Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.

Ofertas de Empleo Enfermero especialista en Girón

a de ofertas a de oferta

  • Analista soporte en sitio

    COP

  • industry INDRA COLOMBIA LTDA

  • Salario confidencial Girón country Publicado 29 Ene 2026
  • Tecnico Soporte en sitio

  • Analista soporte en sitio

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona la tecnología y el soporte al usuario?

    Tu misión principal será ser el primer punto de contacto para resolver problemas tecnológicos y asegurar que nuestros usuarios tengan la mejor experiencia. Al unirte a nosotros, contribuirás a optimizar nuestra operación y mejorar la satisfacción del usuario a través de tu experiencia y conocimiento técnico.


    Responsabilidades:
    Proveer soporte técnico en sitio a usuarios y equipos.
    Diagnosticar y resolver problemas de hardware y software.
    Mantener la infraestructura tecnológica en óptimas condiciones.
    Colaborar con el equipo de IT para implementar soluciones técnicas.
    Registrar y documentar incidencias y soluciones en el sistema de gestión.
    Requerimientos:
    Experiencia mínima de 1 año como Analista Soporte en Sitio o roles similares.
    Conocimiento avanzado en diagnósticos y reparación de hardware.
    Experiencia en soporte de software y redes.
    Habilidad para trabajar bajo presión y resolver problemas eficientemente.
    Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.

    Otras habilidades:

    Habilidades técnicas:
    Diagnóstico de Hardware
    Soporte de Software
    Redes y Conectividad

    Habilidades interpersonales:
    Comunicación Efectiva
    Resolución de Problemas
    Trabajo en Equipo

    Condiciones laborales:

    Ciudad: Giron, Santander
    Modalidad de trabajo: Presencial
    Horarios: turnos 7x24

    Cargos relacionados

    Analista de soporte y mesa de ayuda

  • Asesor tecnico gastronomico, girón

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa reconocida a nivel nacional del sector de alimentos, se encuentra en la búsqueda de Asesor Gastronómico en la ciudad de Girón, Santander.

    Requisitos:

    - Técnico, tecnólogo o profesional en Gastronomía.

    - Experiencia demostrable en desarrollo de recetas y nuevos productos en empresas del sector de alimentos.

    - Conocimientos y manejo de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) en la industria alimentaria.

    - Iniciativa y proactividad.

    Responsabilidades:

    - Desarrollar y crear nuevas recetas y productos gastronómicos, en línea con las necesidades y requerimientos de nuestros clientes y el mercado.

    - Asesorar a los clientes en la elección y preparación de los productos gastronómicos más adecuados para sus negocios.

    - Garantizar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) en la elaboración de los productos gastronómicos.

    - Colaborar con el equipo de ventas para lograr los objetivos comerciales establecidos.

    - Participar en la planificación y ejecución de eventos gastronómicos y actividades promocionales.

    Si eres un apasionado/a de la gastronomía, tienes experiencia en desarrollo de recetas y nuevos productos, posees habilidades relacionadas con el manejo de BPM y la asesoría a clientes, ¡esta oportunidad es para ti!

    Cargos relacionados

    Técnico en alimentos

  • Coordinador compras rotativo, girón

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del consumo masivo de alimentos a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de Coordinador de Compras con conocimientos en repuestos, insumos, servicios, importaciones, equipos y/o negociaciones relacionadas para realizar las rotaciones internas en el departamento (vacaciones, licencias, entre otros).

    Requisitos:
    Profesional en áreas administrativas, preferiblemente con formación en logística y compras.
    Conocimientos contables y manejo avanzado de herramientas ofimáticas.
    Mínimo tres (3) años de experiencia en funciones afines.

    Objetivos del cargo:
    • Planear, organizar y gestionar la compra del área responsable, realizando seguimiento permanente a la gestión de compra de la coordinación.
    • Realizar negociaciones que favorezcan la optimización de los recursos de la empresa, minimizando costos y garantizando el cumplimiento de los parámetros de calidad, seguridad y oportunidad con las mejores condiciones de precio y plazos de pago.

    Competencias claves:
    Autoorganización, Atención al detalle, Análisis numérico, capacidad de negociación, planeación, iniciativa y comunicación asertiva.

    Cargos relacionados

    Coordinador de compras y adquisiciones

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Profesional de desarrollo social-girón

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    REQUIERE: Profesional de Desarrollo Social.
    CIUDAD: Girón.

    OBJETIVO DEL CARGO
    Contribuir a la implementación efectiva de los planes operativos del
    programa de patrocinio, promoviendo la participación de la niñez, familias
    y comunidades, fortaleciendo las alianzas locales, asegurando la
    administración responsable de los recursos, y garantizando el
    cumplimiento de los indicadores de bienestar y protección integral de la
    niñez.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
    1. Fomentar la participación activa de la niñez, adolescentes,
    jóvenes y sus familias en los procesos del programa, fortaleciendo
    la integración entre programación y patrocinio para garantizar su
    bienestar y protección integral.
    2. Construir y consolidar relaciones de confianza con voluntarios,
    socios locales, redes y actores comunitarios, para impulsar
    procesos de transformación social y protección de la niñez.
    3. Gestionar la compra de bienes y servicios, ejecutar y monitorear
    la inversión del presupuesto asignado, y garantizar la correcta
    administración de los recursos financieros y físicos del programa.
    4. Acompañar y dar seguimiento a la implementación de los planes
    operativos en articulación con el coordinador del programa,
    participando en procesos de monitoreo y evaluación para el logro
    de resultados.
    5. Reportar oportunamente condiciones de seguridad y riesgos,
    aplicando los protocolos establecid

    Cargos relacionados

    Trabajador social, Gestor social

  • Profesional de administración de personal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Manejo de excel avanzado Conocimiento y experiencia en software de nómina experiencia en planeación y ejecución de nóminas masivas

  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Arquitecto comercial - giron santander

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del sector arquitectónico se encuentra en la búsqueda de un Arquitecto comercial especificador, apasionado por el área comercial.

    Requisitos:
    Experiencia en ventas, preferiblemente en el sector de obras, construcción o arquitectónico.
    Profesional en Arquitectura o áreas relacionadas
    Conocimientos y habilidades en servicio al cliente.
    Capacidad para trabajar de manera autónoma y por cumplimiento de objetivos.

    Funciones principales:
    - Enfoque en especificación de proyectos, acompañamiento especializado a clientes del sector construcción y desarrollo de oportunidades de negocio de alto impacto.
    - Posicionar la marca, incrementar la participación en proyectos y consolidar relaciones comerciales clave con arquitectos, constructoras y especificadores.
    - Generar la venta efectiva de nuestro portafolio

    Competencias:
    Orientación al cliente
    Habilidades comerciales y de negociación
    Organización y planeación
    Comunicación

    Ofrecemos:
    Contrato Termino Indefinido directo con la compañía
    Salario a Convenir + comisiones por cumplimiento y todas las prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Girón Santander

    Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
    Excelente ambiente laboral.

    Cargos relacionados

    Arquitecto

  • Revisor fiscal

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • normas internacionales NIIF control

  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

    Cargos relacionados

    Revisor fiscal

  • Líder sap ti - girón, santander

    COP
  • Salario confidencial
  • AVSA S.A. se encuentra en la búsqueda de Líder de SAP para el departamento de Tecnología de la Información.
    Requisitos:
    • Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, electrónica o carreras afines, preferiblemente con postgrado en Arquitectura empresarial, gerencia de proyectos o transformación digital.
    • Preferiblemente con habilidades en el idioma inglés, bajo certificación.
    • Cinco (5) años de experiencia en entornos SAP (ECC/S/4HANA), liderando equipos técnicos y funcionales SAP, preferiblemente en empresas del sector real, industrial o logístico.
    Conocimientos:
    • Arquitectura y operación de SAP ECC y S/4HANA.
    • Gestión de ambientes SAP (BASIS, upgrades, migraciones, transportes).
    • Conocimiento en módulos funcionales core: FI, CO, MM, SD, PP, HCM, entre otros.
    • Desarrollo ABAP, SAP Fiori/UI5, SAP PI/PO, SAP Gateway y Web Services.


    Funciones y responsabilidades del cargo:
    •Definir y ejecutar la hoja de ruta tecnológica de SAP (ECC / S4HANA), asegurando su alineación con los objetivos estratégicos del negocio.
    • Identificar oportunidades de evolución y mejora continua de la plataforma SAP, incorporando soluciones innovadoras como SAP BTP, Inteligencia Artificial (IA) y Automatización Robótica de Procesos (RPA).
    • Garantizar la escalabilidad, seguridad y continuidad operativa del ecosistema SAP frente a los cambios del negocio.
    • Coordinar y liderar los equipos de desarrollo SAP, mesa de ayuda funcional y técnica, asegurando una operación eficiente y orientada al servicio.
    • Liderar proyectos de implementación, actualización y mejora de módulos SAP, asegurando la entrega a tiempo, dentro del presupuesto y con calidad.
    • Asegurar el cumplimiento de estándares, políticas y normativas internas y externas relacionadas con la gestión de SAP.
    Competencias deseables:
    Liderazgo colaborativo.
    Comunicación asertiva y efectiva.
    Pensamiento analítico y sistémico.
    Orientación al servicio y al cliente interno.
    Adaptabilidad al cam

    Cargos relacionados

    Coordinador de sistemas y tecnología

  • Ejecutivo comercial - giron santander

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Empresa del sector arquitectónico se encuentra en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas, responsable de la gestión comercial, apertura de nuevos clientes, fidelización y cumplimiento de metas de ventas en la zona asignada.

    Requisitos:
    • Experiencia mínima de 1 año en ventas, preferiblemente en el sector de obras, construcción o arquitectónico.
    • Profesional o Tecnólogo en carreras comerciales, administrativas o afines.
    • Conocimientos y habilidades en servicio al cliente.
    • Capacidad para trabajar de manera autónoma y por cumplimiento de objetivos.

    Funciones principales:
    • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona asignada.
    • Identificar nuevas oportunidades de negocio.
    • Asesorar a los clientes sobre los productos o servicios ofrecidos.
    • Cumplir con los presupuestos y metas de ventas establecidas.
    • Realizar seguimiento postventa y garantizar la satisfacción del cliente.
    • Elaborar informes de gestión comercial.

    Competencias:
    • Orientación al cliente
    • Habilidades comerciales y de negociación
    • Organización y planeación

    Ofrecemos:
    • Contrato Termino Indefinido.
    • Salario $2.000.000 + comisiones por cumplimiento.
    • Lugar de Giron - Santander
    • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
    • Excelente ambiente laboral.

    Cargos relacionados

    Arquitecto, Ejecutivo comercial, Asesor comercial de ventas, Analista comercial

  • Ejecutivo comercial - giron santander

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Empresa del sector arquitectónico se encuentra en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas, responsable de la gestión comercial, apertura de nuevos clientes, fidelización y cumplimiento de metas de ventas en la zona asignada.

    Requisitos:
    • Experiencia mínima de 1 año en ventas, preferiblemente en el sector de obras, construcción o arquitectónico.
    • Profesional o Tecnólogo en carreras comerciales, administrativas o afines.
    • Conocimientos y habilidades en servicio al cliente.
    • Capacidad para trabajar de manera autónoma y por cumplimiento de objetivos.

    Funciones principales:
    • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona asignada.
    • Identificar nuevas oportunidades de negocio.
    • Asesorar a los clientes sobre los productos o servicios ofrecidos.
    • Cumplir con los presupuestos y metas de ventas establecidas.
    • Realizar seguimiento postventa y garantizar la satisfacción del cliente.
    • Elaborar informes de gestión comercial.

    Competencias:
    • Orientación al cliente
    • Habilidades comerciales y de negociación
    • Organización y planeación

    Ofrecemos:
    • Contrato Termino Indefinido.
    • Salario $2.000.000 + comisiones por cumplimiento.
    • Lugar de Giron - Santander
    • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
    • Excelente ambiente laboral.

    Cargos relacionados

    Arquitecto, Ejecutivo comercial, Asesor comercial de ventas, Analista comercial

  • Asesor comercial b2b industrial

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Estamos contratando! | Asesor Comercial B2B – Perfil Técnico
    Tipo de contrato: Término fijo (inferior a 1 año)
    Modalidad: Presencial

    ¿Tienes experiencia comercial B2B y formación técnica en alimentos o áreas afines? Esta es tu oportunidad para unirte a una compañía sólida y en crecimiento, especializada en soluciones químicas para limpieza, desinfección y mantenimiento industrial.

    Perfil requerido

    Formación académica:
    Profesional, técnico o tecnólogo en Alimentos, Microbiología, Ingeniería de Alimentos o carreras afines.

    Experiencia:

    Mínimo 24 meses en ventas B2B certificadas

    Experiencia en sectores como:

    Limpieza y desinfección

    Tratamiento de equipos

    Lavandería

    Aerosoles

    Sector institucional

    Misión del cargo

    Asesorar, capacitar y vender productos químicos a empresas B2B, asegurando la satisfacción del cliente mediante soluciones personalizadas, visitas comerciales constantes, gestión en CRM y apoyo en procesos de recaudo.

    Funciones principales

    Identificar y captar nuevos clientes de manera continua

    Realizar visitas comerciales y técnicas

    Gestionar información y oportunidades en CRM

    Capacitar clientes en el uso de productos

    Apoyar la gestión de recaudo

    ?? Compensación

    Salario base + comisiones

    Bonos adicionales

    ?? Sin techo de comisiones

    ?? Auxilio de transporte (según ley)

    ? Horario

    Lunes a viernes: 7:30 a.m. – 5:30 p.m.

    Sábados: 7:30 a.m. – 12:00 p.m.

    ?? Disponibilidad para viajar: Sí (capacitación)

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Vendedor

  • Asesor comercial financiero microcredito externo giron, giron,santander

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Únete a la institución N°1 en microfinanzas de Latinoamérica y la N°2 a nivel mundial!

    En Mibanco, el banco especializado en microfinanzas del Grupo Credicorp, tenemos el propósito de transformar las vidas de los colombianos a través de la inclusión financiera. Por ello, nos encontramos en búsqueda de una persona apasionada por el logro de metas, que le guste trabajar con los pequeños empresarios del país.

    ¿Por qué trabajar con nosotros?

    Trabajarás con los mejores equipos en un entorno diverso y dinámico. Ofrecemos sueldo competitivo y un excelente ambiente laboral: entretenido, dinámico y desafiante. Esperamos que puedas aprender y que nosotros también podamos aprender de ti.

    Requisitos:
    - Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, comerciales, contables o afines.
    - Experiencia laboral mínima de 12 meses en sector financiero Microfinanzas.
    Funciones:
    - Gestionar la cartera de clientes a través de la captación, evaluación y recuperación de
    créditos.
    - Poner en práctica estrategias efectivas de fidelización de clientes, con el fin de
    incrementar las colocaciones del Banco, el número de clientes y la calidad de la cartera.

    -Tu contrato será a término Indefinido directamente con el banco+ prestaciones de ley. El horario de trabajo es de lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m. y los sábados de 8 a.m. a 1 p.m si cumples con el perfil, postúlate Pronto nos pondremos en contacto contigo.
    -Lugar de trabajo: Girón, Santander

    Cargos relacionados

    Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Analista comercial

  • Asesor comercial financiero microcredito externo girón - girón , santander urgente

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Únete a la institución N°1 en microfinanzas de Latinoamérica y la N°2 a nivel mundial!

    En Mibanco, el banco especializado en microfinanzas del Grupo Credicorp, tenemos el propósito de transformar las vidas de los colombianos a través de la inclusión financiera. Por ello, nos encontramos en búsqueda de una persona apasionada por el logro de metas, que le guste trabajar con los pequeños empresarios del país.

    ¿Por qué trabajar con nosotros?

    Trabajarás con los mejores equipos en un entorno diverso y dinámico. Ofrecemos sueldo competitivo y un excelente ambiente laboral: entretenido, dinámico y desafiante. Esperamos que puedas aprender y que nosotros también podamos aprender de ti.

    Requisitos:
    - Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, comerciales, contables o afines.
    - Experiencia laboral mínima de 12 meses en sector financiero Microfinanzas.
    Funciones:
    - Gestionar la cartera de clientes a través de la captación, evaluación y recuperación de
    créditos.
    - Poner en práctica estrategias efectivas de fidelización de clientes, con el fin de
    incrementar las colocaciones del Banco, el número de clientes y la calidad de la cartera.

    -Tu contrato será a término Indefinido directamente con el banco+ prestaciones de ley. El horario de trabajo es de lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m. y los sábados de 8 a.m. a 1 p.m si cumples con el perfil, postúlate Pronto nos pondremos en contacto contigo.
    -Lugar de trabajo: Girón, Santander

    Cargos relacionados

    Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Analista comercial

  • Contador

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Girón country Publicado 28 Feb 2026
  • Contador contadora

  • Contador

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Analizar y gestionar la información contable de la organización, garantizando el cumplimiento estricto del marco normativo y tributario vigente. Tu misión será proveer información financiera precisa para la toma de decisiones, asegurando la integridad de los estados financieros y la correcta administración de las obligaciones laborales.

    Responsabilidades Principales
    El rol abarca la gestión integral del ciclo contable y el soporte en la administración de personal:
    - Gestión Financiera: Elaboración y análisis de estados financieros, estados de cuenta y conciliaciones bancarias.
    - Cumplimiento Tributario: Elaboración de impuestos municipales y nacionales, así como la gestión de medios magnéticos.
    - Tesorería y Control: Ejecución del flujo de caja, control presupuestal de costos y gastos, y seguimiento riguroso de la cartera.
    - Gestión de Nómina (RRHH): Liquidación de nómina, prestaciones sociales, aportes a seguridad social y parafiscales.
    - Operación Contable: Registro y contabilización de todas las etapas del ciclo contable de la compañía.

    Requisitos del Perfil
    - Formación Académica: Profesional en Contaduría Pública (con tarjeta profesional vigente).
    - Formación Complementaria: Diplomado o estudios certificados en Normas Internacionales de Contabilidad e Información Financiera para PYMES (NIIF).
    - Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia general en cargos similares.
    - Mínimo 2 años de experiencia específica desempeñándose como Contador Público.
    - Conocimientos Técnicos: * Dominio de normativa tributaria colombiana.
    - Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas contables

    Condiciones de la Vacante
    Ubicación: Girón, presencial
    Tipo de Contrato: Indefinido
    Salario: 3.500.000 a 4.000.000
    Horario: Lunes a sábado, horario de oficina

    Cargos relacionados

    Coordinador de contabilidad, Contador, Coordinador contabilidad, Jefe contabilidad, Líder contable

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Facilitador de campo- giron

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Girón country Publicado 18 Feb 2026
  • proyectos Trabajo en equipo trabajo social

  • Facilitador de campo- giron

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida ONG Internacional comprometida con la protección y salvaguarda de la niñez, sus familias y las comunidades, enfoca sus esfuerzos en el fortalecimiento de entornos de protección. Afirmamos nuestro compromiso con la Cero tolerancia frente al abuso y la explotación sexual, el acoso y la discriminación y por esto integramos en nuestros procesos de selección rigurosa verificación de referencias y antecedentes, acordes a nuestra Misión, Visión y Valores Centrales y lo establecido en la Política de Salvaguarda (PEAS), Código de conducta, Conflicto de intereses y Anticorrupción.

    Requiere: Facilitador de campo

    CIUDAD: Girón.

    OBJETIVO DEL CARGO:
    Apoyar en las acciones vinculadas a los planes operativos de proyecto, Focalización en terreno y caracterización a la población objeto; generando un impacto positivo directo en el proceso de desarrollo transformador de los niños niñas adolescentes, jóvenes, familias, comunidades y socios, en las zonas de influencia donde la organización ha decidido hacer presencia. Apoyo en actividades requeridas por la coordinación del proyecto o liderazgo local.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
    1. Focalización de manera presencial, caracterización y registro de posibles
    beneficiarios.
    2. Implementación de Mesas de ayuda
    3. Generar reporte diario.
    4. Llamadas se seguimiento o monitoreo para redenciones.
    5. Apoyo en actividades educativas. (CwC)
    6. Acompañamiento o visitas a las redenciones en los casos donde es necesario
    7. Acompañamiento periódico en puntos para seguimiento de la intervención
    8. Subirinformación a herramienta MODA (WFP)
    9. Envío de Información al Profesional de Información
    10. Hacer llamadas para entrega de beneficios


    CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES
    1. Cumplir con lo estipulado en los procedimientos, manuales, políticas,
    Instructivos y demás documentos divulgados en el Sistema de Gestión de
    Calidad.
    2. Contribuir desde sus funciones al logro de los objetivos y política de calidad.
    3. Atende

    Cargos relacionados

    Facilitador, Psicólogo, Trabajador social

  • Mesa de ayuda ti - girón

    COP

  • industry AVSA S.A

  • Salario confidencial Girón country Publicado 29 Ene 2026
  • Liderazgo habilidades de coordinación Resolución de problemas

  • Mesa de ayuda ti - girón

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector agroindustrial se encuentra en la búsqueda de Líder de Mesa Ayuda para Girón, Santander.

    Requisitos del cargo:

    Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en soporte Midasoft, SAP u otros softwares de Gestión humana.

    Objetivos del Cargo:
    •Gestionar, coordinar y garantizar la resolución eficiente de incidentes y requerimientos relacionados con los módulos del sistema SAP y/o softwares asignados de acuerdo con su frente de trabajo, asegurando el funcionamiento lógico y la continuidad operativa de los procesos.
    •Liderar y apoyar los diferentes proyectos, realizando parametrizaciones básicas, modificaciones y actualización de los módulos asignados.

    Funciones y Responsabilidades:
    •Liderar y gestionar los diferentes proyectos de implementación y actualización del sistema SAP, Midasoft y/o software asignado de acuerdo con su frente de trabajo.
    •Realizar soporte funcional y tratamiento a las novedades fallas y/o averías presentadas en el software y/o módulos del sistema SAP asignados, de acuerdo con su frente de trabajo.
    •Realizar acompañamiento a labores de consultoría por parte de proveedores externos en atención a los requerimientos realizados por los usuarios.

    Cargos relacionados

    Técnico en soporte y mesa de ayuda

  • Mesa de ayuda gestión humana, girón

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector avícola se encuentra en la búsqueda de Líder de Mesa Ayuda modalidad presencial en Girón, Santander.

    Requisitos del cargo:

    Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
    Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en soporte técnico en Midasoft, SAP u otros softwares de Gestión humana.

    Objetivos del Cargo:

    Gestionar, coordinar y garantizar la resolución eficiente de incidentes y requerimientos relacionados con los módulos del sistema SAP y/o softwares asignados de acuerdo con su frente de trabajo, asegurando el funcionamiento lógico y la continuidad operativa de los procesos.

    Funciones:

    Liderar y gestionar los diferentes proyectos de implementación y actualización del sistema SAP, Midasoft y/o software asignado de acuerdo con su frente de trabajo.
    Realizar soporte funcional y tratamiento a las novedades fallas y/o averías presentadas en el software y/o módulos del sistema SAP asignados, de acuerdo con su frente de trabajo.
    Realizar acompañamiento a labores de consultoría por parte de proveedores externos en atención a los requerimientos realizados por los usuarios.

    Cargos relacionados

    Analista de soporte y mesa de ayuda

  • Supervisor logistico inventarios, floridablanca

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de supervisor logístico de inventarios para el sector de consumo masivo en Floridablanca, Santander, importante tener disponibilidad de horarios rotativos.

    Requisitos:

    Formación académica: Tecnólogo o Profesional en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o carreras afines.
    Experiencia: Entre 1 y 2 años en cargos similares o con experiencia en:

    Gestión de cadena de abastecimiento
    Control y análisis de inventarios
    Manejo de Excel nivel intermedio
    Registro y control en sistemas ERP (preferiblemente SAP)
    Objetivo del cargo: Realizar el control y la gestión del inventario de producto congelado a nivel nacional, garantizando su correcta rotación y exactitud en el registro de movimientos de recepción y despacho en el sistema SAP. Asimismo, gestionar de manera oportuna las novedades presentadas con las bodegas externas, asegurando trazabilidad, disponibilidad y confiabilidad de la información.

    Responsabilidades principales:

    Controlar y validar el inventario físico y sistémico de producto congelado a nivel nacional.
    Asegurar el cumplimiento de la rotación adecuada (FIFO/FEFO según aplique).
    Registrar en línea en SAP los movimientos de recepción, traslados y despachos.
    Conciliar inventarios con bodegas externas y gestionar diferencias.
    Analizar variaciones, mermas y novedades, proponiendo acciones correctivas.
    Elaborar reportes de inventarios y análisis de datos en Excel.
    Coordinar con áreas de logística, comercial y planeación para garantizar disponibilidad de producto.
    Hacer seguimiento a indicadores de gestión relacionados con inventarios.

    Cargos relacionados

    Analista de inventarios
Crear alerta de empleo

Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.

Buscando Ofertas de trabajo de Enfermero especialista en Girón. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Enfermero especialista en Girón hoy 3 de Marzo de 2026 a través de elempleo.com Colombia.

Búsquedas rápidas de nuestro portal web