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Ofertas de Empleo Administrador punto venta en Manizales

Ofertas de Empleo Administrador punto venta en Manizales

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Recientes Relevantes

Líder de tienda retail caldas

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Líder de tienda retail caldas

    COP
  • Importante compañía del sector retail se encuentra en la búsqueda de un(a) Líder de Tienda, quien será responsable de asegurar la correcta operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, garantizando el cumplimiento de metas e indicadores, la adecuada ejecución de lineamientos comerciales y visuales, y una experiencia de servicio diferenciadora para los clientes; tendrá a su cargo la gestión, acompañamiento y motivación del equipo de ventas, la administración de inventarios, caja y procesos operativos, así como el seguimiento y reporte de resultados y novedades a las áreas correspondientes; se requiere formación técnica o tecnológica en áreas comerciales o administrativas, experiencia mínima de uno a dos años liderando equipos en entornos retail o afines, y competencias en liderazgo, comunicación efectiva, orientación al servicio, análisis de indicadores y toma de decisiones; contrato inicial por obra o labor con posibilidad de vinculación indefinida, jornada de domingo a domingo con día compensatorio y turnos de apertura o cierre, asignación salarial fija más prestaciones y esquema de comisiones por cumplimiento, además de beneficios corporativos.

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

Líder de tienda retail manizales

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Líder de tienda retail manizales

    COP
  • Importante compañía del sector retail se encuentra en la búsqueda de un(a) Líder de Tienda, quien será responsable de asegurar la correcta operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, garantizando el cumplimiento de metas e indicadores, la adecuada ejecución de lineamientos comerciales y visuales, y una experiencia de servicio diferenciadora para los clientes; tendrá a su cargo la gestión, acompañamiento y motivación del equipo de ventas, la administración de inventarios, caja y procesos operativos, así como el seguimiento y reporte de resultados y novedades a las áreas correspondientes; se requiere formación técnica o tecnológica en áreas comerciales o administrativas, experiencia mínima de uno a dos años liderando equipos en entornos retail o afines, y competencias en liderazgo, comunicación efectiva, orientación al servicio, análisis de indicadores y toma de decisiones; contrato inicial por obra o labor con posibilidad de vinculación indefinida, jornada de domingo a domingo con día compensatorio y turnos de apertura o cierre, asignación salarial fija más prestaciones y esquema de comisiones por cumplimiento, además de beneficios corporativos.

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

Líder de tienda retail caldas

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Otro
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda retail caldas

    COP
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

Administrador de farmacia - manizales

COP

industry COLSUBSIDIO

Ofertas de empleo en COLSUBSIDIO.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de farmacia - manizales

    COP
  • Si estas en CALI y MANIZALES. ¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡Esta oportunidad es para ti, contamos con vacantes en ambas ciudades!!!!!!!!!!

    Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti!

    Tu reto:
    Asegurar como director técnico el correcto funcionamiento del establecimiento Farmacéutico (servicio farmacéutico y/o droguerías), logrando los niveles de satisfacción de clientes y usuarios, mediante el control de los procesos operativos, técnicos y administrativos establecidos, con el fin de alcanzar las metas propuestas por la UES.

    Lo que buscamos de ti
    FORMACION: Tecnólogo en Regencia de Farmacia o Química Farmacéutica
    EXPERIENCIA: 1 año específicamente en administración de establecimientos farmacéuticos, talento humano, manejo de inventarios, dispensación de medicamentos y atención al cliente.
    VACANTES 100% COMERCIALES

    Nuestros beneficios:

    prestamos educativos
    prestamos de Vivienda
    Beneficios en salud.

    ¿Cuáles serian tus condiciones?
    Contrato a término fijo
    Horarios. 44 horas semanales según programación
    Salario: $ 2.348.000
    Lugar de trabajo: Vacantes en Cali y Manizales
    Debe contar con rethus


    Nada supera trabajar en un lugar donde tu liderazgo impulsa al país ¡Aplica ya y sé parte de nuestro equipo! ????

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Regente de farmacia

Agente comercial almacén de provisión agrícola - anserma (caldas)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Agente comercial almacén de provisión agrícola - anserma (caldas)

    COP
  • Se requiere preferiblemente técnico - tecnólogo o grado profesional en áreas como administración de empresas, mercadeo, economía, finanzas, contabilidad, administración de negocios, comercio nacional o internacional, o disciplinas afines a estas.

    CAMPO DE RESPONSABILIDAD

    - Ejecutar el Contrato de acuerdo con las normas comerciales vigentes.
    - Cumplir con todas las obligaciones fiscales, parafiscales, laborales y de seguridad social integral (salud, pensiones y A.R.L), establecidas por las leyes colombianas.
    - Facturar diariamente la mercancía entregada a los clientes.
    - Conciliar diariamente los dineros de la caja.
    - Administrar y custodiar el inventario del almacén.
    - Realizar de manera semanal inventarios de control del almacén.
    - Consignar y reportar diariamente de las ventas generadas el día anterior.
    - Revisar la mercancía en el momento de la llegada y si encuentra alguna inconsistencia deberá reportar.
    - Responder por la totalidad de las mercancías recibidas.
    - Presentar informes diarios y mensuales sobre las ventas del respectivo almacén.
    - Cumplir con las instrucciones que en particular le imparta la organizacion y/o el Supervisor del contrato, relacionados con el contrato.
    - Custodiar y reportar oportunamente los productos con fechas próximas de vencimiento.
    - Proponer y Realizar negocios Corporativos.
    - Generar buen manejo de relaciones personales y comerciales.

    EXPERIENCIA:

    Mínimo un (1) año de experiencia certificada en atención al cliente, ventas, comercio y similares o responsabilidades iguales o similares a las del cargo.

    VINCULO:

    Contrato de Agencia Comercial 9 meses (prorrogable ) con reconocimiento de comisiones mensuales de acuerdo con el cumplimiento de metas, con un promedio histórico estimado entre entre 3,0 a 3,5 millones

    REQUISITOS ADICIONALES:

    Contar con garantía real sobre bienes (muebles o inmuebles) propios o de terceros solidariamente responsables, tales como hipotecas, prendas, títulos valores, g

    Cargos relacionados

    Administrador de almacén, Administrador de ventas, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas

Gerente comercial y administrativo

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 1 mes
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gerente comercial y administrativo

    COP
  • Buscamos un líder integral con una fuerte vocación comercial y capacidad administrativa para dirigir una agencia de seguros con 15 años de prestigio en el Eje Cafetero. Tu misión será administrar y explotar la base actual de clientes, liderar la transformación digital de la compañía y asegurar la excelencia en el servicio, manteniendo la cercanía y confianza que caracteriza a la marca.

    Responsabilidades Principales
    - Crecimiento y Estrategia Comercial: Desarrollar estrategias para fidelizar a los ~8.000 clientes actuales y captar nuevos negocios en el Eje Cafetero, apalancándose en los convenios con las 20 aseguradoras aliadas (Sura, Bolívar, Allianz, etc.).
    - Transformación Digital: Liderar la actualización tecnológica de la agencia, optimizando la página web, redes sociales y la implementación/uso de CRM para el análisis de data.
    - Gestión Operativa y Administrativa: Supervisar al equipo de 12 personas (8 en oficina y 4 externos), asegurando una estructura sólida para el crecimiento futuro y la expansión a otras ciudades.
    - Excelencia en el Servicio: Garantizar una respuesta oportuna y humana ante siniestros o necesidades de los clientes, entendiendo que el servicio es la "hora de la verdad" en este negocio.
    - Representación Institucional: Ser la carta de presentación de la empresa, abriendo puertas comerciales y manteniendo relaciones de alto nivel con aseguradoras y aliados.

    Condiciones Laborales y Compensación
    - Salario Básico: $8.000.000 COP mensuales.
    - Compensación Variable: Aproximadamente $2.000.000 COP adicionales, sujetos al cumplimiento de metas comerciales (diversificación de portafolio, crecimiento en ventas, etc.).
    - Bonificación: Bono de fin de año estructurado según resultados generales de la compañía.
    - Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (Con disponibilidad telefónica para atención de emergencias de clientes, propia del sector).
    - Contrato: Vinculación directa con la compañía.

    Requerimientos
    - Experiencia: Amplia

    Cargos relacionados

    Gerente administrativo, Gerente comercial, Subgerente comercial, Director comercial

Administrador de contrato de mantenimiento- manizales

COP

industry Sodexo s.a

Ofertas de empleo en Sodexo s.a.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Administrador de contrato de mantenimiento- manizales

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de un Administrador de mantenimiento Locativo, quien se encargará de liderar el grupo de trabajo, velar por temas de calidad del servicio, manejos financieros y comerciales en la operación a su cargo, coordinando todas las actividades operacionales.

    Estudios:  Ingeniero civil , Arquitecto, ingeniero electrico, Ingeniero electrómecanica áreas similares.

    Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia liderando áreas operacionales y/o prestación de servicios de mantenimiento locativo. Con conocimientos en manejo de costos, presupuestos, rentabilidad, manejo de personal, clientes, estructuración y desarrollo de proyectos, experiencia en implementación de planes y programas de mantenimiento. Debe contar con conocimientos en mantenimiento locativo y eléctrico.

    Tipo de contrato: Término indefinido.
    Horario lunes a viernes
    Salario + beneficios extralegales

    Cargos relacionados

    Líder de proyectos mantenimientos, Coordinador de mantenimiento, Jefe proyectos mantenimiento

Director(a) administrativo(a) de fábrica

COP

industry CONFA

Ofertas de empleo en CONFA.
Hace 3 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Director(a) administrativo(a) de fábrica

    COP
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Director(a) Administrativo(a) de Fábrica

    Nivel académico: Profesional en Economía, Administración de Empresas o Ingeniería.

    Experiencia: 3 años de experiencia en cargos directivos o gerenciales en plantas productivas o procesos industriales.

    Conocimientos:
    -Gestión y administración de plantas productivas
    -Definición y seguimiento de indicadores de gestión (KPIs)
    -Gestión de procesos productivos y cadena de suministro
    -Planeación estratégica y control de operaciones
    -Optimización de costos y productividad
    -Sistemas de mejora continua

    Destrezas:
    -Liderazgo
    -Capacidad de planificación y organización
    -Orientación a resultados con calidad
    -Dirección y desarrollo de equipos
    -Toma de decisiones
    -Comunicación estratégica

    Salario: $5.300.000 + prima de rendimiento salarial de $1.350.000 + movilización no salarial de $350.000

    Tipo de contrato: Término fijo

    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.

    Funciones:
    -Gestionar las operaciones diarias de la unidad productiva garantizando tiempos de entrega, calidad del producto y eficiencia en los costos.
    -Definir, analizar y hacer seguimiento a los indicadores de gestión (KPIs) enfocados en eficiencia, productividad, rendimiento y mejora continua.
    -Velar por el cumplimiento de los estándares de producción establecidos por la organización.
    -Garantizar la trazabilidad del proceso productivo a lo largo de toda la cadena de suministro.
    -Gestionar la relación con clientes internos y externos, asegurando el cumplimiento de los compromisos adquiridos.
    -Asegurar la disponibilidad, uso eficiente y adecuado funcionamiento de los recursos físicos, humanos y técnicos necesarios para el logro de los objetivos de la planta.

    Cargos relacionados

    Director administrativo

Analista de automatización e integraciones con ia

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Otro
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de automatización e integraciones con ia

    COP
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Analista de Automatización e Integraciones con IA

    Nivel académico: Técnico, Tecnólogo o Profesional en Sistemas, Desarrollo, Automatización, Analítica, Ingeniería o áreas afines.
    Experiencia: 1 año en automatización de procesos digitales, integraciones y/o CRM.

    Conocimientos:
    -Automatización de procesos (diseño de flujos, reglas, condiciones, ruteo, triggers y acciones).
    -Integraciones mediante webhooks y APIs.
    -Manejo de JSON y autenticación por tokens.
    -CRM y gestión de casos (campos personalizados, estados, etiquetas, pipelines y trazabilidad).
    -Calidad del dato (validaciones, deduplicación y estandarización de registros).
    -Monitoreo y soporte de automatizaciones (logs, manejo de errores, reintentos y alertas).
    -Documentación técnica, control de versiones y diagramación de flujos.
    -Ingeniería y tecnología
    -Manejo de las TIC
    -Diseño y administración de redes y bases de datos

    Destrezas:
    -Pensamiento analítico.
    -Resolución de problemas.
    -Organización y gestión de procesos.
    -Atención al detalle.
    -Proactividad.
    -Trabajo en equip
    -Escucha activa
    -Pensamiento crítico
    -Evaluación y control de actividades
    -Trabajo en equipo
    -Creatividad

    Salario: $2.250.000 + prestaciones de ley.
    Tipo de contrato: Término fijo.
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m.

    Funciones:
    -Diseñar, implementar y mantener automatizaciones e integraciones entre canales digitales y el CRM.
    -Configurar flujos de trabajo, reglas, triggers y acciones para optimizar procesos.
    -Integrar herramientas mediante APIs, webhooks y manejo de eventos.
    -Implementar soluciones con inteligencia artificial para clasificación de información y asistencia en respuestas.
    -Garantizar la calidad del dato mediante validaciones, estandarización y deduplicación de registros.
    -Monitorear automatizac

    Cargos relacionados

    Analista de inteligencia, Administrador de sistemas, Especialista en inteligencia artificial

Promotor / mercaimpulsador manizales

COP

industry STAFFING DE COLOMBIA

Ofertas de empleo en STAFFING DE COLOMBIA .
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Promotor / mercaimpulsador manizales

    COP
  • PROMOTOR / MERCA IMPULSADOR
    Si cuentas con experiencia en impulso y mercadeo y te gusta el trabajo en campo, ¡esta oportunidad es para ti!
    Cargo: Promotor / Merca impulsador Supernumerario
    Funciones:
    Ejecutar actividades de impulso y mercadeo
    Cumplir ruta asignada en diferentes puntos de venta
    Apoyar la rotación y visibilidad de producto
    Requisitos:
    Bachiller académico
    Mínimo 1 año de experiencia como promotor, mercaimpulsador o cargos afines
    Lugar de trabajo: Ruta asignada (trabajo en campo)
    Horarios:
    Lunes a sábado
    Turnos de 7.6 horas diarias, en la franja horaria de 6:00 a.m. a 6:00 p.m.
    El horario puede variar según la jornada
    Se laboran 2 domingos al mes
    Salario y beneficios:
    Salario: $1.750.905
    Prestaciones de ley
    Auxilio de movilización: variable hasta $300.000
    Auxilio de conectividad: $90.000

    Cargos relacionados

    Promotor de ventas

Coordinador red regional- manizales

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador red regional- manizales

    COP
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es:
    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la ciudad de Manizales el cargo de Coordinador de red Regional.
    Propósito del cargo: Apoyar la gestión y desarrollo de la contratación de la red de prestadores en la regional, articulando las funciones de gerentes, subgerentes médicos, directores de aseguramiento y asesores médicos con el área de convenios y tarifas, para garantizar una red suficiente, idónea y alineada con los lineamientos de la Compañía.
    Tus cualidades y experiencia:
    - Pregrado en enfermería, administración de empresas, administración de salud, ingeniería industrial, financiera y/o información con Especialización en Gerencias de salud y/o gerencia administrativa en salud.
    Experiencia de 3 años en áreas de salud y/o administrativas en áreas de planeación de red, contratación, auditoria, financiera (cuentas médicas, recobros) o autorizaciones de EPS y/o de contratación, Auditoría o Facturación.
    HORARIO: lunes a viernes de 7 am a 5:30 pm

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo

Administrador funcional sistemas de información

COP

industry CONFA

Ofertas de empleo en CONFA.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador funcional sistemas de información

    COP
  • En Confa trabajamos cada día por un mundo mejor, por eso elegimos personas como tú, talentosas, competentes y listas para dar lo mejor de sí en esta Caja de Compensación.

    Estamos buscando ADMINISTRADOR FUNCIONAL SISTEMA INFORMACIÓN

    EDUCACIÓN: Profesional en áreas administrativas o de sistemas de la información.

    EXPERIENCIA:2 años de experiencia con responsabilidades asociadas a la administración de sistemas de información y mejoras tecnológicas (SQL, ETL, reportes), soporte a la prestación de servicio y conciliación contable a través de sistemas de información.

    CONOCIMIENTOS PROPIOS
    1.Atención y trámite de requerimientos y solicitudes de servicio para sistemas de información

    2.Modelos de administración de sistemas de información

    3.Seguridad de la información

    4. Gestión de la calidad de la información

    5. Gestión administrativa

    6. Procesamiento de datos e información aplicable

    Cargos relacionados

    Administrador de sistemas, Administrador de sistemas de información

Vendedor superetes

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 días
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Vendedor superetes

    COP
  • ?? Convocatoria: Vendedor de Superetes – Canal Supermercados
    ¿Quiénes somos?
    Una empresa líder en el sector de consumo masivo, comprometida con el desarrollo de su equipo comercial y la expansión de su presencia en el canal

    ¿Qué buscamos?
    Un Vendedor de Superetes con enfoque estratégico y habilidades comerciales para asesorar y desarrollar los puntos de venta (PDV) asignados, garantizando su crecimiento en volumen y profundidad de portafolio, y asegurando el cumplimiento del presupuesto de la zona.?

    Requisitos:

    Educación: Técnico o tecnólogo en programas comerciales.

    Experiencia: Mínimo 2 años en ventas en empresas de consumo masivo, manejando presupuestos mensuales superiores a $70M.

    Conocimientos y habilidades específicas:

    Visión estratégica y capacidad de relacionamiento con clientes.

    Control de inventarios y gestión de cartera.

    Agilidad en la consecución de resultados y negociación.

    Conocimiento de clientes y orientación al servicio.

    Capacidad analítica y manejo de indicadores básicos.

    Conocimiento en fundamentos básicos de category management.

    Liderazgo y trabajo en equipo.?

    Propósito del cargo:
    Asesorar y desarrollar los PDV a cargo, garantizando su crecimiento permanente en volumen y profundidad de portafolio, y asegurando el cumplimiento presupuestal de la zona asignada.?

    Vinculación inicial: Contrato temporal con posibilidad de pasar a nómina directa tras 6 meses.?

    ¿Qué ofrecemos?

    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional.

    Capacitación continua y acompañamiento comercial.

    Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados.?

    Si cumples con el perfil y estás listo para asumir este reto, postula tu hoja de vida a través de nuestros canales oficiales. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Vendedor, Vendedor superetes

Coordinador de red regional - manizales

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de red regional - manizales

    COP
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es: “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”.
    Nuestra compañía se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Red Regional para apoyar la administración y desarrollo de la red de prestadores de la regional, garantizando la suficiencia, calidad y cumplimiento de los servicios ofrecidos, asegurando la continuidad operativa y la eficiencia en la gestión.

    Propósito del cargo:
    Apoyar la administración y el desarrollo de la contratación de la red de prestadores de la regional, sirviendo como articulador entre las funciones de gerentes, subgerentes médicos, directores de aseguramiento, asesores médicos regionales y el área de convenios y tarifas, para garantizar una red suficiente e idónea y generar información que permita la planeación, arquitectura y suficiencia de la red, cumpliendo los lineamientos establecidos por la Compañía.

    Cualidades y experiencia:
    - Pregrado en Enfermería, Ingeniería Industrial, Financiera o de la Información o Administración de Empresas.
    - Posgrado en Especialización en Gerencia en Salud o Especialización en Gerencia Administrativa de Salud.
    - Experiencia mínima de 3 años en áreas de salud y/o administrativas en planeación de red, contratación, auditoría, financiera (cuentas médicas, recobros), autorizaciones de EPS o de contratación, auditoría o facturación.
    - Conocimiento del SGSSS y el SOGC.
    - Conocimiento en áreas de calidad, especialmente en estándares de habilitación de IPS.
    - Experiencia en el relacionamiento del sector de aseguramiento en salud.
    - Conocimiento y experiencia en la negociación y contratación de servicios de salud.
    - Manejo de herramientas ofimáticas.

    Horario: Lunes a viernes (horario de oficina).
    Modalidad: Presencial.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Enfermero

Jefe(a) de planeación de abastecimiento

COP

industry CONFA

Ofertas de empleo en CONFA.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Jefe(a) de planeación de abastecimiento

    COP
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa requiere talentos como tú para el cargo de:
    Jefe(a) de Planeación de Abastecimiento

    Nivel académico: Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Mecánica o áreas afines, con posgrado en Cadena de Suministro o Dirección de Producción.

    Experiencia: 3 años (más de 36 meses) en procesos de planeación y producción.

    Conocimientos:
    -Procesos de planeación de abastecimiento y producción.
    -Gestión de equipos de trabajo.
    -Evaluación de riesgos en la cadena de suministro.
    -Seguimiento a indicadores (KPIs).
    -Ejecución del proceso S&OP.
    -Planeación de demanda.
    -Gerencia y administración
    -Servicios de transporte
    -Cadena de suministro

    Destrezas:
    -Manejo de equipos.
    -Excelente comunicación y relaciones interpersonales.
    -Liderazgo estratégico.
    -Toma de decisiones.
    -Orientación a resultados.
    -Escucha activa
    -Pensamiento crítico
    -Trabajo en equipo
    -Trabajo bajo presión

    Salario: entre 2 y 4 smmlv + prestaciones de ley

    Tipo de contrato: Término indefinido

    Funciones:
    -Asegurar la disponibilidad oportuna de materiales y recursos mediante una planeación eficiente del abastecimiento.
    -Optimizar niveles de inventario.
    -Coordinar con proveedores para garantizar continuidad operativa.
    -Ejecutar y hacer seguimiento al proceso S&OP.
    -Gestionar riesgos en la cadena de suministro.
    -Garantizar operación al menor costo posible y con altos estándares de eficiencia.
    -Identificar, seleccionar y evaluar contratos con los proveedores de acuerdo con los términos de negociación y criterios técnicos en el transporte, distribución, logística y comercio exterior según políticas de la organización.
    -Diseñar, examinar y supervisar los sistemas de almacenamiento e inventario para cumplir las previsiones de abastecimiento, y control de niveles de existencias, estrategias de logística y sistemas de almacenaje según indicadores y métodos.
    -Determinar, ev

    Cargos relacionados

    Jefe planta

Asesor comercial corporativo - manizales

COP

industry SERVICIO INFOTREE SAS

Ofertas de empleo en SERVICIO INFOTREE SAS.
Hace 3 días
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Asesor comercial corporativo - manizales

    COP
  • Asesor/a Comercial B2B

    Vacantes: 3
    Modalidad: Presencial

    Nos encontramos en la búsqueda de Asesores/as Comerciales B2B para la comercialización de productos químicos de limpieza, desinfección y mantenimiento, orientados al sector institucional e industrial.

    Buscamos un perfil comercial, técnico y orientado a resultados, con experiencia comprobada en ventas B2B y afinidad con portafolios químicos o industriales.

    Misión del Cargo

    Asesorar, capacitar y vender soluciones químicas de limpieza, desinfección y mantenimiento a empresas B2B, garantizando la satisfacción del cliente mediante soluciones efectivas y personalizadas, visitas constantes, gestión en CRM y apoyo en procesos de recaudo.

    Funciones Principales

    Identificar y captar nuevos clientes de forma permanente.

    Realizar entre 8 y 10 visitas industriales diarias, con demostraciones de producto.

    Elaborar informes visuales de las demostraciones realizadas.

    Registrar visitas y actividades comerciales en CRM.

    Capacitar a los clientes sobre el uso adecuado de los productos.

    Realizar toma de muestras de agua cuando el servicio lo requiera.

    Participar en reuniones formativas y de capacitación vía Zoom durante la semana.

    ?? Requisitos del Perfil

    Experiencia comercial certificada mínima de 2 años en ventas B2B.

    Formación en Alimentos: técnica, tecnóloga, microbióloga, ingeniera de alimentos o afines.

    Experiencia en sectores como:

    Limpieza y desinfección

    Tratamiento de equipos

    Lavandería

    Aerosoles

    Sector institucional o industrial

    No se aceptan perfiles administrativos ni vendedores de intangibles.

    Excelente presentación personal.

    Actitud responsable, proactiva y gusto por las ventas.

    Disponibilidad de tiempo completo.

    Licencia de conducción vigente (moto o carro).

    Vehículo propio (a nombre del candidato).

    Conocimientos Técnicos

    Manejo de CRM.

    Conocimiento en productos químicos de limpieza y desinfección.

    Manejo de Microsoft O

    Cargos relacionados

    Vendedor

Promotor comercial eje cafetero / textiles

COP

industry grupo kopelle ltda

Ofertas de empleo en grupo kopelle ltda.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Promotor comercial eje cafetero / textiles

    COP
  • En Grupo Kopelle, empresa del sector textil, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asesor(a) Promotor(a) de Ventas para el Eje Cafetero, quien será responsable de liderar y fortalecer la comercialización de nuestra línea de telas vinílicas, impulsando el posicionamiento de la marca y el cumplimiento de los objetivos comerciales en la región.

    La persona seleccionada gestionará clientes en el Eje Cafetero, desarrollará nuevas oportunidades de negocio y garantizará altos estándares de servicio, asesoría técnica y calidad en la atención.

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar y desarrollar la zona comercial asignada (Eje Cafetero).
    Prospectar y fidelizar clientes del sector textil e industrial.
    Cumplir metas de ventas y recaudo establecidas.
    Asesorar técnicamente sobre portafolio de telas vinílicas y sus aplicaciones.
    Analizar el mercado, identificar oportunidades y fortalecer el posicionamiento de la marca.
    Apoyar la gestión de inventarios y rotación de producto en clientes clave.

    ?? Requisitos
    Formación técnica o tecnológica en Administración, Mercadeo, Negocios, Diseño Textil o áreas afines.
    Experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas, preferiblemente en sectores como: textil, insumos industriales, materiales para tapicería, marroquinería, calzado, pisos en PVC o sector deportivo.
    Conocimiento en técnicas de negociación, servicio al cliente y manejo de inventarios.
    Habilidades de comunicación, análisis de mercado y orientación a resultados.
    Alta motivación comercial y enfoque en generación de ingresos.

    ?? Ofrecemos
    Remuneración compuesta por salario base SMLV + comisiones sin techo (1.5% sobre ventas) + 300.000 rodamiento , (para aledaños se manejan viáticos adicionales)
    Beneficios extralegales.
    Estabilidad laboral
    Beneficios corporativos.

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor de ventas, Promotor de ventas

Promotor comercial eje cafetero / textiles

COP

industry grupo kopelle ltda

Ofertas de empleo en grupo kopelle ltda.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Promotor comercial eje cafetero / textiles

    COP
  • En Grupo Kopelle, empresa del sector textil, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asesor(a) Promotor(a) de Ventas para el Eje Cafetero, quien será responsable de liderar y fortalecer la comercialización de nuestra línea de telas vinílicas, impulsando el posicionamiento de la marca y el cumplimiento de los objetivos comerciales en la región.

    La persona seleccionada gestionará clientes en el Eje Cafetero, desarrollará nuevas oportunidades de negocio y garantizará altos estándares de servicio, asesoría técnica y calidad en la atención.

    ?? Responsabilidades principales
    Gestionar y desarrollar la zona comercial asignada (Eje Cafetero).
    Prospectar y fidelizar clientes del sector textil e industrial.
    Cumplir metas de ventas y recaudo establecidas.
    Asesorar técnicamente sobre portafolio de telas vinílicas y sus aplicaciones.
    Analizar el mercado, identificar oportunidades y fortalecer el posicionamiento de la marca.
    Apoyar la gestión de inventarios y rotación de producto en clientes clave.

    ?? Requisitos
    Formación técnica o tecnológica en Administración, Mercadeo, Negocios, Diseño Textil o áreas afines.
    Experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas, preferiblemente en sectores como: textil, insumos industriales, materiales para tapicería, marroquinería, calzado, pisos en PVC o sector deportivo.
    Conocimiento en técnicas de negociación, servicio al cliente y manejo de inventarios.
    Habilidades de comunicación, análisis de mercado y orientación a resultados.
    Alta motivación comercial y enfoque en generación de ingresos.

    ?? Ofrecemos
    Remuneración compuesta por salario base SMLV + comisiones sin techo (1.5% sobre ventas) + 300.000 rodamiento , (para aledaños se manejan viáticos adicionales)
    Beneficios extralegales.
    Estabilidad laboral
    Beneficios corporativos.

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor de ventas, Promotor de ventas

Gerente de operaciones

COP

industry CONFA

Ofertas de empleo en CONFA.
Hace 3 semanas
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Gerente de operaciones

    COP
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo
    Gerente de Operaciones

    Nivel educativo: Ingeniero Mecánico, Mecatrónico, Industrial, químico, Administrador o profesiones afines, con posgrado en campos relacionados con:
    Gestión de Producción y Operaciones
    Gestión de Proyectos
    Desarrollo de nuevos Productos
    Lean Manufacturing
    Nivel de Inglés B2

    Experiencia: Mínimo 5 años en industrias manufactureras, con al menos 3 años en cargos directivos o de liderazgo de áreas técnicas o de producción

    Conocimientos:
    -Gerencia y administración
    -Conocimientos técnicos
    -Producción y procesamiento
    -Ingeniería y tecnología
    -Diseño
    -Seguridad y salud en el trabajo
    -Suficiencia en ingles

    Destrezas:
    -Vision estratégica
    -Trabajo en equipo
    -Toma de decisiones
    -Liderazgo
    -Flexibilidad y adaptabilidad
    -Capacidad de compromiso y cumplimiento

    Salario: $8’000.000 + bonificaciones
    Tipo de contrato: Término fijo
    Horarios: Lunes a Viernes 7:30 am a 12:00 y 1:30 pm a 5:45 pm.

    Funciones:
    *Potenciar la competitividad de la planta de manufactura, garantizando la entrega oportuna y calidad del producto según la planeación. Liderar los procesos de producción, administración de equipos y herramental, y desarrollo de nuevos productos. Liderar la transformación operativa mediante la automatización de procesos y el desarrollo de competencias técnicas del equipo para abordar mercados de alta complejidad.
    *Administrar la operación de manufactura, garantizando el cumplimiento de los requerimientos de producción de manera oportuna, velando por la seguridad, calidad y eficiencia de los procesos
    *Velar por el uso eficiente de los recursos productivos (materias primas, mano de obra, equipos), buscando la mejora continua de los procesos y la optimización de los costos de producción
    *Desarrollar productos y procesos nuevos en los plazos acordados con los clientes internos o e

    Cargos relacionados

    Gerente de operaciones (logística)

Asesor comercial caldas

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Asesor comercial caldas

    COP
  • Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Asesor(a) de Ventas Fijo, para brindar una atención integral al cliente y apoyar el cumplimiento de los objetivos comerciales del punto de venta.

    Condiciones laborales:
    - Cargo: Asesor(a) de Ventas Fijo
    - Jornada: Tiempo completo
    - Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio de descanso (según programación del punto de venta)
    - Salario: Salario mínimo legal vigente (SMLV) + comisiones
    - Tipo de contrato: Obra o labor
    - Contrato: obra o labor por 11 meses con paso directo con la compañía según desempeño
    Misión del cargo:
    Brindar asesoría integral al cliente de acuerdo con los protocolos establecidos, asegurando una experiencia de compra satisfactoria, el cumplimiento del presupuesto de ventas y la correcta ejecución de los procesos comerciales y operativos del punto de venta.

    Funciones principales:
    - Brindar asesoría integral al cliente, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas.
    - Cumplir con los presupuestos de venta e indicadores comerciales definidos.
    - Ejecutar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto en el punto de venta.
    - Realizar actividades operativas que garanticen el correcto funcionamiento del punto de venta (orden, aseo y presentación).
    - Ejecutar procesos de apertura y cierre del punto de venta según programación y lineamientos establecidos.
    - Gestionar transacciones de venta, posventa y registro de información en los sistemas asignados.
    - Apoyar procesos de inventario, recepción, almacenamiento y control de producto.
    - Registrar novedades y movimientos operativos en los aplicativos establecidos.
    - Participar en capacitaciones y entrenamientos definidos para el cargo.
    - Apoyar los procesos de omnicanalidad cuando aplique.

    Requisitos:
    - Experiencia en ventas y atención al cliente (preferiblemente en retail).
    - Orientación al servicio, al logro de metas y trabajo en equipo.
    - Disponibilidad de tiempo para l

    Cargos relacionados

    Vendedor, Vendedor de tienda, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
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