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Ofertas de Empleo Lider nacional mantenimiento en Manizales

Ofertas de Empleo Lider nacional mantenimiento en Manizales

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Ingeniero de mantenimiento

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 2 días
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Ingeniero de mantenimiento

    COP
  • Objetivo principal

    Garantizar la continuidad operativa y la excelencia en campo mediante el diagnóstico, mantenimiento, automatización y puesta en marcha de maquinaria de pesaje, dosificación y empaque industrial. Este rol de alta autonomía ejecuta servicios preventivos, correctivos y paradas de planta en instalaciones de clientes de gran escala, actuando como especialista técnico en representación de la compañía y reportando directamente al Jefe de Servicio.

    Perfil

    • Formación Académica: Profesional graduado en Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Electromecánica o carreras afines.

    • Experiencia Requerida: Mínimo 8 años de experiencia profesional posterior a la expedición del título de grado en soporte técnico de campo, mantenimiento integral (correctivo/preventivo/paradas de planta) o puesta en marcha de equipos industriales.

    • Conocimientos Técnicos Indispensables:

    o Dominio integral comprobable en las 4 áreas básicas: Mecánica, Electromecánica, Electricidad y Neumática.

    o Especialización en Automatización Industrial: Programación y diagnóstico de PLC, manejo de sistemas para control de planta y procesos de dosificación, recetas y empaque.

    o Puesta en marcha autónoma de maquinaria industrial (dosificadoras, empacadoras, manejo de sólidos a granel).

    o Inglés técnico intermedio (lectura e interpretación fluida de manuales, planos y reportes técnicos).

    o Manejo de herramientas CRM para reporte y gestión de tickets, e interpretación de métricas de servicio (SLAs, MTTR).

    • Habilidades Blandas: Alta autonomía y autogestión de prioridades en campo, comunicación asertiva para la capacitación de operadores en las instalaciones del cliente, alta capacidad de trabajo bajo presión y resolución de problemas críticos en sitio.

    Funciones

    • Ejecutar paradas de planta, mantenimientos preventivos y correctivos críticos de manera 100% presencial en las instalaciones del cliente.

    • Realizar la puesta en marcha integral de maquinaria industri

    Cargos relacionados

    Coordinador nacional mantenimiento, Coordinador de mantenimiento, Jefe proyectos mantenimiento, Líder nacional de mantenimiento, Ingeniero de mantenimiento de maquinaria

Ingeniero de mantenimiento

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Ingeniero de mantenimiento

    COP
  • Objetivo principal
    Garantizar la excelencia operativa en la ejecución de servicios de soporte técnico, mantenimiento, instalación y puesta en marcha de equipos industriales. Este rol se enfoca en el diagnóstico oportuno, la resolución de fallas complejas en campo y el aseguramiento de una experiencia de cliente sobresaliente, reportando de manera directa al Jefe de Servicio.

    Perfil
    • Formación Académica: Profesional en Ingeniería Mecatrónica, Electrónica o carreras afines.
    • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en soporte técnico, mantenimiento correctivo/preventivo o servicios de automatización e ingeniería industrial en campo.
    • Conocimientos Técnicos Indispensables:
    o Sólidos conocimientos en electricidad, mecánica, neumática, automatización e interpretación de planos técnicos.
    o Inglés técnico intermedio (lectura de manuales y reportes).
    o Manejo de plataformas CRM, herramientas de gestión de tickets y reportes de servicio.
    o Familiaridad con métricas de servicio (cumplimiento de SLAs, MTTR, NPS).
    • Habilidades Blandas: Alta autonomía (autodespacho y autogestión de prioridades), comunicación asertiva, excelente manejo de situaciones críticas en las instalaciones del cliente, orientación al servicio y resolución eficaz de problemas.

    Funciones
    • Ejecutar de manera presencial los servicios de soporte técnico preventivo y correctivo, validando y estructurando su correcta documentación.
    • Coordinar de la mano con las áreas de manufactura y desarrollo todas las actividades operativas de puesta en marcha de los equipos.
    • Asegurar el registro oportuno, veraz y confiable de la información de cada caso atendido dentro de la plataforma CRM.
    • Proveer retroalimentación técnica detallada al área de ingeniería después de cada instalación o mantenimiento complejo para impulsar la mejora del producto.
    • Autogestionar y optimizar el uso de los recursos asignados (herramientas manuales, equipos de medición y software técnico).
    • Controlar y reportar los

    Cargos relacionados

    Coordinador nacional mantenimiento, Coordinador de mantenimiento, Jefe proyectos mantenimiento, Líder nacional de mantenimiento, Ingeniero de mantenimiento de maquinaria

Técnico de soporte y mantenimiento de datáfonos con moto - manizales

COP

industry CREDIBANCO S. A

Ofertas de empleo en CREDIBANCO S. A.
Hace 1 semana
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Técnico de soporte y mantenimiento de datáfonos con moto - manizales

    COP
  • Como parte de nuestros espacios de crecimiento y desarrollo en CredibanCo te invitamos a sumarte a un equipo con propósito superior, empoderados, colaborativos, innovadores generadores de valor en cada uno de los procesos que realizamos.

    Nos encontramos en la búsqueda de técnicos de instalación y mantenimiento de datáfonos para la ciudad de Manizales, donde tendrás la oportunidad de visitar comercios con el objetivo de realizar la instalación y mantenimiento efectiva de los datáfonos, para contribuir con los pagos electrónicos en el país.

    Se busca Técnico/Tecnólogo de soporte y mantenimiento, o estudiante de carreras como Ingeniería de sistemas, Telecomunicaciones, Electrónica y afines.

    Experiencia mínima de 6 meses en procesos relacionados con instalación, soporte y mantenimiento de equipos tecnológicos. Deseable experiencia en instalación y mantenimiento de datáfonos. Es importante que los candidatos cuenten con moto para movilizarse.

    Salario: SLMV + rodamiento por visitas realizadas + primas extralegales + Bonos + Otros beneficios
    Horario: Lunes a Viernes 8 - 6 pm y Sábados media jornada/domingos en temporadas altas.
    Contrato: Término fijo a seis meses directo con la organización con posibilidad de renovación de acuerdo a resultados.

    Por favor aplicar únicamente las personas que cumplen con el perfil. Importante que los
    candidatos estén atentos a sus correos electrónicos.

    Cargos relacionados

    Instalador de redes telecomunicaciones, Técnico en instalación de redes, Técnico en instalación de servicios de televisión e Internet, Técnico de mantenimiento de equipos electrónicos, Técnico de mantenimiento de computadores

Técnico mantenimiento industrial 628683

COP

industry JOBANDTALENT CO SAS

Ofertas de empleo en JOBANDTALENT CO SAS.
Hace 3 semanas
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Técnico mantenimiento industrial 628683

    COP
  • TÉCNICO III ¿ MANTENIMIENTO INDUSTRIAL / ELECTRICISTA INDUSTRIAL

    Técnico o tecnólogo en Mecánica Industrial, Mantenimiento Industrial Electricidad Industrial, Electromecánica, Electrónica Industrial o carreras afines.
    Mínimo 36 meses de experiencia en mantenimiento industrial.
    Conocimientos en mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo.
    Conocimientos en hidráulica, neumática y tableros eléctricos.
    Experiencia en empresas del sector metalmecánico.
    Conocimientos en mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de maquinaria industrial.
    Manejo de tableros eléctricos, motores, sensores y sistemas de control.
    Experiencia mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos, conocimiento en hidraulica, neumatica y tableros electricos
    experiencia en industrias metalmecanicas

    Condiciones laborales:
    Salario: $1.850.000 + auxilio de transporte de ley + prestaciones sociales.
    Horario: Turnos rotativos de lunes a sábado.
    Contrato: Obra o labor.
    Pagos: Mensuales, el día 25 de cada mes.

    Postúlate si cumples con los requisitos para alguno de los dos cargos.

    Cargos relacionados

    Electromecánico

Líder de abastecimiento

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 2 días
$5,5 a $6 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Líder de abastecimiento

    COP
  • Planear, dirigir y optimizar los procesos estratégicos de abastecimiento, compras de proyectos (nacionales e importadas), gestión de inventarios y almacenamiento de la organización, asegurando la disponibilidad oportuna de materiales e insumos sin generar sobrecostos ni interrupciones en manufactura.

    Perfil
    • Profesional graduado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Logística, Administración de Empresas o carreras afines.
    • Entre 3 y 5 años de experiencia liderando áreas de cadena de suministro o abastecimiento industrial.
    • Experiencia proveniente del sector de maquinaria industrial, metalmecánica, ferretero o automatización industrial.
    • Conocimientos sólidos en políticas de gestión de inventarios (mínimos, máximos, puntos de reorden, stock de seguridad y auditorías cíclicas).
    • Experiencia en negociación con proveedores estratégicos nacionales e internacionales y compras para proyectos.
    • Manejo de software contable/ERP de inventarios (como ContaPyme u otros) e instrumentos de control en Excel.

    Funciones
    • Diseñar e implementar políticas integrales de gestión de inventarios para optimizar el capital de trabajo y mitigar riesgos de desabastecimiento en producción.
    • Ejecutar el programa de evaluación, selección y desarrollo de proveedores estratégicos garantizando calidad, tiempos de entrega y condiciones comerciales.
    • Dirigir la estrategia de compras de proyectos (nacionales e importadas) controlando el cumplimiento estricto de los presupuestos aprobados.
    • Auditar y supervisar los controles operativos de almacén, garantizando el registro de entradas, salidas y planillas de consumo en el sistema ERP en tiempo real.
    • Coordinar con las áreas de Diseño y Proyectos la anticipación de compras de materiales críticos o de importación con tiempos de entrega largos.
    • Liderar la planeación y ejecución de inventarios físicos (cíclicos y anuales) en coordinación con el área contable.
    • Asegurar la entrega oportuna de facturas y soportes de r

    Cargos relacionados

    Analista abastecimientos, Líder de abastecimiento

Líder logístico(a)

COP

industry CONFA

Ofertas de empleo en CONFA.
Hace más de 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes

  • Líder logístico(a)

    COP
  • ¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de:

    Líder Logístico(a)
    Nivel académico: Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Logística o áreas afines.
    Experiencia: 3 años.

    Conocimientos:
    Gestión de flota de transporte.
    Programación de rutas, cargues y despachos.
    Manejo de personal.
    Almacenamiento y rotación de alimentos perecederos.
    Atención al cliente.
    Manejo de inventarios.
    Capacidad de carga para vehículos.
    Conocimiento de rutas nacionales.
    Condiciones de almacenamiento y preservación del producto.
    Formación y liderazgo de equipos.

    Destrezas:
    Comunicación efectiva en todos los niveles.
    Capacidad de escucha.
    Resolución de problemas.
    Tolerancia a la frustración.
    Planeación.
    Gestión de procesos.
    Liderazgo empático.
    Gestión de personas.

    Salario: $3.000.000 + prestaciones de ley.
    Tipo de contrato: Contrato a término fijo.
    Horario: Lunes a viernes de 7:00 a. m. a 12:00 m. y de 2:00 p. m. a 5:00 p. m.

    Funciones:
    Planear y coordinar los turnos y rutas del equipo logístico.
    Administrar las rutas y actividades de los conductores.
    Coordinar y hacer seguimiento a los despachos, entregas y recolecciones.
    Mantener comunicación con los clientes para garantizar entregas oportunas y su satisfacción.
    Supervisar el cumplimiento de la metodología PEPS en el despacho de productos.
    Verificar cantidades, referencias, lotes y fechas de vencimiento de los productos.
    Coordinar la reposición y recolección de producto no conforme.
    Supervisar la rotación e inventarios de producto terminado.
    Optimizar el uso de espacios de almacenamiento y garantizar el orden y aseo de las bodegas.
    Velar por el cumplimiento de las BPM en las áreas de almacenamiento.
    Reportar novedades de infraestructura, equipos y vehículos.
    Verificar la documentación de los conductores y hacer seguimiento al GPS de la flota.
    Coordinar cargues y descargues con proveedores.

    Cargos relacionados

    Líder logístico

Director(a) de logística

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 3 semanas
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Director(a) de logística

    COP
  • Objetivo principal
    Gestionar el flujo de información, materiales y recursos desde el almacenamiento de materias primas hasta la entrega al cliente final, garantizando la satisfacción del cliente, la rentabilidad de las operaciones y la eficiencia en la cadena de suministro.

    Perfil
    • Profesional graduado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Producción, Ingeniería Logística, Administración de Empresas o carreras afines.
    • Deseable especialización en Logística, Supply Chain Management, Operaciones o Producción.
    • Mínimo 5 años de experiencia en cargos de dirección, jefatura o coordinación logística en empresas del sector industrial o manufacturero.
    • Experiencia comprobable en planeación de la cadena de suministro, abastecimiento, almacenamiento, gestión de inventarios, transporte, distribución y administración de presupuestos.
    • Manejo de indicadores de gestión logística (KPIs de costo logístico, cumplimiento perfecto) y proyectos de mejora continua.
    • Conocimientos en administración de flotas de transporte, negociación de fletes (masivo, paqueteo), sistemas ERP (SAP/SIO) e inventarios.
    • Deseable nivel de inglés intermedio.
    • Competencias clave en liderazgo, análisis de datos, comunicación asertiva, gestión del cambio, iniciativa y orientación a la calidad.

    Funciones
    • Garantizar la rentabilidad de las operaciones de traslado oportuno de materia prima desde bodegas de puerto hasta bodegas de planta.
    • Negociar fletes y establecer parámetros de selección de empresas de transporte para el traslado de materia prima importada y distribución nacional.
    • Analizar e implementar acciones para mantener los costos de distribución primaria e indicadores de costo logístico acordes con las metas establecidas.
    • Supervisar el retiro oportuno de material de puerto para evitar sobrecostos y asegurar la confiabilidad entre inventarios físicos y sistémicos.
    • Establecer acuerdos comerciales y desarrollar proveedores de transporte que aseguren la integridad y opo

    Cargos relacionados

    Director de operaciones, Gerente de logística, Gerente de almacenamiento (logística), Director de logística

Coordinador de operaciones

COP

industry OPL EXPRESS

Ofertas de empleo en OPL EXPRESS.
Hace 2 semanas
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de operaciones

    COP
  • Tecnico o tecnologo ,Experiencia mínima de 12 meses en bodega o logística ,Inventarios alistamiento de pedido, Trabajo en equipo y responsabilidad, Disponibilidad inmediata
    Educación: Bachiller / Técnico
    Salario: Básico + Auxilio de transporte + Prestaciones sociales
    Horario: de lunes a sábado 7 horas diarias
    Contratación inmediata.
    Beneficios
    Entorno de trabajo diverso e inclusivo que valora las contribuciones individuales.
    Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de la organización.
    Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales.

    Tipo de Contrato:
    Tiempo Completo
    Experiencia requerida:
    1 año
    Educación requerida:
    Técnico / Profesional
    Vacantes:
    1
    Salario: $ 1900.000 / Mensual + subsiodio de transporte

    Cargos relacionados

    Coordinador de transporte

Director de proyectos

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 2 días
$12,5 a $15 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Director de proyectos

    COP
  • Asegurar la planificación, ejecución y entrega exitosa del portafolio de proyectos de maquinaria y automatización industrial, garantizando el cumplimiento de los márgenes de rentabilidad, tiempos de entrega y especificaciones técnicas bajo una estructura matricial.

    Perfil
    • Profesional graduado en Ingeniería Mecánica, Mecatrónica, Electromecánica, Electrónica o carreras afines
    • Experiencia entre 7 y 10 años como Gerente, Director o Líder de proyectos en la industria metalmecánica, de manufactura o integración de soluciones industriales.
    • Dominio avanzado de metodologías de gestión de proyectos (PMBOK / PMI) y marcos ágiles (Scrum, Kanban).
    • Conocimientos en gestión financiera de proyectos, presupuestos, análisis de rentabilidad (ROI) y valor ganado (EVM).
    • Manejo de herramientas tecnológicas de gestión de portafolios (MS Project Server, Primavera P6) y sistemas ERP integrados a manufactura.
    • Capacidad técnica para la lectura avanzada de planos mecánicos, eléctricos y diagramas de ingeniería para negociar alcances con clientes.
    • Competencias clave en visión estratégica, liderazgo, resolución de problemas, negociación, comunicación asertiva y capacidad de influencia.

    Funciones
    • Definir e implementar la estrategia y metodología estándar de gestión de proyectos para la compañía.
    • Aprobar los cronogramas maestros y presupuestos iniciales de cada proyecto asegurando viabilidad técnica y financiera.
    • Supervisar el desempeño de los Coordinadores de Proyectos para asegurar el cumplimiento de hitos críticos y entregables.
    • Analizar la asignación de recursos y capacidad de planta con los jefes funcionales para evitar cuellos de botella en manufactura y diseño.
    • Gestionar el relacionamiento estratégico y la negociación con clientes clave durante el ciclo de vida del proyecto.
    • Validar los reportes de costos de proyectos junto a la Dirección de Costos para mitigar desviaciones presupuestales de forma temprana.
    • Mediar y resolver co

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos, Líder de proyectos, Director de proyectos, Jefe proyectos mantenimiento

Coordinador de proyectos

COP

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
Hace 2 días
$5,5 a $6 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Coordinador de proyectos

    COP
  • Planificar, ejecutar y controlar el día a día de los proyectos asignados, articulando el trabajo matricial entre Diseño Mecánico, Diseño/Manufactura Eléctrica, Compras, Software y Planta para asegurar la entrega de maquinaria cumpliendo el alcance, costo, tiempo y calidad definidos.

    Perfil
    • Profesional graduado en Ingeniería Mecánica, Mecatrónica, Electromecánica, Electrónica o carreras afines
    • De 5 a 7 años de experiencia desempeñándose como Ingeniero de Proyectos o Coordinador de Proyectos en plantas industriales o de fabricación de maquinaria.
    • Manejo estricto de herramientas de programación de proyectos (MS Project, diagramas de Gantt, EDT/WBS, software como ClickUp o similares) y Excel avanzado.
    • Conocimiento del ciclo de vida del producto en planta (diseño, liberación de planos, abastecimiento, ensambles y pruebas FAT/SAT).
    • Capacidad de lectura e interpretación de planos mecánicos, neumáticos y diagramas eléctricos básicos.
    • Manejo de control de costos operativos (horas hombre consumidas vs. presupuestadas y listas de materiales - BOM).
    • Conocimiento en metodologías de resolución de problemas (Lean Manufacturing, 5 Porqués, Espina de Pescado).
    • Competencias clave en planificación, rigurosidad con los tiempos, comunicación asertiva, resolución de problemas y capacidad de influencia matricial.

    Funciones
    • Elaborar el cronograma detallado del proyecto y controlar los hitos de entrega de cada paquete de trabajo.
    • Dirigir reuniones de seguimiento semanales con las áreas funcionales de ingeniería y manufactura para levantar alertas operativas.
    • Exigir el cumplimiento y liberación oportuna de entregables técnicos (planos, materiales, ensambles) a los líderes de área.
    • Controlar el presupuesto asignado al proyecto (horas hombre y materiales) para garantizar la rentabilidad operativa.
    • Centralizar la comunicación operativa con el cliente para gestionar la aprobación de planos, pruebas de aceptación en fábrica (FAT) y despacho

    Cargos relacionados

    Coordinador de proyectos, Ingeniero de proyectos, Asistente de proyectos, Gestor de proyectos, Analista de proyectos

Gerente comercial de zona

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Gerente comercial de zona

    COP
  • Importante compañía del sector financiero en sólido proceso de expansión nacional busca un Gerente Comercial. Buscamos un líder estratégico y apasionado por el logro de metas, con profunda experiencia en el desarrollo de micro y pequeños empresarios.

    MISIÓN DEL CARGO:
    Definir y liderar la estrategia comercial que permita dirigir, planear y controlar la operación de microcréditos de rápido desembolso. Asegurará el crecimiento, la expansión y la transformación del negocio hacia un ecosistema Fintech, garantizando la viabilidad, rentabilidad y el cumplimiento de las metas de colocación y servicio.

    Tus responsabilidades:
    • Estrategia y Expansión: Diseñar y ejecutar la estrategia comercial para la captación y colocación de microcréditos, liderando los planes de expansión y apertura de nuevos mercados geográficos.
    • Visión de Negocio: Identificar oportunidades de mejora, digitalización y desarrollo de nuevos productos financieros orientados al segmento microempresarial.
    • Control de Gestión: Planificar, dirigir y evaluar el desempeño comercial para incrementar la participación de mercado y optimizar la rentabilidad.
    • Gestión de Cartera: Asegurar el cumplimiento estricto de los presupuestos de colocación y los indicadores de recuperación de cartera (sana y productiva).
    • Liderazgo de Equipos: Dirigir, motivar y desarrollar al equipo comercial de las regiones, brindando orientación estratégica para maximizar el rendimiento individual y colectivo.
    Los requisitos para esta posición:
    • Formación: Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines con especialización
    • Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones de Gerencia Comercial, Jefatura Nacional dentro del sector microfinanciero (Indispensable).
    • Conocimientos clave: Diseño de estrategias de ventas masivas en campo, análisis de riesgo de crédito, estructuración de presupuestos y herramientas de automatización comercial.

    Qué ofrecemos:
    • Salario básico

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

Gerente comercial de oficina bancaria manizales

COP

industry BANCO DE BOGOTA

Ofertas de empleo en BANCO DE BOGOTA.
Hace 3 semanas
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Gerente comercial de oficina bancaria manizales

    COP
  • Haz parte de un equipo que no solo te permitirá crecer, sino también generar un impacto positivo en la vida de las personas, dándole soluciones para que alcancen sus metas. Únete a nosotros y descubre un equipo apasionado, oportunidades de crecimiento y un ambiente que te inspirará a alcanzar tus metas. Desafíate a ser nuestro(a) próximo(a) Gerente de Banca Pyme-Bogotá

    Tu desafío será:
    Dirigir, desarrollar y movilizar al equipo comercial del distrito asignado, para lograr el crecimiento sostenible y el cumplimiento integral de las metas presupuestales (financieras, comerciales y de servicio), asegurando la calidad de la cartera, la adhesión a las políticas y una buena experiencia cliente.

    Esperamos de ti:
    Profesional, preferiblemente en áreas relacionadas con, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Mercadeo, Economía, Finanzas
    3 años de experiencia en roles de Gerente en Sector Bancario o financiero, liderando equipos comerciales.
    Residir en Manizales

    Te ofrecemos:
    Contrato a término indefinido.
    Salario base + prestaciones de ley + beneficios extralegales.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial

Gerente comercial de oficina bancaria distrito manizales

COP

industry BANCO DE BOGOTA

Ofertas de empleo en BANCO DE BOGOTA.
Hace 5 días
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Gerente comercial de oficina bancaria distrito manizales

    COP
  • Haz parte de un equipo que no solo te permitirá crecer, sino también generar un impacto positivo en la vida de las personas, dándole soluciones para que alcancen sus metas. Únete a nosotros y descubre un equipo apasionado, oportunidades de crecimiento y un ambiente que te inspirará a alcanzar tus metas. Desafíate a ser nuestro(a) próximo(a) Gerente de Banca Pyme-Bogotá

    Tu desafío será:
    Dirigir, desarrollar y movilizar al equipo comercial del distrito asignado, para lograr el crecimiento sostenible y el cumplimiento integral de las metas presupuestales (financieras, comerciales y de servicio), asegurando la calidad de la cartera, la adhesión a las políticas y una buena experiencia cliente.

    Esperamos de ti:
    Profesional, preferiblemente en áreas relacionadas con, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Mercadeo, Economía, Finanzas
    3 años de experiencia en roles de Gerente en Sector Bancario o financiero, liderando equipos comerciales.
    Residir en Manizales

    Te ofrecemos:
    Contrato a término indefinido.
    Salario base + prestaciones de ley + beneficios extralegales.

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    Gerente comercial

Gerente talento humano bilingue - eje cafetero

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Más de $21 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gerente talento humano bilingue - eje cafetero

    COP
  • Perfil:
    Profesional bilingüe con maestría y experiencia en negociaciones sindicales (indispensable), este rol es el responsable de diseñar e implementar la estratégica de cultura, liderazgo, fidelización de talento humano, como habilitador del crecimiento del negocio, manejo de pacto colectivo, planeación estratégica de talento humano, planes de desarrollo, liderazgo de equipo en compañías de manufactura/consumo masivo, siendo aliados estratégicos de la presidencia para toma de decisiones.

    Salario:
    $22.761.765 Salario Mínimo Integral + beneficios

    Lugar:
    Eje Cafetero

    Cargos relacionados

    Gerente administrativo

Líder de tienda topara mall plaza (outdoor, deportivo) - manizales

COP

industry NALSANI S.A.S

Ofertas de empleo en NALSANI S.A.S.
Hace 5 días
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Líder de tienda topara mall plaza (outdoor, deportivo) - manizales

    COP
  • ¡Lidera la aventura con Topara!
    En Topara Manizales buscamos un(a) Líder de Tienda con experiencia en retail, pasión por los resultados y afinidad por el mundo outdoor y los deportes
    Serás responsable de liderar al equipo, asegurar el cumplimiento de ventas, la operación del punto y brindar una experiencia de cliente memorable.

    Si te motiva inspirar equipos, cumplir metas y trabajar en un entorno dinámico, ¡este reto es para ti!
    - Salario: $2.400.000 + comisiones
    - Contrato: Fijo (con posibilidad de pasar a indefinido)
    - Horario: Domingo a domingo con día compensatorio
    - Postúlate y sé parte de la experiencia Topara

    Requisitos: 2 años de experiencia en retail y formación academica técnica en adelante

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Supervisor de tienda en miniso mall plaza manizales

COP

industry MINISO

Ofertas de empleo en MINISO.
Hace 1 semana
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Supervisor de tienda en miniso mall plaza manizales

    COP
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

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    Supervisor de ventas

Oficial de obra blanca

COP

industry ORGANIZACION GEN

Ofertas de empleo en ORGANIZACION GEN.
Hace 5 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Oficial de obra blanca

    COP
  • ?? ¡ESTAMOS CONTRATANDO! ??
    ?? Oficial de obra ?? (Manizales)
    ? ¿Tienes experiencia en obra gris, obra blanca, construcción yremodelación? ¡Esta vacante es para ti!
    ? Servicios de construcción
    ? Salario: $2.600.000 + auxilio de rodamiento $150.000
    ? Contrato obra o labor a 1 año
    ? Jornada tiempo completo
    ?? Manizales
    ?????????? ¡Postúlate ya!

    Cargos relacionados

    Oficial de obra civil, Obrero de construcción, Ayudante de obra (Construcción), Maestro de construcción, Maestro de obra (Construcción)

Director(a) social

COP

industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
Hace 1 semana
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Director(a) social

    COP
  • Buscamos un(a) Director(a) Social con una sólida trayectoria y experiencia probada para liderar y gestionar integralmente el equipo y las estrategias de gestión social en nuestros proyectos de infraestructura Férrea. El(la) candidato(a) ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales relacionadas con los instrumentos de gestión social, así como de fomentar y mantener relaciones constructivas y de confianza con los actores sociales en las áreas de influencia de nuestros proyectos.

    Responsabilidades Principales:
    * Liderar la formulación, implementación y seguimiento de las políticas, proyectos, planes y metodologías para el cumplimiento de las obligaciones del componente de gestión social, conforme al Apéndice Técnico del proyecto y la normatividad vigente.
    * Coordinar acciones con la interventoría y la Entidad contratante en aspectos de gestión social, alineándose con las prioridades establecidas.
    * Realizar seguimiento exhaustivo al cumplimiento de los instrumentos de gestión social contractuales.
    * Verificar y monitorear el avance de la gestión social, identificando dificultades, estableciendo prioridades, asignando responsabilidades y definiendo acciones correctivas y preventivas.
    Fomentar activamente el diálogo y el relacionamiento con las comunidades y veedurías para facilitar la viabilidad del proyecto y asegurar el cumplimiento de la gestión social.
    * Gestionar y actualizar los trámites sociales esenciales, incluyendo consultas previas, certificación de comunidades étnicas, trámites arqueológicos y otros requeridos para la viabilización del proyecto.
    Representar a la concesión en reuniones, consejos, juntas o comités relevantes en materia social.
    * Elaborar conceptos técnicos y proyectar respuestas a derechos de petición y solicitudes asignadas, cumpliendo con los plazos legales.
    * Actuar como representante de la concesión ante comunidades, entes de control y organizaciones comunitarias, atendiendo peticiones, q

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    Trabajador social

Gerente premium bancario - manizales

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Gerente premium bancario - manizales

    COP
  • Titulo del cargo: Gerente Premium Bancario - Manizales
    Importante entidad del sector financiero, con presencia nacional e internacional, se encuentra en la búsqueda de talento estratégico para fortalecer su equipo.
    Si te apasionan los retos, la evolución constante y ser protagonista de tu propio desarrollo profesional, ¡esta oportunidad es para ti!

    Cargo: Gerente Premium Bancario - Manizales

    Requisitos:
    - Formación académica profesional
    - Competencias necesarias: Autoconfianza, Negociación, Comunicación Asertiva, Tolerancia al estrés ·y orientación al logro
    - Experiencia en negociación de clientes de alto nivel.

    Condiciones:
    - Horario: Oficina
    - Modalidad: Presencial (Manizales)
    - Contrato: Término indefinido

    ¿Qué ofrecemos?
    - Crecimiento profesional
    - Estabilidad laboral y proyección a largo plazo
    - Beneficios de Bienestar
    - Desarrollo integral tales como líneas de crédito, auxilios extralegales, entre otros.


    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. TalentoSinEtiquetas

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    Gerente de cuentas claves

Director(a) comercial

COP

industry CONFA

Ofertas de empleo en CONFA.
Hace más de 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes

  • Director(a) comercial

    COP
  • ¡Esta oportunidad es para ti!

    La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de:

    Director(a) Comercial
    Nivel académico: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Mercadeo Nacional e Internacional, Negocios, Economía, Ingeniería Industrial o áreas afines, con estudios de especialización en Marketing o Ventas.
    Experiencia: 3 años.

    Conocimientos:
    Técnicas de ventas.
    Herramientas ofimáticas (nivel avanzado).
    Uso de redes sociales para gestión comercial.
    Dirección y desarrollo de equipos comerciales.
    Elaboración y control de presupuestos.
    Levantamiento y estructuración de áreas comerciales.
    Conocimiento comercial en empresas de alimentos.
    Manejo de rotación de productos.
    Relacionamiento con grandes superficies.
    Gestión de procesos comerciales y mejora continua.
    Manejo de personal comercial de calle.

    Destrezas:
    Liderazgo inspiracional.
    Orientación a resultados.
    Adaptabilidad y flexibilidad.
    Trabajo en equipo.
    Compromiso.
    Iniciativa y proactividad.
    Negociación y relacionamiento.
    Resolución de conflictos.
    Comunicación efectiva.

    Salario: Entre $2.800.000 a $3.500.000 (según el perfil) + prestaciones de ley.
    Tipo de contrato: Término fijo.
    Horario: Lunes a viernes, de 7:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 5:00 p.m.

    Funciones:
    Coordinar, dirigir y controlar las actividades de la fuerza comercial.
    Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de los objetivos comerciales.
    Investigar el mercado e identificar oportunidades de crecimiento.
    Participar en procesos de selección, formación y asignación del equipo comercial.
    Realizar seguimiento al cumplimiento de metas e indicadores.
    Elaborar y controlar el presupuesto anual de ventas y recaudo.
    Supervisar la gestión de clientes, rutas comerciales y bases de datos.
    Gestionar novedades relacionadas con productos, precios, descuentos y devoluciones.
    Presentar informes de ventas, cartera y gestión

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    Director comercial
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