experiencia en el liderazgo de proyectos de tecnología, ser capaz de diagnosticar las necesidades del negocio, diseñar flujos de trabajo optimizados y liderar la ejecución del cambio.
Fundamentalmente, deberá construir soluciones robustas, rentables y escalables, que no solo satisfagan al cliente actual, sino que también fortalezcan los activos intelectuales de la compañía.
Perfiles Profesionales Idóneos:
Este es un rol híbrido que combina la optimización de procesos de negocio con la implementación tecnológica. Los perfiles más exitosos suelen provenir de las siguientes disciplinas:
Ingeniería Industrial: Aportan una visión sistémica y son expertos en el levantamiento, diseño y optimización de procesos, así como en la gestión de indicadores de rendimiento.
Ingeniería de Sistemas, Software o Afines: Poseen la base técnica para entender la arquitectura de soluciones SAAS, liderar las configuraciones complejas, proponer automatizaciones avanzadas con IA y gestionar integraciones.
Consultores de Negocio o Transformación Digital: Profesionales con experiencia directa en diagnosticar problemas empresariales y diseñar soluciones integrales, combinando estrategia, procesos y tecnología.
Responsabilidades Clave:
Análisis y Diseño de Procesos: Colaborar con el cliente para entender en profundidad sus procesos actuales y diseñar flujos de trabajo optimizados que puedan gestionarse de forma eficiente.
Gestión de Proyectos de Implementación: Liderar y planificar el ciclo de vida completo de la implementación, desde el inicio hasta el despliegue y la adopción, gestionando el cronograma, los recursos y los riesgos del proyecto.
Liderazgo de Equipos: Dirigir y motivar al equipo de implementación, asignando responsabilidade
¡Queremos que formes parte de nuestra comunidad Konradista!
Somos una Institución de Educación Superior acreditada en alta calidad y estamos en búsqueda del mejor talento. Actualmente buscamos un Profesional de Desarrollo y Gestión de Proyectos
*Requisitos*
* Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o áreas afines, con mínimo un (1) año de experiencia en el desarrollo y gestión de proyectos de tecnología.
* Conocimientos específicos en administración de sistemas de información, metodologías de desarrollo de software, gestión de bases de datos relacionales y lenguajes de programación como TypeScript o JavaScript. Manejo de metodologías para la gestión de proyectos para el desarrollo de soluciones de software web y móvil.
*Condiciones contractuales*
* Horario de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m.
* Modalidad de trabajo hibrida
* Salario competitivo
* Contrato a término indefinido
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Analista de proyectos, Analista innovación y desarrollo, Desarrollador, Profesional proyectos y optimización, Analista de desarrollo de software
Somos una de las firmas de servicios profesionales más grandes en nuestro país y el mundo, comprometidos con la sostenibilidad; con presencia en más de 166 países y con más de 119.000 profesionales en las áreas de auditoría, impuestos, outsourcing y consultoría. Y seguimos creciendo, por eso, en BDO en Colombia estamos en la búsqueda del siguiente perfil
REQUISITOS DEL CARGO:
Profesional en ingeniería de sistemas o carreras a fines.
Mínimo 2 a 3 años de experiencia, Fundamentos de Power Platform y su integración con Microsoft 365. Manejo básico de Excel, SharePoint y/o Dataverse como fuentes de datos. Lógica de programación básica, uso de expresiones (Power Fx, DAX, M). Conocimiento en stack de desarrollo: Python, Java, .Net, NodeJS. Conocimientos en Power BI, JSON, conectores de datos o APIs.
Deseable: experiencia y conocimiento en Power Automate
Estos son algunos de los beneficios que tenemos para ti
- Plan de carrera- proceso de crecimiento
-Convenios universitarios y de idiomas
- Medicina prepagada
- Plan de capacitación
-Viernes flex
-Día de cumpleaños libre
-Modelo híbrido
Buscamos profesionales proactivos, con capacidad de liderar equipos de trabajo y con deseos de crecer profesionalmente.
Creemos en un entorno donde cada persona puede ser auténtica y alcanzar su máximo potencial. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso que te permite crecer profesionalmente. ¡Únete a nosotros y haz parte de este lugar magnífico para trabajar!
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Analista innovación y desarrollo, Analista de desarrollo de software
En Hitts, estamos en la búsqueda de un(a) Desarrollador(a) Full Stack para apoyar el desarrollo de soluciones técnicas en la plataforma Oracle Field Service Cloud (OFSC). Si te apasiona la integración de sistemas y el desarrollo de plugins, esta oportunidad es para ti.
DESCRIPCIÓN DEL PERFIL
Apoya el desarrollo de soluciones técnicas complementarias en OFSC.
Participa en construcción de integraciones, consumo de APIs y desarrollo de plugins móviles y web.
Involucrado en todas las fases del proyecto: análisis, desarrollo, pruebas, despliegue y soporte.
FUNCIONES PRINCIPALES
Diseñar y desarrollar integraciones entre OFSC y sistemas corporativos mediante APIs REST/SOAP.
Construir y mantener plugins personalizados para la aplicación móvil de OFSC (JavaScript/HTML/CSS).
Implementar lógica de negocio para procesamiento de datos entre plataformas (middleware, OIC, microservicios).
Trabajar con el equipo funcional para traducir requerimientos en soluciones técnicas.
Gestionar autenticación, autorización y control de errores en servicios de integración.
Participar en diseño, pruebas técnicas y resolución de incidentes.
Documentar desarrollos, endpoints, flujos y configuraciones.
NIVEL ACADÉMICO
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o áreas afines.
CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
Mínimo 2 años como desarrollador full stack con experiencia comprobada en integraciones SaaS.
Desarrollo de plugins en JavaScript/HTML/CSS para móviles o portales.
Manejo de estructuras JSON y XML.
Uso de herramientas de prueba: Postman, SoapUI, Swagger.
Programación backend en JavaScript, Node.js o Java.
Conocimientos frontend en HTML/CSS.
Experiencia con microservicios y servicios externos.
Deseable:
Desarrollo o modificación de plugins móviles OFSC.
Configuración básica de OFSC (formularios, actividades, reglas).
Bases de datos SQL o NoSQL (consultas básicas).
Familiaridad con middleware (Oracl
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Analista innovación y desarrollo, Desarrollador full stack
SI TE GUSTAN LAS ALTAS COMISIONES, ESTA OFERTA ES PARA TI, NOS ENCONTRAMOS EN CONTRATACIÓN INMEDIATA!!
Estamos encantados de anunciar una nueva oportunidad laboral en Colombia-ESL OPEN ENGLISH como Asesor Ventas CALL CENTER EN ESPAÑOL.
¿Tienes habilidades en ventas, actitud dinámica, escucha activa, gusto por el trabajo en equipo y lo mejor de todo… una alta capacidad para generar ingresos por comisiones en Dolares?
¡No necesitas saber inglés para postularte!
¿Qué buscamos?
Mínimo 14 meses de experiencia en ventas de productos tangibles e intangibles, telefónicas o presenciales
Vivir en Bogotá ya que la vacante es 100% presencial.
¿Qué ofrecemos?
Salario base de $1.423.500 + prestaciones de ley.
Comisiones en dólares: ¡tu esfuerzo y dedicación serán recompensados sin límites! comision sin techo
Beca completa para estudiar inglés : desde el primer día de tu contrato, podrás mejorar tus habilidades lingüísticas con nosotros.
Horarios : Lunes a domingo de 7:00 am a 11:00pm . (debes contar con disponibilidad todos los festivos)
Oportunidades de crecimiento : Desarrolla tu carrera profesional en una compañía en constante expansión a partir del tercer mes con nosotros.
Contrato firmado antes de la capacitación :Seguridad y estabilidad desde el primer momento ya que firmas contrato directo con la compañía.
Pagos quincenales: para que no esperes todo el mes
Descuentos con diferentes entidades: Gimnasio, restaurantes, salud, estudios
¡No esperes más e inicia con un empleo lleno de beneficios y crecimiento!
En cumplimiento de la normatividad aplicable en materia de protección de datos personales, autorizo de manera previa, expresa e informada a Colombia ESL S.A.S. a que los datos personales que suministro sean recolectados en unas bases de datos en las que Colombia ESL S.A.S. actuará como responsable, para realizar el tratamiento, transmisión o transferencia a mis datos de acuerdo con la Política de tratamiento de datos personales. El tratamiento
¡Lidera con creatividad!
¿Diseñador Líder, tienes experiencia liderando proyectos gráficos editoriales y pasión por traducir ideas en piezas visuales impactantes? ¡Esta oportunidad es para ti!
Requisitos:
• Formación: Profesional en Diseño Gráfico o Comunicación Visual
• Experiencia: Mínimo 2 años como diseñador gráfico o líder de equipos de diseño
• Herramientas: Manejo avanzado de Adobe Suite (Illustrator, InDesign, Photoshop)
• Conocimientos deseables: Diseño editorial
• Competencias clave: Creatividad, comunicación asertiva, resiliencia, flexibilidad
Valoramos: innovación, organización y mejora continua.
Si cumples con este perfil, postúlate a la oferta de trabajo
¿Te apasiona potenciar el talento humano y crear experiencias de aprendizaje memorables?
Si eres profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Educación o áreas afines, y tienes una visión estratégica del desarrollo organizacional… esta oportunidad es para ti.
Lo que harás:
- Diseñar e implementar planes de formación alineados con la estrategia organizacional.
- Liderar programas de inducción, capacitación y evaluación del desempeño.
- Gestionar procesos de aprendizaje que impulsen el crecimiento profesional y cultural de nuestros equipos.
Lo que buscamos:
- Mínimo 3 años de experiencia en Talento Humano, con al menos 2 años liderando procesos de formación.
- Conocimientos sólidos en metodologías de aprendizaje (presenciales y virtuales).
- Dominio de plataformas digitales de formación y herramientas de gestión del conocimiento.
- Creatividad, pensamiento estratégico y pasión por el desarrollo de personas.
Lo que ofrecemos:
- Un entorno colaborativo donde tus ideas se convierten en acciones.
- Proyectos retadores que impactan directamente en la cultura organizacional.
- Espacios para tu crecimiento profesional y aprendizaje continuo.
Si estás listo para dejar huella en el desarrollo del talento, queremos conocerte.
Postúlate y sé parte de una organización que cree en el poder del aprendizaje transformador.
Cargos relacionados
Gestor de talento humano, Analista innovación y desarrollo, Generalista de talento humano, Capacitador
Objetivo del cargo:
Diseñar, implementar y escalar estrategias de crecimiento digital enfocadas en la adquisición y conversión de leads de alto valor para proyectos inmobiliarios premium. Este perfil será clave para integrar datos, creatividad y tecnología para impulsar el posicionamiento de las marcas y los resultados comerciales.
Buscamos alguien apasionado por los datos y la innovación, con mentalidad de crecimiento, sensibilidad estética y enfoque en resultados. Un perfil proactivo que entienda la importancia de la marca en la experiencia digital y la excelencia que exige el sector inmobiliario premium.
Conocimiento de herramientas como Office Suites, Canva, CapCut u otras de edición de contenido.
Experiencia previa en sectores de alta inversión o ticket alto: real estate, banca, educación, lujo, tecnología.
SI TE GUSTAN LAS ALTAS COMISIONES, ESTA OFERTA ES PARA TI, NOS ENCONTRAMOS EN CONTRATACIÓN INMEDIATA!!
Estamos encantados de anunciar una nueva oportunidad laboral en Colombia-ESL OPEN ENGLISH como Asesor Ventas CALL CENTER EN ESPAÑOL.
¿Tienes habilidades en ventas, actitud dinámica, escucha activa, gusto por el trabajo en equipo y lo mejor de todo… una alta capacidad para generar ingresos por comisiones en Dolares?
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¿Qué buscamos?
Mínimo 14 meses de experiencia en ventas de productos tangibles e intangibles, telefónicas o presenciales
Vivir en Bogotá ya que la vacante es 100% presencial.
¿Qué ofrecemos?
Salario base de $1.423.500 + prestaciones de ley.
Comisiones en dólares: ¡tu esfuerzo y dedicación serán recompensados sin límites! Desde los 300 hasta los 800 USD + Bonificaciones sobre cumplimiento.
Beca completa para estudiar inglés : desde el primer día de tu contrato, podrás mejorar tus habilidades lingüísticas con nosotros.
Horarios : Lunes a domingo de 7:00 am a 11:00pm . (debes contar con disponibilidad todos los festivos)
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Contrato firmado antes de la capacitación :Seguridad y estabilidad desde el primer momento ya que firmas contrato directo con la compañía.
Pagos quincenales: para que no esperes todo el mes
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