En la ciudad de Medellín estamos buscando asesores telefónicos para laborar de lunes a viernes en horario de oficina cumpliendo 44 horas como lo establece la norma, modalidad teletrabajo con contrato a termino indefinido
Experiencia mínima de 1 año en cargos de servicio al cliente y/o call center
Trabaja con Nosotros, Se parte de nuestro proyecto PREMIUM, tu responsabilidad será la atención al cliente para una empresa de Bancaria. Lo que te ofrecemos:
- Salario Básico por 40 Horas: $ 1.294.435 + Variable: $155.700 por ATENCIÓN AL CLIENTE POR VOZ
- Horario de operaciones: Disponibilidad de12:00pm a 10:00pm ( recargo nocturno y ruta ) , Con un día de descanso en fin de semana
Sede de trabajo: Calle 8 B No. 65 - 191 Centro Empresarial Puerto Seco
- Contrato a Termino INDEFINIDO. Ingresas firmando CONVENIO
¿Qué necesitas para aplicar?
- Estudios : BACHILLER
- Mínimo 6 meses de experiencia en servicio al cliente certificables CON NIT
- Buena ACTITUD, capacidad multitarea y atención al detalle.
-Capacitación paga por día a valor x día 35.587 por día y su duración es de 25 días de capacitación
Estamos conformando un grupo con los mejores asesores de cobranza para importante compañía bancaria. Y queremos que tú seas parte de ellos
tres meses de experiencia en cobranza
Habilidad para negociar con deudores y mantener una comunicación efectiva.
Compromiso, responsabilidad y honestidad.
Ubicación: Medellin
BENEFICIOS
Contratación inmediata en una empresa líder en el sector.
Ambiente dinámico y colaborativo
Salario 1.423.500 mas Prestaciones de Ley mas Comisiones sin limite
Lunes a Viernes 7:00 am a 7:00 pm
Sábados de 08:00 am a 3:00 pm ( Cumplimiento de la jornada máxima legal vigente)
¡Si estás listo para un nuevo desafío, postúlate ahora!
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Con experiencia mínima de (6) meses en empresas de servicios al público, preferiblemente de Telecomunicaciones Con un dominio y manejo de atención de Peticiones, quejas y reclamos,
Experiencia mínima de (6) meses en atención de activaciones y/o PQR,
Excelente manejo de sistemas, Excel
Ofrecemos:
Cultura centrada en las personas.
Medidas efr (empresa familiarmente responsable).
El respaldo de una compañía reconocida como Great Place to Work.
Condiciones Laborales:
Labor presencial, Lugar de trabajo Itagüí
Horario de lunes a viernes - 7:00am a 5:00pm
Tipo de contrato: Obra o labor
Si cumples con el perfil y quieres asumir este reto, ¡esperamos tu postulación
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¿Dominas el francés, te apasiona el servicio al cliente y buscas estabilidad laboral? ¡Esta oferta es para ti!
?? Cargo: Agente Trilingüe (Francés, Español e Inglés)
?? Ubicación: Medellín
?? Modalidad: 100% presencial
?? Tipo de contrato: Indefinido
?? Disponibilidad: Tiempo completo
?? Salario: $3.850.000 COP + bonificaciones por cumplimiento
?? ¿Qué buscamos?
Nivel avanzado de francés (oral y escrito)
Buen manejo de español e inglés
Excelentes habilidades comunicativas
Actitud proactiva y enfoque en el cliente
?? ¿Qué ofrecemos?
Contrato estable desde el primer día
Ambiente laboral dinámico y multicultural
Oportunidades de crecimiento
Variables de $350.000 - $420.000 por desempeño
?? ¡No dejes pasar esta oportunidad de crecer profesionalmente en una empresa líder!
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En Echez, empoderamos a nuestros clientes a triunfar en el mundo digital a través de la gestión del sistema comercial, protección de marca, análisis del mercado, inteligencia de mercado y generación de demanda en la búsqueda del desarrollo de su negocio digital.
Tu función principal es contactar a las empresas de una base de datos para obtener o verificar los datos requeridos para la obtención de leads que cumplan con los requerimientos del cliente.
Para postularte debes estar en #COLOMBIA y requieres tener experiencia de 1 año de experiencia de servicio al cliente telefónico, preferiblemente en la industria tecnológica, con alguna experiencia en ventas.
-Excelente manejo de buscadores en la web
-Manejo de Excel a nivel básico
-Manejo de llamadas en frío.
-Conocimientos generales de ventas y manejo de objeciones
-Conocimientos generales de tecnología (Formularios, redes, herramientas Microsoft)
-Dominio de herramientas de trabajo ofimática.
-Inglés básico
Te ofrecemos
-Contrato fijo
-Salario fijo + variable
-Modalidad de teletrabajo
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¡ÚNETE A UNA EMPRESA DE MODA INTERNACIONAL COMO AGENTE TRILINGÜE! ????????????
¿Dominas el inglés y el francés? ¿Te apasiona la atención al cliente y el mundo de la moda? Esta es tu oportunidad de formar parte de una compañía global que marca tendencia.
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Jornada laboral
- Jornada pactada: 44 horas semanales
- Disponibilidad: 8:00 a.m. a 8:00 p.m.
- 2 días de descanso a la semana
Requisitos
- Bachilleres graduados
- Nivel de inglés C1 y francés C1 (se aceptan candidatos con nivel B2)
Entrenamiento
- Duración: 7 días
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¡Totalmente remunerado!
¿Por qué aplicar?
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Importante IPS especializada en Seguridad y Salud en el Trabajo, con más de 35 años de experiencia en el sector, se encuentra en búsqueda de un Ejecutivo de Relacionamiento para su equipo en la ciudad de Medellín.
Requisitos:
Nivel académico: Técnico, tecnólogo graduado o estudiante de 7mo semestre en adelante en áreas comerciales, gestión administrativa, mercadeo, seguridad y salud en el trabajo o afines.
Experiencia mínima: 6 meses en cargos relacionados con: Asesoría a clientes, atención al usuario, gestión de solicitudes y novedades, servicio postventa o áreas de relacionamiento
Funciones principales:
Atención y acompañamiento a clientes corporativos.
Gestión oportuna de solicitudes, novedades y requerimientos de los clientes.
Seguimiento y fidelización (o retención) de cuentas clave de la compañía.
Brindar solución y alcance a las solicitudes del cliente, garantizando su satisfacción.
Apoyar procesos de relacionamiento y servicio postventa.
Mantener una comunicación clara y efectiva con diferentes áreas de la organización para resolver casos.
Condiciones laborales:
Contrato: Término indefinido
Salario: $1.800.000
Jornada: Tiempo completo – 44 horas semanales
(Lunes a viernes y algunos sábados al mes)
Habilidades deseadas:
Excelente comunicación verbal y escrita
Orientación al cliente y servicio
Capacidad de trabajo en equipo
Organización y seguimiento de procesos
Beneficios que marcan la diferencia:
Tiquetera de beneficios (horas de desconexión, bienestar, entre otros).
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Descuentos en medicina prepagada.
Descuentos en estudios entre otros
Si cumples con el perfil y te apasiona el relacionamiento con clientes, ¡te estamos buscando! Postúlate ahora y haz parte de una empresa sólida y en crecimiento.
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¡Estamos en búsqueda! ASESOR CALL CENTER – CARTERA CASTIGADA
¿Tienes habilidades de comunicación y te apasionan los retos? ¡Esta oportunidad es para ti!
En nuestra compañía BPO especializada en servicios de contact center, estamos en búsqueda de personas dinámicas, empáticas y orientadas a resultados, para unirse a nuestro equipo como Asesor de Cartera Castigada y Cartera Jurídica.
Personas dinámicas y con habilidades de comunicación para unirse a nuestro equipo como ASESOR CALLCENTER de CARTERA CASTIGADA con más de 300 días y/o CARTERA JURIDICA, que quieran unirse a nuestro equipo de trabajo. Esta posición desempeñará un papel crucial en la gestión efectiva de la recuperación de deudas, de cartera, interactuando con clientes en mora para ofrecer soluciones adecuadas y alcanzar nuestros objetivos de recuperación.
Responsabilidades:
•Realizar gestiones de cobranza telefónicas para la recuperación de cartera castigada y jurídica.
•Manejar de manera eficaz las objeciones y negociaciones con los clientes morosos.
•Registrar detalladamente las acciones y acuerdos alcanzados durante las gestiones.
•Cumplir con los indicadores de rendimiento establecidos por la empresa.
•Mantener una comunicación profesional y empática con los clientes en todo momento.
Requisitos:
• Experiencia previa en cobranza de mas de 300 días en mora.
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Ofrecemos
contrato Obra Labor
Salario $1.423.500 +prestaciones y afiliaciones de Ley +Comisión
Horarios de Lunes a sábado cumpliendo las horas de ley.
Trabajo presencial
Ciudad Bogotá
¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una experiencia excepcional!
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Importante empresa Avícola, se encuentra en la búsqueda de Televendedor call center, con experiencia mínima de 6 meses en servicio al cliente o ventas tangibles e intangibles, para brindar un excelente asesoría al cliente y cerrar las ventas, procurando un buen servicio.
Cada interacción importa, cada experiencia cuenta. Únete a Konecta y sé parte de un equipo que construye relaciones significativas para una de nuestra nueva cuenta como asesor trilingüe (Ingles y Frances C1).
Serás responsable de acompañar a tu equipo de trabajo, desarrollo, sesiones de retroalimentación.
Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que crea experiencias que transforman.
¿Qué necesitas?
Estudios profesionales, tecnólogos o técnicos
Experiencia certificada como líder de equipo
Disponibilidad: Manejamos un horario rotativo en la franja 8:00am - 8:00pm
Conocimientos: Nivel de inglés C1 y nivel de Francés C1
¿Qué ofrecemos?
Tendrás contrato a término indefinido desde el primer momento. ¡Tu entrenamiento es completamente pago!
Todas las prestaciones de ley. Salario básico $3.850.000 + $350.000 variable= HASTA $4.200.000 ¡Todo es prestacional!
Excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento.
Tenemos Fondo de Empleados para que cumplas tus sueños y metas financieras.
Tienes 2 días de descanso
44 horas semanales
Contratación Inmediata firmas primero contrato ya contratado (a) inicias capacitación.
El lugar de trabajo presencial en la sede de Buro Itagüí .
¿Te apasiona la atención al cliente y el manejo de procesos en BackOffice?
Estamos buscando un/a Técnico o Tecnólogo con excelente manejo de sistemas y habilidades para brindar soporte en procesos de activaciones, PQR y gestión de clientes.
Requisitos:
Formación académica: Técnico o Tecnólogo en áreas administrativas, sistemas o afines.
Experiencia mínima de 6 meses en empresas de servicios al público, preferiblemente del sector Telecomunicaciones.
Experiencia en atención de activaciones y/o PQR.
Conocimiento y experiencia en procesos de BackOffice.
Excelente manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de información.
Condiciones laborales:
Ciudad: Itagüí
Horario: Lunes a viernes, 7:00 a.m. – 5:00 p.m.
Modalidad: 100% Presencial
Contrato: Obra o labor
Te ofrecemos:
Cultura centrada en las personas.
Medidas efr (empresa familiarmente responsable).
El respaldo de una compañía reconocida como Great Place to Work.
Si cumples con el perfil y quieres asumir este reto, ¡esperamos tu postulación!
? ¿Te apasiona el mundo de las ventas?
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En Grupo SU SERVICIO, junto a una importante empresa española aliada líder en energía y gas, buscamos asesores comerciales con actitud ganadora para unirse a nuestro equipo dinámico e innovador.
?? Vacante: Agente Call Center en Ventas
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?? Buscamos personas que tengan:
? Mínimo bachiller
? Experiencia desde 3 meses en ventas (call center o presenciales: ventas, cobranza, retención, fidelización, etc.)
? Residencia en Medellín o municipios cercanos
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?? Si eres apasionado por las ventas en frío, directas, cruzadas, presenciales o remotas… ¡Te queremos en nuestro equipo!
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¿Te apasiona el mundo de las ventas? ¡Esta es tu oportunidad de ser parte de una gran empresa! ??
En Grupo SU SERVICIO, junto a una importante empresa Española aliada dedicada a la comercialización de energía y gas, estamos buscando personas apasionadas por las ventas que quieran ser parte de un equipo dinámico e innovador. Personas como tú, que estén listas para asumir nuevos retos.
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?? Ubicación: Medellín (trabajo 100% presencial, cerca a la estación Industriales del metro).
¿Qué buscamos en ti?
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¿Qué te ofrecemos?
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CARGO: ASESOR(A) COMERCIAL DE SEGUROS (CALL CENTER)
VACANTES: 1
PERSONAS A CARGON/A
No confidencial
CULTURA CLIENTE: Freedom Seguros cultiva una cultura basada en la empatía, la ética, la responsabilidad, la mejora continua y la orientación comercial con un profundo enfoque humano. Promueven la libertad como experiencia de vida segura, donde el bienestar y la confianza son valores esenciales.
FORMACION/CONOCIMIENTOS: Deseable Técnico o tecnólogo en áreas como: Administración o Mercadeo o Gestión comercial o Servicio al cliente o Seguros (SENA o institutos acreditados).
Cursos cortos en: Técnicas de ventas o Gestión de objeciones o CRM / call center o Normatividad de seguros (Ley 100, SOAT, pólizas generales, etc.) o Circular de seguros
EXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia en ventas telefónicas de seguros (vida, salud, autos o similares). Conocimiento del ciclo completo de venta de seguros: cotización, cierre, expedición. Capacidad de autogestión, enfoque en metas y excelente comunicación verbal. Manejo básico de CRM, correo, WhatsApp Web y herramientas digitales. Preferiblemente experiencia en call center comercial no servicio al cliente.
Objetivo del Cargo Incrementar las ventas de la agencia mediante la gestión 100% telefónica de clientes actuales y nuevos, con enfoque en pólizas de vida individual y venta cruzada (vida, autos, salud, hogar, etc.). con enfoque en contacto outbound, seguimiento postventa y cierre telefónico. Se requiere alta disciplina comercial, enfoque en resultados y habilidades de comunicación.
FUNCIONES
-Realizar llamadas salientes diariamente para ofrecer seguros de vida y otros productos.
-Activar clientes existentes y potenciales dentro de la base de datos de la agencia.
-Cotizar, hacer seguimiento y cerrar ventas de manera telefónica y digital.
-Actualizar cada gestión en el CRM (Zoho) y cumplir con el flujo de tareas asignado.
-Asegurar el cumplimiento de metas mensuales y métricas de cont
Vacante: Agente Call Center Bilingüe – Empresa Americana (Medellín, Presencial)
Ubicación: Medellín, Antioquia – Modalidad 100% presencial
Tipo de contrato: Prestación de servicios
Salario: USD $6 por hora + atractivas comisiones
Horario: Tiempo completo
Descripción del puesto:
Empresa estadounidense en expansión busca agentes de call center bilingües (inglés–español) para atención al cliente y ventas. El trabajo se desarrolla de forma presencial en nuestra sede en Medellín, con un ambiente dinámico, oportunidades de crecimiento y pagos en dólares.
Responsabilidades:
Atender y realizar llamadas a clientes en inglés y español.
Brindar información clara y precisa sobre productos y/o servicios.
Gestionar ventas y seguimiento de clientes potenciales.
Cumplir con los indicadores de desempeño y metas asignadas.
Requisitos:
Inglés avanzado (B2+ o C1) conversacional y escrito.
Experiencia previa en call center o ventas (deseable).
Excelente comunicación y habilidades comerciales.
Disponibilidad para trabajar presencialmente en Medellín.
Actitud proactiva y orientación a resultados.
?? Ofrecemos:
Pago por hora en dólares: USD $6/hora.
Comisiones según resultados.
Entrenamiento inicial y acompañamiento constante.
Ambiente laboral profesional y motivador.
Oportunidad de crecimiento en una empresa internacional.
?? Cómo aplicar: Envía tu hoja de vida al correo ***************@*****.*** con el asunto: "Agente Call Center Bilingüe – Medellín" o llamanos al whatsapp 3182975700
Tengo una invitación para ti: Ser la conexión entre nuestro cliente y las personas, generando experiencias memorables como nuestro próximo ASESOR DE COBRANZA Conoce todos los detalles
Perfil Debe ser bachiller certificado y contar con 3 meses de experiencia en el área de cobranza de cartera castigada.
Contrato indefinido.
Salario : 1.423.500 + comisiones sin techo + prestaciones de ley + auxilio de transporte
Horario: lunes a sábado 7:00 am a 7:00 pm (turnos rotativos dando cumplimiento a la jornada máxima legal vigente)
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Horarios de Lunes a sábado cumpliendo las horas de ley.
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Contrato Obra o Labor
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Agente de call center cobranzas, Gestor de cobranzas, Asesor de cobranzas, Agente de cartera
Gestionar y asegurar la correcta recaudación de los pagos de los estudiantes, manteniendo la cartera al día mediante estrategias preventivas y correctivas de cobro, garantizando una comunicación efectiva y un excelente servicio al cliente.
Funciones principales
1. Proyección de recaudos:
-Estimar mensualmente la cantidad de estudiantes activos y el monto esperado de recaudo.
2. Prevención de mora:
-Enviar recordatorios de pago entre el último día hábil del mes y el primero del siguiente, para reducir atrasos.
3. Registro y control:
-Registrar los pagos recibidos en el sistema y almacenar los comprobantes correspondientes.
-Verificar periódicamente las listas de estudiantes para identificar pagos pendientes.
4. Gestión de cobranza:
-Contactar y dar seguimiento a los estudiantes con pagos atrasados.
-Negociar acuerdos y arreglos de pago cuando sea necesario.
5. Atención al cliente:
-Resolver dudas o problemas relacionados con fechas, montos o métodos de pago.
6. Reportes y seguimiento:
-Elaborar informes de cartera y resultados de gestión.
7. Ciclo continuo:
-Repetir el proceso de proyección, cobranza y seguimiento hasta mantener la cartera en cero mora.
Requisitos
• Formación: Técnico o tecnólogo en áreas administrativas, contables o afines.
• Experiencia: 1 a 2 años en gestión de cobranza o cartera (preferible en el sector educativo o financiero).
Conocimientos:
o Manejo de herramientas ofimáticas (office) y sistemas de recaudo.
o Estrategias de cobranza y negociación.
o Manejo de Google drive
o Experiencia en el manejo de CRMs
Habilidades:
• Excelente servicio al cliente
• Capacidad para manejar y resolver situaciones complejas con el cliente
• Organización y manejo eficaz de los tiempos de trabajo
• Proactividad
• Comunicación efectiva y empática con el cliente
¿Qué ofrecemos?
-Salario $2.200.000
-Contrato a termino fijo (6 meses) con renovación a indefinido.
-Modalidad 100% remota, tra
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Únete a nuestra empresa de previsión funeraria como Director Comercial Call Center y lidera un equipo comprometido con la satisfacción y lealtad del cliente. Como Director Comercial serás clave en maximizar el valor tanto para los clientes como para la empresa mediante la venta consultativa y la creación de alianzas estratégicas.
Responsabilidades:
Gestionar y liderar el equipo de ventas de Call Center.
Implementar estrategias de fidelización.
Estructurar, liderar y consolidar el equipo de ventas
Crear y mantener alianzas estratégicas para el crecimiento del negocio.
Requerimientos:
Título técnico, tecnológico o Profesional administración, ventas o áreas afines.
Experiencia previa de 5 años en dirección de equipos comerciales.
Conocimiento y manejo de CRM.
Dominio básico de Excel.
Habilidad para liderar y motivar equipos.
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Buscamos un perfil altamente comercial, con pasión por las ventas y habilidades en análisis financiero, para acompañar a nuestros clientes en el cumplimiento de sus sueños.
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Postúlate y crezcamos juntos.
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Asesor call center, Asesor financiero, Ejecutivo comercial
Cada interacción importa, cada experiencia cuenta. Únete a Konecta y sé parte de un equipo que construye relaciones significativas.
Serás responsable de gestionar llamadas de clientes y brindar soluciones relacionadas con sus productos o servicios.
Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que crea experiencias que transforman.
¿Qué necesitas?
? Estudios: Bachiller culminado
? Experiencia: No se requiere experiencia! Si la tienes, es un plus
? Disponibilidad: Manejamos un horario rotativo en la franja 8 am 8 pm con DOS DÍAS OFF y 44 horas semanales
? Conocimientos: Nivel de inglés B2+ y nivel de Francés C1 o B2+
¿Qué ofrecemos?
? Tendrás contrato a término indefinido desde el primer momento. ¡Tu entrenamiento es completamente pago!
? Todas las prestaciones de ley. $3.850.00 + $350.000 variable = HASTA $4.200.000 ¡Todo es prestacional!
? Excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento.
? Tenemos Fondo de Empleados para que cumplas tus sueños y metas financieras.
? Respetamos tus horarios, lo que te permite tener un equilibrio laboral y personal.
?El lugar de trabajo es presencial en la sede de Buro Itagüí o puerto seco.
? Nuestro proceso es 100% virtual
Si tu hoja de vida queda seleccionada revisa tu correo electrónico (también el correo no deseado) donde enviaremos información muy importante que te permitirá avanzar con nuestro proceso.
?? La oportunidad está aquí. ¿Te atreves a dar el salto? #FeelThePulse
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En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.
Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.
Buscamos un Gerente de Alcance de Talentos para unirse a nuestra empresa. Usando estrategias creativas de atracción de candidatos, esta posición se basará en la búsqueda de talentos y en la atracción de los mejores talentos a nuestro negocio.
Actividades principales:
- Crear comunicaciones para involucrar a los candidatos a través de correo electrónico, correo electrónico y alcance telefónico para establecer relaciones y construir su red / canalización. - Formar al equipo en técnicas de Ventas y Cold Calls. - Pensar en formas creativas de aumentar la conversión de candidatos en solicitantes. - Gestionar el equipo en base a KPIs y mejora continua. - Construir el equipo y realizar revisiones de desempeño. - Colaborar activamente con diferentes gerentes para alinear prioridades. - Ayudar a redactar descripciones de trabajo convincentes. ¿Qué Buscamos?:
- 5+ años de experiencia en reclutamiento de talentos. - Experiencia con equipos líderes en función de indicadores clave de rendimiento y métricas para medir y aumentar el rendimiento del equipo. - Experiencia en todos los componentes de contratación del ciclo de vida completo, incluidos, entre otros, la búsqueda de talentos, la evaluación, el seguimiento de candidatos, los procesos de cierre de ofertas y la gestión de relaciones. - Experiencia en head hunting de la industria de las tecnologías de la información. - Nivel de inglés avan
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Asesor de servicio al cliente en call center, Asistente de recursos humanos, Asistente servicio al cliente
Funciones: "Línea de servicio venta cruzada de prestigiosa marca de telecomunicaciones estadounidense (móvil y hogar), mediante el canal voz en donde los expertos reciben el contacto de clientes que presentan diversas novedades (problemas técnicos, facturación, interés en compras etc). En esta interacción el experto tiene como objetivo resolver la novedad inicial y adicional a esto realizar algún ofrecimiento comercial según el perfil del cliente.
Se trabaja para el público norteamericano.
Idioma: Inglés B2
Salario: $2.419.600 +
Bonificación por call resolution y ventas mínimas por 660mil
incentivos adicionales:
-Si cumples en manejo de tiempo de llamada: 250mil
-Si cumples en adherencia 100mil
-Si cumples en call resolution cada venta se paga en 15 mil
-Si sobre cumples en call resolution cada venta se te paga en 30 mil
-Si cumples con tus metas de ventas antes del 15 de mes te ganas 400mil
Horarios:
Entrenamiento: "Lunes a Viernes de 12:30pm a 9:00pm Duración 3 semanas
Operación: Franja 7:00am a 10:00pm
Posibles horarios:
8:00 AM 5:30 PM
11:00 AM - 8:00 PM
2 días libres.
Ubicación: 100% PRESENCIAL MEDELLÍN
ANDES Calle 10 sur # 50 C - 75 Guayabal, Medellín (Cerca a la estación Aguacatala del Metro)
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Talent Outreach Manager to join our company. Using creative candidate attraction strategies, this position will be based on headhunting and attracting top talent to our business.
What You Will Do:
- Create communications to engage candidates through email, inMail, and phone outreach to establish relationships and build your network/pipeline. - Train the team in techniques for Sales and Cold Calls. - Come up with creative ways to increase the conversion of candidates into applicants. - Manage the team based on KPIs and continuous improvement. - Build the team and conduct performance reviews. - Actively collaborate with different managers to align priorities. - Help writing compelling Job Descriptions. Here's what we're looking for:
- 5+ years of experience in Talent Recruitment. - Experience Leading Teams based on KPIs and metrics to measure and increase the team’s performance. - Experience in all full lifecycle recruiting components including, but not limited to talent sourcing, assessing, applicant tracking, closing offer processes, and relationship management. - Experience in the IT Industry head-hunting. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedul
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Asesor de servicio al cliente en call center, Asistente de recursos humanos, Asistente servicio al cliente
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.
When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for a Customer Care Representative to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, detail-oriented, and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!
What You Will Do:
- Support the sourcing process that includes posting job openings on various job boards, headhunting, use of social networks, filtering of CVs, and contact with candidates. - Understand the requirements of each vacancy to carry out the headhunting process according to these needs.
- At least 1 year of work experience. - Knowledge of the IT market. - Excellent communication skills. - Great capacity for self-management. - Studies in Human Resources, psychology, or related careers. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves, vacations, and national holidays. - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent. - Supportive environmen
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Asesor de servicio al cliente en call center, Asistente de recursos humanos, Asistente servicio al cliente
Preparador(a) de base de datos con inglés (Colombia)
En Echez, empoderamos a nuestros clientes a triunfar en el mundo digital a través de la gestión del sistema comercial, protección de marca, análisis del mercado, inteligencia de mercado y generación de demanda en la búsqueda del desarrollo de su negocio digital.
Tu función principal es preparar, depurar y verificar bases de datos que cumpla con las características y calidad requerida de acuerdo con los requerimientos del cliente o proyecto.
Para postularte debes estar en cualquier parte de Latinoamérica, con estudios técnicos, tecnológicos o profesionales en estadística, sistemas, ingeniería administrativa o administración y, preferentemente, tener experiencia de 1 año en cargos afines de búsqueda de datos y preparación de bases de datos.
• Conocimiento general de bases de datos
• Manejo de Excel a nivel intermedio
• Excelente manejo de buscadores en la web (deseables búsquedas avanzadas)
• Conocimiento de herramientas de Inteligencia Artificial (Copilot, ChatGPT, etc.)
• Comprensión lectora, escritura y entendimiento de comandos en inglés
• Inglés intermedio a avanzado
• Dominio de herramientas de trabajo ofimática
Te ofrecemos
Contrato indefinido
Salario fijo + variable
Modalidad de teletrabajo
Cada interacción importa, cada experiencia cuenta. Únete a Konecta y sé parte de un equipo que construye relaciones significativas para una de nuestra nueva cuenta como asesor trilingüe (Ingles y Frances C1).
Serás responsable de acompañar a tu equipo de trabajo, desarrollo, sesiones de retroalimentación.
Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que crea experiencias que transforman.
¿Qué necesitas?
Estudios profesionales, tecnólogos o técnicos
Experiencia certificada como líder de equipo
Disponibilidad: Manejamos un horario rotativo en la franja 8:00am - 8:00pm
Conocimientos: Nivel de inglés C1 y nivel de Francés C1
¿Qué ofrecemos?
Tendrás contrato a término indefinido desde el primer momento. ¡Tu entrenamiento es completamente pago!
Todas las prestaciones de ley. Salario básico $4.200.00 + $400.000 variable= HASTA $4.600.000 ¡Todo es prestacional!
Excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento.
Tenemos Fondo de Empleados para que cumplas tus sueños y metas financieras.
Tienes 2 días de descanso
44 horas semanales
Contratación Inmediata firmas primero contrato ya contratado (a) inicias capacitación.
El lugar de trabajo presencial en la sede de Buro Itagüí .
At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.
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When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.
We are looking for Call Center Supervisors to join our Recruiting Team and participate in different projects made up of multicultural teams distributed throughout the world. This person must be proactive, and detail-oriented and demonstrate excellent analytical abilities, as well as teamwork and multitasking skills. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! to accompany our strategic growth objectives in hiring personnel and key roles.
What You Will Do:
- Be responsible for managing and promoting the development of the recruiters in your charge. - Generate evaluation and productivity reports, measuring management indicators. - Coordinate the work team. Here's what we're looking for:
- At least 1 year of work experience in similar roles. - Excellent communication skills. - Great self-management capacity. - Advanced English level.
How we do make your work (and your life) easier:
- 100% remote work (from anywhere). - Excellent compensation in USD or your local currency if preferred - Hardware and software setup for you to work from home. - Flexible hours: create your own schedule. - Paid parental leaves, vacations, and national holidays. - Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent. - Supportive environment with mentorship, promotions, skill development,
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Gerente de recursos humanos (gestión humana), Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal
¿Te apasionan las ventas, los retos y el crecimiento personal?
¡Esta oportunidad es para ti!
En nuestra compañía buscamos talento comercial con ganas de éxito, personas que quieran ir más allá, superarse cada día y convertirse en los mejores vendedores del mercado.
¿Quiénes somos?
Somos un Bróker financiero en crecimiento.
?? ¿Qué te ofrecemos?
?? Salario base de $2.000.000
?? Comisiones sin techo – ¡Tú decides cuánto quieres ganar!
?? Bonificaciones por cumplimiento.
?? De lunes a viernes 09:30 a.m. a 08:30 p.m.
?? Contrato después de los 2 meses.
?? Capacitación 100% paga durante los primeros 5 días.
?? Acompañamiento constante y un equipo que impulsa tu crecimiento.
?? ¿Qué necesitas para aplicar?
? Que tu horario de estudio no se cruce con la jornada laboral.
? Muchas ganas de aprender y crecer.
? Disponibilidad de tiempo completo.
Si estás listo para desatar todo tu potencial comercial y llevar tus habilidades al siguiente nivel,
¡Este es tu momento! POSTÚLATE AHORA y empieza a escribir tu historia de éxito con nosotros.
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Agente de call center cobranzas, Asesor de ventas telefónicas, Asesor comercial de ventas, Agente de ventas
?? ¡Estamos contratando Analista de Monitoreo!
?? Ubicación: Bogotá – 100% presencial
?? Contrato: Indefinido
?? Salario: $1.800.000 + bono del 10%
?? Horario: Turnos rotativos 24/7
????? Responsabilidades principales:
• Monitoreo continuo de infraestructura TI (redes, servidores, sistemas).
• Revisión y gestión de alertas en herramientas
• Escalamiento oportuno de incidentes a nivel técnico.
• Registro, documentación y seguimiento de eventos.
?? Requisitos:
? Conocimientos básicos en redes, sistemas operativos Windows/Linux y bases de datos.
? Experiencia en NOC, centros de monitoreo o mesa de ayuda (deseable).
? Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos 24/7.
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Agente de call center back office, Analista de soporte y mesa de ayuda
¡Nos encontramos en la búsqueda de los mejores Asesores Comerciales en Medellin o alrededores.
Ofrecemos:
Contrato directo con la compañía
Horario de lunes a viernes, sábados a medio día
Salario: SMLV + prestaciones de ley + auxilio de movilidad + tabla de comisiones prestacional sin techo + incentivos por cumplimiento
Plan carrera
¡No dudes en hacer parte de uno de los mejores lugares para trabajar a nivel país!
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Asesor call center, Asesor de ventas telefónicas, Asesor comercial, Agente de ventas, Asesor comercial de ventas
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Buscamos tecnologo o profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines, con experiencia mínima de 2 años en áreas de operaciones, servicio al cliente y gestión administrativa para trabajar de lunes a viernes como Líder de Procesos
Tu misión en este cargo será planear, dirigir y supervisar la operación de los asesores asignados al proceso, asegurando una gestión adecuada del recurso humano con calidad y oportunidad de acuerdo con las normas y procedimientos definidos por la compañía para garantizar el cumplimiento de los acuerdos de servicios señalados con el cliente. Debes contar con manejo de Excel medio
Representante interno de Ventas - Portugués (Colombia)
Descripción del cargo
En Echez, empoderamos a nuestros clientes a triunfar en el mundo digital a través de la gestión del sistema comercial, protección de marca, análisis del mercado, inteligencia de mercado y generación de demanda en la búsqueda del desarrollo de su negocio digital.
Tu función principal es contactar a socios o clientes para identificación de oportunidades de negocio.
Para postularte debes estar en #COLOMBIA y requieres tener experiencia de 2 años en ventas presenciales o telefónica de software, consultoría, o servicios dentro de la industria tecnológica.
• Portugués conversacional
• Manejo de Excel a nivel básico
• Sistemas de información para la gestión de clientes (CRM)
• Dominio de llamada telefónica para oferta y ventas (Llamadas en frío)
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• Dominio de herramientas de trabajo de ofimática.
Te ofrecemos
Contrato fijo
Salario fijo + variable
Modalidad de teletrabajo
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Agente de ventas de call center, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Agente de ventas
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Buscando Ofertas de trabajo de Asesor servicio cliente call center en Medellín. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Asesor servicio cliente call center en Medellín hoy 23 de Agosto de 2025 a través de elempleo.com Colombia.
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